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TITULO I
GENERALIDADES
PROCESO ELECTORAL
Artículo 1° El proceso Electoral es un evento democrático, que garantiza la participación
directa de los socios, para elegir o ser elegidos en la renovación del tercio de Delegados,
así como de los órganos de Gobierno, y de apoyo mediante sufragio universal,
obligatorio, directo y secreto, bajo la dirección del Comité Electoral.
En caso que la Cooperativa tenga menos de mil socios el proceso electoral se adecuará
a las normas del presente Reglamento contenidas en el TITULO IV, Capitulo I y II que se
refiere a elecciones de Directivos, o a la elección de Delegados cuando excedan de los
mil socios y a través de ellos la renovación de los integrantes de los Consejos y Comités.
OBJETIVO
Artículo 2° El presente Reglamento tiene por objeto normar la organización, dirección
coordinación, supervisión, desarrollo y control de los procesos Electorales para la elección
de Delegados y/o Directivos de Credicoop Luz y Fuerza Ltda.
FINALIDAD
Artículo 3° La finalidad es contar con un instrumento normativo para fijar las pautas
orientadas a la organización y ejecución de los Procesos Electorales, en concordancia
con la Ley General de Cooperativas, el Estatuto de la Cooperativa, Ley General de
Sociedades y otras normas afines.
BASE LEGAL
Artículo 4° Según las disposiciones vigentes, la base legal en materia de elecciones a la
que se encuentra adecuada el presente Reglamento General de Elecciones, son:
• El Texto Único Ordenado de la Ley General de Cooperativas, Decreto Supremo Nº
074-90-TR del 07/01/90
• El Estatuto de la Cooperativa.
ALCANCES
Artículo 5° Las disposiciones establecidas en el presente Reglamento General de
Elecciones son de aplicación obligatoria y rige sólo para los socios de Credicoop Luz y
Fuerza Ltda.
ANTECEDENTES
1
VIGENCIA
TITULO II
EL COMITÉ ELECTORAL
SEDE INSTITUCIONAL
Artículo 8° El Comité Electoral para todos sus efectos, tendrá como sede el domicilio
institucional de la Cooperativa.
ATRIBUCIONES
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l) Informar y someter a la Asamblea General Extraordinaria de Delegados o Socios las
impugnaciones, reclamaciones y recursos de nulidad interpuestos contra los
procesos Electorales, para su revisión y resolución correspondiente.
m) Cubrir las vacantes que se produzcan entre los delegados y/o directivos, por los
candidatos que sigan en orden de votación descendente obtenida, hasta la
renovación del siguiente tercio.
n) Decidir sobre la validez o nulidad de los votos cuestionados y/o impugnados.
o) Coordinar con el Consejo de Administración el cronograma de elecciones.
p) Nombrar a los miembros integrantes de las mesas electorales de cada proceso.
q) Determinar la agrupación de socios por cada mesa electoral.
r) Otras atribuciones que fuesen necesarias y/o determinadas por la Asamblea General
de Delegados o de Socios, el Reglamento General de Elecciones y las disposiciones
legales vigentes.
TITULO III
CAPITULO I
LOS DELEGADOS
CONCEPTO
Artículo 10º Los Delegados son los socios hábiles elegidos por los socios para que los
representen en las Asambleas Generales Ordinarias y Extraordinarias de la Cooperativa,
mientras dure su mandato.
Se considera socio hábil a quien cumple con:
Estar al día en sus aportaciones y sus obligaciones económicas y asociativas, al último
día útil del mes anterior del proceso electoral, no habilitando al socio o delegado el pago
que efectué con posterioridad a los primeros ocho (8) días calendario a dicha fecha.
NUMERO DE DELEGADOS
Artículo 11º La Asamblea General de Delegados estará integrada por cien (100)
delegados.
MANDATO
Artículo 12° El mandato de los delegados es de tres (3) años y son renovados
anualmente por tercios.
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CAPITULO II
REQUISITOS
Artículo 14° Los requisitos que se exigen a los socios para postular a Delegados son:
La validez de los cursos tendrá una vigencia de un (1) año desde que se llevó el
curso, siendo éstos programados y ejecutados por el Comité de Educación en
coordinación con el Comité Electoral y/o llevados en cualquier otra institución
cooperativa de cualquier nivel.
IMPEDIMENTOS
Artículo 15° Son impedimentos para ser candidato a Delegado:
a) Haber sido removido por causa justificada como miembro directivo de los
Consejos, Comités y Comisiones.
b) Estar comprendido dentro de las causales de incapacidad o inhabilitación que
señala el Artículo 33º incisos del 3.1 al 3.7, de la Ley General de Cooperativas.
b.1 Los incapaces, aquellos que no ostentan la capacidad legal necesaria para
el ejercicio de derechos y obligaciones por sí mismos.
b.3 Los que por razón de sus funciones estén legalmente impedidos de ejercer
actividades mercantiles.
b.4 Los servidores del sector público que, por razón de sus funciones deban
fiscalizar a la propia cooperativa.
b.5 Los que tengan procesos judiciales pendientes con la cooperativa, por
razones que ellos ejerciten contra ésta.
4
b.6 Los que fueren socios, miembros del órgano administrador o
directivo o del Consejo de Vigilancia, representantes legales o mandatarios
de otras personas jurídicas que tengan intereses opuestos a los de la
Cooperativa, o que personalmente se encuentren en análoga situación
frente a ésta.
c) Quienes hubieren sido responsables civil o penalmente por actos de mala gestión
en la Cooperativa, o institución similar.
CAPITULO III
PADRÓN ELECTORAL
Artículo 16° El padrón electoral es el instrumento de certificación oficial que contiene la
relación depurada, ordenada y actualizada de todos los socios hábiles; debiendo estar al
día, elaborado y actualizado permanentemente, siendo esa la responsabilidad del
Consejo de Administración, quien deberá proporcionarlo a más tardar el 15 de diciembre
de cada año, conjuntamente con la relación de socios inhábiles impedidos de participar en
el acto Electoral y el motivo del impedimento.
Asimismo, deberá contener la siguiente información:
a) Apellidos y nombres de los socios en orden alfabético y por empresa, o grupo
independiente.
b) Número de orden, número de cuenta y/o código y/o ficha de la empresa en que
labora.
c) Número de documento de identidad.
d) Espacios para firma, huella digital y observaciones.
e) Condición actual del socio, sea hábil o inhábil y el motivo.
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Un original y una copia serán utilizados por el Comité Electoral para el acto de votación.
Sobre la base del padrón, el Comité Electoral determinará el número de mesas
necesarias a instalarse, para la realización del acto Electoral, debiéndose publicar y
comunicar el cronograma de actividades a desarrollar durante el proceso Electoral,
indicando el lugar, el (los) día (s), y hora (s).
Artículo 17° El Comité Electoral tendrá competencia para resolver los casos de conflictos
relativos a la condición de un socio para ser incluido en el padrón de socios hábiles antes
del proceso.
CONVOCATORIA
Artículo 18° La convocatoria a elecciones generales para la renovación del tercio de
delegados será efectuada por el Consejo de Administración en coordinación con el Comité
Electoral, y será publicado por única vez, en un diario de mayor circulación local y/o
nacional; en el cual se señalará el lugar, la(s) fecha(s) y hora(s) del proceso de votación.
La Publicación de la Convocatoria se realizará el segundo domingo de diciembre de cada
año.
Artículo 19° Las elecciones generales para la renovación del tercio de delegados se
realizarán durante el mes de enero de cada año, con una duración máxima de tres (3)
días; las fechas serán establecidas por el Comité Electoral.
INSCRIPCIÓN DE CANDIDATOS
Artículo 20° El Comité Electoral determinará el número de vacantes de los delegados por
cubrir, por empresa, grupos de empresas o grupo independiente. La inscripción de
candidatos se realizará ante el Comité Electoral, por empresa, grupos de empresas o
grupo independiente, y empezará al dìa siguiente de publicado la convocatoria hasta el
último día útil de diciembre de cada año; en el horario de atención de oficina de
CREDICOOP LUZ Y FUERZA LTDA.
Artículo 21° Los socios hábiles que deseen postular a delegados llenarán una solicitud
que contendrá todos los requisitos para ser candidatos, con el respaldo de firmas igual al
3% de la empresa, grupos de empresas o grupo independiente a la cual pertenecen, la
que será entregada al Comité Electoral, el mismo, al que se le asignará el número
correlativo de acuerdo al orden de recepción.
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Artículo 23° Una vez cerrada la inscripción de candidatos a delegados, el Comité
Electoral procederá a la calificación de las solicitudes en un plazo no mayor a cuatro (4)
días calendario.
Articulo 24º En caso que no se inscriba el número de candidatos requeridos, se
completará aquél, mediante sorteo entre los socios a ser postulantes que no cumplieron
con alguno de los otros requisitos; de persistir la falta de candidatos se procederá
mediante sorteo con los socios hábiles que figuran en el padrón electoral, asignándoles
un número de inscripción.
Articulo 25º El socio que ha sido nominado candidato mediante sorteo y que tenga
impedimento justificado que no le permite aceptar su nominación, deberá declinar ante el
Comité Electoral en un plazo de dos (2) días hábiles de haber sido notificado por escrito.
Articulo 26º Los delegados que ocupen un cargo Directivo y que terminen su periodo
como delegados y no así como Directivos, podrán inscribirse para postular al cargo de
Delegado, sin necesidad de renunciar al cargo dirigencial que vienen desempeñando.
PUBLICACIÓN
Artículo 27° Una vez realizada la depuración de los postulantes, el Comité Electoral
procederá a la publicación de la relación de candidatos a delegados dentro de los quince
(15) días calendarios anteriores al acto electoral.
Está relación contendrá el nombre y apellidos de los candidatos, y el número de
inscripción asignado
El número de los candidatos deberá ser mayor en dos o más al número de los cargos
vacantes de delegados a cubrir.
Artículo 28° Los nombres de los candidatos calificados aptos serán expuestos y dados a
conocer a los socios por los medios de comunicación posible y en las carteleras de la
Cooperativa.
CAMPAÑA ELECTORAL
Artículo 29° La campaña electoral es un derecho de los candidatos regulado por el
presente Reglamento, el mismo que garantiza el respeto mutuo de las personas y de la
imagen de la institución, la misma que terminará veinticuatro (24) horas antes del día de
inicio de las elecciones.
Artículo 30° Se prohíbe terminantemente a los trabajadores de la cooperativa intervenir
directa o indirectamente durante el acto electoral, bajo pena de ser sancionado por su
interferencia e intromisión en un acto asociativo que le es ajeno por naturaleza.
Artículo 31° Ningún candidato podrá ingresar a las áreas de trabajo de la Cooperativa y
lugares destinados para el proceso electoral con fines proselitistas, en caso de
comprobarse esta infracción, será separado del proceso electoral, por acuerdo del Comité
Electoral.
CEDULA DE SUFRAGIO
Artículo 32° El elector votará en una sola cédula de sufragio cuya impresión y
distribución es responsabilidad del Comité Electoral. La cédula deberá contener lo
siguiente:
a) Logotipo de la cooperativa
b) Fecha del desarrollo de las elecciones
c) Nombre de la empresa, grupo de empresa(s) o grupo independiente.
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d) Número de inscripción y nombre del postulante al cargo de delegado y
recuadro donde se emitirá el voto.
La cédula de votación de elecciones para delegados será confeccionada de acuerdo al
modelo adjunto en el ANEXO N.01 del presente reglamento.
MIEMBROS DE MESA
Artículo 33° El Comité Electoral efectuará mediante sorteo público la elección de los
miembros de mesa con 15 días calendarios de anticipación a la elección de delegados.
Los miembros de las mesas electorales, deberán reunirse con (una) 1 hora de
anticipación a la hora señalada para el inicio de las elecciones, a fin de proceder a su
instalación.
Artículo 34° Los miembros titulares de mesa serán tres (3): Presidente, Secretario y
Vocal. Asimismo se elegirá a un miembro suplente.
No podrán ser miembros de mesa de sufragio:
- Los candidatos
- Los Directivos en función.
- Los miembros de mesa preferentemente no podrán pertenecer a su mismo grupo de
empresa.
Artículo 35° En caso de inasistencia de los miembros de las mesas electorales, el Comité
Electoral designará a los reemplazantes, quienes serán designados entre los primeros
votantes de cada mesa. Las mesas se instalarán con la presencia de por lo menos dos
miembros.
Artículo 36° Los miembros de mesa titulares que no hubiesen estado presentes en el
momento de la instalación de la mesa de sufragio, no podrán desplazar a los alternos que
estuviesen actuando desde el inicio del acto.
ACTA DE INSTALACIÓN
Artículo 38° Instalada la mesa electoral, de conformidad con lo dispuesto en el Artículo
35° se levantará el acta de instalación debidamente autorizada por el Comité Electoral,
anotando la fecha y hora de inicio del sufragio; (el Presidente de Mesa procederá a firmar
las cédulas de votación en el reverso).
Suscrita el Acta de instalación, el Presidente de mesa hará constatar públicamente que
las urnas se encuentran completamente vacías, luego las cerrará e inmediatamente
declarará abierto el proceso del sufragio.
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VOTACIÓN
Artículo 39° Realizada la instalación de las mesas, el proceso de sufragio será iniciado
por los miembros de mesa, continuando el acto en los días y las horas indicadas en la
convocatoria.
Artículo 40° La cámara secreta en la cual el elector debe procesar su cédula de votación
estará a una distancia prudencial del lugar donde funciona la mesa de sufragio; a dicha
cámara podrá ingresar únicamente el sufragante
Artículo 41° El procedimiento de votación será el siguiente:
a) El socio se identificará dando sus nombres, apellidos y empresa donde labora y
presentará su D.N.I. o carnet de trabajo (fotocheck).
b) Verificada su condición de socio hábil se le entregará una cédula firmada al
reverso por el Presidente y/o Secretario de la mesa electoral, o una clave para
acceder al sistema, si el proceso fuese automatizado.
c) El socio hábil anotará o digitará el número del candidato de su preferencia de la
empresa o grupo de empresas o grupo independiente a la que pertenece.
d) Anotado el número, doblará la cédula y la introducirá en el ánfora, firmando a
continuación el padrón electoral en el lugar que le corresponda, finalmente dejará
su huella del dedo índice derecho en el recuadro respectivo.
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c. Contengan inscripciones, anotaciones, mensajes o figuras ajenas a las
establecidas.
VOTOS EN BLANCO
Artículo 47° Se consideran votos en blanco a los recuadros contenidos en las cédulas
que no han sido marcadas por el sufragante.
CAPITULO IV
ESCRUTINIO Y CÓMPUTO GENERAL DE LAS ACTAS
Artículo 50° Concluido el escrutinio de todas las mesas de sufragio y antes de dar inicio
al cómputo general, el Comité Electoral realizará la comprobación si han llegado a su
poder las actas, padrones y material de todas las mesas electorales que han funcionado.
Artículo 51° El Comité Electoral procederá al cómputo general de acuerdo a las actas
electorales levantadas en las mesas de sufragio, para lo cual dará lectura al número de
votos obtenidos por cada candidato.
Artículo 52° Efectuado el cómputo general, el Comité Electoral dará a conocer los
resultados de su elección como delegado a los candidatos que hubieran alcanzado la
mayoría de votos.
Artículo 53° El Acta del cómputo general deberá contener:
a) El número de mesas electorales establecidas para el proceso electoral,
b) Número de votos obtenidos por cada candidato,
c) Nomina de los nuevos delegados elegidos,
d) Nomina de suplentes aptos para cubrir eventuales vacantes de
delegados,
e) El número y porcentaje de los votos sobrantes y faltantes. Asimismo, de los
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votos nulos, viciados y en blanco.
e) Observaciones.
Artículo 54° El Comité Electoral levantará por triplicado el Acta del Cómputo General de
las mesas. Un ejemplar se remitirá al Consejo de Administración, otro al Consejo de
Vigilancia y el tercero para el Comité Electoral, los cuales deberán estar firmados por los
integrantes del Comité Electoral.
PUBLICACIÓN
Artículo 57° El Comité Electoral publicará los resultados generales del proceso Electoral
dentro de un plazo que no exceda los cinco (05) días calendarios, después de culminado
dicho proceso Electoral.
PROCLAMACIÓN
Artículo 58° El Comité Electoral proclamará como delegados electos titulares a quienes
hubieren sido favorecidos con la mayoría de votos; y, como suplentes a los que continúan
en votación descendente.
ENTREGA DE CREDENCIALES
Artículo 59° El Presidente del Comité Electoral expedirá las respectivas credenciales, las
que serán entregadas a los delegados titulares electos, previa suscripción del Presidente,
Secretario y el elegido en el libro respectivo. Este acto constituirá el título para el
desempeño de la función; constituyendo su acreditación resolución firme con autoridad de
cosa juzgada.
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TITULO IV
CAPITULO I
ELECCIÓN DE DIRECTIVOS
REQUISITOS
Artículo 60° Los requisitos que se exigen a los socios o delegados que quieran postular
a directivos son:
c) Ser socio o haber ejercido el cargo de delegado por un año, según sea el
caso.
IMPEDIMENTOS
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b) Ser miembro de algún órgano de gobierno de otras cooperativas primarias del
mismo tipo.
INSCRIPCIÓN DE CANDIDATOS
CONFORMACIÓN DE LA LISTA
Artículo 63° Las listas de candidatos deberán estar conformadas por un número igual
que el número de periodos vacantes a cubrir, en el órgano respectivo. En cada lista
deberá incluirse como mínimo a un socio o delegado de cada uno de los tres (3) grupos
de empresas y socios independientes que conforman Credicoop Luz y Fuerza por lo que
las listas deberán confeccionarse de manera minuciosa, ya que una vez inscritas no se
admitirán variaciones en los periodos vacantes a los que postulan ni de las personas que
conforman las listas.
El candidato a directivo solo podrá estar inscrito en una sola lista.
Artículo 64° El Comité Electoral hará las evaluaciones de las listas presentadas a las
que se deberán adjuntar:
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a) Ficha de Inscripción de cada uno de los Socios o Delegados postulantes indicando el
órgano de gobierno y periodo a los cuales postulan.
b) Una declaración jurada de no estar incurso en impedimentos para ser directivos según
las normas legales y estatutarias.
c) Hoja de vida de cada uno de los socios o delegados postulantes de cada lista,
EL PROCESO
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CAPITULO II
CONVOCATORIA
Artículo 69° El proceso electoral referido a los Directivos se llevará a cabo el mismo día
de la realización de la Asamblea General Ordinaria, en el orden de la agenda prevista.
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CAPITULO III
Artículo 71° Una vez elegidos y proclamados por el Comité Electoral, los directivos se
instalarán dentro de los ocho (08) días calendario posteriores a la elección.
TITULO V
TACHAS
Artículo 73° Los socios sólo podrán presentar ante el Comité Electoral y por escrito su
tacha debidamente sustentada contra cualquier postulante a delegado dentro de un plazo
no mayor a los tres (3) días calendario de publicada la lista de candidatos a delegados. El
Comité procederá de la siguiente manera:
a) El Comité Electoral, comunicará por escrito dentro de un (1) día calendario al
candidato tachado, quien levantará por escrito los motivos de la tacha dentro
de un (1) día calendario siguiente de haber sido comunicado.
b) El Comité Electoral resolverá la tacha que haya sido presentada, declarándola
fundada o infundada, en un plazo no mayor de un día (1) calendario de la
recepción del sustento del candidato tachado.
c) En caso que se declare fundada la tacha el Comité Electoral separará al socio
de su candidatura y dará un plazo de dos (02) días calendarios para la
reposición del candidato tachado.
d) El Comité Electoral resuelve en instancia única, siendo su resolución
inapelable, procediendo a publicar la lista definitiva de candidatos a delegados.
en un plazo de un (1) día calendario.
Artículo 74° Los socios sólo podrán presentar ante el Comité Electoral y por escrito su
tacha debidamente sustentada contra cualquier postulante a directivo dentro de un plazo
no mayor a los dos (2) días calendarios de publicada la lista de candidatos a directivos. El
Comité procederá de la siguiente manera:
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a) El Comité Electoral, comunicará por escrito dentro de un (1) día calendario al
candidato tachado, quien levantará por escrito los motivos de la tacha dentro
de un (1) día calendario siguiente de haber sido comunicado.
b) El Comité Electoral resolverá la tacha que haya sido presentada, declarándola
fundada o infundada, en un plazo no mayor de un (1) día calendario de la
recepción del sustento del candidato tachado.
c) En caso que se declare fundada la tacha el Comité Electoral separará al socio
de su candidatura, y dará un plazo de dos (02) días calendarios para
reemplazo del candidato tachado.
d) El Comité Electoral resuelve en instancia única, siendo su resolución
inapelable, procediendo a publicar la lista definitiva de candidatos a Directivo(s)
en un plazo de un (1) día calendario.
TITULO VI
FALTAS Y SANCIONES
LAS FALTAS
Artículo 75° Se consideran faltas del socio, delegado o directivo durante el proceso
electoral las siguientes:
a) Prohibir, impedir, obstruir, coactar y/o perturbar cualquier acto del proceso
Electoral y fundamentalmente el ejercicio del derecho de sufragio.
b) Insultar, proferir o realizar gestos no concordantes con el respeto y las buenas
costumbres.
c) No acudir a emitir su voto durante el proceso electoral de delegados o directivos.
d) No acudir a ejercer sus funciones de miembro de mesa habiendo sido sorteado
para tal efecto.
LAS SANCIONES
Artículo 76° Los socios, delegados y directivos que incurran en las faltas establecidas en
el artículo precedente del presente Reglamento tendrán las siguientes sanciones:
a) Multas del 10%, 20% o 30% de la remuneración mínima vital vigente al momento
de haberse determinado la(s) falta(s), tipificadas en los literales a) y b) del artículo
precedente.
c) El miembro de mesa que no asista a cumplir con sus funciones como tal será
sancionado con el 30% de la Remuneración Mínima Vital.
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d) Los importes acumulados por las multas aplicadas servirá para incrementar el
Fondo para Premios y Estímulo de los hijos de los socios.
JUSTIFICACIONES
Artículo 77° Las dispensas incluyendo a los miembros de mesa, sólo se admiten por
escrito dirigidas al Presidente del Comité Electoral dentro de los quince días calendarios
posteriores de las elecciones.
Sólo constituyen causales de impedimento justificadas para votar :
a) Accidente o Enfermedad del socio, sustentada con una constancia y receta médica,
b) Viaje a un lugar distante fuera de la provincia de Lima, adjuntando copia del boleto del
pasaje,
c) Privación de libertad, dictada por autoridades competentes,
d) Asistencia a capacitación a tiempo completo debidamente comprobada,
e) Por razones de índole laboral sustentada.
f) Por fallecimiento de familiar directo ocurrido dentro de los 30 días calendarios
anteriores a la realización de la asamblea o del proceso electoral.
TITULO VI
EL FINANCIAMIENTO
Artículo 79° Los gastos que demanden los procesos Electorales, serán requeridos por el
Comité Electoral al Consejo de Administración el cual aprobará la partida necesaria y
serán cubiertos por la Cooperativa y administrados por la Gerencia General, debiendo el
Comité Electoral justificar los gastos ante el Consejo de Administración, mediante un
18
informe adjuntando los comprobantes correspondientes para su descargo, dentro de los
treinta (30) días calendarios siguientes a los procesos electorales además remitirá copia,
al Consejo de Vigilancia.
TITULO VII
DISPOSICIONES GENERALES
TITULO VIII
DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS
SEGUNDA El presente Reglamento se publicará y distribuirá una vez al año por cualquier
medio.
19
TITULO IX
DISPOSICIÓN FINAL
ANEXO
20
INDICE
TITULO I Página
GENERALIDADES
PROCESO ELECTORAL………………………………………………………………….… 1
OBJETIVO………………………………………………………………………………….…. 1
FINALIDAD……………………………………………………………………………………. 1
BASE LEGAL…………………………………………………………………………………. 1
ALCANCES…………………………………………………………………………………… 1
ANTECEDENTES……………………………………………………..……………...……… 1
VIGENCIA……………………………………………………………………………………... 2
TITULO II
EL COMITÉ ELECTORAL
SEDE INSTITUCIONAL…………………………………………………………………...… 2
ATRIBUCIONES…………………………………………………………………………..…. 2
TITULO III
CAPITULO I
LOS DELEGADOS
CONCEPTO…………………………………………………………………………………... 3
NUMERO DE DELEGADOS………………………………………………………………... 3
MANDATO…………………………………………………………………………………….. 3
DISTRIBUCIÓN PORCENTUAL DE DELEGADOS……………………………………… 3
CAPITULO II
REQUISITOS E IMPEDIMENTOS PARA SER DELEGADOS
REQUISITOS………………………………………………………………………………….. 4
IMPEDIMENTOS……………………………………………………………………………… 4
CAPITULO III
ETAPAS DEL PROCESO ELECTORAL PARA DELEGADOS
PADRON ELECTORAL ………………………………………………………….…………… 5
CONVOCATORIA……………………………………………………………….…………….. 6
INSCRIPCIÓN DE CANDIDATOS…………………………………………….…………….. 6
PUBLICACIÓN………………………………………………………………….……………… 7
CAMPAÑA ELECTORAL…………………………………………………….……………….. 7
CEDULA DE SUFRAGIO…………………………………………………….……………….. 7
MIEMBROS DE MESA……………………………………………………….……………….. 8
ATRIBUCIONES Y OBLIGACIONES DE LOS MIEMBRO DE MESA….……………….. 8
ACTA DE INSTALACIÓN…………………………………………………….……………….. 8
VOTACIÓN…………………………………………………………………….……………….. 8
ESCRUTINIO POR MESAS………………………………………………….………………. 9
NULIDAD DE VOTO Y/O ACTO ELECCIONARIO………………………………………… 9
VOTOS NULOS O VICIADOS…………………………………………………….………….. 9
VOTOS EN BLANCO……………………………………………………………….……… 10
21
ACTA DE CIERRE DE ESCRUTINIO…………………………………………….………… 10
CAPITULO IV
ESCRUTINIO Y CÓMPUTO GENERAL DE LAS ACTAS……………………………….. 10
NULIDAD PARCIAL DE LAS ELECCIONES……………………………………………… 11
NULIDAD TOTAL DE LAS ELECCIONES………………………………………………… 11
PUBLICACION……………………………………………………………………………….. 11
PROCLAMACIÓN……………………………………………………………………………. 11
ENTREGA DE CREDENCIALES…………………………………………………………… 11
TITULO IV
CAPITULO I
ELECCIÓN DE DIRECTIVOS
REQUISITOS E IMPEDIMENTOS PARA SER POSTULANTES A DIRECTIVOS
REQUISITOS…………………………………………………………………………………. 12
IMPEDIMENTOS……………………………………………………………........................ 12
INSCRIPCIÓN DE CANDIDATOS…………………………………………………………. 13
CONFORMACIÓN DE LA LISTA………………………………………………………...… 13
EVALUACIÓN DE LISTA DE CANDIDATOS……………………………………………... 13
PUBLICACIÓN DE LISTAS DE CANDIDATOS…………………………………………… 14
MANDATO DE LOS DIRECTIVOS…………………………………………………………. 14
EL PROCESO…………………………………………………………………………………. 14
CAPITULO II
ETAPAS DEL PROCESO ELECTORAL PARA DIRECTIVOS
CONVOCATORIA ……………………………………………………………………………. 15
PROCEDIMIENTO PARA ELECCION DE DIRECTIVOS……………………………..… 15
CAPITULO III
PROCLAMACIÓN, JURAMENTACIÓN e INSTALACION
TITULO V
TACHAS
TACHA DE CANDIDATOS A DELEGADOS …………………………............................. 16
TACHA DE CANDIDATOS A DIRECTIVOS………………………………………………. 16
TITULO VI
FALTAS Y SANCIONES
LAS FALTAS………………………………………………………………………………….. 17
LAS SANCIONES ……………………………………………………………………………. 17
JUSTIFICACIONES………………………………………………………………………….. 18
TITULO VI
EL FINANCIAMIENTO
GASTOS DEL PROCESO ………………………………………………………………… 18
22
TITULO VII
DISPOSICIONES GENERALES…………………………………………………………….. 19
TITULO VIII
DISPOSICIONES COMPLEMENTARIAS....................................................................... 19
TITULO IX
DISPOSICION FINAL…………………………………………………………………………. 19
ANEXO
Modelo de Cedula de Sufragio........................................................................................ 20
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