Está en la página 1de 15

HISTORIA ECOPETROL

Ecopetrol, antiguamente Empresa Colombiana de Petrleos S.A., es la


primera compaa de petrleo de Colombia, es listada en el puesto 114
entre las empresas ms grandes del mundo por Forbes y como la segunda
petrolera a nivel latinoamericano por detrs de Petrobras segn Forbes.3
Recientemente la firma Platts ubic a esta petrolera como una de las 14
mejores del mundo, primera en Amrica Latina y 4. del continente.

La reversin al Estado Colombiano de la Concesin De Mares, el 25 de


agosto de 1951, dio origen a la Empresa Colombiana de Petrleos la
naciente empresa asumi los activos revertidos de la Tropical Oil
Company que en 1921 inici la actividad petrolera en Colombia con la
puesta en produccin del Campo La Cira-Infantas en el Valle Medio del Ro
Magdalena, localizado a unos 300 kilmetros al nororiente de Bogot.
Ecopetrol emprendi actividades en la cadena del petrleo como una
Empresa Industrial y Comercial del Estado, encargada de administrar el
recurso hidrocarburfero de la nacin, y creci en la medida en que otras
concesiones revirtieron e incorpor su operacin.
En 1961 asumi el manejo directo de la refinera de Barrancabermeja.
Trece aos despus compr la Refinera de Cartagena, construida por
Intercol en 1956.
En 1970 adopt su primer estatuto orgnico que ratific su naturaleza de
empresa industrial y comercial del Estado, vinculada al Ministerio de
Minas y Energa, cuya vigilancia fiscal es ejercida por la Contralora
General de la Repblica.
La empresa funciona como sociedad de naturaleza mercantil, dedicada al
ejercicio de las actividades propias de la industria y el comercio del
petrleo y sus afines, conforme a las reglas del derecho privado y a las
normas contenidas en sus estatutos, salvo excepciones consagradas en la
ley (Decreto 1209 de 1994).
En septiembre de 1983 se produjo la mejor noticia para la historia de
Ecopetrol y una de las mejores para Colombia: el descubrimiento del
Campo Cao Limn, en asocio con OXY, un yacimiento con reservas
estimadas en 1.100 millones de millones de barriles. Gracias a este
campo, la Empresa inici una nueva era y en el ao de 1986 Colombia
volvi a ser en un pas exportador de petrleo.

En los aos noventa Colombia prolong su autosuficiencia petrolera, con


el descubrimiento de los gigantes Cusiana y Cupiagua, en el Piedemonte
LLanero, en asocio con la British Petroleum Company.
En 2003 el gobierno colombiano reestructur la Empresa Colombiana de
Petrleos, con el objetivo de internacionalizarla y hacerla ms competitiva
en el marco de la industria mundial de hidrocarburos.
Con la expedicin del Decreto 1760 del 26 de Junio de 2003 modific la
estructura orgnica de la Empresa Colombiana de Petrleos y la convirti
en Ecopetrol S.A., una sociedad pblica por acciones, ciento por ciento
estatal, vinculada al Ministerio de Minas y Energa y regida por sus
estatutos protocolizados en la Escritura Pblica nmero 4832 del 31 de
octubre de 2005, otorgada en la Notara Segunda del Circuito Notarial de
Bogot D.C., y aclarada por la Escritura Pblica nmero 5773 del 23 de
diciembre de 2005.
Con la transformacin de la Empresa Colombiana de Petrleos en la nueva
Ecopetrol S.A., la Compaa se liber de las funciones de Estado como
administrador del recurso petrolero y para realizar esta funcin fue creada
La ANH (Agencia Nacional de Hidrocarburos).

A partir de 2003, Ecopetrol S.A. inici una era en la que, con mayor
autonoma, ha acelerado sus actividades de exploracin, su capacidad de
obtener resultados con visin empresarial y comercial y el inters por
mejorar su competitividad en el mercado petrolero mundial.
Actualmente, Ecopetrol S.A. es la empresa ms grande del pas con una
utilidad neta de $15,4 billones registrada en 2011 y la principal compaa
petrolera en Colombia. Por su tamao, pertenece al grupo de las 40
petroleras ms grandes del mundo y es una de las cuatro principales de
Latinoamrica.

MARCO ESTRATGICO

Misin Grupo Empresarial


Encontramos y convertimos fuentes de energa en valor para nuestros
clientes y accionistas, asegurando la integridad de las personas, la
seguridad de los procesos y el cuidado del medio ambiente,
contribuyendo al bienestar de las reas donde operamos, con personal
comprometido que busca la excelencia, su desarrollo integral y la
construccin de relaciones de largo plazo con nuestros grupos de inters.

Visin al 2020 del Grupo Empresarial


Ecopetrol, Grupo Empresarial enfocado en petrleo, gas, petroqumica y
combustibles alternativos, ser una de las 30 principales compaas de la
industria petrolera, reconocida por su posicionamiento internacional, su
innovacin y compromiso con el desarrollo sostenible.

Principios y Valores
Ecopetrol cuenta desde hace varios aos con un Cdigo de tica,
construido de forma participativa, el cual se constituye en el referente
formal e institucional de la conducta personal y profesional que deben
tener todos los trabajadores, miembros de Junta Directiva, proveedores y
contratistas de la Empresa, independiente del cargo o de la funcin que
ocupen.
Para Ecopetrol S.A. las relaciones con sus trabajadores, sus contratistas,
sus clientes y dems grupos de inters, parten de la base de que las
actuaciones mutuas deben distinguirse por la confianza y la
transparencia. Estas premisas fundamentales de conducta se establecen y
consolidan conceptualmente en la poltica empresarial, en el Cdigo de

Buen Gobierno y en el presente Cdigo, los cuales son nuestras cartas de


navegacin.
La responsabilidad, la integridad y el respeto, son nuestros valores
corporativos.
Creemos que la responsabilidad es el emprendimiento comprometido y
solidario del mejor esfuerzo por conseguir los objetivos empresariales, con
un manejo eficiente de los recursos, asegurando el desarrollo sostenible
del entorno y el auto cuidado, prevaleciendo el bien comn por encima
del inters particular.

Actuamos con integridad porque somos coherentes entre lo que


pensamos, decimos y emprendemos dentro de los mbitos personales y
empresariales.
Actuamos con respeto reconociendo el derecho de la contraparte,
conscientes de que este valor es el fundamento para la construccin de
las relaciones interpersonales y empresariales vigorosas y benficas.
Para Ecopetrol S.A. y su Grupo Empresarial, las personas, la comunidad y
los entornos ecolgicos merecen la ms alta consideracin y cuidado, sin
exclusiones ni discriminaciones.
Estamos comprometidos en mantener los ms altos estndares ticos y
productivos. La directriz de "Tolerancia Cero" rige nuestras decisiones
respecto al control de la corrupcin en sus diferentes modalidades.
La reputacin de Ecopetrol S.A. ha sido construida con esmero a lo largo
de ms de sesenta aos de desempeo exitoso y tenemos el deber de
sostenerla. En consecuencia, ninguna consideracin ni actividad comercial
puede justificar que se ponga en peligro nuestra reputacin.

Les invitamos a conocer ms detalladamente la manera en que ponemos


en perspectiva y cumplimos nuestros principios y valores empresariales
en este Cdigo, el cual simboliza el compromiso irrenunciable de todos en
Ecopetrol S.A. y su Grupo Empresarial.

OBJETIVOS

De acuerdo con los Estatutos Sociales, el objeto social de Ecopetrol


S.A."es el desarrollo, en Colombia o en el exterior, de actividades
comerciales o industriales correspondientes o relacionadas con la
exploracin, explotacin, refinacin, transporte, almacenamiento,
distribucin y comercializacin de hidrocarburos, sus derivados y
productos.
Adicionalmente, forman parte del objeto social de Ecopetrol S.A.
1. La administracin y manejo de todos los bienes muebles e inmuebles
que revirtieron al Estado a la terminacin de la antigua Concesin De
Mares. Sobre tales bienes tendr, adems, las facultades dispositivas
previstas en la ley.
2. La exploracin y explotacin de hidrocarburos en reas o campos
petroleros que, antes del 1 de enero de 2004:
a) se encontraban vinculadas a contratos ya suscritos o,
b) estaban siendo operadas directamente por Ecopetrol S.A.
3. La exploracin y explotacin de las reas o campos petroleros que le
sean asignadas por la Agencia Nacional de Hidrocarburos - ANH-.
4. Exploracin y explotacin de hidrocarburos en el exterior, directamente
o a travs de contratos celebrados con terceros.

5. Refinacin, procesamiento y cualquier otro proceso industrial o


petroqumico de los hidrocarburos, sus derivados, productos o afines, en
instalaciones propias o de terceros, en el territorio nacional y en el
exterior.
6.
Compra,
venta,
importacin,
exportacin,
procesamiento,
almacenamiento, mezcla, distribucin, comercializacin, industrializacin,
y/o venta de hidrocarburos, sus derivados, productos y afines, en
Colombia y en el exterior.
7. Transporte y almacenamiento de hidrocarburos, sus derivados,
productos y afines, a travs de sistemas de transporte o almacenamiento
propios o de terceros, en el territorio nacional y en el exterior, con
excepcin del transporte comercial de gas natural en el territorio nacional.
8. Realizar la investigacin, desarrollo y comercializacin de fuentes
convencionales y alternas de energa.
9. Realizar la produccin, mezcla, almacenamiento, transporte
comercializacin de componentes oxigenantes y biocombustibles.

10. Realizar la operacin portuaria.


11. Realizar cualquier actividad complementaria, conexa o til para el
desarrollo de las anteriores.
12.Garantizar obligaciones ajenas cuando ello sea estrictamente
necesario dentro del giro de sus negocios y en el marco de su objeto
social, previa autorizacin de su Junta Directiva".

ESTRATEGIA

Para ello desarrolla una estrategia hasta el ao 2015 que tiene dos
lineamientos estratgicos: crecimiento y consolidacin organizacional.

Las metas son alcanzar una produccin de un milln de barriles de


petrleo equivalente por da en 2015, duplicar la capacidad de refinacin,
consolidar la produccin de productos petroqumicos y ser lder en
biocombustibles.

Este reto requiere que la empresa cuente con talento humano de clase
mundial, mejore su gestin empresarial, logre la excelencia operacional,
avance en el desarrollo tecnolgico y actue con responsabilidad social con
sus siete grupos de inters.

ORGANIGRAMA ORGANIZACIONAL

MIEMBROS JUNTA DIRECTIVA

Presidente Junta Directiva - Independiente


Gonzalo Restrepo

Ministro de Hacienda y Crdito Pblico

Ministro de Minas y Energ

Mauricio Crdenas Santamara

Toms Gonzlez Estrada

Director del Departamento Nacional de Planeacin

Independiente

Simn Gaviria Muoz

Jorge Pinzn

Independiente

Independiente

Joaqun Moreno

Luis Fernando Ramrez

MIEMBROS JUNTA DIRECTIVA

(Independiente) (Representante de las Regiones Productoras de

(Independiente) (Representante de lo

Hidrocarburos)

Minoritarios)

Horacio Ferreira

Roberto Steiner

ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
ALTA GERENCIA

Juan Carlos Echeverry


Presidente

reas Operativas

Camilo Marulanda
Director General de Operaciones

ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
ALTA GERENCIA

Max Torres
Vicepresidente de Exploracin

Hctor Manosalva

Hctor Castao

Vicepresidente de Desarrollo y Produccin

Vicepresidente de Asociados

Rafael Guzmn
Vicepresidente Tcnico

Ricardo Coral
Vicepresidente Regional Sur (e)

ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
ALTA GERENCIA

Nelson Castaeda
Vicepresidente Regional Central (e)

Francy Ramrez
Vicepresidente Regional Orinoqua (e)

Jaime Bocanegra
Vicepresidente de Transporte

ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
ALTA GERENCIA

Federico Maya
Vicepresidente de Refinacin

Pedro Rosales
Vicepresidente del Downstream

Claudia Castellanos
Vicepresidente de Suministro y Mercadeo

reas Corporativas

Margarita Obregn

Adriana Echeverri

Secretaria General

Vicepresidente de Estrategia

ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
ALTA GERENCIA

Magda Manosalva

Alejandro Linares

Vicepresidente Financiera

Vicepresidente Jurdico

Alejandro Arango

scar Villadiego

Vicepresidente de Talento Humano

Vicepresidente de HSE y Sostenibilidad

Nstor Saavedra

David Prez

Vicepresidente de Innovacin y Tecnologa

Director de Abastecimiento (e)

También podría gustarte