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Divisin del Trabajo: cuanto ms se especialicen las personas, tanto mayor ser la
eficiencia para realizar su trabajo. El esquema de este principio es la lnea de montaje
moderna, es decir, se hace con el objeto de producir ms y mejor con el mismo objeto y
esfuerzo, nos trae como consecuencia, especializacin.
Autoridad y Responsabilidad: Los gerentes deben guiar rdenes para que se hayan las
cosas. Aunque su autoridad formal les otorgue el derecho de mandar. Los gerentes no
siempre logran la obediencia a no ser que tambin tengan autoridad personal(por
ejemplo la experiencia pertinente, sea, es el derecho, es el derecho que se tiene de
mandar y el poder de hacerse obedecer, esta debe acompaarse de una recompensa o
castigo conocida como responsabilidad.
Disciplina: los miembros de una organizacin tienen que respetar las reglas y los
acuerdos que rigen a la organizacin segn fayol, es la obediencia manifestada hacia la
empresa de parte de su parte social y esta se da gracias a buenos jefes en todos los
grados, juntas ms claras y equitativas, y sanciones correctamente aplicadas.
Unidad de Mando: Cada empleado debe recibir instrucciones de una sola persona,
Fayol pensaba si un empleado despeda ms de un gerente, haba conflictos en las
instrucciones y confusin con la autoridad, es decir solamente se reciban ordenes de un
solo jefe, pues las dualidades de mando crean conflictos.
Unidad de Direccin: la direccin de los programas solo debe estar a cargo y ser
implantadas por un solo jefe, por ejemplo el departamento de personal de una empresa
no debe tener dos directores, cada uno con una poltica diferente de contratacin.
Remuneracin del Personal: El pago a los empleados debe y ser justa para ambas
partes, esta depender de la voluntad del empleado, como se supone hasta la actualidad
es un problema no resuelto.
Orden: Los materiales y las personas deben estar en el lugar adecuado en el momento
indicado. Las personas, sobre todo, deben realizar los trabajos u ocupar los puestos ms
adecuados para ellas.
Iniciativa: Los subordinados deben tener libertad para concebir y realizar sus planes.
Aun cuando puedan presentar algunos errores, sea es la facultad de crear y ejecutar
cierto plan para la obtencin de xito.
Clase Social: Es una forma de estratificacin social en la cual se clasifica a las personas
dentro de un sistema de clases de acuerdo a sus posibilidades o ubicacin econmica en
una sociedad.