Puntos Fayol

Suscitós en numerosos escritos, comentarios, controversias, abusos de in

Capacidad para sistematizar en ideas claras, simples e integradas lo que muchos

Convergencia
Un hombre de técnica, un ingeniero.

principio de la división del trabajo, remuneración y

Escuela: Teoria Clasica

(Administración Industrial y General)

Poca mención biografica

Personalidad apaciguada

Concilia de modo natural el autoritarismo con el sentimiento

paternalista.
Divergencia
Incluye la operación administrativa dentro de las cinco
operaciones conocidas en toda organización.

Visión: Del gerente al obrero (Estructura organizacional)

Fayol prescisa que administrar es: "prever, organizar, mandar,

coordinar y controlar"

Puntos Lectura 1: Capítulo 2

 Principios generales de la administración

Convergencia La división del trabajo y la especializción como base de

Contexto de la teoria clasica.

Explicación a partir de teoria

Divergencia Principios y elementos de la administración según Fayol

Muestra las debiidades teoricas.

 Taylor

rios, controversias, abusos de interpretación y simplificaciones.

es e integradas lo que muchos practicaban de modo aislado y empirico.

mbre de técnica, un ingeniero.

ón del trabajo, remuneración y jerarquia.

Obra: Escuela Adminitración Cientifica

(Organización cientifica del trabajo)

Buena mención biografica

Personalidad de carácter fuerte

Incluye el aumento de la eficiencia a nivel operacional (suma de

eficiencias individuales)

Visión: del obrero al gerente

Taylor piensa en la ejecución de las tareas y sus tiempos

estandarés.

Lectura 2: Capítulo 4
generales de la administración

a especializción como base de la organización.

texto de la teoria clasica.

Explicación a partir de ejemplos

Principios y elementos de la administración según Urwik

Organización Lineal