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SISTEMA DE ESTRATIFICACIÓN Y TIPOS DE SOCIEDADES

CONCEPTO DE ESTRATIFICACIÓN SOCIAL


Por Estratificación social entendemos las desigualdades existentes entre las distintas personas
que integran una misma sociedad. En toda sociedad humana puede identificarse una estructura
social de cierta complejidad; la estructura social es la forma básica de enmarcar y situar a una
Sociedad.
La estructura social general de una sociedad está formada por un conjunto de subestructuras
interconectadas entre sí de formas muy diversas (estructura de clases, de poder, económica,
de población, ocupacional).

SISTEMAS DE ESTRATIFICACIÓN
Encontramos dos:
-Abiertos: todos los individuos podemos cambiar de posición social ( la sociedad actual).
-Cerrados: los individuos no tienen movilidad, (en la esclavitud quien nacía esclavo moría
esclavo).

MOVILIDAD SOCIAL
La MOVILIDAD son las posibilidades de los individuos de cambiar su posición social; es decir
movimientos de individuos o grupos entre diferentes posiciones socioeconómicas.
Se suele hablar de dos tipos:
- Movilidad vertical: ascenso o descenso en la escala socioeconómica.
- Movilidad horizontal: nos referimos a cambios geográficos, translación de lugar (cambio de
trabajo).
La movilidad se suele estudiar de dos maneras:
De modo intrageneracional: estudia los cambios en la carrera laboral de una persona.
De modo intergeneracional: movilidad entre generaciones. Estudia hasta qué punto ha habido
movilidad entre las generaciones de una misma familia.
El hecho de que exista movilidad nos dice si una sociedad es abierta o cerrada. Si hay
movilidad es un indicio de apertura.
La base de la posibilidad de que exista una movilidad está en el sistema estatal que dé
igualdad de oportunidades para todo. Se han realizado muchos estudios de movilidad social y
se ha llegado a la conclusión de que no hay mucha movilidad social en las sociedades
occidentales. Las familias ocupan una posición social similar generación tras generación. Sin
embargo en nuestro país se ha ido mejorando en la posición social generación tras generación.
Ha habido un ascenso generalizado en la posición social pero no se ha producido una
reducción de las diferencias sociales basada en una igualdad de oportunidades.

MODELOS MÁS IMPORTANTES DE ESTRATIFICACIÓN SOCIAL.

ANTIGUO:
En las Sociedades primitivas, no había mucha estratificación social, el
paso de la agricultura a las sociedades sedentarias da lugar a la
estructuración social.
La aparición de excedentes hace que surjan las distinciones sociales.

CASTAS:
Modelo cerrado. Se caracteriza porque hay varias categorías de individuos. Estos están
agrupados por determinados tabús o normas (la india o la esclavitud). En el status en el que se
nace, se muere. Las castas no permiten la movilidad social y los individuos identifican la casta
como algo innato. Están definidas por las funciones y oficios.

DESPÓTICO-ORIENTAL:
Típico de Egipto: Había un faraón y una corte, donde los sacerdotes tenían el poder. Había una
gran población, que se dedicaba a trabajar y los excedentes los consumían los faraones y los
sacerdotes (esto tiene una conexión, una continuidad, con la Edad Media).

ESTAMENTAL:
El sistema estamental es propio de la Edad Media.
Por un lado tenemos la nobleza y la aristocracia a cuya cabeza está el monarca.
El Segundo Estado es el clero.
El Tercer Estado está formado por dos grandes grupos:
- Plebeyos: campesinos
- Burgueses: los que están situados en los burgos (propio de las ciudades, eran individuos
libres). En los burgos tenemos:
- Comerciantes.
- Artesanos.

CLASES:
Es el sistema de estratificación vigente de nuestra sociedad. Presenta una serie de diferencias
respecto a los otros sistemas:
- La flexibilidad. No hay una rigidez para pasar de un estrato social a otro.
- Nuestra diferenciación va a depender fundamentalmente de diferencias económicas según las
cuales nos vamos a agrupar; esto provocará que un grupo de personas tenga más poder que
otro
- Las rentas que obtengamos en nuestra vida social y nuestra posición ocupacional también
van a influir. El salario va a estar en función del tipo de actividad que se desempeñe.

Concepto de clase social:


Son agrupamientos de personas a gran escala que comparten recursos económicos comunes y
esto influye sobre sus estilos de vida.
Clase Alta: los grupos sociales que forman parte de esta clase alta son la aristocracia, los
empresarios industriales, los empresarios financieros...
Clase Media: cada vez es más importante, es la clase social más numerosa y heterogénea.
Podemos diferenciar entre:
• La clase media-alta: formada por personas con una retribución media alta (profesiones
liberales, psicólogos, publicistas, ejecutivos.
• La clase media-baja: es la más heterogénea, formada por personas con una retribución
media o media-baja
(oficinistas, maestros).
Clase Baja: Se entiende por clase baja las profesiones manuales. Dos tipos:
• Clase obrera alta: profesiones más cualificadas y estables.
• Clase obrera baja: profesiones menos cualificadas y menos estables.
Las diferencias entre las dos clases obreras son la cualificación y la estabilidad.

AUTORES
KARL MARX
Su teoría se llama objetivista en relación a que está basada sólo en cosas materiales.
El eje definidor que determina la clase social es la propiedad o no propiedad de los medios de
producción (cuál es el medio por el cual nos ganamos la vida).
Como modelo ideal dice que sólo había dos clases sociales:
-Los que tienen los medios de producción (los capitalistas, la burguesía).
-La clase obrera (los que venden su fuerza de trabajo).
¿Cuál es el elemento de relación entre la clase obrera y la capitalista? Es el concepto de
explotación.
Relación de explotación: hace referencia a todas las relaciones laborales entre empresario y
trabajadores.
Según Marx, la clase obrera produce mucho más de lo que los capitalistas les pagan. La
diferencia que gana el empresario entre lo que gasta para producir y cuanto gana con la renta,
es la plusvalía (beneficios).

MAX WEBER
Su obra esta hecha en función de la de Marx.
Concepción subjetivista. No cuestiona que las diferencias se basen en posesión de recursos
materiales.
Para Webber los medios de producción son muy importantes pero también los conocimientos
técnicos y las cualidades. Los que poseen conocimientos técnicos hace que las personas
tengan una posición de mejores condiciones de trabajo y mejor salario.
Webber señaló dos elementos subjetivos para entender la estratificación en nuestra sociedad.
- Status: prestigio u honor asociado a un determinado grupo social en función de su profesión.
Hay profesiones que pueden tener un prestigio grande y un salario menor y viceversa.
- Partido: Webber entiende un grupo de personas que tienen objetivos comunes y trabajan
juntas por esos objetivos comunes. Estos grupos pueden coincidir o no con la clase social.
Pueden participar miembros de distintas clases sociales en el mismo grupo.

WRIGHT
Se inspira más en Marx que en Weber.
Hay una clase alta que tiene control sobre los tres elementos (empresario).
• Inversiones (capital).
• Medios de producción (enseres, fábricas, oficinas...).
• Fuerza de trabajo.
Hay una clase que no tiene control sobre ninguno de los tres elementos (la clase obrera
manual).

PARKIN
Nos plantea el concepto nuevo de "cierre social".
Hay toda una serie de elementos que se tienen que tener en cuenta a la hora de hacer los
agrupamientos en nuestra sociedad (religión, etnia, lenguaje...).
Cierre social: cualquier proceso por medio del cual los grupos tratan de mantener un control
exclusivo sobre los recursos.
Se dan dos procesos en el cierre social:
- Exclusión: habrá un grupo que trabajará para excluir a otro grupo.
- Usurpación: todas las estrategias que utilizará un determinado grupo para quitar el monopolio
que tiene otro grupo de algún recurso. (Los negros luchaban para que les dejaran entrar en la
Universidad).

CRITERIOS PARA LA ESTRATIFICACIÓN


- Adscriptivos: Nos viene dado y no podemos hacer nada.
- Sexo
- Etnia
- Edad
- Adquisitivos: capacidad de los individuos de adquirir nuevos criterios.
- Nivel educativo
- Poder
- trabajo.

Bibliografía:
http://html.rincondelvago.com/estratificacion-social_1.html
La Estratificación Social

Los seres humanos en sus relaciones sociales, ya sea en el seno de los grupos o en el
de las instituciones, desempeñan diversos papeles y ocupan posiciones sociales
distintas. La sociología ha elaborado dos conceptos de gran importancia: el rol y el
status.

· El rol :
El rol es el conjunto de actividades realizadas por un individuo en el desarrollo de su
vida social, y van dirigidas a una específica función social de acuerdo con normas de
conducta establecidas.
A lo largo de su vida el ser humano desempeña una cantidad innumerable de roles,
muchos de los cuales se realizan en un mismo período o momento de su existencia.
Por ejemplo, la mujer puede desempeñar los siguientes roles simultáneamente:
madre, esposa, ama de casa, empleada de oficina, miembro activo de un club de
cultura y militante de un sindicato.
Cabe destacar que el desempeño de estos roles varía con diferentes factores, por
ejemplo, la cultura: No es lo mismo ser ama de casa en el Distrito Federal que en un
ejido, no porque sea más o menos, o mejor o peor, simplemente porque el contexto es
muy diferente y una mamá, a pesar de ser “mamá” en ambas partes, su conducta va a
ser diferente.
Existen ciertas normas culturales que impiden que determinados roles sean
desempeñados por la misma persona, por ejemplo, la Iglesia Católica prohíbe que los
sacerdotes estén casados.

· El status:

El status define la posición social que un individuo ocupa en la sociedad y


especialmente de los grupos sociales de los que forma parte, incluyendo las
expectativas de conducta que los demás esperan de él por el hecho de tener una “X”
posición.
El status es también consecuencia de la cultura y de factores sociales y económicos.
Además, el status de una persona vendrá siempre definido en relación con otras
personas creando una identificación social en donde se involucran el prestigio, la
dignidad, la categoría y el reconocimiento.
Vicente Fox y Joaquín López Dóriga, gozan de un determinado status social
(independientemente de su personalidad), y la sociedad espera unas determinadas
conductas fijas (no muy específicas), que pueden variar considerablemente según el
tipo de cultura. Por ejemplo, para algunas sociedades del país un candidato a la
presidencia puede tener un status muy alto y se esperan determinadas conductas y
actitudes de él cuando sea presidente, por ello, cuando un “ídolo el pueblo” no cumple
las expectativas de la gente, o en algunos casos, llega a hacer todo lo contrario a las
conductas esperadas, surge de la decepción social.

· Estratificación Social:
Los roles que se desempeñan y el status que se ocupa, van relacionados con una
forma de vida que involucra los niveles de riqueza, de autoridad y de poder. Pero
también hay quienes desempeñan roles y ocupan status que no representan ninguna
de estas tres características. Esto hace que surja lo que se conoce como
“diferenciación social” y está presente entre los individuos que forman parte de una
misma sociedad.
Las sociedades en todas sus épocas, con excepción quizá de los pueblos primitivos
que tenían una economía de subsistencia, han observado estas diferencias sociales.
Pero, ¿qué causas originan tales diferencias en los modos de vida, en la riqueza?
¿Por qué unos ganan más que otros? ¿A qué se debe que alguna gente tenga poder y
autoridad sobre otros si supuestamente ante el Estado todos somos iguales?
La respuesta a estas preguntas es sencilla. La riqueza puede durar muchos años,
incluso más de lo que dura la vida de una persona, además, se puede “transmitir”.
Estas dos características hacen posible que el poder se pueda heredar y dure por
muchas generaciones. Con ello, la igualdad de la era primitiva se quedó atrás y surgió
el sistema de estratificación social, utilizado por las sociedades en donde los status
sociales están ordenados jerárquicamente sin que se puedan mover.
Basándose en diferentes factores, se han desarrollado a lo largo de la historia varios
sistemas de estratificación social. Algunos de estos factores son la religión, los
avances tecnológicos, las normas sociales, los valores culturales, etc..

· Sistemas de Estratificación.

A pesar de tantas maneras de estratificación puede afirmarse que históricamente se


han dado tres tipos o modelos de estratificación: el sistema de castas, el de elementos
y el de las clases sociales. Muchos de los sistemas concretos de estratificación son
sólo combinaciones de estas tres.

Las castas:
Es un tipo de estratificación cerrado, se ingresa en una casta por nacimiento y se sale
por la muerte. El status de un individuo permanece invariable a lo largo de toda su vida
y, en consecuencia, ocupa una determinada posición social con sus deberes y
obligaciones.

Los estamentos:
Sistema de estratificación típico de las sociedades feudales, peculiar forma de
posesión de tierras y en él existen unos estratos sociales claramente definidos por la
ley y las costumbres.

La Clases Sociales:
La sociedad de clases constituye una división jerárquica basada principalmente en las
diferencias de ingresos y riquezas. Cada una de estas divisiones es lo que conocemos
como Clase Social. Este sistema está muy relacionado con el sistema productivo y es
el típico sistema de estratificación de las sociedades de Europa en los siglos XVII –
XIX y que poco a poco se fue extendiendo por el resto del mundo.
-No existen límites exactos entre las clases y es importante decir que ante la ley de los
Estados modernos, todos los individuos somos iguales.
à Las clases no son grupos cerrados y muy fácilmente un individuo puede moverse de
una clase a otra.
-Muchas de las personas forman parte de una clase social aún desearlo; pero, en caso
de que se tenga conciencia de pertenecer a un agrupamiento, es cuando existe la
conciencia de clase (concepto utilizado por Marx y numerosos sociólogos de tendencia
marxista).

Bibliografía:
http://www.eumed.net/cursecon/libreria/2004/apj/1g.htm
ESTRATIFICACIÓN SOCIAL
Se habla de Estratificación Social a partir de la diferenciación de personas que poseen
poder económico, social y político y otra con recursos inferiores.
Los fundamentos del Estructural Funcionalismo consideran que la desigualdad y
diferencia económica en la sociedad se da en forma natural entre los individuos que la
integran; diferencias marcadas de acuerdo con las capacidades individuales, las
condiciones en que se nace y las posibilidades de desarrollo que los conducen
automáticamente a posiciones distintas en la escala social, es decir, a mayor
desarrollo individual mayores beneficios generados por la sociedad; por el contrario, el
menor desarrollo de los individuos es a menores beneficios sociales.
Por Estratificación social entendemos las desigualdades existentes entre las distintas
personas que integran una misma sociedad. En toda sociedad humana puede
identificarse una estructura social de cierta complejidad; la estructura social es la
forma básica de enmarcar y situar a una Sociedad.
La estructura social general de una sociedad está formada por un conjunto de
subestructuras interconectadas entre sí de formas muy diversas (estructura de clases,
de poder, económica, de población, ocupacional).
La estratificación social, definida como la división de la sociedad en categorías o
grupos de individuos organizados jerárquicamente en cuanto a sus posibilidades de
acceso a recursos básicos será el medio por el cual los alumnos tratarán de explicar el
cambio en sociedades complejas. En esta línea de investigación, al contratar las
causas y factores de desarrollo cultural que postulan las más importantes corrientes
antropológicas, con los datos arqueológicos disponibles sobre la cultura a analizar, el
estudiante estará en posición de construir un conjunto de categorías teóricas a nivel
intermedio, que le ayuden a interpretar los datos empíricos de que dispone para
explicar los procesos de cambio social.
SISTEMAS DE ESTRATIFICACIÓN
Encontramos dos:
-Abiertos: todos los individuos podemos cambiar de posición social ( la sociedad
actual).
-Cerrados: los individuos no tienen movilidad, (en la esclavitud quien nacía esclavo
moría esclavo).
MOVILIDAD SOCIAL
Para comprender el país y la mentalidad de sus habitantes no basta entender el
estado actual de las desigualdades económicas, sociales y culturales, sino también
comprender la dinámica nacional, los procesos de desarrollo y de movilidad social.
La sustancia del análisis de la movilidad social radica en aspectos como la
transformación de la población rural en urbana, de agrícola en industrial, de las
ocupaciones menos remuneradas a las más remuneradas, de las regiones pobres a
las más desarrolladas. , Del campesinado sin tierra al pequeño propietario, de los que
nada tienen a los que tienen algo, en suma, de los que ascienden de los estratos más
bajos a los mas altos.
La movilidad social es el desplazamiento de un individuo de un estrato social a otro, ya
sea superior o inferior. Una sociedad puede tener estratos abiertos si existen grandes
posibilidades de movilidad social, es decir, de ascender rápidamente en los niveles de
la estratificación social, o de estratos cerrados sino hay tal posibilidad; por ejemplo los
profesionistas que persigue elevados ingresos puede desplazare a un estrato superior,
en sentido inverso, un pequeño empresario, si su negocio quiebra con grandes
perdidas económicas, pueden descender a un estrato inferior. Diversos factores
contribuyen para determinar las posibilidades de que exista movilidad en una
sociedad, como son la educación del individuo, su sexo, raza y su ocupación o la de
sus padres.
Cuando los individuos cambian de estatus y se desplazan de un estrato social a otro
ya sea en sentido ascendente o descendente de la escala social, se da la movilidad
vertical; por ejemplo, cuando un supervisor de almacén es promovido a gerente
general se da la movilidad vertical ascendente junto con la promoción obtiene un
incremento en sus ingresos y mayores responsabilidades. Por el contrario, cuando un
jugador de fútbol de primera división se desplaza hacia otro equipo pero de segunda
división se da la movilidad vertical descendente.
La persona que cambia de ocupación realiza un tipo de movilidad horizontal, siempre y
cuando su estatus social no resulta afectado por ese cambio ocupacional. Así, la
movilidad horizontal consiste en el desplazamiento de los individuos a lo largo de su
mismo nivel social; por ejemplo, cuando un individuo trabaja como peón de albañilería
ganando un salario mínimo, y posteriormente cambia su ocupación por la de obrero
por el mismo salario, realiza una movilidad horizontal. En efecto, se ha dado el
desplazamiento de un trabajo que requería poca calificación a otro con igual nivel de
habilidad.
Además de estas formas de movilidad social. Tenemos otros dos tipos: la movilidad
por carrera y la movilidad intergeneracional.
La movilidad por carrera se refiere a cambios en el estatus social de individuo, al medir
la movilidad por carrera se identifican tres o cuatro puntos: el primer empleo del
trabajador, su empleo en el tiempo de la entrevista y su último emplea si ya no
pertenece as la fuerza de trabajo. Según este tipo de movilidad Las oportunidades que
el individuo tiene de ascender en la escala ocupacional fuertemente influidas por su
grado de educación pero también por factores menos obvios tales como el tamaño de
su comunidad, numero de hermanos, edad al casarse y el numero de hijos.
FACTORES QUE INFLUYEN EN LA MOVILIDAD SOCIAL
Diversos son los factores que influyen en esta continua movilidad, los que primero
llegan a nuestras mentes son: educación del individuo, su sexo, raza, ocupación de él
o de sus padres, pero existen otros factores de mayor magnitud son estos:
Las situaciones sociales concurrentes.
La actitud personal ante el cambio.

Bibliografía:
http://www.mitecnologico.com/Main/EstratificacionYMovilidadSocial
Estratificación social
La estratificación social es la conformación de grupos horizontales, diferenciados
verticalmente de acuerdo a criterios establecidos y reconocidos. La estratificación
social da cuenta o es un medio para representar la desigualdad social de una sociedad
en la distribución de los bienes y atributos socialmente valorados. El concepto de
estratificación social implica que existe una jerarquía social así como una desigualdad
social estructurada. Dicha desigualdad esta institucionalizada, y tiene una consistencia
y coherencia a través del tiempo. Formas de estratificación social, generalmente
citadas, son las castas, estamentos y clases sociales.
Un estrato social está constituido por un conjunto de personas, agregados sociales,
que comparten un sitio o lugar similar dentro de la jerarquización o escala social,
donde comparten similares creencias, valores, actitudes, estilos y actos de vida. Se
caracterizan por su relativa cantidad de poder, prestigio o privilegios que poseen. Si
bien el punto central de la estratificación se refiere a la distribución de bienes y
atributos la estratificación social, aunque también se puede considerar sobre la base
de la etnicidad, género y edad.

Tipos de estratificación social

Rasgos y estatis sociales; rasgos parentales, con diferencia de estatus sociales en


sociedades simples y a la vez complejas de poder explicar ya que se llevan a cabo en
un contexto por el cual nos lleva a expresarnos en situaciones monetarias las cuales
se vuelven en las razones de los millones de problemas que existen entre los
diferentes estatus socio- economico. Estatus socio-económicos, ocupacionales,
profesionales, etc en sociedades complejas.
Castas y pseudo/castas: castas en india como estrato endógamo, fijo por nacimiento,
asociado con ocupación, religión, etnia y rasgos sociales. Sin movilidad social y
restricciones estrictas. Pseudo/casta es similar pero no estrictamente limitada.
Estamentos o estados sociales: unidad socio-económica amplia y difusa que no
contribuye una clase social, pero puede identificarse con una o constituir una
agrupación de varias clases pero sin clara conciencia social.
Clases sociales: clases sociales se define de acuerdo a sus relaciones de propiedad
sobre recursos y a sus fuentes de ingresos. En cada sistema socio-económico hay,
por lo menos, dos clases antagónicas que suelen desarrollar conciencia social.
Etnia, pueblo y naciones: la comunidad étnica se diversifica en cuatro tipos básicos;
etnias tribales, pueblos, naciones y nacionalidades y grupos étnicos.
Bibliografia tipos de estratificación social "Antropologia social" introducción capitulo 14
pagina 242.

El término estratificación social es usado a veces como sinónimo de clase social por
algunos economistas, sociólogos y politólogos debido a que no posee la connotación
marxista que sí tiene el término clase social.
Según Max Weber la Estratificación Social se establece en relacion a ejes o
dimensiones:
Ingresos: ver Distribución de la renta y Consumo.
Prestigio. Ver Estatus social y Estructura social
Poder: ver Poder político; Burocracia y Lucha de clases
El concepto de estratificación lo podemos entender en un doble sentido, bien como un
"proceso en virtud del cual una sociedad determinada queda dividida en diversos
agregados-llamados- cada uno de los cuales entraña un grado diferente de prestigio,
propiedad y poder", o bien como "el resultado de ese proceso"(Giner, 1990:118). Por
tanto de esta doble aceptación podemos sacar como conclusión que estratifición es el
proceso y resultado de la división de la sociedad en etsratos o capas. (Sociologia de la
educación, Gómez Jaldón. C. y Domínguez Gomez. J.A., Ed: Pirámide, 2001. Madrid)
Tipos de Estratificación social

1- Esclavitud.
2- Sistemas de castas.
3- Los estamentos.
4- Sistema de clases sociales.
La esclavitud es una forma extrema de desigualdad en la cual algunos individuos son
poseídos por otros como su propiedad. Las condiciones de los esclavos fueron
variables en algunos lugares como la Atenas Clásica, los esclavos a menudo
ocupaban puestos de gran responsabilidad a pesar de que seguían siendo propiedad
de los amos. Por el contrario los que construyeron las pirámides o los que trabajaban
en minas o plantaciones, tenían mucha menos libertad y recibían un trato
sobrehumano.

El sistema de castas se asocia sobre todo con las culturas de la India, el término de
casta viene del portugués que significa raza o estirpe pura,"Es una forma de
estratificación social basadas en las características adscriptivas de las personas",no
hay un sistema global de castas, existen muchos, pero todos comparten una serie de
elementos comunes, existe un grupo (los intocables) que son los parias, y los
brahmanes que están encima de todo de los sistemas de castas, en medio
encontraríamos comerciantes, campesinos,... En la India existe la movilidad colectiva
(en la esclavitud es imposible la movilidad, quien nace esclavo, muere esclavo) todo
un grupo cambia de estamento. Ej.: el grupo de comerciantes de licor se van
enriqueciendo mucho y comenzaron a cambiar las pautas de comportamiento.
Son 3 tipos de estamento los nobles/ aristocracia - 1er estamento, La nobleza
poseedora del máximo honor y prestigio, cuyas cualidades específicas se expresan en
estilos comunes de vida, uso de símbolos o escudos de la familia, títulos de Duque,
etc quienes por condición social repugnan realizar actividades lucrativas impropias del
estamento que los distancia y excluye de otros estamentos.
Clero - 2do estamento, El clero poseedor de la verdad revelada, al igual que los
artesanos quienes realizaban los trabajos manuales y los campesinos que cultivaban
las tierras y criaban los animales en los fundos.Campesinos - 3er estamento.
El sistema de clases sociales es el que se refiere a la estratificación vigente de nuestra
sociedad. Presenta una serie de diferencias respecto a los otros sistemas:
Se pertenece a un grupo social sin que interceda nada, ni religión, ni jurídico, el hecho
de que la posición es adquirida, por lo tanto existe movilidad, que nuestras diferencias
vienen muy marcadas por la situación económica (la renta, el patrimonio) y que la
posición de clase no se fundamenta en relaciones personales (amo-esclavo) esto no
es tan importante como en función de condiciones de trabajo.

Bibliografía
http://es.wikipedia.org/wiki/Estratificaci%C3%B3n_social
Bendix, R y Lipset S.M. (editores). 1972. Clase, status y poder. Euramérica. Madrid.
Grusky, D.B. (editor). 1992. Social Stratification. Class, Race and Gender in Sociological
Perspective. Westview Press. Boulder.
Tumin, M.M. 1975. Estratificación social. Formas y funciones de desigualdad. Trillas. México.

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