AO DE LA INVERSIN PARA EL DESARROLLO RURAL Y LA SEGURIDAD ALIMENTARIA

NORMAS Y PROCEDIMIENTOS PARA EL OTORGAMIENTO DE

INCENTIVOS EN LA POLICA NACIONAL DEL PER

DIRECTIVA DGPNP N 01-06-2013-DIRGEN-EMG-PNP-B.

RD N 376-2013-DIRGEN/EMG

I.

Lima, 13 MAY 2013

OBJETO
Dictar normas y procedimientos para el otorgamiento de incentivos al
personal de la Polica Nacional del Per en forma justa y oportuna, por
hechos o actos que contribuyen a elevar la imagen y prestigio
Institucional.

II.

FINALIDAD
Establecer los criterios, formalidades y otorgamiento de Incentivos al
personal de la Polica Nacional del Per, para exaltar las acciones
destacadas del personal PNP mediante la premiacin oportuna y
promover la prctica de las virtudes profesionales y morales. Proporcionar
un instrumento normativo que regule el procedimiento para el
otorgamiento de incentivos con equidad y por acciones excepcionales,
evitando su otorgamiento indiscriminado y por razones que sean
obligaciones funcionales del personal policial.

III.

ALCANCE
Tiene alcance para todo el personal de la Polica Nacional del Per en
situacin de actividad.

IV.

BASE LEGAL
Se sustenta legalmente en la normatividad siguiente:
a.
b.
c.
d.
e.

Constitucin Poltica del Per.

Decreto Legislativo N 1148 Ley de la Polica Nacional del Per,
del 10 de Diciembre del 2012.
Decreto Legislativo N 1149, Ley de la Carrera y Situacin del
Personal de la Polica Nacional del Per, del 10 de Diciembre del
2012.
Decreto Legislativo N 1150 - Ley del Rgimen Disciplinario del
Personal de la Polica Nacional del Per, del 10 de Diciembre del
2012.
Decreto Legislativo N 1151 - Ley del Rgimen Educativo del
Personal de la Polica Nacional del Per, del 10 de Diciembre del
2012.

f.
g.
h.
i.
j.
V.

Ley N 27444. Ley de Procedimientos Administrativo General.

Ley N 28091.- Ley del Servicio Diplomtico de la Repblica.
Ley N 27619.- Ley que regula la autorizacin de viajes al exterior de
los Funcionarios y Empleados Pblicos.
Decreto Supremo N 028-2006-DE/SG.- Aprueba el Reglamento
del Personal Militar de las Fuerzas Armadas en Misin Diplomtica.
Resolucin Ministerial N 0703-91-IN/PNP.- Aprueba el
Reglamento de Condecoraciones Orden al Mrito PNP.

DISPOSICIONES GENERALES
a.

Incentivos son reconocimientos que otorgan los diversos niveles del

Comando Institucional, orientados a distinguir los actos meritorios
del personal; tienen carcter eminentemente motivador. Buscan
exaltar ante los dems la conducta ejemplar de los integrantes de la
Polica Nacional del Per, ante el destacado desempeo de las
funciones ordinarias o la realizacin de actos que superen el normal
cumplimento de la funcin policial; as como haber efectuado trabajo
intelectual de relevante importancia y utilidad para la Institucin o la
Sociedad.

b.

Los Incentivos que otorga la Polica Nacional del Per son los
siguientes:
1.
2.
3.
4.
5.
6.

Ascenso Excepcional por accin distinguida.

Condecoracin de la Orden al Mrito de la PNP.
Condecoracin Honorfica Alfrez PNP Mariano Santos
Mateos Gran General de la PNP
Felicitaciones Suprema, Ministerial y Directoral.
Becas en el pas o en el extranjero.
Permisos.

c.

Es facultad del Presidente de la Republica en su condicin de Jefe

Supremo de la Polica Nacional del Per, del Ministro del Interior,
del Director General de la Polica Nacional del Per, del Jefe de
Unidad y/o Superior Jerrquico, el otorgamiento de Incentivos al
personal de la Polica Nacional del Per, por destacado y
excepcional desempeo profesional en el mbito operativo y/o
administrativo policial.

d.

En el caso que el otorgamiento del Incentivo se encuentre dentro de

las atribuciones de los Directores o Jefes de Unidad, se viabilizar
su otorgamiento, dando cuenta a la Direccin Ejecutiva de Personal
de la Polica Nacional del Per.

e.

Para el otorgamiento del incentivo en el mbito operativo, por una

destacada intervencin policial o hecho excepcional del personal
PNP, el Jefe de Unidad a la que pertenece efectuar una evaluacin
formulando el Informe nico Administrativo, teniendo en cuenta los
principios de inmediatez, celeridad, igualdad e imparcialidad,
individualizando con precisin la participacin y el accionar del

personal PNP interviniente, a fin de evitar que personal policial que

no haya participado en forma directa sea considerado o resulte con
premiaciones inmerecidas; debindose adjuntar el Atestado o
Informe Policial, Pericias y otros. No est permitida la ampliacin de
informes por los mismos hechos.
f.

Para el otorgamiento de incentivos en el mbito administrativo, el

personal policial que realice trabajos de asesoramiento, formulacin
de proyectos de reglamentos, manuales, directivas y otros
documentos en la que manifieste su elevada capacidad intelectual y
excelente preparacin acadmica, que sirvan para la toma de
decisiones del Comando PNP, que coadyuven a elevar la imagen y
prestigio institucional, respecto de adopcin de polticas
institucionales para optimizar la capacidad tcnica, operativa y
estratgica de la PNP o cuando el personal policial elabore un
trabajo monogrfico de carcter tcnico especializado o normativo a
ttulo personal o por encargo del Comando Institucional, sobre un
estudio crtico, original o indito, aplicable a la labor policial, podr
ser propuesto para ser merecedor del otorgamiento de un incentivo,
siguiendo el procedimiento que se seala en el acpite precedente.

g.

La Oficina de Asesora Jurdica de la DIREJEPER PNP emitir

pronunciamiento tcnico legal, para evaluacin y sustento por parte
del Director Ejecutivo de Personal PNP.

h.

Ante la existencia de posibles controversias entre las opiniones

tcnicas y legales del Consejo de Investigacin correspondiente y de
la Oficina de Asesora DIREJEPER PNP, la Direccin Ejecutiva de
Personal PNP elevar el expediente administrativo al Comando
Institucional, previa opinin, para la toma de decisin pertinente.

i.

En caso que el Comando Institucional o la Alta Direccin del

Ministerio del Interior considere acoger la propuesta de otorgamiento
de cualquiera de los incentivos sealados en la presente Directiva,
se emitir la Resolucin Administrativa de otorgamiento de dicho
incentivo, la misma que tiene carcter de inimpugnable, por ser un
acto de administracin de iniciativa exclusiva del Comando
Institucional.

j.

En caso de declararse desestimada la propuesta de otorgamiento de

cualquiera de los incentivos sealados en el presente Reglamento,
se har conocer por escrito de tal situacin al nivel proponente para
el archivo definitivo el expediente.

k.

La formulacin y trmite del Informe Administrativo proponiendo el

otorgamiento de incentivos de Ascenso Excepcional por la causal de
Accin
Distinguida,
Condecoracin
y
Felicitacin
ser
responsabilidad del Jefe de Unidad, quien en un plazo mximo de
sesenta (60) das deber presentarlo debidamente fundamentado a
la Direccin Ejecutiva de Personal PNP; contados a partir de la
fecha de la accin meritoria.

VI.

DISPOSICIONES ESPECFICAS
a.

ASCENSO EXCEPCIONAL POR ACCIN DISTINGUIDA

1.

El otorgamiento de Ascenso Excepcional en sus diferentes

categoras, se dan en los casos siguientes: A Ttulo
Pstumo por hechos que denoten marcado herosmo,
acendrado amor a la patria y a la institucin; y por Accin
Distinguida cuando cumpla excepcionales y meritorias
acciones durante un enfrentamiento armado en el
cumplimiento de la funcin policial, demostrando valor, arrojo y
herosmo.

2.

Se considera enfrentamiento armado cuando interventores

(polica) e intervenidos (delincuentes) se disparan mutuamente
con arma de fuego, situacin que es comprobada en la etapa
de la investigacin policial (Informe), mediante la prueba de la
absorcin atmica, pericias balsticas, manifestaciones y otros;
este enfrentamiento armado deber efectuarse conforme al
elemento subjetivo descrito en el punto anterior (valor, arrojo y
herosmo); asimismo, la operacin policial debe tener resultado
exitoso, capturando, neutralizando o haciendo huir a los
delincuentes conforme a las circunstancias.

3.

De no contar con los presupuestos formales la Divisin de

Incentivos DIREJEPER PNP devolver a la Unidad de Origen
el expediente para su reformulacin o archivamiento, segn el
caso. De no contar con los elementos subjetivos y objetivos
detallados en el punto anterior, se puede estimular al personal
PNP propuesto, mediante el otorgamiento de otro incentivo.

4.

Los Informes Administrativos de Ascenso Excepcional por la

causal de Accin Distinguida, por acciones meritorias del
personal PNP que exceden el normal cumplimiento del deber
propuestos por el superior jerrquico, sern canalizados por
conducto regular al Consejo de Investigacin respectivo (de
Oficiales o de Suboficiales) y Asesora Jurdica de la
DIREJEPER PNP, para que emitan su opinin correspondiente.

5.

El expediente administrativo con las opiniones del Consejo de

Investigacin y de la Asesora Jurdica DIREJEPER PNP, se
remitir con el Informe o Sumario respectivo formulado por la
Divisin de Incentivos DIREJEPER PNP, previa opinin, a la
Direccin General de la Polica Nacional del Per, para su
aprobacin o desaprobacin.

6.

Si la propuesta de ascenso excepcional es desaprobada, por

el Comando Institucional de la PNP o la Alta Direccin del
Ministerio del Interior, se remite el expediente a la Unidad que
propuso el incentivo para su archivamiento.

b.

7.

De ser APROBADA la propuesta de Ascenso por

Accin Distinguida por la DIRGEN PNP, se expide la
Resolucin correspondiente (RM para Oficiales Superiores
hasta el grado de Coronel PNP firmada por el Ministro del
Interior, y RD para Oficiales hasta el grado de Capitn PNP
firmada por el Director General y RD para Suboficiales PNP
firmada por el Director Ejecutivo de Personal PNP), la misma
que se remite junto con el Expediente y Sumario Administrativo
al Comando Institucional de la PNP o la Alta Direccin del
Ministerio del Interior para la aprobacin y firma respectiva,
segn corresponda.

8.

El ascenso que se otorga al personal policial por

accin distinguida, es el inmediato superior al grado que
ostentaba dicho personal al momento de producido los hechos
que motivaron el incentivo.

9.

Las
Resoluciones
emitidas
que
otorgan
Ascensos
Excepcionales por la causal de Accin Distinguida, durante el
proceso regular de ascenso, debern comunicarse a la Junta
de Ascenso que corresponda, para su exclusin del proceso.

10.

Copia autenticada de la Resolucin que otorga el Ascenso

Excepcional se notificar al Administrado, a la Direccin de
Economa y Finanzas, Oficina de Tecnologa de la
Comunicacin y Estadstica DIREJEPER PNP y Divisin de
Promocin y Nombramiento DIREJEPER PNP, para que
accionen en el rea de su competencia; siendo archivado el
expediente administrativo en la Divisin de Incentivos
DIREJEPER PNP.

FELICITACION
1.

Por constituir las felicitaciones una forma de incentivo que se

otorga eminentemente en funcin a la facultad discrecional del
Comando Institucional, as como de la Alta Direccin del
MININTER, se tramitarn dichos expedientes slo a propuesta
de los Superiores del personal cuya felicitacin se persigue o
de los Comandos intermedios y superiores respectivos, siendo
improcedente que la propuesta sea a pedido de parte.

2.

El Expediente Administrativo de propuesta de felicitacin

ser evaluado a fin que cumpla con los presupuestos formales;
es decir, ante una intervencin meritoria del personal policial, el
Superior Jerrquico de la Unidad Policial del cual depende
formular
el
Informe
Administrativo,
debidamente
fundamentado, individualizando la participacin del personal
propuesto para la felicitacin.

c.

3.

De no contar con los presupuestos formales la Divisin de

Incentivos DIREJEPER PNP devolver a la Unidad de Origen
el expediente para su reformulacin o archivamiento, segn el
caso.

4.

Si el expediente cumple con los requisitos del punto anterior, se

remitirn los actuados a la Unidad de Asesora Jurdica
DIREJEPER PNP para que emita la respectiva opinin.

5.

El expediente administrativo con la opinin de la Asesora

Jurdica DIREJEPER PNP, se remitir con el Informe o Sumario
respectivo formulado por la Divisin de Incentivo DIREJEPER
PNP, previa opinin, a la Direccin General de la Polica
Nacional del Per, para su aprobacin o desaprobacin.

6.

De ser APROBADA la propuesta de Felicitacin por la

DIRGEN PNP, se expide la resolucin correspondiente, la
misma que se remite junto con el Expediente e Informe de
Evaluacin o Sumario Administrativo al Comando Institucional
de la PNP o la Alta Direccin del Ministerio del Interior para la
aprobacin y firma respectiva, segn corresponda.

7.

Copia autenticada de la resolucin se remite a la Unidad

donde presta servicios el personal PNP felicitado y a la Unidad
de Sistematizacin de Legajos DIREJEPER PNP, para que
accione en el rea de su competencia; siendo archivado el
expediente administrativo en la Divisin de Incentivos
DIREJEPER PNP.

8.

Si la propuesta de Felicitacin es desaprobada por el

Comando Institucional de la PNP o la Alta Direccin del
Ministerio del Interior, se remite el expediente a la Unidad que
propuso el incentivo para el archivamiento correspondiente.

CONDECORACION
POR SERVICIOS MERITORIOS:
1.

La Divisin de Incentivos solicitar al Jefe de la Oficina de

Tecnologa de la Comunicacin y Estadstica de la DIREJEPER
PNP la relacin
del Personal PNP propuesto para la
Condecoracin por la causal SERVICIOS MERITORIOS, del
ao lectivo del proceso.

2.

Se solicitarn las Hojas informativas de Antecedentes a la

Divisin de Administracin de Legajos, Divisin de Procesos
Administrativos Disciplinarios y la Oficina de Tecnologa de la
Comunicacin y Estadstica de la DIREJEPER PNP.

3.

Se centralizar hasta el 30 de marzo de cada ao y se

organizarn los expedientes del personal propuesto y por
solicitudes; a partir del 01 de abril se remitirn los Expedientes
Administrativos a la Junta Consultiva de la Orden al Mrito de
la Polica Nacional del Per, para su evaluacin, estudio y
pronunciamiento.

4.

Los expedientes evaluados retornarn a la Divisin de

Incentivos de la DIREJEPER PNP, con sus respectivas Actas,
para su publicacin por la Oficina de Tecnologa de la
Comunicacin y Estadstica de la DIREJEPER PNP, a travs
de la Pgina Web (https://aguila6), con la finalidad de que el
personal tome conocimiento del resultado de la evaluacin
efectuada por la Junta Consultiva de la Orden al Mrito de la
Polica Nacional del Per, que declara ESTIMADO,
DESESTIMADO o EN SUSPENSO el otorgamiento de
condecoraciones; el personal que ha sido observado como
DESESTIMADO y EN SUSPENSO, a la propuesta y pedido de
otorgamiento de la Condecoracin podrn formular
RECONSIDERACIN
subsanando
las
observaciones
efectuadas, segn sea el caso.

5.

El recurso se elevar al Consejo de la Orden al Mrito de la

Polica Nacional del Per, a partir del 15 de julio hasta el 20 de
agosto del ao en proceso conjuntamente con los expedientes
que han sido ESTIMADOS; con opinin de la Junta Consultiva
para su calificacin y formulacin del Informe con las ACTAS
finales.

6.

Los expedientes, conjuntamente con las Actas del Consejo

de la Orden al Mrito PNP, retornaran a la Divisin de
Incentivos de la DIREJEPER PNP, la misma que comunicar el
resultado de las mismas mediante publicacin a travs de la
Pgina Web (https://aguila6), formulando posteriormente el
proyecto de resolucin administrativa.

7.

Al personal PNP cuya SOLICITUD de otorgamiento de

Condecoracin Orden al Mrito PNP por Servicios Meritorios
y/o
recurso
de
RECONSIDERACIN
haya
sido
DESESTIMADO, se le deber de notificar a travs de las
Unidades en las que prestan servicios, y en caso de haber
pasado a la situacin de retiro, se les notificar a travs de sus
domicilios reales.

8.

Los expedientes administrativos, conjuntamente con las

Actas de la Junta Consultiva y del Consejo de la Orden al
Mrito PNP, se archivan en la Divisin de Incentivos de la
DIREJEPER PNP.

POR ESFUERZO INTELECTUAL:

1.

Se recepcionar el Informe Administrativo Disciplinario con la

propuesta del personal que merece ser incentivado, formulado
por el Jefe de cada Unidad Policial, as como a pedido del
personal PNP.

2.

Se solicitarn las Hojas informativas de los antecedentes a la

Divisin de Administracin de Legajos, Divisin de Procesos
Administrativos Disciplinarios y la Oficina de Tecnologa de la
Comunicacin y Estadstica de la DIREJEPER PNP.

3.

Los expedientes se remiten a la Junta Consultiva para su

estudio y evaluacin, los mismos que formulan un acta
declarando ESTIMADA y/o DESESTIMADA la propuesta.

4.

Recepcionado el Expediente Administrativo con las Actas, se

remiten al Consejo de la Orden para su pronunciamiento
definitivo, quienes formularn el acta final declarando
ESTIMADA y/o DESESTIMADA la propuesta o solicitud.

5.

Los expedientes, conjuntamente con las Actas del Consejo

de la Orden al Mrito PNP, retornaran a la Divisin de
Incentivos de la DIREJEPER PNP, la misma que comunicar el
resultado de las mismas mediante publicacin a travs de la
Pgina Web (https://aguila6), formulando posteriormente el
proyecto de resolucin administrativa.

6.

Al personal PNP cuya SOLICITUD de otorgamiento de

Condecoracin Orden al Mrito PNP por Esfuerzo Intelectual
y/o
recurso
de
RECONSIDERACIN
haya
sido
DESESTIMADO, se le deber de notificar a travs de las
Unidades en las que prestan servicios, y en caso de haber
pasado a la situacin de retiro, se les notificar a travs de sus
domicilios reales.

7.

Los expedientes administrativos, conjuntamente con las Actas

de la Junta Consultiva y del Consejo de la Orden al Mrito PNP,
se archivan en la Divisin de Incentivos de la DIREJEPER PNP.

POR ACCION DISTINGUIDA

1.

Se recepcionar el Informe Administrativo Disciplinario con la

propuesta del personal que merece ser incentivado, formulado
por el Jefe de cada Unidad Policial.

2.

Se solicitan las Hojas informativas de los antecedentes a la

Divisin de Administracin de Legajos, Divisin de Procesos
Administrativos Disciplinarios y la Oficina de Tecnologa de la
Comunicacin y Estadstica de la DIREJEPER PNP.

3.

Los expedientes se remiten a la Junta Consultiva para su

estudio y evaluacin, los mismos que formulan un acta
declarando ESTIMADA o DESESTIMADA la propuesta.

4.

Recepcionado el Expediente Administrativo con las Actas

son remitidas al Consejo de la Orden para su pronunciamiento
definitivo, quienes formulan un acta final declarando
ESTIMADA o DESESTIMADA la propuesta de otorgamiento de
condecoracin.

5.

Recepcionadas por la Divisin de Incentivos DIREJEPER

PNP, las Actas del Consejo de la Orden se notifican a travs de
publicacin en la Pgina Web (https://aguila6).

6.

De ser ESTIMADA la propuesta de Condecoracin por el

Consejo de la Orden al Mrito PNP, se expide la Resolucin
correspondiente; siendo archivado el expediente administrativo
en la Divisin de Incentivos DIREJEPER PNP.

7.

De ser DESESTIMADA la propuesta de Condecoracin por

el Consejo de la Orden al Mrito PNP, se remite el expediente a
la Unidad que propuso el incentivo para su archivamiento.

POR SERVICIOS EXCEPCIONALES

1.

Se recepcionar el Informe Administrativo Disciplinario con

la propuesta del personal que merece ser incentivado,
formulado por el Jefe de cada Unidad Policial.

2.

Se solicitan las Hojas informativas de los antecedentes a la

Divisin de Administracin de Legajos, Divisin de Procesos
Administrativos Disciplinarios y la Oficina de Tecnologa de la
Comunicacin y Estadstica de la DIREJEPER PNP.

3.

Los expedientes se remiten a la Junta Consultiva para su

estudio y evaluacin, los mismos que formulan un acta
declarando ESTIMADA o DESESTIMADA la propuesta.

4.

Recepcionado el Expediente Administrativo con las Actas son

remitidos al Consejo de la Orden para su pronunciamiento
definitivo, quienes formulan un acta final declarando
ESTIMADA o DESESTIMADA la propuesta de otorgamiento de
condecoracin.

5.

De ser ESTIMADA la propuesta de Condecoracin por el

Consejo de la Orden al Mrito PNP, se hace conocer al
administrado el resultado, expidindose la Resolucin
correspondiente, siendo archivado el expediente administrativo
en la Divisin de Incentivos DIREJEPER PNP.

6.

De ser DESESTIMADA la propuesta de Condecoracin por el

Consejo de la Orden al Mrito PNP, se remite el expediente a la
Unidad que propuso el incentivo para su archivamiento.

POR ALTO GRADO POLICIAL EN EL GRADO DE GRAN CRUZ Y

GRAN OFICIAL
1.

A Propuesta de la Direccin Ejecutiva de Personal

PNP y/o a solicitud del administrado.

2.

Se elevar al Consejo de la Orden al Mrito de la

Polica Nacional del Per los Expedientes para su Calificacin y
formulacin del Informe con las ACTAS finales, retornado a la
Divisin de Incentivos de la DIREJEPER PNP, para la
formulacin del proyecto de Resolucin Suprema.

3.

Son merecedores de este incentivo los Oficiales PNP

que han ascendido a los grados de General y Teniente General
de la PNP, los Generales que pasan a la situacin de retiro por
lmite de edad o renovacin y los Coroneles que pasan a la
Situacin de retiro por lmite de edad o por renovacin.

4.

Los expedientes administrativos, conjuntamente con

las Actas del Consejo de la Orden al Mrito PNP, se archivan
en la Divisin de Incentivos de la DIREJEPER PNP.

POR ALTA JERARQUIA EN LA ORDEN

d.

1.

A propuesta de la Direccin Ejecutiva de Personal PNP y/o

Direccin General PNP.

2.

Se elevar al Consejo de la Orden al Mrito de la Polica

Nacional del Per los expedientes para su calificacin y
formulacin del Informe con las ACTAS finales, retornado a la
Divisin de Incentivos de la DIREJEPER PNP, para la
formulacin del proyecto de Resolucin Suprema.

3.

Es merecedor de esta condecoracin el Presidente de la

Republica como Gran Maestre y el Ministro del Interior como
Canciller de la orden.

5.

Los expedientes administrativos, conjuntamente con

las Actas del Consejo de la Orden al Mrito PNP, se archivan
en la Divisin de Incentivos de la DIREJEPER PNP.

BECAS
1.

Las Becas son subvenciones econmicas que otorga el

Estado a travs de la Polica Nacional del Per para cursar
estudios de Capacitacin, Especializacin, Perfeccionamiento
o de Alta Investigacin, al personal PNP en situacin de

actividad en cuadros y personal civil PNP tanto en el pas

como en el extranjero.

e.

2.

Las Becas tienen como objeto, promover el desarrollo

intelectual del personal PNP, complementando su formacin
profesional bsica con las diferentes disciplinas que la
circunscriben, tanto en el mbito policial como en el rea de
dominio tcnico, cientfico, jurdico, administrativo, acadmico
y cultural.

3.

El otorgamiento de Becas al personal PNP ser evaluado

por la Direccin Ejecutiva de Personal PNP, a travs de la
Divisin de Incentivos, en coordinacin con la Direccin de
Educacin y Doctrina Policial, la misma que en ningn caso
podr ser mayor a dos aos.

4.

El otorgamiento de Becas en el marco de la Cooperacin

Tcnica
Internacional
del
Ministerio
del
Interior,
necesariamente se efectuar por concurso a propuesta de la
Junta Selectora nombrada por el Director General de la Polica
Nacional del Per.

5.

La Direccin de Educacin y Doctrina Policial podr

proponer al Comando Institucional por intermedio de la
Divisin de Incentivos de la DIREJEPER PNP, el otorgamiento
de Becas al personal policial que destaque acadmicamente
en los diferentes niveles del Sistema Educativo Policial.

6.

La DIREJEPER PNP publicar las becas ofrecidas en la

pgina Web guila 6, conteniendo tipo, condiciones,
modalidad, requisitos, plazos, impedimentos y tiempo de
duracin para conocimiento de todo el personal de la Polica
Nacional del Per.

7.

Las solicitudes sern dirigidas al Director General de la

Polica Nacional del Per, por conducto regular adjuntado una
declaracin jurada simple de la aceptacin y condiciones que
establece la Beca por un tiempo no menor a treinta das del
inicio de la Beca para ser apreciado, evaluado y definido por
las Juntas Selectoras.

PERMISOS
Es facultad discrecional del Comando Institucional, Jefe de Unidad y
Subunidades otorgar permisos al personal PNP, por hechos
meritorios debidamente fundamentados realizados en cumplimiento
de sus funciones; dando cuenta por conducto regular a la
DIREJEPER PNP, para los registros respectivos.

VII. DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS Y FINALES

A.

El procedimiento y otorgamiento de los incentivos de Condecoracin

a la Orden al Mrito de la PNP, sern regulados por el Reglamento
General de Condecoraciones Orden al Mrito PNP, aprobado por
RM N 0703-91-IN/PNP de 19AGO91.

B.

La presente Directiva tendr vigencia hasta la promulgacin del

Reglamento de Incentivos de la Polica Nacional del Per.

APROBANDO DIRECTIVA QUE NORMA EL

PROCEDIMIENTO
PARA
EL
OTORGAMIENTO DE INCENTIVOS PARA EL
PERSONAL DE LA PLOLICIAL NACIONAL
DEL PERU.-----------------------------------------------

(FIRMADO)________

OP-82430
JUAN CARLOS VIVANCO IBAEZ
CORONEL PNP
DIRECTOR DE ASESORAMIENTO
ADMINISTRATIVO DEL EMG-PNP

________

(FIRMADO_______

OP-177652
CARLOS MORAN SOTO
GENERAL PNP
JEFE DEL ESTADO MAYOR GENERAL PNP

RESOLUCION DIRECTORAL
N 376-2013-DIRGEN/EMG

Lima, 13 MAY 2013

Visto, el Oficio N 292-2013-DIREJEPERPNP-DIVINC-SEC del 8 de

mayo de 2013, mediante el cual la Divisin de Incentivos de la Direccin Ejecutiva de
Personal de la Polica Nacional del Per, remite el Proyecto de Directiva que
establece normas y procedimientos para el otorgamiento de Incentivos al personal de
la Polica Nacional del Per, que tiene la finalidad de exaltar las acciones destacadas
del personal de la Polica Nacional del Per, mediante la premiacin oportuna,
promoviendo la prctica de virtudes profesionales y morales, previsto en el Decreto
legislativo N 1149 Ley de Carrera y Situacin del Personal de la Polica Nacional del
Per,
CONSIDERANDO:
Que, el artculo 47 del Reglamento del Sistema Normativo de la
Polica Nacional de del Per aprobado con Resolucin Ministerial N 0306-92-IN/PNP
del 17 de marzo de 1992, seala que al Direccin General de la Polica Nacional del
Per y el Estado Mayor General de la Polica Nacional del Per cuando estimen
necesario dispondrn la formulacin o actualizacin de los instrumentos normativos de
inters institucional por intermedio de comisiones o a travs de los rganos
responsables de cada rea con personal idneo.
Que, es poltica del Comando Institucional reconocer los hechos
sobresalientes realizados por el personal policial en la lucha contra la inseguridad
ciudadana en todas sus modalidades que en cumplimiento de su misin y funcin
policial, demuestren su alto grado de capacitacin, calificacin y profesionalismo en
beneficio de la institucin y de la sociedad, lo cual acrecienta el prestigio e imagen de
la Polica Nacional del Per,
Que, el artculo 39 del Decreto Legislativo N 1149-ley de la Carrera
y Situacin del Personal de la Polica Nacional del Per, seala que los incentivos son
reconocimientos que otorgan los diversos niveles del comando institucional, orientados
a distinguir los actos meritorios del personal y tienen carcter motivador;:

Que, mediante el Informe N 015-2013-DIREJEPER -PNP/DIVINC

del 2 de mayo 2013, la Divisin de Incentivos de la Direccin Ejecutiva de personal de
la Polica Nacional del Per, sustenta la necesidad de modificar la Directiva N 01-062012-DIRGEN-PNP-EMG-B que regula el otorgamiento de incentivos, por haber sido
expedida la vigencia de la Ley N28857 Ley de Rgimen del Personal de la Polica
Nacional del Per, la misma que ha sido derogada por el Decreto Legislativo N 1149
Ley de la Carrera y Situacin del Personal de la Polica Nacional del Per;
Que, mediante Hoja de Estudio y Opinin N 166-2013-EMGPNP/DIRASADM-DIVDEHUM-D1 del 9 de mayo 2013, la Direccin de Asesoramiento
Administrativo del Estado Mayor General de la Polica Nacional del Per, opina por la
procedencia de la aprobacin del proyecto de Directiva que establece las normas y
procedimientos para el otorgamiento de incentivos al personal policial y civil de la
Polica Nacional del Per, de manera justa y oportuna por hechos que contribuyan a
elevar la imagen y prestigio institucional;
Lo dictaminado por la Oficina de Asesora Jurdica de la Direccin
Ejecutiva de Personal de la Polica Nacional del Per, Mediante Dictamen N 10512013-DIREJEPER-PNP/OFIASJUR del 3 de mayo de 2013, y por la Oficina de
Asesora Jurdica del Estado Mayor General de la Polica Nacional del Per, mediante
Dictamen N 238-2013-EMG-PNP/OFIASJUR del 9 de mayo de 2013;
Lo propuesto por el Coronel de la Polica Nacional del Per , Director
de Asesoramiento Administrativo del Estado Mayor General de la Polica Nacional del
Per ; y,
Lo opinado por el General de la Polica Nacional del Per , Jefe del
Estado Mayor General de la Polica Nacional del Per.
SE RESUELVE
Articulo 1 - Aprobar la Directiva que establece
normas y
procedimientos para el otorgamiento de incentivos al personal de la Polica Nacional
del Per, que tiene la finalidad de exaltar las acciones destacadas del personal de la
Polica Nacional del Per, mediante la premiacin oportuna, promoviendo la practica
de virtudes profesionales y morales y que en anexo adjunto forma parte de la presente
resolucin.
Articulo 2.- las Direccin Ejecutiva de Personal de la polica
Nacional del Per, queda encargada de su impresin, difusin y ejecucin.
Regstrese comunquese y archvese

(FIRMADO)________
JORGE FLORES GOICOCHEA
GENERAL DE POLICA
DIRECTOR GENERAL DE LA
POLICIA NACIONAL DEL PERU