UNIVERSIDAD CATOLICA DE SANTA MARIA

FACULTAD DE CIENCIAS E INGENIERIAS FISICAS Y FORMALES

ESCUELA PROFESIONAL DE INGENIERIA INDUSTRIAL

TERCER AÑO
VI SEMESTRE – PAR

SISTEMAS DE ORGANIZACIONES INDUSTRIALES

GRUPO: 05

INTEGRANTES:

 Allasi Lizárraga, Rosario del Carmen

 Chávez Juarez, María Fernanda
 Dongo Torres, Angela Vianney
 Márquez Pérez, Fiorella de Fátima
 Muñoz Huayta, Kimberly Geraldine
 Vega Herrera, Illya Gianella
1. ELABORAR el Cuadro de Distribución del Trabajo de la Sección Tesorería de LA BALDOSA S.A.

Julián Temesio Dionisio Laura

ACTIVIDADES % % % CAJERO % %
JEFE CAJERO PAGADOR AUXILIAR
COBRADOR
Registrar en el Concilia cuentas Registra libros
11.1 10 10
libro bancos. bancarias bancos
Controlar Paga comisiones 5
Controlar la liq. De Pago a los org. De
liquidación de 11.1 15 10
sueldos Calcula comisiones 15 Previsión Social
sueldos.
Recibir ofertas de Realiza trámites
11.1 5 Atiende llamadas 30
los proveedores. de importación
Pagar a los Paga a
11.1 20
proveedores proveedores
Cobra 20
Cobrar 11.1 Cobra 10 Recibe cobranzas 20
Efectúa cobranzas 15
Tramita cheques 15
Confeccionar
11.1 Tramita firmas 10 Confecciona
cheques
cheques 10
Arquear fondos 11.1 Realiza arqueos 5 Realiza arqueos 5
Negociar Solicita préstamos
11.1 5
préstamos bancarios
Confecciona
Realiza fotocopias
Supervisa la recibos 10 5
10
distribución Tramita
Varias 11.1
correspond. 10 Confecciona
10
Informa a boletas de depósito
Efectúa ventas
Contaduría 20 20
TOTAL 100 85 80 80 75
2. ANALIZAR, de acuerdo a la metodología estudiada en el curso, el Cuadro
de Distribución del Trabajo y DESCRIBIR las fallas que se detecten en el mismo.

 Ninguno de los trabajadores cumplen o utilizan al 100% sus horas de

trabajo:

 El jefe 85%
 El Cajero Pagador 80%
 El Cajero Cobrador 90%
 Auxiliar75%

 Déficit de atención en la Sección de Tesorería.

 Hay varias actividades que no se encuentran explícitamente

especificadas en la lista de actividades que debe cumplir la Sección
Tesorería.

 El jefe (Julián) solo le dedica el 10% de su tiempo de trabajo para

supervisar la distribución del trabajo.

3. FORMULAR y FUNDAMENTAR las recomendaciones que, de acuerdo a su

opinión, podrían ser útiles para eliminar las fallas que describió en el punto
anterior y de esa manera poder mejorar el trabajo de la Sección Tesorería.

 Asignar actividades específicas y similares a cada trabajador de la Sección

Tesorería, para que utilicen al 100% sus horas de trabajo y no tengan
tiempo ocioso.

 El auxiliar debería de realizar la actividad de tramitar la firma de cheques,

para agilizar la atención en tesorería, ya que tiene tiempo libre porque
solo utiliza el 75% de su tiempo de trabajo para las actividades que ya
tiene asignadas.

 Se debe tener en cuenta todas las actividades que se realizan en la

Sección Tesorería y darle la debida importancia a cada una de ellas, así
como asignarlas en la lista de actividades que debe cumplir la Sección.

 El Jefe (Julián), debería darle mayor importancia y dedicarle mayor parte

de su tiempo a supervisar la distribución del trabajo, ya que es esencial
contar con una buena distribución.