Stephen Covey Richards (nacido el 24 de octubre 1932 en Salt Lake City, Utah ) es el autor del libro best-seller, Los

Siete Hbitos de la Gente Altamente Efectiva . Otros libros que ha escrito incluyen Primero lo primero, liderazgo centrado en principios, y los siete hbitos de las familias altamente efectivas. En 2004, Covey public El 8vo Hbito . En 2008, Covey public El lder en Me-cmo las escuelas y los padres de todo el mundo la grandeza inspiradora, un nio a la vez. En la actualidad es profesor de la Jon M. Huntsman Escuela de Negocios en la Universidad de Utah . Covey era el hijo de Stephen Covey Glenn y su esposa Irene Louise Richards. Louise era la hija de Stephen L Richards , apstol y consejero en la primera presidencia de la Iglesia de Jesucristo de los Santos de los ltimos Das en David O. McKay . [ cita requerida ] Educacin Covey obtuvo una licenciatura en Administracin de Empresas de la Universidad de Utah , un MBA de la Universidad de Harvard y un Doctorado en Educacin Religiosa (DRE) de la Universidad Brigham Young . Covey es un hermano de Pi Kappa Alpha Fraternidad Internacional. Ha sido galardonado con diez doctorados honoris causa . [1] Libros ---Los 7 Hbitos de la Gente Altamente Efectiva Artculo principal: Los Siete Hbitos de la Gente Altamente Efectiva Los Siete Hbitos de la Gente Altamente Efectiva , ms conocido libro de Covey, ha vendido ms de 15 millones de copias en todo el mundo desde su primera publicacin en 1989. (La versin en audio se convirti en el primer no-ficcin de audio-libro en la historia de EE.UU. publicar en vender ms de un milln de copias.) Covey argumenta en contra de lo que l llama "La tica de la personalidad", algo que l ve como prevalece en muchos modernos libros de autoayuda . En lugar de ello promueve lo que l denomina "la tica del carcter": la alineacin de los valores de uno de los llamados "universal e intemporal" principios. Covey se niega rotundamente a confundir los principios y valores, los principios que l ve como externa leyes naturales , mientras que los valores permanecen internos y subjetivos. Covey proclama que los valores rigen el comportamiento de la gente, pero los principios en ltima instancia, determinar las consecuencias. Covey presenta sus enseanzas en una serie de hbitos, que se manifiesta como una progresin desde la dependencia a travs de la independencia a la interdependencia . [ editar ] El seguimiento de los siete hbitos Seguimiento de los ttulos de los siete hbitos objetivo tanto para aadir a la original y para formar una filosofa coherente de personal, basada en los principios de liderazgo . Se presentan en el formato de los libros de audio , as (como el ttulo Ms all de los 7 hbitos). Covey tambin ha escrito varios libros de aprendizaje para los nios. Su hijo, Sean Covey , ha escrito una versin para adolescentes y adultos: los siete hbitos de los adolescentes altamente efectivos. Esta versin simplifica el 7 hbitos de Covey para que los lectores ms jvenes a entenderlos mejor. [ editar ] El 8vo Hbito En 2004, el libro de Covey El 8vo Hbito: De la Eficacia a la Grandeza de su publicacin. Funciona como la secuela de Los siete hbitos. Covey afirma que la efectividad no es suficiente en lo que l llama "El Trabajador del Conocimiento Edad ". Proclama que "[l] a los retos y la complejidad que enfrentamos hoy son de un orden de magnitud." El hbito octavo esencialmente insta: "Encuentra tu voz e inspirar a otros a encontrar la suya ..." [ editar ] El lder en m En noviembre de 2008, Covey public un nuevo libro El Lder en la Me-cmo las escuelas y los padres de todo el mundo la grandeza inspiradora, un nio a la vez. Este libro cuenta la historia de cmo las escuelas extraordinarias, los padres y los lderes empresariales se estn preparando a la prxima generacin para cumplir con los grandes retos y oportunidades del siglo 21. El lder en m, muestra cmo una escuela primaria en Raleigh, Carolina del Norte decidi intentar la incorporacin de la Los 7 Hbitos de la Gente Altamente Efectiva y otras habilidades bsicas de liderazgo en el currculo de su escuela en una forma nica y creativa. Inspirado por el xito increble de Principal veranos Muriel y los profesores y el personal de AB Combs Elementary School en Raleigh, otras escuelas y padres de todo el mundo han adoptado el enfoque y han visto resultados notables. [2] [ editar ] Otros proyectos [ editar ] FranklinCovey Covey estableci el "Covey Leadership Center", que, en 1997, se fusion con Franklin Quest para formar FranklinCovey , una firma global de servicios profesionales y especializados-minorista que vende el entrenamiento y las herramientas de productividad para individuos y organizaciones. Su declaracin de misin dice: "Hacemos posible la grandeza de las personas y organizaciones en todas partes". En 2009, Covey lanz una serie de seminario de desarrollo profesional para ayudar a las personas que luchan en la recesin econmica. Planea ofrecer temas de actualidad y actual sobre una base regular. [ cita requerida ] [ editar ] La Comunidad Online Stephen Covey En marzo de 2008 Covey lanz la Comunidad Online de Stephen Covey . El sitio es un mash up de cursos en lnea, gestin de meta y las redes sociales. Covey lo utiliza como un lugar para ensear a sus pensamientos e ideas ms recientes sobre temas de actualidad y el liderazgo de uno mismo, sus libros, as como el establecimiento de objetivos y alcance. El contenido se comparte a travs de videos, podcasts, textos imprimibles y actividades en lnea. Los usuarios tambin pueden establecer objetivos personales, seguir sus progresos y compartir su progreso con los dems dentro de la comunidad. [ editar ] Universidad Estatal de Utah En febrero de 2010, Covey ha anunciado su salario como profesor y primer titular de la Jon M. Huntsman Ctedra Presidencial en Liderazgo de la Escuela de Negocios de Huntsman Universidad Estatal de Utah . Huntsman y Covey son amigos desde hace mucho tiempo. En USU, que se imparten cursos, realizar investigacin, y tambin est ayudando a establecer el Stephen R. Covey Centro para el Liderazgo, con el fin de capacitar a los estudiantes mejor en la innovacin y la tica. [3] [ editar ] Educacin iniciativas Covey ha desarrollado su libro de 2008 El lder en m en varios proyectos relacionados con la educacin. 20 de abril de 2010 l hizo su primera entrada a un blog de la educacin tienen derecho a nuestros hijos y la crisis en la educacin que aparece en el Huffington Post y el sitio web de noticias de blog de agregacin. FranklinCovey tambin ha creado un sitio web dedicado exclusivamente a la empresa lder en m concepto, [4] y se lleva a cabo conferencias peridicas y talleres para capacitar a los administradores de la escuela primaria que deseen integrar el lder en m el proceso en la cultura acadmica de su escuela. [5] [ editar ] Premios y reconocimientos

El Colegio Toms Moro [ desambiguacin necesit ] Medalla de servicio continuo a la humanidad [10] La Direccin Nacional de Empresario del Ao a la Trayectoria para el Liderazgo Empresarial [10] La Internacional de 1994 Empresario del Ao [10] Uno de la revista Time 25 's ms influyentes de Estados Unidos de 1996 [10] 1998 Hombre Internacional del sij de Premio de la Paz [10] 2003 Premio de la paternidad Iniciativa Nacional de Paternidad [11] 2004 Premio Mallete de Oro de Toastmasters Internacional [12] Acept el premio inaugural institucionales bsicos Valores de la Universidad de California, Pensilvania , en nombre de la Corporacin FranklinCovey [ cita requerida ] en la "Conferencia nacional de Franklin Covey" (diciembre de 2006). [13] Ser exaltado al Saln de Utah Valley Foro Empresarial de la Fama de 14 de noviembre 2009 [14] Maharishi Premio de la Maharishi University of Management en Fairfield, Iowa Empresario Internacional del Ao