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Guia Proyecto de Grado 2011
Guia Proyecto de Grado 2011
EDUCACIN TCNICA
Introduccin
El Ministerio de Educacin, a travs de la Direccin Nacional de Currculo, implementar el
nuevo currculo de Bachillerato General Unificado (BGU) en las instituciones educativas de
rgimen Sierra, a partir del ao lectivo 2011-2012.
Se plantea una estructura con un componente de enseanzas comunes denominado Tronco
Comn, que se desarrollar en los tres aos del bachillerato. Este bloque formativo brindar
a los estudiantes una formacin slida que les permita el ejercicio de una ciudadana
democrtica, la continuacin de sus estudios y la insercin en el mundo del trabajo y el
emprendimiento.
Adicionalmente al estudio de las asignaturas del Tronco Comn, en el bachillerato los
estudiantes recibirn una formacin complementaria que, de acuerdo con sus intereses,
puede ser en el rea de ciencias o en el campo tcnico, dando lugar a las opciones de
bachillerato en Ciencias y Tcnico, respectivamente (Artculo 43 de la Ley Orgnica de
Educacin Intercultural).
La oferta formativa en la opcin de bachillerato tcnico contempla carreras en reas
tcnicas, artesanales, deportivas y artsticas, que entregan una preparacin ms
especializada a los estudiantes para ingresar al mercado laboral y/o desarrollar actividades
de emprendimiento social o econmico, adems de permitirles el ingreso a cualquier carrera
universitaria. Esta oferta se desarrollar durante los tres aos del bachillerato, con una carga
horaria semanal de 10 perodos en el primer ao, 10 en el segundo y 25 en el tercero, como
se ilustra en el anexo N 1.
Una descripcin de las caractersticas de la oferta formativa tcnica se detalla en los
siguientes acpites de esta gua.
Diseo curricular
El currculo del componente de formacin tcnica del bachillerato general unificado se
sustenta en un diseo curricular basado en competencias laborales, entendidas stas como
Un conjunto de conocimientos y capacidades que permiten el ejercicio de la actividad
profesional conforme a las exigencias de la produccin y el empleo. Este diseo es
concordante con el asumido por el Ministerio de Educacin para la construccin del currculo
del Tronco Comn, el cual est orientado al desarrollo de destrezas con criterio de
desempeo.
El diseo curricular basado en competencias laborales parte del anlisis de los procesos y
subprocesos que se desarrollan en los diversos entornos laborales de las diferentes
actividades econmicas y del estudio de sus caractersticas y requerimientos. Este estudio
permite identificar las competencias que debe evidenciar una persona para poderse
desempear efectivamente en dichos entornos laborales y, a su vez, posibilita la definicin
de las figuras profesionales que deben incluirse en la oferta formativa tcnica y que, desde
luego, deben estar alineadas a las perspectivas de desarrollo del pas.
La figura profesional (FIP) o perfil profesional por competencias, en la metodologa del
diseo curricular basado en competencias laborales, constituye el elemento fundamental
1
para orientar la formacin tcnica a las exigencias de los diferentes escenarios laborales y
dotar a los contenidos curriculares de mayor funcionalidad; podra definirse como un
catlogo descriptivo del mbito de profesionalidad del tcnico que se va a formar y contiene
los siguientes elementos (ver grfico en el anexo N 2):
a) Competencia general.- Describe de forma abreviada el cometido y las funciones
esenciales del profesional.
Ejemplo: Realizar operaciones de mantenimiento, montaje de accesorios y
modificaciones del vehculo en el rea de mecnica, hidrulica, neumtica y electricidadelectrnica, ajustndose a procedimientos y tiempos establecidos, consiguiendo la
calidad requerida y en condiciones de seguridad (FIP Electromecnica Automotriz).
b) Unidad de competencia.- Es la competencia mnima acreditable y reconocible en el
mercado laboral; se obtiene de la divisin de la competencia general de la figura
profesional; debe ser identificable y reconocible en el mundo laboral como un conjunto de
puestos de trabajo; debe tener una vigencia actual y proyeccin de futuro.
Ejemplo: Conducir el procesado y tratamientos de la leche para el consumo directo y
realizar las operaciones de elaboracin de leches especiales (FIP Transformados y
Elaborados Lcteos).
c) Elementos de competencia.- Expresan, en trminos de desempeo y de resultados, lo
que una persona debe realizar y alcanzar y, por lo tanto, evidenciar en una situacin de
trabajo de un campo ocupacional determinado. Los elementos de competencia se
obtienen del anlisis funcional de las unidades de competencia.
Como ejemplo, a continuacin se presentan los elementos de competencia de la unidad
de competencia N 1 Definir soluciones constructivas de muebles correspondiente a la
figura profesional de Fabricacin y Montaje de Muebles:
Elementos de competencia:
Efectuar mediciones y tomar datos, realizando los croquis y las plantillas necesarias
para la elaboracin de soluciones constructivas y la ejecucin del trabajo.
Elaborar soluciones constructivas y de montaje de muebles a medida.
Realizar planos de fabricacin y montaje de los elementos a fabricar, aplicando las
normas de representacin grfica establecidas.
Especificar los componentes y elementos de muebles, realizando listas de despiece
que posibiliten su fabricacin.
d) Criterios de realizacin.- Expresan, en trminos de resultados, el nivel requerido del
desempeo descrito por un elemento de competencia, para su cumplimiento satisfactorio.
Cada criterio de realizacin define una caracterstica del trabajo bien hecho.
A continuacin se presentan como ejemplo los criterios de realizacin del elemento de
competencia 3.3 Actualizar la informacin de forma peridica atendiendo a la normativa
establecida y a los procedimientos internos correspondiente a la unidad de competencia
Organizar, mantener y controlar el archivo en soporte convencional e informtico de la
figura profesional Organizacin y Gestin de la Secretara:
Criterios de realizacin:
Se realizan las tareas de actualizacin necesarias.
Se mantiene el archivo de la informacin dentro de los plazos requeridos legalmente.
Se mantiene actualizado el archivo de carcter histrico.
Se destruye la documentacin, cumplida su vigencia.
2
Estructura curricular
El currculo del componente de formacin tcnica tiene una estructura modular, que es
caracterstica del diseo curricular basado en competencias laborales. Los mdulos
formativos, como estructura curricular, integran y articulan los contenidos procedimentales,
conceptuales y actitudinales vinculados a las competencias laborales consideradas en la
figura profesional que corresponda, por lo que constituyen unidades formativas significativas
que propician una formacin tcnica con valor y significado en el mundo del trabajo, lo cual,
a su vez, ampla la posibilidad de que los bachilleres puedan integrarse al campo laboral o
desarrollar emprendimientos de una manera eficiente.
La estructura bsica de un mdulo formativo se ilustra en el anexo N 4, en el que puede
apreciarse que est constituido por una serie de unidades de trabajo en las que aparecen
cuatro elementos curriculares: objetivo, contenidos, actividades de enseanza-aprendizaje y
criterios de evaluacin. Los mdulos formativos pueden ser de varios tipos:
a) Mdulos asociados a las unidades de competencia.- Integran los contenidos directamente
asociados a las actividades profesionales de cada unidad de competencia de la
correspondiente figura profesional.
Ejemplos: Gestin administrativa de compra-venta, Tcnicas de corte de tejidos y pieles,
Operaciones de proceso de leches de consumo, Diseo asistido por el ordenador (DAO).
b) Mdulos de carcter bsico o transversal.- Abarcan contenidos de carcter transversal,
que no estn asociados a una unidad de competencia especfica, sino a toda la figura
profesional.
4
Instrumentos curriculares
El Ministerio de Educacin, como instancia responsable del primer nivel de concrecin
curricular (nivel macro), y con el propsito de concretar la oferta formativa tcnica del BGU,
ha desarrollado varios eventos de anlisis, reorganizacin y adecuacin curricular, en todas
las ofertas que actualmente integran la opcin de bachillerato tcnico, conforme lo establece
el Artculo 43, literal b de la Ley Orgnica de Educacin Intercultural.
Este proceso se ha realizado con la participacin de docentes especialistas de instituciones
educativas que vienen ofertando bachillerato tcnico, que son quienes conocen y manejan
dichos currculos. En el rea de Artes, a ms de los profesores de los colegios participaron
profesores de la Universidad Central del Ecuador, del Conservatorio Nacional de Msica y
un Consultor. De esta manera se ha logrado concretar una oferta formativa en consenso
para las reas tcnicas y artsticas, faltando la definicin de la oferta formativa para las
reas artesanales y deportivas.
La oferta formativa tcnica concretada hasta el momento, y que entrar en vigencia con el
BGU, ser oficializada mediante Acuerdo Ministerial y contar con los siguientes
instrumentos curriculares que el Ministerio de Educacin pondr al alcance de las
instituciones educativas:
a) La figura profesional (FIP).- Como ya se anot anteriormente, es un documento que
caracteriza el mbito de profesionalidad definido para el tcnico de nivel medio o bachiller
tcnico, en un rea profesional determinada. La FIP es la que da identidad a cada oferta
formativa tcnica, por lo que su denominacin constar en la titulacin del bachillerato.
b) El enunciado general del currculo (EGC).- Indica cul es la estructura modular del
currculo correspondiente a una figura profesional determinada; en consecuencia, en l
se encuentran identificados los objetivos general y especficos del currculo, y los
mdulos formativos con su denominacin, objetivo, contenidos generales
(procedimentales, conceptuales y actitudinales) y el tiempo estimado de duracin.
c) El desarrollo curricular (DC).- Contiene la estructura detallada de los mdulos formativos
y es parte del currculo normativo de nivel macro. Es sin duda el instrumento curricular
ms orientativo para la organizacin del currculo institucional (nivel meso) y la
programacin del proceso de enseanza-aprendizaje a nivel de aula (nivel microcurricular). Su estructura, que se caracteriza por estar conformada por unidades de
trabajo secuenciadas con criterio didctico (ver anexo N 4), facilita el trabajo de microplanificacin curricular que debe realizarse en las instituciones educativas con la
participacin directa de los docentes de las reas tcnicas.
Organizacin curricular
Los mdulos de formacin tcnica se desarrollarn en los tres aos del BGU, en los tiempos
establecidos dentro de su estructura; esto es, 10 perodos en el primer ao, 10 en el
segundo y 25 en el tercero, como se muestra en el anexo N 1.
Para la distribucin de los mdulos en los tres aos del bachillerato, se ha realizado un
anlisis pormenorizado de cada uno de ellos y se ha determinado con criterio didctico y en
consenso su secuenciacin y carga horaria semanal. En los casos en que los mdulos
deban desarrollarse en ms de un ao de estudio, se ha procurado que cada una de las
partes en que se dividen mantenga las caractersticas de la estructura modular, esto es, ser
una unidad formativa integral, a fin de no desarticular el enfoque de la formacin por
competencias. Queda claro que cada parte de los mdulos estar relacionada con un
nmero determinado de elementos de competencia y que sumadas sus partes se
completarn todos los elementos de competencia de la unidad de competencia a la que
pertenecen.
Por la estructura que tiene el BGU y el tiempo disponible para la formacin tcnica, el mdulo
de FCT est previsto desarrollarlo en horario extra, preferiblemente en las vacaciones entre
el segundo y tercer ao de bachillerato. Su duracin es de 160 horas, equivalente a cuatro
semanas de trabajo en una empresa o institucin colaboradora.
Para determinar las cargas horarias asignadas a cada mdulo formativo y el tiempo total
destinado para su desarrollo, se ha establecido como parmetro de clculo, que en el
primero y segundo aos se contar con 35 semanas efectivas de actividades de enseanzaaprendizaje, mientras que en el tercer ao se tendr 33 semanas. Las 5 semanas que no se
consideran en el primero y segundo aos, corresponden al tiempo destinado a exmenes e
imprevistos, mientras que en el tercer ao, a ms de estas 5 semanas, se descuentan 2
semanas que estarn destinadas al desarrollo del proyecto de grado.
Con estas consideraciones se tiene que el tiempo destinado a la formacin tcnica es de
350 perodos en el primer ao de bachillerato, 350 en el segundo ao y 825 en el tercero,
dando un total de 1.525 perodos de clases en la institucin educativa. A este tiempo se
aade el tiempo destinado a las prcticas en la empresa o institucin colaboradora,
mediante el desarrollo del mdulo de FCT.
Las mallas curriculares de la oferta formativa tcnica con la que se inicia la aplicacin del
BGU se muestran en el anexo N 5.
Implementacin curricular
En este acpite se proporcionan algunas orientaciones para la aplicacin de los currculos
de formacin tcnica en las instituciones educativas que ofertan esta opcin de bachillerato.
a) Adecuacin curricular.- Los currculos emitidos oficialmente por el Ministerio de
Educacin, al corresponder al nivel macro de concrecin curricular, norman la oferta
formativa tcnica y tienen vigencia en todo el pas; para su implementacin a nivel de las
instituciones educativas (nivel meso de concrecin curricular), deben ser sometidos a un
proceso de contextualizacin, considerando las caractersticas socio-econmicas y
productivas de cada regin, provincia o entorno institucional.
Este proceso de contextualizacin o adecuacin curricular, de ninguna manera significa
disear un nuevo currculo, sino tomar el currculo oficial como referente para adaptarlo a
un contexto determinado; en consecuencia, el currculo institucional no debe alterar la
estructura de la figura profesional, que es la que da identidad, en trminos de
competencias laborales, a la titulacin que emite oficialmente el Ministerio de Educacin.
Visualizado este proceso de esta manera, puede inferirse que las adecuaciones
6
Entre las consideraciones a tener en cuenta para programar el desarrollo del mdulo
de FCT estn: la disponibilidad de empresas o instituciones colaboradoras, las pocas
en que hay mayor apertura para recibir a los estudiantes (perodos de mayor
produccin, perodos de cosecha, etc.), las caractersticas del mbito profesional
(temporadas altas, fiestas cvicas, feriados, etc.).
Por la flexibilidad que se da al desarrollo de este mdulo en cuanto al momento de
ejecucin, ste no ser calificado y, por lo tanto, no habr una nota para promediar
con otras calificaciones, pero s debe ser evaluado cualitativamente y de cumplimiento
obligatorio.
c) Implementacin en el aula.- Con este nombre nos referimos a las actividades de
enseanza-aprendizaje (nivel micro-curricular) que pueden ser desarrolladas en el aula,
laboratorio, taller, granja u otro espacio educativo. Como ya se ha anotado, el currculo
del componente de formacin tcnica tiene un diseo basado en competencias laborales,
por lo que su desarrollo a nivel micro-curricular debe tambin mantener este enfoque;
para ello, es necesario que las actividades de enseanza-aprendizaje consideren
desempeos que estn directamente relacionadas con los elementos de competencia de
la figura profesional que corresponda, y que los mtodos y tcnicas utilizados propicien
que los/as estudiantes sean los protagonistas de sus aprendizajes y logren un desarrollo
armnico en las tres dimensiones que caracterizan a la competencia laboral:
conocimiento, habilidad y actitud.
De la misma manera se debe resaltar que, siendo la evaluacin un elemento importante y
consustancial del proceso de enseanza-aprendizaje, sta debe ser implementada en las
instituciones educativas con todas las caractersticas propias del enfoque competencial,
entre las que sobresalen el ser principalmente cualitativa, criterial y estar orientada por
los resultados. Este hecho implica planificar situaciones de evaluacin acordes con
dichas caractersticas, as como disear instrumentos que permitan de manera
sistemtica registrar las evidencias del desempeo de los/as estudiantes, a fin de emitir
criterios de valor sobre el nivel de logro de los aprendizajes de la manera ms objetiva
posible. Claro est que la metodologa de evaluacin que implemente cada institucin
educativa, deber enmarcarse tanto en las disposiciones normativas generales como
particulares del bachillerato.
d) Proyecto de grado.- Est concebido como un trabajo integral que permite tener
evidencias de la competencia alcanzada por los estudiantes en el componente de
formacin tcnica. Para su ejecucin se han previsto 80 horas (2 semanas) al finalizar el
tercer ao de bachillerato.
Debido a las particularidades que tienen las diferentes opciones de formacin tcnica, es
posible que en algunos casos el proyecto de grado se inicie con anterioridad, para que en
las 2 semanas establecidas para ello se concluya y se realice la debida presentacin y
sustentacin. En todo caso, la institucin educativa debe programar su ejecucin
considerando dichas particularidades, y hacerla constar en el proyecto curricular
institucional.
Los proyectos de grado pueden ser de diferente naturaleza, pero se pueden identificar
como proyectos tipo los siguientes:
Realizacin de un trabajo prctico con su correspondiente soporte tcnico (marco
terico, clculos, dibujos o planos, informe tcnico, etc. segn sea el caso). Ejemplos:
Mantenimiento correctivo de un automotor, construccin de un equipo, realizacin de
una obra de arte, etc.
8
Capacitacin y Asesoramiento
La implementacin de innovaciones en el campo educativo, y en este caso, de un nuevo
modelo de bachillerato, necesariamente debe ir acompaada de un proceso sostenido y
sistemtico de capacitacin y asesoramiento a las instituciones educativas, para que el
enfoque del nuevo modelo pueda ser plasmado por los docentes en las actividades microcurriculares a nivel de aula, que es donde se concretan las innovaciones generadas.
En lo concerniente al componente de formacin tcnica, este proceso se desarrollar a
travs de las instancias desconcentradas que se implementarn como parte de la nueva
estructura organizativa del Ministerio de Educacin. Por el momento, esta funcin de
asesoramiento la seguir asumiendo la estructura de Educacin Tcnica vigente en los
niveles central, zonal y distrital, con la participacin de los equipos tcnicos integrados
oficialmente.
Educacin Tcnica/Julio 2011
ANEXOS
10
ANEXO N 1
Bachillerato en Ciencias
5 Horas
35 Horas
Tronco Comn
1er Ao
Bachillerato Tcnico
10 Horas
Bachillerato en Ciencias
5 Horas
35 Horas
Tronco Comn
do
2 Ao
Bachillerato Tcnico
10 Horas
Bachillerato en Ciencias
20 Horas
3er Ao
20 Horas
Tronco Comn
Bachillerato Tcnico
25 Horas
Educacin
Superior
Vida
Productiva
Ciudadana
Democrtica
11
ANEXO N 2
C+C
COMPETENCIA
GENERAL
ECO
UC. 1
EC. 1.1
UC. 2
CR
EC. 1.2
CR
UC. 3
EC. 1.3
CR
UC. 4
EC. 1.4
EC. 1.5
UC =
EC =
CR =
ECO =
C+C =
CR
CR
Unidad de competencia
Elemento de competencia
Criterio de realizacin
Especificacin del campo ocupacional
Capacidades y conocimientos fundamentales
12
ANEXO N 3
13
ANEXO N 4
MDULO
FORMATIVO
UT 1
UT 2
UT 3
UT 4
UT n
Criterios de
evaluacin
Objetivo
Contenidos
Actividades de
enseanza y
aprendizaje
14
ANEXO N 5
REA TCNICA
BACHILLERATOS TCNICOS AGROPECUARIOS
FIP: CULTIVO DE PECES, MOLUSCOS Y CRUSTCEOS
MDULOS FORMATIVOS
1 Ao
2
3
2
3
2 Ao
2
2
2
2
2
3 Ao
3
3
4
2
2
3
4
2
2
TOTAL
10
10
25
1 Ao
2 Ao
3 Ao
3
3
7
5
2
6
2
2
3
Agrotecnologa
TOTAL
2
(160 horas reloj en horario extra)
10
10
25
15
1 Ao
2 Ao
3 Ao
2
2
2
2
2
2
2
2
2
6
3
2
5
5
2
10
10
25
2 Ao
3 Ao
1 Ao
3
4
3
3
3
Tecnologa de la Carne
3
5
11
2
2
10
10
25
16
FIP: CONSERVERA
MDULOS FORMATIVOS
1 Ao
TOTAL
2 Ao
3 Ao
2
2
2
8
4
2
2
2
4
3
4
6
2
(160 horas reloj en horario extra)
10
10
25
17
1 Ao
2 Ao
3 Ao
2
3
2
3
5
5
5
4
3
7
2
(160 horas reloj en horario extra)
10
10
25
2 Ao
2
2
3 Ao
1 Ao
3
2
5
3
5
3
4
2
1
2
3
4
2
(160 horas reloj en horario extra)
10
10
25
18
1 Ao
2 Ao
3 Ao
3
5
7
3
3
3
1
1
4
3
4
2
2
(160 horas reloj en horario extra)
TOTAL
10
10
25
1 Ao
2
2
2 Ao
2
2
3 Ao
3
3
6
3
3
3
2
2
2
(160 horas reloj en horario extra)
10
10
25
19
MDULOS FORMATIVOS
Dibujo Tcnico Aplicado
Procesos, Tcnicas e Industrializacin de Patrones de Calzado y
Artculos de Marroquinera
Tcnicas de Corte de Tejidos y Pieles
Tcnicas de Ensamblaje
Tcnicas de Montado y Acabado de Calzado y Marroquinera
Productos y Procesos de Calzado y Marroquinera
Materias Textiles
Piel y Cuero
Seguridad en la Industria del Vestido, Cuero y Calzado
Formacin y Orientacin Laboral-FOL
Formacin en Centros de Trabajo-FCT
TOTAL
1 Ao
2
4
2 Ao
2
3
3
2
3 Ao
2
3
5
5
4
2
2
2
2
(160 horas reloj en horario extra)
10
10
25
1 Ao
2 Ao
3 Ao
2
4
4
6
5
2
3
4
2
2
10
10
25
20
1 Ao
2 Ao
3 Ao
12
8
2
3
3
2
2
(160 horas reloj en horario extra)
10
10
25
1 Ao
2
4
2 Ao
2
2
3
3
3 Ao
2
4
4
5
5
5
2
2
(160 horas reloj en horario extra)
10
10
25
21
1 Ao
2 Ao
3 Ao
2
3
3
5
3
10
9
2
2
2
(160 horas reloj en horario extra)
TOTAL
10
10
25
1 Ao
2 Ao
3 Ao
2
2
2
3
2
6
5
FIP: CLIMATIZACIN
MDULOS FORMATIVOS
Dibujo Tcnico Aplicado
Equipos e Instalaciones Frigorficas
Instalaciones de Climatizacin y Ventilacin
Instalaciones de Produccin de Calor
Instalaciones de Agua y Gas
Tcnicas de Unin para el Montaje y Mantenimiento de
Instalaciones
Instalaciones Elctricas y Automatismos
Seguridad en el Montaje y Mantenimiento de Equipos e
Instalaciones
Electrotecnia
Formacin y Orientacin Laboral - FOL
Formacin en Centros de Trabajo - FCT
TOTAL
2
3
3
4
2
3
2
(160 horas reloj en horario extra)
10
10
25
22
1 Ao
2 Ao
2
4
2
2
4
2
3 Ao
12
2
3
6
2
2
2
(160 horas reloj en horario extra)
10
10
25
1 Ao
2 Ao
3 Ao
FIP: MECATRNICA
MDULOS FORMATIVOS
Dibujo Tcnico Aplicado
Procesos de Mecanizado Convencional
Electrotecnia
Electrnica General
Automatismos y Cuadros Elctricos
Electrnica Digital
Proceso de Manufactura y CNC
Programacin
Sistemas Microcontrolados
Servomecanismos y Robtica
Automatizacin, PLC-Hidrulica y Neumtica
Simulacin
Seguridad Industrial
Formacin y Orientacin Laboral - FOL
Formacin en Centros de Trabajo - FCT
TOTAL
2
4
2
2
2
2
4
2
4
2
4
3
4
3
1
2
10
10
25
23
FIP: CERMICA
MDULOS FORMATIVOS
1 Ao
2 Ao
3 Ao
2
2
2
2
2
2
2
3
3
2
5
3
3
4
TOTAL
2
2
2
(160 horas reloj en horario extra)
10
10
25
24
1 Ao
3
3
2
2
2 Ao
3 Ao
2
3
3
4
4
9
2
4
2
10
10
25
1 Ao
2 Ao
1
2
3
3 Ao
5
2
2
2
3
3
7
4
3
3
3
2
10
10
25
25
FIP: CONTABILIDAD
MDULOS FORMATIVOS
Dibujo Tcnico Aplicado
Proceso Contable
Impuestos Generados en la Compra Venta de Bienes y
Servicios
Manejo del Talento Humano, Control de Bienes y
Sistematizacin de la Documentacin
ndices Financieros
Productos y Servicios Financieros
Costo de Produccin y Venta de Bienes y Servicios
Control de los Recursos del Presupuesto General del Estado
Aplicaciones Informticas Contables
Formacin y Orientacin Laboral-FOL
Formacin en Centros de Trabajo-FCT
TOTAL
1 Ao
2 Ao
6
2
6
2
3 Ao
2
2
3
3
3
4
3
3
2
10
10
25
2 Ao
3 Ao
1 Ao
1
2
4
2
2
4
6
4
3
9
2
(160 horas reloj en horario extra)
10
10
25
26
FIP: ALOJAMIENTO
MDULOS FORMATIVOS
Dibujo Tcnico Aplicado
Recepcin y Atencin al Cliente
Regidura de Pisos
Organizacin y Control del Alojamiento
Comercializacin de Servicios y Productos Tursticos
Lengua Extranjera Aplicada
Segunda Lengua Extranjera
Relaciones en el Equipo de Trabajo
Formacin y Orientacin Laboral-FOL
Formacin en Centros de Trabajo-FCT
TOTAL
1 Ao
2 Ao
6
3 Ao
2
2
6
2
6
6
3
2
2
3
10
10
25
1 Ao
1
2 Ao
3 Ao
FIP: COCINA
MDULOS FORMATIVOS
Dibujo Tcnico Aplicado
Ofertas Gastronmicas y Sistemas de Aprovisionamiento
Pre-elaboracin y Conservacin de Alimentos
Tcnicas Culinarias
Repostera
Tcnicas Bsicas de Servicio y de Preparacin de Alimentos y
Bebidas a la Vista del Cliente
Elaboraciones y Productos Culinarios
Lengua Extranjera Aplicada
Relaciones en el Equipo de Trabajo
Formacin y Orientacin Laboral-FOL
Formacin en Centros de Trabajo-FCT
TOTAL
3
8
8
7
4
7
4
1
2
(160 horas reloj en horario extra)
10
10
25
1 Ao
2 Ao
2
3 Ao
3
4
3
5
3
8
2
6
5
2
2
10
10
25
27
1 Ao
2 Ao
5
3 Ao
2
2
8
5
7
6
2
2
(160 horas reloj en horario extra)
10
10
25
1 Ao
2 Ao
3 Ao
2
2
8
4
5
2
2
3
2
10
10
25
2 Ao
3 Ao
4
6
3
6
2
1 Ao
1
10
10
25
28
1 Ao
1
2 Ao
3 Ao
7
7
7
3
6
5
5
2
2
(160 horas reloj en horario extra)
10
10
25
29
1 Ao
2
4
2 Ao
2
3 Ao
5
6
5
2
1
2
(160 horas reloj en horario extra)
10
10
25
1 Ao
1
3
2 Ao
3 Ao
5
8
4
6
2
10
10
25
1 Ao
2 Ao
3 Ao
5
2
9
4
4
6
2
FIP: INFORMTICA
MDULOS FORMATIVOS
Dibujo Tcnico Aplicado
Desarrollo y Evaluacin de Aplicaciones Informticas
2
8
10
10
25
30
REA ARTSTICA
FIP: MSICA
MDULOS FORMATIVOS
Agrupaciones Vocales, Instrumentales y/o Mixtas
Obras Musicales y Adaptacin de las Existentes
Material Sonoro y Visual
Instruccin Bsica de Instrumentos Musicales, Canto y
Formacin de Grupos Artsticos
Instrumento Armnico
Informtica Musical
Formacin y Orientacin Laboral - FOL
Formacin en Centros de Trabajo - FCT
TOTAL
1 Ao
4
2 Ao
4
2
3 Ao
5
5
5
5
3
2
2
(160 horas reloj en horario extra)
10
10
25
1 Ao
4
2
4
2 Ao
3
1
3 Ao
3
3
3
9
9
1
1
2
10
10
25
1 Ao
4
2
4
2 Ao
3
1
3 Ao
3
3
3
9
9
1
1
2
10
10
25
31
1 Ao
3
2
2 Ao
2
3
2
3
2
2
1
3 Ao
2
6
5
5
4
1
2
10
10
25
32