APORTACIONES AL COMPORTAMIENTO

ORGANIZACIONAL
DISCIPLINA APORTACION
INDIVIDUAL
APORTACION GRUPAL
APORTACION AL
SISTEMA DE LA
ORGANIZACION
Ciencias
Polticas
La asignacin de
poder y coo la
persona en lo
indi!id"al#
anip"la para s" propio
$ene%cio#
Se esta$lece en
relacin a la
estr"ct"ra del
con&icto#
Antropologa
La necesidad de
siepre 'orar
parte de la
sociedad#
(estaca coo las
di'erencias en los
!alores) actit"des y
noras '"ndaentales
de la cond"cta
acepta$le a'ectan la
'ora en *"e la gente
act+a en di'erentes
l"gares
#La c"lt"ra y
a$iente
organi,acional#
Psicologa
Aspectos coo
aprendi,a-e)
personalidad y
est"dios
organi,acionales
a"n*"e
inicialente se
en'oco en
pro$leas de
'atiga
)a$"rriiento o
todo a*"ello *"e
a'ectara "n
desepe.o
e%ciente en los
tra$a-adores#
Sa$er apreciar las
di'erentes /a$ilidades
de los de0s para
integrarlas y e1plotarlas
en "n gr"po#
Optii,acin de
rec"rsos y
tiepo para
lograr las
etas#
Psicologa
Social
Se tiene
conociiento de
la cond"cta
interpersonal
Conociiento de
actit"des y patrones de
los de0s ie$ros de
"n gr"po
Trata de
e1plicar co y
por *"2 los
indi!id"os
reali,an cierta
APORTACIONES AL COMPORTAMIENTO
ORGANIZACIONAL
cond"cta en las
acti!idades de
gr"po) e1aina
la cond"cta
interpersonal y
a$orda teas
coo el
ca$io
)edicin
)coprensin y
ca$io de
actit"des)
patrones de
co"nicacin)
constr"ccin de
con%an,a poder
y con&icto#
Sociologa
C"plir con los
roles indi!id"ales
Anali,a el
coportaiento
colecti!o en las
epresas) la din0ica
de gr"pos) procesos de
sociali,acin) c"lt"ra
organi,acional) teora de
la organi,acin 'oral y
estr"ct"ra) $"rocracia
)co"nicaciones
)estat"s) prestigio)
poder y con&icto
Mostrar los
roles de "n
gr"po en
deterinado
tiepo y l"gar#
Sociologa
Organi,aciona
l
Conocer la
din0ica de la
organi,acin#
La teora de las
organi,aciones
Ni!el del
sistea#