TEMA: Uso del Buzn De Sugerencias Online del Programa Nacional Cuna Ms DESCRIPCION DE LA INSTITUCION Programa Nacional Cuna Ms El Programa Nacional Cuna Ms es un programa social focalizado a cargo del Ministerio de Desarrollo e Inclusin Social (MIDIS), cuyo objetivo es mejorar el desarrollo infantil de nias y nios menores de 3 aos de edad en zonas de pobreza y pobreza extrema, para superar las brechas en su desarrollo cognitivo, social, fsico y emocional. Modalidades del Programa Nacional Cuna Ms Servicio de Cuidado Diurno: Servicio de atencin integral dirigido a nias y nios entre los 6 y 36 meses cuyas madres trabajan o estudian, priorizando a las que viven en situacin de pobreza o pobreza extrema. Servicio de Acompaamiento a Familias: Servicio que se brinda a las familias con nias y nios menores de 36 meses y madres gestantes. Se realiza a travs de visitas a los hogares y Sesiones Grupales de Socializacin e Interaprendizaje con mujeres gestantes, madres, padres y sus nias y nios; y que se realiza a travs de:
Visitas al hogar: Es el espacio en que se orienta a las familias sobre
la importancia del juego y la aplicacin de prcticas de cuidado que favorecen el desarrollo infantil. Se realiza una vez por semana a cargo de un(a) facilitador(a). Sesiones de socializacin: Es un espacio en el que la familia se renen para jugar e intercambiar experiencias sobre el desarrollo de sus nias y nios. Se realiza una vez al mes a cargo del Acompaante tcnico. Actividades del Servicio de Acompaamiento a Familias
Brindar orientaciones sobre prcticas de cuidado y de aprendizaje a
las familias rurales. Facilitar experiencias de aprendizaje entre el cuidador principal (madre/padre/otros) y la nia o nio menor de 36 meses. Promover el intercambio de experiencias entre familias y las nias y nios usuarios. Vigilar y monitorear el crecimiento y desarrollo del nio, la calidad del entorno fsico, social y emocional del hogar y la aplicacin de prcticas de cuidado y aprendizaje infantil. Facilitar materiales educativos a los padres, madres, cuidadores, nias y nios para promover el juego y el aprendizaje. Derivar los casos en situacin de riesgo y vulnerabilidad a otras instituciones del Estado.
DESCRIPCION DEL PROBLEMA
Una de las mejores formas de mantener un buen clima laboral y tener un mayor rendimiento de los trabajadores en este Programa Nacional Cuna Mas es favorecer la comunicacin interna, siendo una de las principales herramientas a utilizar para ello los Buzones de Sugerencias Online de los trabajadores. Es necesario que el jefe escuche a sus trabajadores para as motivarlos, y que valore sus aportaciones, y para ello no es necesario tener que pasarse varias horas al da escuchando a los trabajadores, a veces con una herramienta tan sencilla como un Buzn de Sugerencias Online se puede conseguir ello.
La Unidad Territorial Amazonas del Programa Nacional Cuna Ms, no
tiene implementado el buzn de sugerencias, por lo cual surge la idea de mejorar la atencin al trabajador ofrecindole una atencin inmediata a cualquier cuestin, donde el trabajador pueda enviar en forma directa sus quejas, sugerencias, recomendaciones; y de esa manara mejorar la calidad de nuestros servicios.
DESCRIPCION DE LA SOLUCION
El Buzn de Sugerencias Online es un buen canal de
comunicacin ascendente que pueden aprovechar todos los trabajadores, incluso los que no se atreven a hacer comentarios a sus jefes en forma directa, o los ven muy ocupados, o en temas que pueden ser conflictivos y pueden ser ms confidencial. Una vez que los jefes conocen las sugerencias pueden motivar comentarios en el buzn online, haciendo ver a los trabajadores que los valoran y los tienen en cuenta.
Adems de favorecer el clima laboral, la motivacin de los
trabajadores y el rendimiento en el trabajo, los Buzones de Sugerencias online pueden ayudar a recibir aportaciones valiosas de los trabajadores. A veces, las contribuciones de los trabajadores ayudan a la mejora continua del Programa Nacional Cuna Ms.
Un buzn es una herramienta realmente econmica, el tiempo que
lleva consultarlo es prctico y las mejoras para el Programa Nacional Cuna Ms pueden ser muy importantes, ms de lo que parece a simple vista. A continuacin menciones los tres niveles que se usara: Sugerencia: Propuesta de una idea para mejorar. Queja: Manifiesto de disconformidad con algo o alguien. Reclamo: Oposicin que se hace a una cosa como injusta, mostrando un no consentimiento a ella.
FACTORES CRITICOS DE XITO PARA LA IMPLENTACION
Los trabajadores enven sus sugerencias o quejas y no se den respuestas. No tener acceso a internet.
CONCLUSIONES Y RECOMENDACIONES
La innovacin forma parte del xito de una empresa y las
buenas ideas son clave en el desarrollo del Programa Nacional Cuna Ms. Gracias a un buzn de sugerencias online es posible compartir distintos puntos de vista que pueden ser complementarios y evitar que buenas ideas se pierdan sin ser escuchadas. El buzn de sugerencias se convierte en un medio esencial de un plan de accin de mejora continua en el trabajo del Programa Nacional Cuna Ms. El buzn de sugerencias online genera un clima de dilogo, mejora la salud emocional de los trabajadores, eleva su autoestima y amor propio, incrementa la implicacin del equipo en el proyecto, eleva la creatividad y aporta beneficios en una doble direccin al ser constructivo para el Programa Nacional Cuna Ms y para los trabajadores.