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1 !"#A DE AP$END%&A'E 1( Seguridad y Salud en el Tra)ajo
2. INTRODUCCIN
La salud de la poblacin trabajadora es uno de los componentes fundamentales para el desarrollo de un
pas, que a su vez refleja el estado del progreso de una sociedad; visto as, un individuo sano se constituye
en el factor ms importante de los procesos productivos.
El sistema de eguridad ocial debe crear las condiciones para que los trabajadores puedan asumir las
nuevas formas de trabajo, organizacin y jornada laboral y simultneamente se socialicen los riesgos que
implican los cambios econmicos y sociales. !ara esto, el sistema debe asegurar nuevas destrezas a sus
ciudadanos para que puedan afrontar una economa dinmica seg"n la demanda del nuevo mercado de
trabajo bajo un panorama razonable de crecimiento econmico.
Las condiciones de seguridad y salud en el trabajo difieren enormemente entre pases, sectores econmicos
y grupos sociales. Los pases en desarrollo pagan un precio especialmente alto en muertes y lesiones, pues
un gran n"mero de personas estn empleadas en actividades peligrosas como la agricultura, la pesca y la
minera. En todo el mundo, los pobres y los menos protegidos # con frecuencia mujeres, ni$os y migrantes #
son los ms afectados.
La eguridad y alud en el %rabajo se define como &Las condiciones y factores que inciden en el bienestar
de los trabajadores, visitantes, contratistas y cualquier otra persona en el sitio de trabajo'.
El fomento de la cultura en eguridad y alud en el %rabajo comprende todas las acciones que apuntan a la
Regional:
()*+,*-.-/(-
Centro de formacin:
(E*%/0 +E L- %E(*0L01,- +EL +,E20 3 L-
!/0+)(%,4,+-+ E.!/E-/,-L
Cdigo del Programa:
%E(*0L010 1E%,0* -+.,*,%/-%,4-
Fecha:
5,6,7,8 de +iciembre de 59:6
Modalidad de Formacin:
%ecnlogo titulada# !resencial
Dracin en d!a" 7
Dracin en hora" :;
Norma de Com#etencia
Cdigo Denominacin
57959:899
!romover la interaccin idnea consigo mismo, con los dems y con la naturaleza en los
conte<tos laboral y social.
Re"ltado" de $#rendi%a&e
Cdigo Denominacin
57959:8999
=
1enerar >bitos saludables en su estilo de vida para garantizar la prevencin de riesgos
ocupacionales de acuerdo con el diagnostico de su condicin fsica individual y la
naturaleza y complejidad de su desempe$o laboral.
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formacin y creacin >bitos, actitudes y comportamientos de prevencin
frente a los riesgos ocupacionales, entendiendo como ocupacin todas
las actividades que desarrollan las personas en sus diferentes etapas del
ciclo vital, como son las actividades de tiempo libre, de formacin
educativa y la actividad laboral. La cultura preventiva en la poblacin
estudiantil genera conductas de autocuidado frente a los riesgos reales y
potenciales que e<isten en su entorno.
La cultura de la prevencin slo puede darse como el resultado de un
proceso de aprendizaje que debe dar comienzo en el >ogar y luego en la
ense$anza. En este nivel formativo el aprendizaje debe integrarse en la
formacin en valores, concretamente dentro del valor &salud'. (omo en
toda ense$anza de valores, la metodologa >a de ser de carcter
transversal y debe presentar los riesgos de su entorno actual y al que se
van a encontrar obligado a laborar.
'. P($NT)$MI)NTO D) ($* $CTI+ID$D)* , )*TR$T)-I$* D) $PR)NDI.$/)
$cti0idad 1. Introdccin al *i"tema -eneral de *egridad *ocial
D)*CRIPCIN
1. +e manera individual lea los siguientes documentos.
Ley :99 de :.??6
+ecreto :5?8 de :??7
+ecreto :==5 de :??7
+erec>os y +eberes del .inisterio de la !roteccin ocial
>ttp@AABBB.mintrabajo.gov.coAestudios#e#investigacionesA:6=7#:#riesgos#
profesionales.>tml
En estas lecturas se aborda el tema relacionado con los derec>os y deberes de los
trabajadores frente al istema 1eneral de eguridad ocial C 1, al igual que las
responsabilidades del empleador, -dministradora de /iesgos Laborales# -/L y trabajadores frente al
istema 1eneral de /iesgos Laborales# 1/L.
2. +e manera individual revise el video sobre ,*+)((,0* E* -L)+ 0()!-(,0*-L, parte : y 5.
>ttp@AABBB.youtube.comABatc>DvEFGHIJ0<Hao
>ttp@AABBB.youtube.comABatc>DvE8<,,+(jHvnB
3. /ealice su participacin, e<presando su punto de vista frente a la siguiente situacin. (on base en la
lectura de la Ley :99 de :.??6, +ecreto :5?8 de :.??7 y la (artilla de los +eberes y +erec>os del
.inisterio de %rabajo, e<ponga su opinin con respecto a la situacin mencionada. *o olvide leer los
aportes de sus compa$eros y enriquecer la discusin, recuerde que son casos de nuestra vida cotidiana.
El Seor Pedro Avendao Contratista de la Alcalda del Municipio de la Bella Antioquia, tiene como responsabilidad la
construccin de la Plaza de Mercado del municipio.
El Seor Pedro Avendao se pone en contacto con los Subcontratistas los Seores E!ran Cardoso " #os$ %uarte,
quienes se encar&aran de la construccin " de contratar el personal para la obra.
'os Seor #os$ %uarte " E!ran Cardoso acostumbrados aprovec(aren de la necesidad de las personas de tener un
empleo, para as e)plotarlas " ne&arles sus derec(os laborales se contactaron con el personal obrero. Se entrevistaron
con el seor *epomuceno +ern,ndez a quien le di-eron que le podan dar traba-o durante una semana levantando muros,
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pero que no le &arantizaba la continuidad " muc(o menos el pa&o de la se&uridad social, que si quera as bien
bienvenido era.
El seor *epomuceno +ern,ndez por la necesidad de alimentar a su !amilia, ve como una oportunidad el o!recimiento de
los Subcontratistas de la obra de construccin, aceptando las condiciones de traba-o sin importar se violaran sus
derec(os laborales.
*ota@ En el foro se toma como situacin de la vida cotidiana del sector econmico &La (onstruccin', debido
que es uno de los sectores ms informales con la forma de contratacin y cumplimiento de normas de
eguridad ocial y /iesgos Laborales, no por esto es el "nico sector en el que ocurren este tipo de
situaciones.
2. +e manera individual y en base a las lecturas y videos anteriores respondamos@
1. K(ul es el objetivo del istema 1eneral de eguridad ocial que establece la Ley :99 de :??6D
2. K(mo est organizado el istema 1eneral de eguridad ocial L1MD
'. K(ules son los riesgos que el estado >a identificado como amparablesD
2. K(ul es el objetivo del istema 1eneral de /iesgos Laborales L-/LM, seg"n el +ecreto :5?8 de
:??7D
3. K(ules son los derec>os y deberes de empleadores, -/L y empleados seg"n +ecreto :5?8 de
:??7D
4. ,dentifique la respuesta que corresponde a cada tNrmino. -l frente de cada termino escriba el n"mero
de la definicin, seg"n corresponda @
1 Es todo suceso repentino que sobrevenga por causa o con ocasin del trabajo
y que produzca en el trabajador una lesin orgnica, una perturbacin
funcional o psicolgica, invalidez o la muerte.
-ccidente de
%rabajo
2 on aquellos objetos, instrumentos, maquinas, instalaciones o acciones
>umanas, que encierran una capacidad potencial de producir lesiones o
da$os materiales.
Enfermedad
Laboral
' Es una ciencia que busca proteger y mejorar la salud fsica, mental y social
de los trabajadores en sus puestos de trabajo, repercutiendo as
positivamente a la empresa.
eguridad y alud
en el %rabajo
2 Estado patolgico permanente o temporal que sobrevenga como
consecuencia obligada y directa de la clase de trabajo que desempe$a el
trabajador, o el medio en el que se >a visto obligado a trabajar y que >a sido
determinada como enfermedad profesional.
istema 1eneral
de /iesgos
Laborales
3 Es el conjunto de Entidades p"blicas y privadas, normas y procedimientos,
con la finalidad de !revenir, proteger y atender a los trabajadores por los
accidentes de trabajo y enfermedades laborales que pueda sufrir por su
trabajo.
Jactores de
/iesgos
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5. +ise$e la tabla, como se clasifican los riesgos por sector econmico@
Cla"
e
Ni0el de
Rie"go
M!nim
o
Inici
al
M67im
o
)&em#lo: $cti0idade" )conmica"
1
2
'
2
3
$cti0idad 2. Cla"ificacin de Factore" de Rie"go"
1. ,nvestigue de manera individual como se clasifican los factores de riesgos seg"n la *orma %Ncnica 1%(
78# 59::. -dems leer los siguientes documentos@
Ley ? de :.?=?
/esolucin 5799 de :.?H;
/esolucin :9:; de :.?H?
Ley :8;5 de 5.9:5
Jactor de /iesgo son@
En estas lecturas se aborda el tema relacionado con la (lasificacin de los Jactores de /iesgos, igual que las
medidas de seguridad necesarias para prevenir accidentes y enfermedades laborales.
2. /ealice su participacin, e<presando su punto de visto frente a la siguiente situacin. (on base en las
lecturas antes vistas, e<ponga su opinin con respecto a la situacin mencionada. *o olvide leer los
aportes de sus compa$eros y enriquecer la discusin, recuerde que son casos de nuestra vida cotidiana.
SEORA KIM
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Desde hace 5 aos la Seora Kim ha trabajado tiempo completo como secretaria en el Hotel Los Veleros. Ella es
una madre soltera de 38 aos con dos hijos pequeos.
ltimamente! ella se cansa con mucha "acilidad! su"re muchos dolores de cabe#a $ en las articulaciones! se siente
"ati%ada $ en la noche no est& durmiendo bien. 'ecientemente! el Hotel ha estado mu$ ocupado
(temporada alta) $ ha habido mucha presi*n para que los empleados trabajen mu$ r&pido. Sus
ami%as le aconsejan que asista al doctor que ellas est&n +iendo para el mismo tipo de
problemas.
La Seora Kim ha estado %astando m&s $ m&s dinero en medicina naturista para reducir su dolor e insomnio, sin embar%o!
el dolor en sus bra#os $ manos! $ problemas de somnolencia no mejoran. -odos los
trabajadores del Hotel han estado quej&ndose de las e.tensas jornadas laborales! e.ceso de
trabajo $ malas condiciones de los puestos de trabajo.
El /erente dice que el Hotel est& en sus mejores momentos $ que se tiene que apro+echar! para as0
mejorar los in%resos econ*micos del hotel! $ no ha$ nada que 1l pueda hacer en ese momento!
que mu$ se%uramente lue%o los recompensar&.
K(onoce una >istoria parecidaD
K(ul fue la causa de las enfermedadesD
KOuN medidas preventivas propone para el casoD
'. +e manera individual y en base a las lecturas y videos anteriores respondamos@
1. .encione los ubprogramas del !rograma de alud 0cupacional que debe tener toda empresa
publica o privada seg"n la /esolucion :9:; de :.?H?@
2. .encione como se clasifican los factores de /iesgos@
'. +e acuerdo a la clasificacin de los factores de riesgos investigue que da$os a la salud pueden ocasionar@
2. .encione los pasos para realizar un levantamiento de cargas adecuado@
:
5
6
7
8
3. .encione la posicin saludable frente al computador@

!iernas
Frazos

.anos
Espalda
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!ies
(uello
0jos
4./elacione la enfermedad con el tipo de riesgo LpeligroM que la puede ocasionar@
Da8o a la "ald Peligro"
1 -lteraciones del istema
*ervioso
/adiaciones *o ,onizantes
2 %"nel del carpio .aterial particulado LcarbnM
' (ncer pulmonar Iornadas de trabajo
2 (efaleas Levantamiento de cargas
3 Gernia discal %emperaturas e<tremas L(alorM
4 !erdida visual 4ibraciones
5 EstrNs laboral .ovimientos repetitivos
4.,nvestige los ejercicios de estiramiento muscular que puede >acer en su puesto de trabajo
L!ausas activasM@
'as pausas activas (acen parte del Sistema de .estin en Se&uridad " Salud en el /raba-o 0pro&ramas de
salud ocupacional1, los cuales buscan el bienestar del empleado en su sitio de traba-o2 por lo tanto es vital
que esto se realice en las or&anizaciones puesto que esto &arantizar, la se&uridad en el sitio de traba-o o
posibles en!ermedades laborales.
5.(rucigrama@
1. Evento o suceso repentino que deja como consecuencia una perturbacin fsica, funcional,
psicolgica o la muerte.
2. 0bjetos, condiciones o sustancias que pueden ocasionar da$os a la salud.
'. Jactor de riesgo que puede ocasionar incendios.
2. (ondiciones de trabajo que causan accidentes.
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3. (ondiciones de trabajo que causan enfermedades.
4. (ausa principal de la pNrdida auditiva.
5. %iempo lmite para reportar un accidente de trabajo.
9. Estado patolgico ocasionado por condiciones ambientes de trabajo.
:. -ctor LentidadM del /iesgos Laborales que controla y vigila los deberes y los derec>os de los
trabajadores.
1;. !ersona responsable del autocuidado para la prevencin de -ccidentes y Enfermedades
Laborales.
1


5





1;
'

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4





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2. )+$(U$CIN
)+ID)NCI$* D)
$PR)NDI.$/)
CRIT)RIO* D) )+$(U$CIN
T<CNIC$* )
IN*TRUM)NTO*
D) )+$(U$CIN
)0idencia" de Conocimiento
,ntroduccin al
istema 1eneral
de eguridad
ocial
,dentifica y reconoce conceptos bsicos relacionados
eguridad y alud en el %rabajo Lalud 0cupacionalM.
,dentifica y reconoce los deberes y los derec>os de los
trabajadores.
(onocimiento de *ormas y Leyes
,dentifica y reconoce las responsabilidades de los
empleadores, -dministradoras de /iesgos Laborales # -/L y
trabajadores.
Lectura de
documentos
Joro temtico
%aller
(lasificacin de
Jactores de
/iesgos
,dentifica y reconoce los factores de riesgos presentes en el
ambiente laboral, que puedan ocasionar un accidente de
trabajo o enfermedad laboral.
,dentifica y reconoce las medidas de seguridad
correspondiente a cada factor de riesgos presentes en el
ambiente laboral.
,dentifica y reconoce la legislacin bsica que aplica por cada
factor de riesgos presentes en el ambiente laboral.
Lectura de
documentos
Joro temtico
%aller
)0idencia" de De"em#e8o
,ntroduccin al
istema 1eneral
de eguridad
ocial
+iferencia conceptos bsicos de eguridad y alud en el
%rabajo.
(onoce el objetivo del sistema 1eneral de eguridad ocial
(onoce los deberes y derec>os de los empleados
(onoce el objetivo del istema 1eneral de /iesgos Laborales
Lectura de
documentos
Joro temtico
%aller
(lasificacin de
Jactores de
/iesgos
(onoce el concepto de factor de riesgo
(onoce la clasificacin de los factores de riesgos
(onoce los componentes del istema de 1estin en
eguridad y alud en el %rabajo.
Lectura de
documentos
Joro temtico
%aller
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(onoce las normas de seguridad para la prevencin de
los accidentes y enfermedades laborales.
3. $M=I)NT)* D) $PR)NDI.$/)> M)DIO* , R)CUR*O* DID?CTICO*
-mbiente de
-prendizaje
%ablero, .arcadores
4ideo Feam
1ua de aprendizaje
!resentaciones en !oBer
!oint
4ideos
Libreta de apuntes
!lataforma FlacP Foard
+inmicas de 1rupo@ %Ncnicas de animacin
grupal
4. -(O*$RIO
istema 1eneral de eguridad ocial
istema 1eneral en alud
istema 1eneral en !ensiones
istema 1eneral en /iesgos Laborales
eguridad y alud en el %rabajo
istema de 1estin en eguridad y alud en el
%rabajo
,ncidente de %rabajo
-ccidente de %rabajo
Enfermedad Laboral
,ncidente de %rabajo
5. =I=(IO-R$F@$
+erec>os y +eberes en alud 0cupacional y /iesgos !rofesionales, .inisterio de la !roteccin ocial, -na
.ara (abrera C +irectora 1eneral de /iesgos Laborales, (olombia.
La *orma 0G- :H99: y su implementacin, ,nstituto (olombiano de *ormas %Ncnicas y (ertificacin,
,*(0*%E(.
Legislacin istema 1eneral de /iesgos !rofesionales, .inisterio de la !roteccin ocial, .arzo de 59:5,
Fogot +.(.# (olombia.
>ttp@AABBB.mintrabajo.gov.coAriesgos#laborales.>tml
>ttp@AABBB.arpsura.com
>ttp@AABBB.arlposotiva.com
)laAorada #or:
Ienny Lorena 4erastegui +az
!rofesional en alud 0cupacional C Esp. 1- y E,-
E#mail@ jlverasteguiQmisena.edu.co A jelovediQgmail.com
(elular@ 6:9 ==69:=:
Fecha
98 9? 59:6