Está en la página 1de 2

LIDERAZGO LAXO

El lder laxo deja que la gente se organice como pueda. El liderazgo laxo se
utiliza para tareas extraordinariamente complejas. Es el tipo de lder que se ve
librado a las decisiones de los miembros, el reparto de tareas y la forma en que
estas sern desarrolladas, con muy poca o nula participacin en los debates del
grupo, no evala a los miembros del grupo, no integra, ni representa al mismo en
las discusiones con la administracin, el grupo no se siente identificado, es
incapaz
de
trabajar
en
conjunto.
Caractersticas del liderazgo laxo

El lder no motiva
El lder no dirige
No inspira en metas a seguir
Ejerce poca influencia en el grupo de trabajo
No asume responsabilidad y delega las tareas.

Ejemplo:
En creatividad, par inventa algo, a la hora de crear un nuevo producto, un nuevo
logo, un nuevo eslogan debe dejarse a la gente que tome sus propias decisiones.
En actividades de creatividad o se pueden delegar tareas como tu escoge el color
y tu disalo.

LIDERAZGO DEMOCRTICO
Es el ms equilibrado: Las decisiones importantes son tomadas por el, con la
participacin y hasta el consenso de los miembros, es objetivo al momento de
reprender o felicitar, participa de las tareas como un miembro ms del grupo,
delega y asume la responsabilidad por los resultados. Las acciones de este tipo de
lderes motivan y genera pertenencia, por lo general produce buenos resultados y
xitos en las tareas, en los fracasos, el lder asume la responsabilidad por el
mismo y comparte con su grupo la discusin sobre las acciones para evitar que
este se repita.
Caractersticas del liderazgo democrtico
El lder fomenta la participacin activa del grupo
El lder agradece la opinin del grupo y no margina a nadie

El objetivo es el bien grupal


El lder ejerce una escucha activa teniendo en cuenta todas las opiniones
El lder delega tareas en otros y confa en la capacidad de su grupo
El lder ofrece ayuda y orientacin.

Ejemplo:
Che Guevara: Escritor, poltico, periodista y mdico argentino-cubano,
comandante de la Revolucin Cubana en 1953. Su objetivo era crear conciencia
en los ncleos de poder e impulsar al pueblo como principal transformador de la
sociedad. Crea en el hombre tico, en el hombre impulsado por la solidaridad y el
bien comn sin necesidad de conseguir aspectos materiales. Lo llam el hombre
nuevo socialista. Che Guevara muri ejecutado a los 39 aos.

También podría gustarte