El presente trabajo tuvo por fnalidad un anlisis refexivo de
contenido, donde se expusieron algunas consideraciones acerca de la tica profesional del contador pblico. Actualmente, la tica profesional adquiere un importancia relevante en funcin de determinados valores asumidos, aceptando que la tica !a" que pensarla en la relacin dada entre la conducta " el concepto de valor, puesto que la necesidad de la tica en la sociedad es tan importante, que muc!os valores comunes se inclu"en en le"es para permitir que la sociedad funcione en forma ordenada. #e tal manera que se conclu"e que toda persona tiene un conjunto de valores, an cuando puede que !a"an sido considerados o no en forma expl$cita, tal como lo expresan los cdigos de tica para grupos de profesionales como los %ontadores &blicos " los cdigos de conducta en organi'aciones individuales. (a que los contadores pblicos deben establecer conductas ticas inviolables, en cuanto a su actuacin profesional, es deber obligatorio para el contador evitar incurrir en faltas tales como) el encubrimiento de !ec!os que lleven a conclusiones equivocadas ante cualquier caso o circunstancia* negligencia al emitir un juicio sin respaldo profesional o auditor$a de parmetros de aceptacin general* o inducir " aconsejar el falseamiento de estados fnancieros a sus clientes. +gualmente, debe guardar discrecin para demostrar que es profesionalmente confable " responsable de todos los casos que estn bajo su tutela, as$ como de cualquier informacin que maneje, adquiriendo un compromiso serio " leal con sus clientes de acuerdo a lo previsto en la le" del ejercicio de la profesin. , INTRODUCCIN -as normas morales siempre !an perturbado a la persona !umana, desde peque.os somos orientados por su existencia, siendo afectados con el fn de tratar de orientar e incluso determinar la conducta !umana* puesto que dic!as normas existen en la conciencia de cada uno, provocando la existencia de diferentes puntos de vista, lo que conlleva a considerar las diferentes respuestas existenciales que ejercen las personas frente a ellas. Algunos autores, como /onc!o 012234 " 5eller 012264, consideran que la tica profesional tiene un sentido ms amplio que el de la deontolog$a, puesto que no puede slo limitarse a los deberes " obligaciones que se articulan en un conjunto de normas o cdigos de cada profesin, para dirigirse a las virtudes " roles profesionales. En ese sentido, algunos autores defne la tica profesional como la parte de la tica general, de forma particular, los deberes " los derec!os de las profesiones, donde los cdigos de tica sirven de gu$a para la accin moral, incorporndose a los distintos mbitos de trabajo, con intencin de respetar su profesin, de trabajar con lealtad " de cumplir con la sociedad. &or ello, puede considerarse que la ense.an'a de la tica tiene como objetivo proporcionar instrumentos claves relevantes para tener criterios ticos " capacidad de eleccin, proporcionados por cada ciudadano que participan en los asuntos pblicos. En este sentido !a" un marcado inters por la educacin para la ciudadan$a, cu"o objetivo es contribuir a formar pobladores ms competentes c$vicamente, " que puedan comprometerse con las responsabilidades colectivas desde su profesin. 1 CARACTERSTICAS DE LA TICA PROFESIONAL: -a tica profesional se caracteri'a por lo siguiente) a. 7na actividad !umana social, por cuanto es un bien espec$fco indispensable. b. Es exigida por la sociedad. c. Adems de incluir las normas internas del colectivo, tiene en cuenta una perspectiva ms amplia. d. 8u contenido tico dimana del sentido tico que proporciona su fn, el bien que aportan o procuran. e. Exige la utili'acin adecuada de la competencia) formacin terica 0conocimientos9saber, aprender9cultura, tecnolgica " lenguas extranjeras4. :ormacin prctica 0destre'as, tcnicas " sociales) confan'a, independencia, tolerancia, descubrimiento del otro, participacin en pro"ectos comunes, e enriquecimiento intercultural4. f. -a pertenencia de un individuo a una profesin signifca entonces, que adems de la competencia propia de dic!a profesin, comparte sus principios ticos in!erentes de actuacin. g. %oloca el acento en lo que es bueno !acer* aquello que es propio de cada profesin en el plano del comportamiento moral. h. ;rata las diversas posibilidades de actuar bien en varias actividades profesionales. En un sentido estricto, la tica profesional se designa solamente a las carreras universitarias. En una expresin ms amplia, abarca tambin los ofcios " trabajos permanentes " remunerados, aunque no requieran un t$tulo universitario. 3 DEBERES Y DERECHOS DEL PROFESIONAL TICO: -a eleccin de la profesin debe ser completamente libre. -a vocacin debe entenderse como la disposicin que !ace al sujeto especialmente apto para una determinada actividad profesional. -a eleccin de una carrera profesional, sin tomar en cuenta las cualidades " preferencias, sino, por ejemplo, exclusivamente los gustos de los padres, o los intereses de la familia, fcilmente puede traducirse en un fracaso que, en el mejor de los casos, consistir$a en un cambio de carrera en el primero o segundo a.o, con la consiguiente prdida de tiempo " esfuer'o. &or otro lado, la fnalidad del trabajo profesional es el bien comn. -a capacitacin que se requiere para ejercer este trabajo, est siempre orientada a un mejor rendimiento dentro de las actividades especiali'adas para el benefcio de la sociedad, de lo contrario, una profesin se convierte en un medio de lucro o de !onor, o simplemente, en el instrumento de la degradacin moral del propio sujeto. -o ideal es tomar en cuenta el agrado " utilidad de la profesin* sin embargo, todo el mundo se inclina por naturale'a a la consideracin de su provec!o personal* la profesin gracias a esos mismos trabajos, deja una de las satisfacciones ms !ondas en el profesional. &or otra parte un profesional debe ofrecer una preparacin especial en triple sentido) ,. La caac!dad !"#e$ec#%a$ consiste en el conjunto de conocimientos que, dentro de su profesin, lo !acen apto para desarrollar trabajos especiali'ados. Estos conocimientos se adquieren bsicamente durante los estudios universitarios, pero se deben actuali'ar mediante los cursos, revistas, conferencias " las consultas a bibliotecas. 1. La caac!dad &'(a$ es el valor del profesional como persona, lo cual da una dignidad, seriedad " noble'a a su trabajo, merecedora del aprecio de todo el que encuentra. Abarca, no slo la !onestidad en el trato " en los negocios, en el sentido de responsabilidad " en el cumplimiento de lo < pactado, sino adems la capacidad para traspasar su propia esfera profesional en un !ori'onte muc!o ms amplio. 3. La caac!dad f)*!ca se refere principalmente a la salud " a las cualidades corpreas, que siempre es necesario cultivar f$sicamente, como buenos instrumentos de la actividad !umana. Es conveniente considerar ciertos deberes t$picos en todo profesional. El secreto profesional es uno de estos* el profesional no tiene derec!o de divulgar informacin que le fue confada para poder reali'ar su labor, esto se !ace con el fn de no perjudicar al cliente o para evitar graves da.os a terceros. El profesional tambin debe propiciar la asociacin de los miembros de su especialidad. -a solidaridad es uno de los medios ms efcaces para incrementar la calidad del nivel intelectual " moral de los asociados. &or ello, al profesional se le exige especialmente actuar de acuerdo con la moral establecida, debiendo evitar defender causas injustas, usar sus conocimientos como instrumento de crimen " del vicio, producir art$culos o dar servicios de mala calidad, !acer presupuestos para su exclusivo benefcio, proporcionar falsos informes, entre otros. %uando un profesional tiene una conducta !onesta, dentro " fuera del ejercicio de su profesin, le atraer confan'a adems de prestigio, lo cual no deja de ser un est$mulo que lo impulsar con ms certe'a en el recto ejercicio de su carrera. &or lo tanto, el profesional renuncia a sus intereses personales, cualesquiera que estos sean, " los pone al servicio de los intereses de su profesin, cu"o fundamento tico impide tomar al !ombre como un medio, sino como un fn en s$ mismo. -a fundamentacin del sentido tico, tiene su conexin en la dignidad de la persona con su propio ser o como un ente que trabaja, donde la exigencia tica de efciencia es generada por ese sentido tico que toma al !ombre como un fn en s$ mismo, " a la labor como algo digno de respeto. Es por esto que la tica profesional se considera una fuer'a moral en la que se apo"a la profesin que un individuo ejerce, es decir, el fundamento tico del que!acer pblicamente declarado " reconocido, "a que no depende slo de ciertas normas o cdigos de conductas de gremios profesionales relacionados con reglas morales* por lo que en esencia, al igual que el comportamiento = moral, es libre, consciente " responsable de las consecuencias de los actos reali'ados, sino tambin de las decisiones que el individuo toma, "a que tiene relacin $ntima " directa con la calidad moral del trabajo reali'ado. En un sentido profesional, la tica implica un modo de reali'ar el que!acer con vocacin, responsabilidad, !onestidad intelectual " prctica, que se denota en el compromiso moral con el trabajo profesional de cada ser !umano, donde el saber no infu"e, sino !acer bien o mal ese trabajo, es decir, es un compromiso ineludible con el propio ser, un principio inviolable que no puede ser abandonado ni defraudado, puesto que no puede !acerse mal lo que se !ace. Al actuar bien en el trabajo se integra bien al que!acer con la propia vida del individuo, " por consiguiente, con la de los dems* en un natural sentido comunitario, donde la tica profesional forma un imperativo tico de la existencia del !ombre, que nace como una lealtad con su propia vocacin, basado en el fundamento tico del ser " del que!acer en una determinada forma de vida. &or lo tanto, al no existir tica profesional en lo que se reali'a, el trabajo queda convertido en un modo de obtener dinero, pero no se ejecuta el trabajo, fallando en lo que se es, "a que como en todo acto moral, la tica profesional !ace al individuo !onorable. Es por ello que la tica en la profesin garanti'a la serenidad " la tranquilidad de !aber reali'ado lo que se cree sinceramente se tiene que !acer, incrementa el alma, se relaciona directamente con la calidad del que!acer, " permite vivir la experiencia del desinters. Exige actuar sin esperar nada a cambio ms que la satisfaccin de !aber cumplido, "a que es un medio del que se sirve el individuo para estar bien consigo mismo, convirtindose en una permanente fuer'a interior para vivir, tolerando las difcultades de la vida con la sensibilidad, la pa' " la tranquilidad para disfrutar lo que se es, con lo que se !ace. I+PORTANCIA DE LA TICA PROFESIONAL: El estudio de la tica profesional es importante desde dos sentidos) 6 ,e('. 9En el orden especulativo, donde se tratan de anali'ar los principios fundamentales de la moral individual " social, ponindolos de relieve en el estudio de los deberes profesionales. 8e busca defnir con claridad la naturale'a de la profesin " las diferentes relaciones que se dan entre quienes las ejercen " los que son infuidos por este ejercicio. -d'. 9En el orden prctico, el estudio de la tica profesional estriba en que se deben conocer las conveniencias " consecuencias que rigen las relaciones entre los profesionales " los que reciben directa o indirectamente sus servicios. #ebe reconocer a aquellos que en s$ mismos son reprobables, que atentan contra la dignidad !umana, adems de que no existe justifcacin alguna para su reali'acin, que lo alejan de la bsqueda del bien comn. -a deontolog$a entra.a una serie de virtudes, adems de actitudes que los profesionales deben poseer " aplicar para !acer posible la morali'acin de la comunidad. Entre las virtudes que conforman un ejercicio tico de la profesin se encuentran) -a justicia, -a caridad, -a virtud intelectual -a dignidad personal. Asimismo, la importancia de la tica profesional, como parte del sistema de relacin " disciplina, que es esencial en cualquier sociedad civili'ada, estriba en que permite mantener la armon$a, protegiendo a la sociedad de los actos irresponsables de una persona individual. +gualmente, la responsabilidad tica la impone la profesin sobre sus miembros debido a que las responsabilidades legales, por s$ solas, no son sufcientes, por lo tanto, una profesin debe voluntariamente asumir responsabilidades por el inters del pblico. A lo largo de su carrera, se espera que el profesional busque el desarrollo de estas virtudes que le van a conferir su reali'acin como persona. En el desarrollo de ellas confu"en la familia, la escuela " la comunidad en general* sin embargo, tener conciencia de ellas no es necesariamente un !ec!o que suele ocurrir, por lo cual se debe refexionar en stas " buscar su desarrollo. > En ocasiones se !ace referencia a la tica profesional slo como una serie de principios o cdigos de acuerdo con los cuales debe vivir " reali'arse el individuo, " que establecen el tipo de relacin entre el profesional " la sociedad, pero, an cuando en cada profesin las normas a"udan a regular las relaciones entre los dems miembros de esa especialidad, la tica profesional no se limita a la elaboracin de cdigos* el anlisis de los deberes que tiene un profesional obliga a un estudio serio " sistemtico de las actividades peculiares de cada profesin. .ALORES INDISPENSABLES PARA UN E/ERCICIO TICO DE LA PROFESIN: /anifesta que toda persona al ejercer su profesin, adems de contar con los conocimientos necesarios de su campo, debe contar con valores morales que tienen como fnalidad fundamental buscar " tratar de garanti'ar el bien comn. &ara ello, se debe poner en juego, no slo la inteligencia, sino su voluntad* debe comprender que su responsabilidad en la consecucin del bien comn es muc!o ma"or que la del ciudadano comn " corriente* cuenta con el conocimiento que !a recibido a travs de su formacin, comprometindose con la confan'a de la sociedad, puesto que se espera del profesional, no slo los servicios para los cuales se form, sino que se convierta en la vanguardia de la cultura, se espera de l un compromiso de carcter moral. #e lo anterior se desprende que el profesional debe tener una capacidad moral, que es su valor como persona, lo cual da dignidad, seriedad " noble'a a su trabajo, de all$ su trascendentalidad, esto es, su aptitud para abarcar, as$ como traspasar su esfera profesional en un !ori'onte muc!o ms amplio, que le !ace valer como persona fuera " dentro de su trabajo* debe desarrollar aquellos valores que le permitan ejercer su profesin dignamente para llegar a ser una persona $ntegra que pueden ser enumerados de la siguiente manera) /USTICIA: En un sentido amplio se puede entender como la voluntad de dar a cada uno lo su"o, el deber de justicia del profesional se contrae desde el momento de recibir el t$tulo profesional, que as$ se convierte en un contrato entre el individuo " diversas instancias como el poder pblico, la universidad " sus clientes. 8e !abla de un profesional justo cuando ste busca en su ejercicio la equidad entre sus derec!os " sus obligaciones, o cuando no !ace distincin en la calidad del servicio que ofrece a quienes lo demandan. ? RESPONSABILIDAD: 8i la sociedad reconoce al profesional como una persona capacitada en la solucin de problemas espec$fcos, lo menos que le exige es satisfacer estas demandas, para ello, la sociedad recurre a la normatividad legal, donde los procedimientos judiciales exigen que las responsabilidades recaigan sobre personas f$sicas. As$, los ordenamientos legales exigen que existan una o ms personas f$sicas que asuman tal responsabilidad, que se recono'can como autores de la actividad profesional espec$fca. Al !ablar de autor$as profesionales, no se exclu"e cuando la actividad profesional se reali'a en sociedades profesionales. En este caso, la autor$a reconocida legalmente es la empresa, pero an as$, debe estar claro que las corporaciones otorgan responsabilidades espec$fcas " conocen quin carga con ella. 8e puede entender la responsabilidad como la obligacin de asumir las consecuencias de los actos propios ", por tanto, la obligacin de prevenir las condiciones que puedan afectar al profesional o a los dems. DISCRECIN: El valor del secreto profesional es indiscutible. -a relevancia de este aspecto del ejercicio se da desde la connotacin del trmino @secretoA, el cual se puede entender como una verdad conocida por unos pocos, que debe mantenerse oculta a otros al menos por tres ra'ones) ,. 8u revelacin causa da.os o disgustos a terceros. 1. 8e !a !ec!o una promesa. 3. &orque existe un pacto o contrato en el cual, el que lo recibe, se compromete a no revelarlo. %uando el pacto o contrato expl$cito o impl$cito procede del ejercicio de una profesin, se !abla entonces de secreto profesional. ;oda profesin est obligada a guardarlo, lo que obliga a pensar en que el manejo de informacin referente a ejercicio debe !acerse con discrecin. B En el caso del secreto profesional, al igual que en el de la responsabilidad, como cualidades que debe tener un profesional, no slo se refere a las carreras como) medicina, derec!o, contadur$a o psicolog$a, sino a cualquier profesin en la cual el manejo indiscreto o anti tico de la informacin puede poner en peligro pro"ectos, organi'aciones laborales o personas, no debe ser dirigido nada ms por el aspecto jur$dico, sino ms bien en trminos de un compromiso tico profesional. HONESTIDAD: 7no de los valores que debe ser pilar fundamental del que!acer profesional es la !onestidad. 7na forma de defnir la !onestidad es a partir de su relacin con la verdad, puesto que una persona !onesta no enga.a, reconoce sus limitaciones, no trata de obtener benefcios personales a partir de la necesidad del otro, acta de acuerdo con lo que dice que piensa. -a !onestidad lleva al profesional a ser una persona que, adems de vivir la verdad, conduce a otros a tratar de alcan'ar la propia. &ara ser !onesto profesionalmente primero es necesario serlo como persona. -a !onestidad, al igual que todos los valores, no es una prenda que se pueda quitar " poner de acuerdo con el rol que se desempe.a. LA TICA PROFESIONAL DEL CONTADOR P0BLICO: -a profesin de la %ontadur$a &blica !a sido " es una profesin que se autor regula, emite " aprueba Cormas de %ontabilidad de Aceptacin Deneral que reglamentan todo el proceso de cuantifcacin, registro, resumen en estados fnancieros " revelacin de la informacin fnanciera. Adicionalmente, emite " aprueba Cormas de Auditoria que rigen todo el proceso de auditor$a !asta la emisin del dictamen. ;anto la corrupcin como el fraude siempre !an representado grandes desaf$os a los auditores independientes de una organi'acin, motivo por el cual !an desarrollado tcnicas " prcticas que !an evolucionado !acia la garant$a de) la credibilidad de la informacin fnanciera, la efciencia, econom$a " efectividad ,2 de las operaciones* resaltando las responsabilidades que recaen sobre una auditor$a independiente de estados fnancieros para identifcar, investigar e informar sobre fraudes o errores encontrados dentro de la estructura contable de una empresa. Es por esto que el incumplimiento de las responsabilidades !a ido tomando ma"or importancia en los ltimos a.os, "a que el fraude constitu"e un fagelo que est adquiriendo fuer'a d$a a d$a, a"udado, en gran parte, por una ma"or complejidad en los negocios, la creciente globali'acin de los movimientos de fondos, las difcultades impl$citas en el trato con diferentes culturas " un ma"or uso de tecnolog$as. ;odo ello !a llevado a una sensacin de ma"or riesgo entre los empresarios de los ms diversos sectores " pa$ses, como resultado de errores " fraudes encontrados en las contabilidades de prestigiosas organi'aciones. ;a es el caso de PAR+ALAT, en el cual los auditores pertenecientes a la frma Drant ;!ornton, fueron acusados de un comportamiento il$cito en el ejercicio de la actividad profesional, "a que a"udaron al grupo lcteo italiano a modifcar el sistema utili'ado !asta entonces para ocultar prdidas " sustracciones, constitu"endo una flial con sede en las +slas %aimn, la 5onlat, a quien auditaban, " !acia la cual se desviaron =22 millones de euros. Al mismo tiempo, la frma #eloitte E ;ouc!e fue la responsable de la contabilidad del grupo en +talia, entrela'ando un complejo entramado fnanciero destinado a ocultar las prdidas " constituir sociedades en para$sos fscales, en lugar de revelar las irregularidades presentadas en los balances. #e todo esto se desprende que los acontecimientos acaecidos en dic!a empresa, as$ como las consecuencias del escndalo provocado por aquellas, pueden ser impensables, "a que van desde el abandono de muc!os clientes, el encarecimiento de nuevos fnanciamientos, !asta la prdida de confan'a " credibilidad en la empresa " en sus auditores. EL CDI1O DE TICA DEL CONTADOR P0BLICO: #urante los a.os B2, la contabilidad se centr cada ve' menos en el principio de prudencia, poniendo en duda la independencia de las frmas auditoras " la responsabilidad de los profesionales de la contabilidad, quienes perdieron credibilidad. En este contexto, vuelve la exigibilidad de la tica, tanto en las organi'aciones empresariales, como en las frmas auditoras, "a que ,, deben tener como principal activo la confan'a* encontrndose sta seriamente menoscabada. :rente a los escndalos fnancieros, la profesin !a sido profundamente afectada en su esencia misma la credibilidad, siendo el desaf actual lograr recatar esa transparencia " obtener la confan'a de los grupos de inters en la actividad empresarial. A partir de estos !ec!os se !a observado que al %ontador &blico le incumben grandes " diversas responsabilidades para con sus clientes, la sociedad, dems miembros de su profesin " para consigo mismo, si desestima cualquiera de stas, o se da lugar a que alguna se deforme o se desproporcione en relacin con las dems. El contador pblico est fallando con el debido cumplimiento de sus deberes profesionales. Estas son las ra'ones por las cuales es de gran importancia el papel que desempe.a un %ontador &blico dentro de una organi'acin, adems de la responsabilidad que tiene el mismo ante la revelacin de informacin actual " signifcativa que permita evaluar, dirigir a las empresas, detectar la existencia de posibles anomal$as dentro de su contabilidad, as$ como valorar su posicin fnanciera, su evolucin " cambios. -o que conlleva a un sistema actuali'ado de informacin peridica que genere informacin en forma efciente, accesible, comprensible " que refeje apropiadamente los riesgos " benefcios que soporta la situacin de la empresa. &or ello se !ace necesario que los contadores sean realmente independientes ", en particular, deben eliminar la posibilidad de un conficto entre aumentar sus propias remuneraciones a cuenta de la proteccin del pblico inversionista, "a que su fdelidad a la causa de informacin clara, completa " entendible debe ser inquebrantable. En tal sentido, todos estos elementos constitu"en la conducta tica que debe formar parte de la actuacin de todo profesional de la contadur$a pblica, establecidos en cdigos de tica que sirven de gu$a moral " conceptual para dic!os profesionales. &or su concepcin la contadur$a pblica constitu"e una profesin que posee un rico cmulo de conocimientos al mismo tiempo que logra un reconocimiento general dado a su responsabilidad de servir " contar con la confan'a del pblico guiada por diversas normas de admisin, por lo tanto, la falta de tica por parte de un contador puede originar una aptitud negativa del pblico !acia estos profesionales. En consecuencia, se !an dise.ado cdigos de tica que contengan las directrices prcticas que permitan a sus integrantes mantener una actitud profesional, adems de garanti'ar a los clientes " el ,1 pblico en general que se mantendrn " cumplirn normas rigurosas. A su ve', %digo de Ftica de la :ederacin +nternacional de %ontadores &blicos 0+:A%, 122<4 se !a propuesto el objetivo de guiar al profesional contable por medio de estndares basados en un cdigo de tica, formado por un conjunto de reglas o gu$as de conducta, que aseguren la credibilidad, profesionalismo, al igual que la calidad de los servicios del auditor, !aciendo nfasis en principios fundamentales como) la integridad, objetividad, competencia profesional, confdencialidad " estndares tcnicos que permitan tanto prevenir como detectar fraudes, errores o actos ilegales cometidos por sus clientes. 8e evidencia que en los lineamientos establecidos en el 0+:A%, 122<4, en cuanto a la actuacin profesional de los contadores pblicos, se resalta la importancia de la aplicacin de un cdigo de tica que satisfaga las necesidades de los usuarios " complemente las responsabilidades de los profesionales en la prctica contable. &or tal ra'n, el auditor por supletoriedad, recurre al cdigo de tica de la +:A%, cuando necesita complementar todos aquellos vac$os existentes en el %digo de Ftica, garanti'ando as$ la credibilidad, adems, la confabilidad en su trabajo " en su opinin no slo a nivel nacional sino tambin a nivel internacional. En tal sentido, en la prctica profesional es esencial que se tomen en cuenta ciertos estndares de conducta para ejercer la profesin, "a que el comportamiento del auditor debe ser intac!able en el ejercicio profesional " el mismo no debe tener intereses ajenos a los profesionales, ni estar sujeto a infuencias susceptibles de comprometer, tanto la solucin objetiva de los asuntos que le son sometidos, como la libertad de expresar su opinin profesional. Asimismo, debe ser !onesto " sincero tanto en la reali'acin de su trabajo como en la emisin de su informe, manteniendo una actitud imparcial en todas sus funciones, sin ningn tipo de infuencia o perjuicio de criterios. Adems debe aceptar respetar, al igual que considerar ante sus colegas " el gremio en general indistintamente, la posicin pol$tica, religin, ra'a, sexo, nacionalidad, situacin econmica o cualquier otra situacin de discriminacin que obstaculice el libre ejercicio de la profesin entre colegas o contratantes. Asimismo, el auditor debe considerar sus responsabilidades tanto ticas como profesionales ante terceros "* de acuerdo a la legislacin vigente en el pa$s en que se desempe.e, la posibilidad ,3 de denunciar las irregularidades descubiertas ante las autoridades competentes. Esto, respetando el principio de confdencialidad, " considerando siempre la bsqueda de asesor$a legal " consulta tanto de las le"es como las normas vigentes en el pa$s en el cual ejerce sus funciones, de manera que pueda salvaguardar la confabilidad de sus dictmenes, su objetividad, integridad " la tica tan importante en su actuacin profesional. Ambos cdigos se.alan que el contador debe mantener una constante independencia de accin adems de criterio, guardando el ms estricto secreto profesional, asimismo se debe esfor'ar constantemente por elevar su capacidad tcnica, exaltando as$ la dignidad, el prestigio " el !onor de la profesin. Aunque si el profesional contador es des!onesto " desmerita la profesin con conductas inapropiadas, dic!os cdigos no servir$an de nada* en este caso particular se debe entonces revisar el entorno educativo en el cual se est desarrollando este tipo de @profesionalesA para anali'ar un cambio social. ,< OPININ: Cosotros como grupo que nos estamos formando para un futuro mejor con nuestras profesiones, nos queda ms que claro que la tica profesional es defnida como un conjunto de principios, valores " normas que indican cmo debe comportarse un profesional para que su ejercicio sea considerado digno, estableciendo los mejores criterios, conceptos " actitudes para guiar la conducta de l mismo por ra'n de los ms elevados fnes que puedan atribuirse a la profesin que ejerce, as$ como sus relaciones con los clientes, el pblico " otros contadores pblicos, tomando en cuenta la independencia, autodisciplina e integridad moral del profesional. #e lo antes expuesto se evidencia que el %ontador &blico reconoce una responsabilidad ante el pblico, el cliente " sus colegas, "a que es de esperarse que un profesional se comporte a un nivel superior que otros miembros de la sociedad, debido a la necesidad de confan'a pblica en localidad del servicio que presta una profesin, sin importar la persona que los presta, Es decir, el contador pblico tiene un papel especialmente importante en la sociedad, "a que a travs de la fe pblica que se le otorga* los inversionistas, acreedores, empleadores, el gobierno " colegas, conf$an en l para tener una slida informacin fnanciera, as$ como un consejo competente acerca de una variedad de materias en negocios e impuestos. &or tanto, una actitud o comportamiento del contador al proporcionar tales servicios, tiene un impacto en el bienestar econmico de su comunidad " pa$s, siendo un principio bsico de la tica profesional del %ontador &blico la responsabilidad que debe tener ste ante las empresas " la sociedad, dando garant$a de la informacin fnanciera en cuanto a) ,. Exactitud. 1. +mparcialidad. 3. %omparabilidad. <. %laridad " transparencia. =. %umplimiento con el derec!o interno. 6. -a funcin de auditor$a interna. 8e espera de un %ontador &blico que presente informacin fnanciera en forma completa, !onesta " profesional, de tal modo que sea entendida en su contexto. -a informacin fnanciera " no ,= fnanciera debe mantenerse de manera que describa claramente la verdadera naturale'a de las transacciones, activos o pasivos del negocio, que clasifque " registre las partidas en una forma apropiada " oportuna, por lo que deben !acer todo lo que est dentro de sus posibilidades para asegurarse que as$ sea. &or tales motivos, deben estar capacitados para desarrollar sus !abilidades de perspicacia " escepticismo profesional, "a que los errores e irregularidades cometidos por los miembros de una organi'acin, generalmente, no son fciles de descubrir, sobre todo en aquellos casos en los que la administracin carece de planifcacin, organi'acin, direccin " control sufciente sobre cada una de las actividades reali'adas. En este sentido, cabe destacar que la responsabilidad del profesional de la contadur$a pblica es la de evaluar los riesgos " detectar en una auditoria de estados fnancieros los errores e irregularidades cometidos por los integrantes de una organi'acin* atendiendo a reglas de carcter internacional que, por carcter de supletoriedad, rigen los procesos de auditor$a reali'ados en el pa$s que este ejerciendo. Atendiendo a estas consideraciones, es deber obligatorio para el contador pblico evitar incurrir en faltas, por tal ra'n este debe tener muc!o cuidado al elaborar una auditoria " no debe dar aprobacin con su frma " numeracin de colegiatura a informes que no estn elaborados bajo su respaldo o supervisin, o que an estos no !a"an sido terminados o redactados. Adems, debe aplicar un conjunto de principios bsicos para la reali'acin de una auditoria de estados fnancieros, " guardar discrecin de la informacin recogida con el propsito de demostrar que es profesionalmente confable " responsable de todos los casos que estn bajo su proteccin. 8in embargo, tal como lo establecen las normas profesionales establecidas para el ejercicio de sus funciones, si el auditor cumple felmente tanto con los principios " las normas de su pa$s e internacionales, as$ como con las normas ticas propias de su profesin, no se le designar$a como responsable de los !ec!os o circunstancias que dieran lugar a errores signifcativos dentro de los estados fnancieros, sino a la organi'acin. &ero es responsable de cumplir a cabalidad con las normas " principios establecidos para su actuacin profesional, as$ como de detectar cualquier anomal$a en los estados fnancieros al aplicar dic!os procedimientos, "a que es la aplicacin de los mismos la que le permite velar por el cumplimiento de sus obligaciones ticas, legales " profesionales. ,6 ,>