Universidad De Las Américas

Nombre: Israel De La Torre

Fecha: 2018-03-31
Materia: Fundamentos de la Administración
Tema: Fundamentos de la Gestión Empresarial. Página 159-165

• El proceso administrativo es una transformación continua de una idea que nos

permite llegar a un objetivo principal.
• El proceso administrativo se define el cual es una planificación para administrar
y gestionar una empresa para cumplir sus objetivos.
• El proceso administrativo fue creado por Henri Fayol en el siglo 20, después
ingleses y americanos lo enriquecieron y presentaron con diferencias de estructura
en sus partes, aunque su esencia para el cumplimiento de objetivos es la misma.
• Existen los elementos del proceso administrativo (PA) que son Planeación,
organización, integración, dirección y control con esto se desarrollan los objetivo
que se requieran.
• El gerente de una empresa debe adquirir conocimientos de diferentes autores,
colaborar con su basta experiencia profesional y con el tiempo el podrá desarrollar
sus propios conceptos.
• El paradigma nos conduce actuar conforme a las reglas establecidas, esto ayuda
a resolver los problemas, por otro lado, se establece un límite para poder funcionar
correctamente.
• La ventaja de utilizar la aplicación del PA son varias por ejemplo esta es una guía
práctica y metodológica para la generación de empresas.
• La visión de la aplicación de proceso administrativo señala que la previsión como
una etapa previa a la planeación
• Las empresas sobre todo sus gerencias deben tener muy largo de lo que se desea
ser la empresa en relación con sus recursos.
• Conocer lo que es el proceso administrativo porque ahí la empresa aplicara el PA
por eso debemos tener muy claro el concepto de empresa.

Bibliografía.

• Hernández y Rodríguez. (2011). Fundamentos de la Gestión Empresarial.

México. McGraw-Hill.