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  • Formato Salud Organizacional

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    El documento propone mejorar la salud organizacional mediante el desarrollo de la salud espiritual, emocional, racional y fisiológica de los empleados. Pide sugerir 5 medidas concretas para cada área y comentarlas con el fin de lograr una plena integración entre la empresa y su personal.

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    SALUD ORGANIZACIONAL

    SALUD
    ESPIRITUAL

    SALUD
    EMOCIONAL

    SALUD
    RACIONAL

    SALUD
    FISIOLOGICA

    Proponer y comentar 5 medidas concretas en cada cuadrante, para lograr la


    convergencia de estos cuatro aspectos entre la empresa y su personal, que
    permita una plena integracin organizacional.

    SALUD ORGANIZACIONAL
    Medidas concretas comentadas:
    SALUD
    ESPIRITUAL

    1.
    2..
    3.
    4..
    5.

    SALUD ORGANIZACIONAL
    Medidas concretas comentadas:
    1..
    2..
    3.
    4..
    5..

    SALUD
    EMOCIONAL

    SALUD ORGANIZACIONAL
    Medidas concretas comentadas:
    1.
    2
    3
    SALUD
    RACIONAL

    4
    5

    SALUD ORGANIZACIONAL
    Medidas concretas comentadas:
    1.
    2
    3.
    4
    5.

    SALUD
    FISIOLOGICA

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