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Productos 24 Al 30 Rieb Mod2
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BÁSICA
PRODUCTOS
DATOS DEL PARTICIPANTE:
Nombre EDNA MONICA RUIZ NIETO
Curp RUNE671217MTSZTD00 R.F.C RUNE671217U37
.
Escuela en donde AMADO L. ARECHANDIETA C.C.T. 28DPR1726K
labora
Grado y Grupo que 1º GRADO GRUPO “A”
atiende
Grado Máximo de LICENCIATURA
Estudios
Email. (correo ed_moni67@hotmail.com
electrónico)
BLOQUE 5 :COMPETENCIAS, UN TEMA EL PROCESO DE CONSTRUCCIÓN.
PRODUCTO No. 24
Instrucciones:
En colectivo, elijan uno de los videos y observen el desarrollo de la clase.
Posteriormente, forme 2 grupos de trabajo con el siguiente criterio: GRUPO UNO: Docentes frente a
grupo. GRUPO 2: Docentes que trabajan en actividades de apoyo a la docencia ( directores,
supervisores, ATP y otros.)
Responde a las siguientes preguntas:
En equipo
- Solo hubo una exposición del tema, en la que los niños compararon
fracciones y aprendieron algo sobre fracciones equivalentes, la maestra no
hizo su papel de facilitadora o mediadora entre los contenidos y los alumnos
nunca permitio una confrontación de ideas, ella hacia las preguntas y ella
misma las contestaba, los niños se limitaron a copiar los ejercicios que se
iban resolviendo, se puede decir que hubo respeto a las escasas
participaciones de dos alumnos, mucho orden y desarrollo de la habilidad
observadora de los alumnos. Al final de todo creo que no hubo movilización
de saberes, es decir no hubo activación previa de conocimientos, los alumnos
no participaron ni interaccionaron con los materiales que llevó la maestra y
mucho menos se vinculo el tema a la práctica de algún valor.
- Que active los conocimientos previos de sus alumnos al abordar los temas.
CRITERIOS DE VALORACION:
DI: Menciona de manera muy somera y elemental lo observado en la prá ctica pedagó gica, pero no
logra relacionarlo, con el enfoque de competencias, ni interpretarlo a partir de las lecturas
realizadas y los conocimientos y experiencias previas.
DA: Caracteriza la prá ctica pedagó gica observada y su relació n con el enfoque de competencias,
interpretando lo observado de acuerdo a las lecturas realizadas, pero no plantea alternativas para
mejorarla.
DO: Caracteriza la prá ctica pedagó gica observada y su relació n con el enfoque de las competencias,
interpretando lo observado con base en sus conocimientos y experiencias previas y plantea
alternativas para mejorarla.
PRODUCTO 25
Instrucciones: De manera individual, y a partir de sus conocimientos actuales responda
las siguientes preguntas.
Es importante que resuelva esta actividad sin apoyo de ninguna fuente
b).- Cuá les son las diferencias entre la propuesta del enfoque por competencias y
otras que conozcas?
- El aprendizaje por competencias le permite al alumno aplicar todo lo que
ha aprendido y ser competente para desarrollar tareas de su vida cotidiana,
aplicando sus conocimientos, habilidades y actitudes, siendo mas crítico y
reflexivo de su realidad.
- Creo que el plan 1993 es diferente porque aunque los dos tienen como
referencia un marco teórico constructivista el anterior se enfocaba mas al
desarrollo de conocimientos cognitivos y restaba un poco de interés al
desarrollo de habilidades, es decir al aspecto procedimiental del aprendizaje
y a la capacidad metacognitiva que se debe trabajar con los alumnos.
- Por otra parte el docente debe realizar una evaluacion formativa, es decir
continua, durante todo el proceso de enseñanza-aprendizaje, haciendo uso
de la autoevaluación y la coevaluación, a partir de la observación, los
productos que elaboran los alumnos, a través de rúbricas, vinculando los
objetivos de los aprendizajes con indicadores bien definidos.
CRITERIOS DE VALORACION:
DI: No se identifica en el cuadro elaborado ninguna vinculació n con las lecturas realizadas
DA: Las ideas del cuadro elaborado mantienen cierta relació n con el enfoque de competencias, pero
no está n situadas en lo planeado por Perrenoud.
DO: El cuadro elaborado incluye una caracterizació n del enfoque por competencias de acuerdo con
lo planteado por Perrenoud en el texto analizado.
PRODUCTO No. 27
Instrucciones:
Forme triadas, compartan el cuadro 7. Diferentes aproximaciones al enfoque por competencias de cada uno de
los integrantes y realicen una versió n del equipo.
Lean con atenció n la nota 1: extractos del Libro de Monique Deyer. Posteriormente, incorporen una nueva
columna a su cuadro 7 con la intenció n de realizar una comparació n entre estos dos autores Perrenoud y
Deyer, et al.
De esta forma tendrá n un cuadro con las siguientes características.
CRITERIOS DE VALORACION:
DI: El cuadro elaborado menciona algunos rasgos del enfoque de competencias, pero no están
sustentados en las lecturas realizadas.
DA: El cuadro elaborado incluye una caracterizació n del enfoque por competencias de acuerdo con
los autores consultados, pero no existe una comparació n entre estos.
DO: El cuadro elaborado incluye una caracterizació n y comparació n del enfoque por competencias
de acuerdo con las lecturas realizadas.
PRODUCTO No. 28
Instrucciones:
De forma individual, realice la lectura “PRESENTACIÓ N”, en 11 ideas Clave, “Como aprender y
enseñ ar competencias de Zabala y Arnau (2008).
Elabore un mapa conceptual de la informació n.
CRITERIOS DE VALORACION:
DI: El mapa elaborado no recupera los conceptos centrales de la lectura realizada, ni presenta
relació n entre los mismos.
DA: El mapa elaborado recupera só lo algunos conceptos de la lectura realizada, pero no muestra la
relació n que guardan entre sí.
DO: El mapa elaborado recupera todos los conceptos centrales de la lectura realizada e incluye y
presenta la relació n que guardan entre sí.
Uso de conocimientos interrelacionados
se deben definir
Finalidades
conlleva
Social Su contribución al desarrollo de la p
Interpersonal
Personal
AMBITOS
debe
RA APRENDER Y ENSEÑAR COMPETENCIAS
abarcar Nuevas formas de enseñanza
Profesional
DISEÑAR COMPETENCIAS
Ímplica
Respuesta a conflictos y situaciones de la vida d
considerar
fundamentació n
Instrucciones:
Forme Triadas de trabajo que sean diferentes a las establecidas en la actividad anterior.
Enuncie las once ideas clave que proponen Zabala y Arnau.
Relacione los siete ejemplos con las 11 ideas clave, desarrolle los ejemplos faltantes.
IDEA CLAVE 2
La competencia, en el ámbito de la educació n
escolar, ha de identificar aquello que necesita
cualquier persona para dar respuesta a los
problemas a los que se enfrentará a lo largo de su
vida. Por lo tanto la competencia consistirá en la
EJEMPLO 4
intervenció n eficaz en los diferentes á mbitos de la
vida, mediante acciones en las que se movilizan, al
mismo tiempo y de manera interrelacionada,
componentes actitudinales, procedimentales y
conceptuales.
IDEA CLAVE 3
La competencia y los conocimientos no son
antagó nicos, ya que en cualquier actuació n
competente siempre implica el uso de EJEMPLO 1
conocimientos interrelacionados con habilidades
y actitudes.
IDEA CLAVE 4
Para poder decidir que competencias son objeto
de la educació n, el paso previo es definir cuales
pueden ser sus finalidades. Existe un acuerdo EJEMPLO 7
generalizado en que éstas deben contribuir al
pleno desarrollo de la personalidad en todos los
á mbitos de la vida.
11 CARACTERÍSTICAS CLAVE EJEMPLOS
IDEA CLAVE 5
Las competencias escolares deben de abarcar el EJEMPLO 2
á mbito social, interpersonal, personal y
profesional.
IDEA CLAVE 6
El aprendizaje de una competencia esta muy Los alumnos de primer grado aprenden las
alejado de lo que es un aprendizaje mecá nico, características y utilidad de un recado, elaboran
implica el mayor grado de significatividad y algunos para sus propios compañ eritos y logran
funcionabilidad posible, ya que para poder ser
usarlo como una forma de comunicarse con los
utilizada debe tener sentido tanto la propia
miembros de su familia, ademá s les permite
competencia como sus componentes
procedimentales, actitudinales y conceptuales. expresar sentimientos que no se atreven a decir
verbalmente ante una situació n determinada.
IDEA CLAVE 7
Enseñ ar competencias implica utilizar formas de
enseñ anza consistentes en dar respuesta a
situaciones, conflictos y problemas cercanos a la EJEMPLO 3
vida real, en un complejo proceso de construcció n
personal con ejercitaciones de progresiva
dificultad y ayudas contingentes segú n las
características diferenciales del alumnado.
IDEA CLAVE 9
Una enseñ anza de competencias para la vida exige Al trabajar temas relacionados con valores, con la
la creació n de un á rea específica para todos sus prá ctica de los mismos y su aná lisis, la maestra
componentes de carácter metadisciplinar, que Lety de 6º grado los aborda con sus alumnos en
permita la reflexió n y el estudio teó rico y, al
todas las actividades de enseñ anza de forma
mismo, tiempo, su aprendizaje sistemá tico en
sistemá tica y en todas las asignaturas, acció n que le
todas las otras á reas.
garantiza el aprendizaje de dichas competencias. De
tal manera que esta consciente de que no puede
reducir a una sola unidad didá ctica el proceso de
enseñ anza de tales competencias y que deben por
lo tanto ser parte de un proceso largo para su logro.
IDEA CLAVE 10
No existe una metodología propia para la La maestra Lupita organiza objetivos y contenidos
enseñ anza de las competencias, pero si unas de forma globalizada para abordar el tema “la
condiciones generales sobre có mo deben ser las historia personal” con sus alumnos de 1º grado,
estrategias metodoló gicas, entre las que cabe
tema ligado a la vida experiencial del niñ o lo cual
destacar la de que todas deben tener un enfoque
cobra significado de los distintos contenidos de
globalizador.
aprendizaje, a la vez trabajará contenidos
relacionados con el concepto de tiempo (pasado,
presente, futuro, simultaneidad, sucesió n, permanencia,
etc.), contenidos relacionados con la transformació n o
cambio y la causalidad contenidos ligados a la medida
del tiempo y contenidos referidos a las técnicas de los
métodos historiográ ficos. Habiendo establecido los
contenidos relacionados directamente con el tema,
propone los objetivos que definirá n el grado y la
intencionalidad en su aprendizaje, como: Clasificar y
ordenar representaciones de un mismo objeto o
producto a lo largo del tiempo. - Utilizar diferentes
unidades temporales de medida. - Utilizar el friso
cronoló gico para representar grá ficamente las etapas de
la vida de una persona. - Recoger, clasificar y archivar
documentos histó ricos sobre aspectos de la vida
cotidiana de la familia, entre otros.
CRITERIOS DE VALORACION:
DI: Los ejemplos dados no tienen que ver con el enfoque de las competencias.
DA: Los ejemplos dados incluyen elementos del enfoque de competencias, pero no tienen nada que
ver con lo abordado en la lectura realizada.
DO: Los ejemplos dados incluyen el enfoque de competencias y comprenden los elementos
abordados en la lectura realizada.
PRODUCTO No. 30
Instrucciones:
Forme dos Grupos de Trabajo con el siguiente criterio: a) docentes frente a grupo, b) Docentes
que trabajan en actividades de apoyo a la docencia (directores, supervisores, ATP y otros).
Los docentes frente a grupo construyan tres ideas clave para el desarrollo de competencias,
considere su experiencia y su creatividad docente, las características del contexto de sus escuelas y
las particularidades de sus alumnos.
Los docentes que trabajan en actividades de apoyo esperará n las ideas clave de los docentes frente a
grupo y a partir de ellas desarrollará n una estrategia de apoyo para consolidar estas ideas clave.
En colectivo, ambos grupos dará n sus opiniones y sugerencias de las dos propuestas elaboradas.
GRUPO 1
primeramente en el docente.
análisis, lo que implica desarrollar la competencia
IDEA 2 alumno para generar en él un juicio base para la reflexión y el
enseñanza de la observación de problemáticas reales del
Para desasrrollar competencias el profesor necesita partir de la
CRITERIOS DE VALORACION.
DI: Las propuestas para el desarrollo de competencias que presentan los participantes no
constituyen situaciones inéditas ni está n ubicados en contextos reales, no se vinculan a los
contenidos de aprendizaje, ni requieren la movilizació n de conocimientos y habilidades previas.
DA: Las propuestas para el desarrollo de competencias que presentan los participantes constituyen
situaciones y problemas pero no está n ubicadas en contextos reales, está n vinculados a los
contenidos de aprendizaje que requieren la movilizació n de conocimientos y habilidades previas.
DO: Las propuestas para el desarrollo de competencias que presentan los participantes constituyen
situaciones inéditas ubicadas en contextos reales, vinculadas a los contenidos de aprendizaje que
requieren la movilizació n de conocimientos y habilidades previas.