COACHING EN 5 PASOS El objetivo de un coach es elevar la conciencia del poder personal a
travs del conocimiento, la responsabilidad y la confianza de la persona en s misma, sin juzgar ni valorar su desempeo y contando con su consentimiento. ESTRATEGIA Facilitar que la persona descubra el mximo de opciones y tome la responsabilidad de elegir una comprometindose con ella.+ OPCIONES = + CONCIENCIA = + LIBERTAD + DECISIN = RESPONSABILIDAD COACHING EN 5 PASOS Establecer la meta1 Establecer la meta de la sesin COACHING EN 5 PASOS Establecer la meta Definir lo que se desea lograr PREGUNTAS Qu deseas obtener en esta sesin? Qu sera lo ms til que podras conseguir hoy? Qu vers, oirs y sentirs cuando lo hayas conseguido? Qu vern, oirn y sentirn los dems cuando lo hayas conseguido? Medible Especfico Temporizado Activo Realista (y desafiante) + COACHING EN 5 PASOS Establecer la meta Describir la meta2 Describir la meta COACHING EN 5 PASOS Establecer la meta Describir la meta Describir con precisin sin evaluar PREGUNTAS Cules seran las consecuencias de eso para t o para los otros? Cul piensas que es el aspecto ms difcil o el mayor reto de esto? Qu puedes ganar/perder al decir/hacer esto? Si conocieras la respuesta, cmo sera? Qu ocurrira si? Qu consejo le daras a un amigo en tu situacin? COACHING EN 5 PASOS Establecer la meta Describir la meta Ver opciones3 Ver opciones COACHING EN 4 PASOS Establecer la meta Describir la meta Ver opciones Qu opciones se te ocurren? Generar el mximo de opciones posibles. Buscar cantidad ms que calidad EVITAR PREGUNTAR No se puede hacer Y si? No se puede hacer as Y si conocieras la respuesta? Cul sera? No se debe Y si ese obstculo no existiera? Qu haras entonces? Ellos no estn de acuerdo Qu te lo impide? Costar demasiado Es imposible Cmo lo haras si fueras (nombre de alguien)? No dispongo de tiempo Cmo se hara esto dentro de (x aos)? Facilitar que evale cada opcin de la lista de 1 a 10 y elegir UNA COACHING EN 5 PASOS Establecer la meta Describir la meta Ver opciones Decidir4 Decidir y construir un plan de accin COACHING EN 5 PASOS Establecer la meta Describir la meta Ver opciones Decidir Precisar qu, cmo y cuando PREGUNTAS Qu vas a hacer? Cundo vas a hacerlo? Qu obstculos podras encontrar? Quin necesita ser informado? Qu apoyo necesitas? Cmo y cundo obtendrs ese apoyo? Califica de 1 a 10 el grado de certidumbre que tienes para llevar a cabo lo acordado Qu te impide calificarte con un 10? COACHING EN 5 PASOS Establecer la meta Describir la meta Ver opciones Decidir Hacer seguimiento5 Hacer un seguimiento.