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Reglamento General de La UNASAM 2007 PDF
Reglamento General de La UNASAM 2007 PDF
REGLAMENTO GENERAL
UNASAM
APROBADO CON RESOLUCIN DE CONSEJO
UNIVERSITARIO RECTOR N 351-2007-UNASAM DE
FECHA 14 DE SETIEMBRE DEL 2007.
HUARAZ- 2007
INDICE
TITULO I: DISPOSICIONES GENERALES ..
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CAPITULO I: DE LA ADMISIN ..
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DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS ..
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DISPOSICIONES FINALES .
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TITULO I
DISPOSICIONES GENERALES
ARTCULO 1.- Referencias:
Cuando en el presente Reglamento General se mencione la palabra Ley se est refiriendo a la
Ley Universitaria Ley N 23733, cuando se mencione un Artculo sin hacer referencia a norma
alguna, estar referida al presente Reglamento, asimismo cuando se mencione UNASAM esta
referido a la Universidad Nacional Santiago Antnez de Mayolo.
Autoridades: Son los funcionarios elegidos por los rganos de gobierno de la Universidad,
siendo el Rector la primera autoridad.
Actos Administrativos: Actos declarativos que en el marco de las normas que rigen a la
UNASAM y otras de carcter pblico producen efectos jurdicos sobre los intereses,
obligaciones o derechos de los administrados dentro de una situacin concreta.
Actos de Gobierno: Son actos de administracin que tiene como objeto organizar o hacer
funcionar las actividades o servicios de la Universidad.
Estatuto y el presente reglamento, con sujecin a las disposiciones del Ttulo Preliminar de la
Ley N 27444.
TITULO II
DEL RGIMEN ACADMICO
CAPITULO I
DE LA GESTIN ACADMICA
ARTCULO 5 La Universidad Nacional Santiago Antnez de Mayolo organiza su rgimen
acadmico por Facultades, semestres, currculo flexible y por crditos.
ARTCULO 7.- Las Facultades son las unidades fundamentales de organizacin, formacin
acadmica y profesional. Estn integradas por profesores y estudiantes. En ellas se estudia
una o ms disciplinas o carreras, segn la afinidad de sus contenidos y objetivos y de acuerdo
con los currculos elaborados por ellas.
TITULO III
DE LA ADMISIN, ESTUDIOS, GRADOS Y TTULOS
CAPITULO I
DE LA ADMISIN
ARTCULO 18.- Finalidad:
El proceso de Admisin tiene la finalidad de seleccionar postulantes que renan los requisitos
bsicos en trminos de conocimientos, habilidades, destrezas y actitudes favorables para el
ejercicio de una determinada Carrera Profesional que ofrece la Universidad con arreglo a las
normas del presente Reglamento, al Reglamento de Admisin y a las disposiciones legales
vigentes.
por el
CAPITULO II
DE LOS ESTUDIOS DE PRE-GRADO
ARTCULO 23.- Del alumno:
Es alumno de la Universidad, el que cumple con los requisitos establecidos por el Reglamento
de Admisin, se matricula y sigue estudios de acuerdo con el Estatuto y Reglamento de
Estudios de la UNASAM. Sus derechos y obligaciones estn regulados en el Estatuto.
La educacin fsica, el cultivo del arte y la comparacin social son actividades obligatorias en
los estudiantes. Su prctica alcanza valor acadmico, segn el currculo correspondiente.
Para matricularse en una asignatura el estudiante debe acreditar haber aprobado las que son
requisito de ella. El estudiante slo puede matricularse en asignaturas obligatorias de tres
ciclos consecutivos, las excepciones sern previstas en el Reglamento de Estudios.
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excepcionalmente podran reanudar sus estudios por amnista aprobada por el Consejo
Universitario.
La reserva de matrcula comprende la anulacin de matrcula en el semestre que se solicita y
permite conservar el derecho a matricularse en semestre posterior.
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CAPTULO III
DE LOS GRADOS, TTULOS Y CERTIFICADOS
ARTCULO 45.- De Los Grados y Ttulos:
La UNASAM confiere Grados Acadmicos por haber egresado de una carrera profesional
ofertada por las distintas Facultades de sta Casa Superior de Estudios o Escuela de Post
Grado y otorga Ttulos Profesionales a quienes cumplan con los requisitos estipulados en el
Art. 119 del Estatuto de la UNASAM.
El Consejo Universitario previa aprobacin del Consejo de Facultad o la Escuela de Post
Grado, confiere:
a) El Grado Acadmico de Bachiller, Maestro y Doctor;
b) Los Ttulos Profesionales; y
c) Distinciones Acadmicas.
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TITULO IV
DE LA GESTIN INSTITUCIONAL
CAPITULO I
DE LA GESTIN POLTICA
ARTCULO 49.- Asamblea Universitaria:
La Asamblea Universitaria es el mximo rgano representativo y de gobierno de la UNASAM,
se rige por las disposiciones de la Ley, Estatuto y presente Reglamento, emite actos
normativos y de administracin de carcter general, por lo que sus resoluciones debern ser
publicadas a travs del peridico mural de la Secretara General de la UNASAM, de las
Facultades, en la estafeta universitaria y en la pgina Web para que surtan sus efectos.
Conformar las comisiones que establece el presente Estatuto, las que se consideren
convenientes y disponer los medios necesarios para la operatividad de las mismas;
j)
Acordar la reorganizacin de la Universidad y/o Facultades, requiriendo para ello, los dos
tercios de los miembros hbiles de la Asamblea;
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Las medida de reorganizacin comprende la revisin de todo lo actuado por los funcionarios de
la facultad en los niveles acadmicos, administrativo y econmico, debindose adoptar
medidas que permitan que tales irregularidades se corrijan y prevenga a fin de que no se
vuelvan a repetir, para el efecto propondrn medidas al Consejo Universitario para su
aprobacin e implementacin, el procedimiento de reorganizacin concluir con la
implementacin de una Comisin de Gobierno Transitorio que se encargar en coordinacin
con el Comit Electoral de la convocatoria a eleccin de nuevas autoridades.
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CAPITULO II
DE LA GESTIN EJECUTIVA
ARTCULO 71.- Del Consejo Universitario:
El Consejo Universitario es el rgano de direccin superior, de promocin y de ejecucin de la
Universidad.
el
Reglamento
General,
el
Reglamento
de
Evaluacin
Acadmica
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Ratificar los planes de estudio o de trabajo propuestos por las Facultades, Departamentos,
Escuelas y dems unidades acadmicas;
g) Conferir los Grados Acadmicos y Ttulos Profesionales aprobados por las Facultades y
por la Escuela de Post-Grado, as como otorgar distinciones honorficas, reconocer y
revalidar los estudios, Grados y Ttulos de Universidades Extranjeras, cuando la
Universidad est autorizada para hacerlo;
h) Aprobar anualmente el nmero de vacantes para el Concurso de Admisin, traslados y
exoneraciones de graduados y titulados, teniendo en cuenta fundamentalmente las
propuestas de las Facultades y de la Escuela de Postgrado, en concordancia con el Plan
de Desarrollo y el Presupuesto General de la Universidad;
i)
j)
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Universitario convenga en que la votacin sea secreta o nominal. La votacin ser secreta
cuando la naturaleza del asunto sometido a votacin as lo exigiera.
Los acuerdos sobre asuntos trascendentes, sern redactados por el Secretario en la misma
sesin, siendo ledos para la conformidad respectiva.
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CAPITULO III
DE LA GESTIN DE LAS FACULTADES
ARTCULO 103.- Del Consejo de Facultad:
El Consejo de Facultad es el mximo rgano de gobierno de la facultad, tiene funciones de
decisin, coordinacin, ejecucin, supervisin y evaluacin. Est Constituido por:
El Decano, quien lo preside;
Representantes de los profesores en un nmero no mayor de 12, por lo menos uno (01) por
departamento, la mitad (1/2) de ellos son principales; un tercio (1/3) asociados y un sexto (1/6)
auxiliares;
Representantes de los estudiantes, los que constituyen el tercio del total de los miembros del
Consejo; y
Un representante de los graduados en calidad de supernumerario con voz y sin voto.
La inasistencia de la representacin estudiantil no invalida el funcionamiento del Consejo de
Facultad.
Los Directores de: las Escuelas Acadmico Profesionales, Institutos de Investigacin, Centros
de Extensin Universitaria y Proyeccin Social, asisten como invitados con voz pero sin voto.
El Secretario General del Centro Federado de Estudiantes participa con voz y sin voto.
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j)
k) Aprobar los grados acadmicos de bachiller, ttulos profesionales para los fines previstos
en el artculo 32 inciso f) de la Ley.
l)
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x) Aprobar la suscripcin de convenios especficos con otras instituciones, siempre que exista
convenio marco autoritativa aprobado por el Consejo Universitario;
y) Designar Comisiones permanentes y especiales para el desarrollo acadmico y
administrativo de la Facultad de conformidad con el captulo IV del presente reglamento;
z) Aprobar cronogramas para la realizacin de los exmenes de suficiencia profesional y de
sus comisiones correspondientes; y
aa) Todas las dems que seale el Estatuto, y los Reglamentos Internos de la Universidad.
CAPITULO IV
DE LA AUTONOMA UNIVERSITARIA
ARTCULO 107.- Tribunal Estatutario.:
El Tribunal Estatutario es el rgano supremo de interpretacin y control del Estatuto. Es
autnomo e independiente de los dems rganos autnomos. Se encuentra sometido slo al
Estatuto y al presente Reglamento. El Tribunal Estatutario sesionar en la sede central de la
Universidad.
Puede,
por
acuerdo
mayoritario
de
sus
miembros,
tener
sesiones
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37 del Estatuto.
EI Tribunal puede dictar reglamento especial para su propio funcionamiento dentro del mbito
del Estatuto y el presente reglamento, una vez aprobados por el pleno del Tribunal y
autorizados por su Presidente, se publican en el peridico mural de la Secretara General de la
UNASAM, de las Facultades, en la Estafeta Universitaria y en la pgina Web de la UNASAM,
para que surtan sus efectos.
ARTCULO 112.- El Tribunal Estatutario en los casos que se requiera deber proponer al
rgano competente la derogatoria y/o modificatoria de las normas internas que contravengan al
Estatuto, mientras tanto deber quedar en suspenso la aplicacin de la norma cuestionada.
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Para tal efecto, el pleno de la Asamblea Universitaria designa una Comisin Especial integrada
por un mnimo de cinco y un mximo de nueve Asamblestas, para encargarse de recibir
propuestas y seleccionar a los candidatos que, a su juicio, merecen ser declarados aptos para
ser elegidos.
La Comisin Especial publica en la Estafeta Universitaria la convocatoria para la presentacin
de propuestas. Asimismo, publica la relacin de las personas propuestas a fin de que se
puedan formular tachas, las que deben estar acompaadas con prueba instrumental.
Declarados aptos uno o ms candidatos, la Asamblea Universitaria procede a la eleccin
mediante votacin individual por cdulas. Son elegidos, quienes obtengan la mayora prevista
en el presente reglamento. Si no se obtiene la mayora requerida, se procede a una segunda
votacin.
Si concluidos los cmputos, no se logra cubrir las plazas vacantes, la Comisin procede, en un
plazo mximo de diez das naturales, a formular sucesivas propuestas, hasta que se realice la
seleccin.
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b) Por renuncia;
c) Por incapacidad fsica o mental permanente que lo inhabilite para el ejercicio de la funcin;
d) Por incurrir en culpa inexcusable en el cumplimiento de los deberes inherentes a su cargo;
e) Por violar la reserva propia de la funcin;
f)
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CAPITULO V
DEL COMIT ELECTORAL
ARTCULO 131.- Disposiciones Generales:
El Comit Electoral es un organismo autnomo encargado de organizar, conducir, controlar y
administrar justicia en materia electoral; de fiscalizar la legalidad del ejercicio del sufragio, de la
realizacin de los procesos electorales, de la elaboracin de los padrones electorales; de
mantener y custodiar el registro electoral; y dems atribuciones que seala el Estatuto.
Sus fallos son inapelables.
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j)
Resolver las apelaciones, revisiones y quejas que se interpongan contra las resoluciones
de las Mesas de Sufragio;
m) Absolver las consultas de carcter genrico no referidas a casos concretos, que le formulen
sobre la aplicacin de las disposiciones electorales;
n) Denunciar a las personas, autoridades, funcionarios o servidores pblicos que cometan
infracciones al Estatuto y a las normas reglamentarias en contra de la voluntad
universitaria;
o) Resolver, en ltima instancia, las tachas formuladas contra la inscripcin de candidatos u
opciones;
p) Autorizar para cada proceso electoral el uso del Padrn Electoral.
q) Ejercer las dems atribuciones relacionadas con competencia establecidas en el Estatuto,
el presente reglamento y las disposiciones electorales vigentes.
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CAPITULO VI
DEL RGIMEN DISCIPLINARIO Y CONSULTIVO
SUB CAPTULO I
DE LOS TRIBUNALES DE HONOR
ARTCULO 153.- De las generalidades:
Los rganos disciplinarios estn compuestos por el Tribunal de Honor Permanente y el Tribunal
de Honor Especial, quienes se encargan de sustanciar el procedimiento administrativo
disciplinario a los miembros de la Comunidad Universitaria conforme a la Ley, al Estatuto y a
sus reglamentos especiales.
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SUB CAPITULO II
DE LAS COMISIONES
ARTCULO 155.- De la definicin:
Las Comisiones son grupos de trabajo especializados del Consejo Universitario, cuya funcin
principal es el estudio y dictamen de los acuerdos y la absolucin de consultas en los asuntos
que son puestos en su conocimiento de acuerdo con su especialidad o materia. Existen dos
clases de comisiones, permanentes y especiales.
Comisin Preparatoria.
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CAPITULO VII
DEL REGLAMENTO DE ORGANIZACIN Y FUNCIONES
ARTCULO 164.- Del Reglamento de Organizacin y Funciones de la Universidad.
El Reglamento de Organizacin y Funciones de la Universidad regula el funcionamiento y las
relaciones de estos y los dems rganos de la universidad.
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TITULO V
DE LA CARRERA DOCENTE UNIVERSITARIA
CAPITULO I
DE LOS PROFESORES UNIVERSITARIOS
ARTCULO 165.- De la Definicin:
La Carrera Docente Universitaria es carrera pblica, comprende el conjunto de principios,
normas y procesos que regulan el ingreso, los derechos y los deberes que corresponden a los
profesores ordinarios, y se rige por la Ley Universitaria y el Estatuto de la Universidad. Le es
inherente la investigacin, la enseanza, la capacitacin permanente, la produccin intelectual,
la extensin universitaria y proyeccin social.
La docencia universitaria tiene por objeto permitir la incorporacin de profesores idneos,
asegurar el desarrollo de la Universidad y promover la realizacin personal y profesional de los
estudiantes.
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CAPITULO II
DEL INGRESO A LA CARRERA DOCENTE UNIVERSITARIA
ARTCULO 174.- De la Admisin a la Carrera Docente Universitaria:
La admisin a la carrera docente en condicin de Profesor Ordinario, se hace por concurso
pblico de mritos y prueba de capacidad docente o por oposicin, de acuerdo al siguiente
procedimiento:
a) El concurso para ocupar una plaza de profesor ordinario es convocado por el Consejo
Universitario a propuesta del Consejo de Facultad. La convocatoria se dar a conocer en
un diario local y en otro de circulacin nacional, con una anticipacin no menor de treinta
(30) das;
b) La evaluacin y calificacin del currculo vitae se hace de acuerdo a las Bases y al
Reglamento ad-hoc aprobado para este fin por el Consejo Universitario, debiendo
otorgarse un puntaje adicional a los egresados de la UNASAM, que ser establecido en el
Reglamento de Concurso para Nombramiento y Contrato de Docentes.
c) La prueba de capacidad docente se efectuar en acto pblico; consiste en una clase
magistral desarrollada por el concursante, ante los miembros del Jurado de Concurso,
clase que es evaluada y calificada de acuerdo a los mtodos, tcnicas y parmetros
actualizados del proceso enseanza-aprendizaje. Deber tenerse en cuenta la opinin de
los alumnos representantes de los Centros Federados.
d) El Jurado de Concurso, es propuesto por el Consejo de Facultad y ratificado por el Consejo
Universitario. Podr ser integrado por profesores de la UNASAM o de otras universidades.
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CAPITULO III
DE LA ANTIGEDAD Y PRECEDENCIA
ARTCULO 176.- De la Antigedad:
La antigedad docente se computa desde la fecha que se indica en la respectiva Resolucin
Rectoral de nombramiento en la Universidad Peruana. Para este cmputo se considera
tambin el tiempo como Profesor Contratado y Jefe de Prctica.
CAPITULO IV
DE LA EVALUACIN, RATIFICACIN Y PROMOCIN DEL DOCENTE
ARTCULO 179.- De la evaluacin, ratificacin y promocin del Docente:
La evaluacin de los docentes, para la ratificacin y promocin, es un proceso permanente e
integral que empieza con el informe de los Departamentos Acadmicos u otros rganos de las
Facultades e informe escalafonario de la Oficina General de Personal, es ejecutada por la
Comisin de Evaluacin y Perfeccionamiento Docente de cada Facultad, con citacin y
audiencia del profesor. El Reglamento de Ratificacin y Ascenso de la Universidad norma el
proceso de evaluacin.
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CAPITULO V
DE LOS DEBERES Y DERECHOS DE LOS PROFESORES DE LA
UNIVERSIDAD
ARTCULO 185. De los deberes de los profesores de la Universidad:
a) El ejercicio de la ctedra con libertad de pensamiento y con respeto a la discrepancia;
b) Cumplir y hacer cumplir el presente Estatuto y los Reglamentos de la Universidad;
c) Realizar cabalmente, bajo responsabilidad, las actividades a su cargo;
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g) Ejercer sus funciones con independencia de toda actividad poltica, partidaria y religiosa;
h) Contribuir al desarrollo de la comunidad universitaria;
i)
Prestar servicios a la Institucin por un tiempo no menor del doble de la licencia con goce
de haber otorgada para cursar estudios de Post-Grado y ao sabtico. En caso contrario,
devolver las remuneraciones percibidas actualizadas;
j)
Presentar peridicamente informes de los estudios de Post-Grado los que tienen licencia
con goce de haber;
g) La asignacin de una carga lectiva mnima, en caso de desempear labores acadmicoadministrativas en la universidad y mientras duren las mismas;
h) Publicar y divulgar su produccin intelectual con el apoyo de la universidad, garantizando
sus derechos de autor;
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i)
j)
CAPITULO VI
DE LAS REMUNERACIONES
ARTCULO 188.- De las Remuneraciones de los Docentes:
Los profesores de la Universidad percibirn las remuneracines de acuerdo a su categora y
dedicacin de conformidad a lo establecido en la Ley Universitaria, el Estatuto y normatividad
vigente.
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CAPITULO VII
DE LOS ESTIMULOS, INCOMPATIBILIDADES Y SANCIONES
ARTCULO 194.- De los Estmulos
La Universidad Nacional Santiago Antnez de Mayolo premia la eficiencia, dedicacin y
responsabilidad de los profesores ordinarios, en el ejercicio de sus funciones, mediante:
a) Menciones honorficas;
b) Concesin de becas de estudio en el pas o en el extranjero;
c) Premios pecuniarios al mejor trabajo de investigacin anual; y
d) Publicacin de trabajos de investigacin calificados.
Su otorgamiento se realizar conforme al Reglamento respectivo
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b) Ocupar cargos y ser miembros de comisiones especiales, los cnyuges y parientes de las
autoridades dentro del cuarto grado de consanguinidad y segundo de afinidad; hasta un
ao despus de haber cesado en el cargo;
c) Ser docente universitario a dedicacin exclusiva y ejercer cualquier otra actividad o cargo
regular remunerado en organismos pblicos o privados que interfieran con sus labores
universitarias;
d) Ser docente a tiempo completo y laborar a tiempo completo en el sector pblico y/o
privado;
e) Participar en el proceso de admisin en la Universidad, teniendo inversiones econmicas
en academias de preparacin pre universitaria o desempear carga docente o
administrativa en tales academias;
f)
j)
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CAPITULO VIII
DE LOS PROFESORES CONTRATADOS
ARTCULO 200.- Contrato para labores de naturaleza ordinaria:
La contratacin de un profesor para labores de naturaleza ordinaria ser excepcional y
mediante concurso pblico de mritos y prueba de capacidad docente o por oposicin;
proceder slo en caso de mxima necesidad debidamente fundamentada por la autoridad
competente.
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Por enfermedad;
Por fallecimiento del cnyuge, padres, hijos o hermanos hasta por cinco das;
Por matrimonio;
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Estn impedidos de realizar en sus centros de trabajo actividades ajenas a las funciones
asignadas o que no cuenten con la autorizacin correspondiente;
CAPITULO IX
DE LOS JEFES DE PRCTICA
ARTCULO 206.- Los Jefes de Prctica:
Los Jefes de Prctica realizan actividades preliminares a la carrera docente, por tal razn son
servidores pblicos que se rigen de acuerdo al presente reglamento. El tiempo en que ejercen
la funcin de Jefe de Prctica se computa, para que obtenga la categora de profesor auxiliar
como tiempo de servicio en la docencia.
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vacacional;
en
caso
contrario
dicha
compensacin
se
har
Por enfermedad;
Por fallecimiento del cnyuge, padres, hijos o hermanos hasta por cinco das;
Por capacitacin oficializada, hasta por dos (02) aos, siempre que sean nombrados; y
Por matrimonio;
e) Los Jefes de Prctica tienen derecho a ser incorporados a un rgimen de pensiones en las
condiciones establecidas por ley, segn corresponda.
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Estn impedidos de realizar en sus centros de trabajo actividades ajenas a las funciones
asignadas o que no cuenten con la autorizacin correspondiente;
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TITULO VI
DE LA GESTIN ADMINISTRATIVA
ARTCULO 212.- De la Administracin Financiera:
La administracin financiera de la UNASAM est constituida por la implementacin y ejecucin
de operaciones en cumplimiento de las normas establecidas en los sistemas administrativos de
presupuesto, personal, abastecimientos, contabilidad y tesorera.
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TITULO VII
DE LOS REGLAMENTOS ESPECIALES DE LA UNIVERSIDAD
ARTCULO 214.- De los Reglamentos Especiales:
Los reglamentos especiales necesarios para la implementacin del Estatuto y el presente
Reglamento sern aprobados por el Consejo Universitario y rigen en toda la Universidad.
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TITULO VIII
DE LOS CENTROS DE PRODUCCIN
ARTCULO 216.- De su Organizacin y Funcionamiento:
Los centros de produccin de la Universidad sern organizados a travs de la forma
empresarial, por lo que estar dirigida cuando su complejidad lo requiera, por un Directorio
elegido por el Consejo Universitario a propuesta del Rector en coordinacin con el Vicerrector
Administrativo o Acadmico de ser el caso.
Su funcionamiento estar regido por su Reglamento respectivo, aprobado por Consejo
Universitario.
DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS
Primera.- El Consejo Universitario a travs de las Comisiones Especiales con el apoyo de las
oficinas correspondientes debern elaborar los proyectos de los reglamentos sealados en un
plazo no mayor a 30 das para su aprobacin.
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DISPOSICIONES FINALES
Primera.- Quedan derogadas todas las normas internas que se opongan al presente
Reglamento.
Segunda.- Los casos no previstos en el presente Reglamento, sern resueltos aplicando los
principios del procedimiento Administrativo previstos en la Ley del Procedimiento Administrativo
General, la referida Ley y en su defecto a otras fuentes supletorias del Derecho Administrativo y
solo subsidiariamente a estas, a las normas de otros ordenamientos que sean compatibles con
su naturaleza y finalidad.
Tercera.- Las normas establecidas en el presente Reglamento entraran en vigencia a partir del
da siguiente de su publicacin en la pgina web de la UNASAM.