NOMBRES:

Gutirrez Quispe Gabriela

Julon Paitan Jenifer
Lpez Burga Eric Jocksan
Mamani Mamani Karin
Pea Erazo Jenny
Preciado Huaman Katty Xiomara
PROFESOR: Angelina Marin Sandoval
CURSO: Taller III Trabajo en Equipo
CICLO: II
AULA: A1 101

2016

GLOSARIO DE TERMINOS
1. EFICACIA:

Cualidad de hacer lo que est destinado ser.

Capacidad de lograr el efecto que se desea o se espera.

2. PROACTIVIDAD:

Actitud presente en algunas personas.

Asumir la responsabilidad de hacer que las cosas sucedan.
Crear cambio.

3. REACTIVIDAD:

Capacidad que tiene una sustancia de provocar determinadas reacciones

qumicas.
Adjetivo de reaccin.
Reaccin agresiva ante los problemas.

4. EFECTIVIDAD:

Capacidad o habilidad que puede demostrar una persona para obtener

determinado resultado a partir de una accin.
Funcin de los valores y las creencias desempeadas por los miembros.
Funcin poltica y procedimientos utilizados por una organizacin.

5. ASERTIVIDAD:

Habilidad que posee una persona de expresar sus opiniones, en el

momento oportuno.
Tipo de comunicacin.
Capacidad que permite a todo ser humano ser hbil al momento de
comunicar sus ideas.

6. SINERGIA:
Accin conjunta de varios rganos en la realizacin de una funcin.
Unin de varias fuerzas para lograr una mayor efectividad.
Integracin de elementos que da como resultado algo ms grande que
la simple suma de ellos.
Diccionario espaol
7. MOTIVACIN:

Accin de motivar a una persona.

Cosa que anima a una persona a actuar o realizar algo.
Impulso que te dirige hacia un objetivo.

www.significados.com/motivacion/
8. LIDERAZGO:

Es el conjunto de habilidades que una persona posee para influir en la sociedad.

Permite incentivar a la persona para que trabaje en forma entusiasta por un
objetico comn.
Funcin que ocupa una persona que se distingue del resto y toma decisiones
acertadas para el grupo.
www.conceptodefinicion.de/liderazgo

9. CONFLICTO:

Oposicin o desacuerdo entre personas o cosas.

Guerra o combate derivados de una oposicin o rivalidad prolongadas.
Una pelea, una lucha o una discusin, donde una de las partes
intervinientes intenta imponerse a la otra.

Diccionario espaol

10. ACTITUD:

Manera de estar alguien dispuesto a comportarse u obrar.

Postura del cuerpo que revela un estado de nimo.
Manifiesta disposicin del nimo.

www.definicion.de/actitud/

11. INCENTIVOS:

Premio o gratificacin econmica que se le ofrece a una persona para que

trabaje mas o consiga un mejor resultado en una accin.

http://es.thefreedictionary.com/incentivos

Es aquello que motiva a hacer algo. Puede ser o bien simblico o algo real.

http://definicion.de/incentivo/

Estimular con algn tipo de gratificacin para que se desee hacer o lograr
algo.

http://www.wordreference.com/definicion/incentivo
12. MODELO MENTAL:

Modelo conceptual construido por los humanos para representar su propia

comprensin del sistema, objetos y otros fenmenos.

http://www.espaciologopedico.com/recursos/glosariodet.php?Id=310

Mecanismo del pensamiento mediante el cual un ser humano, u otro animal

intenta explicar el funcionamiento de la vida real.

https://es.m.wikipedia.org/wiki/Modelo_mental

Representaciones internas de una realidad interna.

https://emowe.com/modelos-mentales/
13. COMUNICACIN EFICAZ:

Base de las relaciones humanas exitosas en cualquier ambiente donde el

hombre deba interactuar con sus semejantes.

http://www.crearfuturoglobal.com/tag/comunicacion-eficaz-definicion/

Procedimiento mediante el cual los interlocutores intercambian mensajes a

travs de cdigos que favorezcan la fluidez y el entendimiento mutuo.

http://linguisticaysociedad.blogspot.pe/2013/08/la-comunicacin
eficaz_6074.html?m=1

Correcto uso de los elementos y canales de comunicacin.

https://www.google.com.pe/search?
q=comunicacion+eficaz+definicion&sa=X&ved=0ahUKEwiNjJOCl4vPAhXLJh4K
HRZYAM0Q1QIIRigA&biw=360&bih=511
14. PLANIFICACIN:

Mtodo que permite ejecutar planes de forma directa.

http://definicion.de/planificacion/

Proceso que implica la observacin de una serie de pasos que se

establecern a priori y para los cuales, quienes la realizan, debern usar
una serie de herramientas y expresiones.

http://www.definicionabc.com/general/planificacion.php

Trazar un plan en equipo y llegar con los medios necesarios a los objetivos
establecidos por alguna organizacin (empresa).

http://deconceptos.com/ciencias-sociales/planificacion

15. PLANEACIN:

Consiste en la elaboracin de un plan.

http://definicion.de/planeacion/

Formulacin del estado futuro deseado por una organizacin.

http://fccea.unicauca.edu.co/old/tgarf/tgarfse60.html

Dentro de una organizacin consiste en determinar los objetivos de la

misma y elegir cursos de accin convenientes para el logro de esos
objetivos.

http://m.zonaeconomica.com/planeacion

16. INTELIGENCIA EMOCIONAL:

Es la capacidad para gestionar las propias emociones en la relacin con los

dems. Engloba diferentes habilidades como el control de los impulsos, la
canalizacin de las emociones, la confianza en uno mismo, el entusiasmo
en el trabajo y la gratificacin en las labores realizadas.

http://www.foromarketing.com/diccionario/inteligencia-emocional/

Es una habilidad para percibir, asimilar, comprender y regular las propias

emociones y las de los dems, promoviendo un crecimiento emocional e
intelectual. De esta de usar esta informacin para guiar nuestra forma de
pensar y nuestro comportamiento.

https://es.wikipedia.org/wiki/Inteligencia_emocional

17. PREVISION:

Conjetura o clculo anticipado que se hace de una cosa que va a suceder, a

partir de unas determinadas seales o indicios: previsin meteorolgica.

http://es.thefreedictionary.com/previsi%C3%B3n

Es un trmino que procede del latn praevisio y que refiere a la accin y

efecto de prever (conjeturar lo que va a suceder a travs de la interpretacin
de indicios o seales; ver con anticipacin; preparar medios para futuras
contingencias).

http://definicion.de/prevision/

Es el anlisis de la informacin relevante del presente y del pasado,

ponderando probables desarrollos futuros de tal manera que puedan
determinarse los cursos de accin (planes) que posibiliten a la organizacin
para el logro de objetivos.

http://www.aulafacil.com/cursos/l19665/empresa/administracion/administracionde-empresas/la-prevision

18. COORDINACION

En su sentido general, la coordinacin consiste en la accin de "conectar

medios, esfuerzos, etc., para una accin comn".

https://es.wikipedia.org/wiki/Coordinaci%C3%B3n

Es la capacidad de ordenar elementos en apariencia dispares para lograr un

objetivo determinado. As, es posible referirse a la coordinacin motriz, a la
coordinacin de un grupo de trabajo, a la coordinacin gramatical, a la
econmica, etc.

http://definicion.mx/coordinacion/

Es la accin y el efecto de Coordinar, su etimologa nos indica que proviene

del latn Cordinatio. Consiste bsicamente en la aplicacin de un mtodo
para mantener la direccin y orientacin correcta de cualquier funcin que
se est realizando.

http://conceptodefinicion.de/coordinacion/
19. CALIDAD

La calidad se refiere a la capacidad que posee un objeto para satisfacer

necesidades implcitas o explcitas segn un parmetro, un cumplimiento de
requisitos de cualidad.

http://www.significados.com/calidad/

El objetivo fundamental de la calidad, como filosofa empresarial, es

satisfacer las
Necesidades del consumidor.

http://www.facmed.unam.mx/emc/computo/infomedic/presentac/modulos/ftp/doc
umentos/calidad.pdf

Es el resultado de un esfuerzo arduo, se trabaja de forma eficaz para poder

satisfacer el deseo del consumidor. Dependiendo de la forma en que un
producto o servicio sea aceptado o rechazado por los clientes, podremos
decir si ste es bueno o malo.

http://www.degerencia.com/tema/calidad

20. CALIDAD TOTAL

Es un sistema de gestin empresarial ntimamente relacionado con el

concepto de Mejora Continua y que incluye las dos fases control de calidad
y calidad.

http://www.monografias.com/trabajos11/conge/conge.shtml

La calidad total se entiende como la aplicacin de los principios de la

gestin de la calidad al conjunto de actividades y personas de la
organizacin, no slo a la realizacin del producto o servicio que se entrega
al cliente.

http://www.aec.es/web/guest/centro-conocimiento/calidad-total

Conjunto de esfuerzos, mtodos y tecnologas que una compaa o

institucin aplica en todas sus reas para que sus productos o servicios (o
ambos) satisfagan plenamente las necesidades del cliente, incluyendo costo
y precio.

http://ecologico.esacademic.com/475/calidad_total
21. APTITUD:

La aptitud o "facultad" es cualquier caracterstica psicolgica que permite

pronosticar diferencias interindividuales en situaciones futuras de
aprendizaje. Carcter o conjunto de condiciones que hacen a una persona
especialmente idnea para una funcin determinada.

www.//edukavital.blogspot.pe/2013/02/aptitud.html

Se conoce como aptitud a aquella capacidad y la buena disposicin que una

persona ostenta para desempearse o ejercer determinada tarea, empleo o
funcin, aunque no solamente la podemos reducir a una actividad laboral,
sino que tambin la realizacin y la prctica de alguna actividad deportiva,
como ser el ftbol, el tenis, entre otros, mayormente, requieren o necesitan,
adems de las ganas y la buena predisposicin, la capacidad para llegar a
buen puerto y ms si la misma se realiza a un nivel profesional de exigida
competencia y por el cual se obtiene una retribucin que es la principal
fuente de ingresos.

www.definicionabc.com/social/aptitud.php

Se denomina aptitud a la capacidad de realizar un determinado trabajo,

tarea o actividad con un nivel razonable de probidad. Es menester sealar
que hablar de aptitud en este sentido implica que la tarea a desempear

agregue valor al que la ejecuta o a un tercero, esto es, que sea capaz de
crear beneficio.
www.definicion.mx/aptitud/
22. COMPETENCIA LABORAL

Una competencia laboral se podra definir como la capacidad, real y

demostrada, para realizar con xito una actividad de trabajo especfica.
Se define la competencia laboral como el conjunto de conocimientos
(saber), habilidades (saber hacer) y actitudes (saber estar y querer hacer)
que, aplicados en el desempeo de una determinada responsabilidad o
aportacin profesional, aseguran su buen logro.

www.gestiopolis.com/que-es-una-competencia-laboral/

Un concepto generalmente aceptado la define como una capacidad efectiva

para llevar a cabo exitosamente una actividad laboral plenamente
identificada.
La competencia laboral no es una probabilidad de xito en la ejecucin de
un trabajo; es una capacidad real y demostrada.
AGUDELO: Capacidad integral que tiene una persona para desempearse
eficazmente en situaciones especficas de trabajo.

www.aliadolaboral.com/personas/SE4/BancoConocimiento/P/p-que-escompetencia-laboral-colombia/p-que-es-competencia-laboral-colombia.aspx

Son las aptitudes, conocimientos y destrezas necesarias para cumplir

exitosamente las actividades que componen una funcin laboral, segn
estndares definidos por el sector productivo. (Texto del Proyecto de Ley).
Dicho de otra manera, es la capacidad de vincular las destrezas prcticas
(hacer) y los conocimientos tericos (saber) en un saber hacer.

www.competencialaboral.cl/-que-son-la-cl

23. CAPACIDAD

Llmese capacidad al espacio que posee un sitio. Por ejemplo: Este aula
tiene capacidad para 50 alumnos. Tambin al espacio que posee una cosa
capaz de contener en su hueco a otra u otras. Por ejemplo: Dentro de este
frasco hay capacidad para 1 kg. de mermelada. El volumen interior del
crneo se llama capacidad craneal.
Tratndose de la capacidad personal se entiende que la posee quien est
dotado de algn talento, por ejemplo, capacidad para la danza, capacidad
para estudiar, para la msica, para los deportes, etctera.

www.//deconceptos.com/general/capacidad

Este valor es bien interesante. Se refiere a que desarrollemos la habilidad

para ser capaz de lograr ms cosas.
Con la capacidad entonces, las personas buscan mejorar cada vez ms sus
habilidades y talentos, para lograr el xito en sus vidas. Sin el valor de la
capacidad, difcilmente habra gente brillante, tanto en los libros de historia,
como en el presente, cambiando al mundo por completo.

www.//edukavital.blogspot.pe/2013/01/conceptos-y-definicion-decapacidad.html

Se denomina capacidad al conjunto de recursos y aptitudes que tiene un

individuo para desempear una determinada tarea. En este sentido, esta
nocin se vincula con la de educacin, siendo esta ltima un proceso de
incorporacin de nuevas herramientas para desenvolverse en el mundo. El
trmino capacidad tambin puede hacer referencia a posibilidades positivas
de cualquier elemento.

www.definicionabc.com/general/capacidad.php