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Lasreunionesdetrabajp
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LOS EQUIPOS DE TRABAJO DEBEN CONTAR CON ESTRATEGIAS COMUNICACIONALES PARA ARTICULAR SINERGIAS QUE LES PERMITAN LOGRAR SUS OBJETIVOS.
La reunin de trabajo
Ninguno de nosotros es tan inteligente como todos nosotros juntos Refrn Japons
ELEMENTOS DE UNA REUNIN DE TRABAJO TODA REUNIN DE TRABAJO HA DE INTEGRAR LOS SIGUIENTES ELEMENTOS: 1.- UN TEMA O FINALIDAD Asunto concreto a tratar Los objetivos que se pretenden alcanzar Conjunto de ideas fundamentales Concretado en un orden del da
2.- LOS ASISTENTES El o los convocantes Los convocados a la reunin Se aconseja que el equipo de trabajo no supere el nmero de siete personas
3.- EL TIEMPO Hace referencia al momento de la convocatoria Al tiempo invertido en la reunin A la periodicidad de las reuniones ASPECTOS A CONSIDERAR El exceso de reuniones las convierten en una carga de trabajo La duracin de una reunin puede condicionar su xito Con el transcurso del tiempo las personas disminuyen su atencin y aumenta su cansancio
Cansancio
Atencin
30
60
90
120
TIEMPO
El tiempo de duracin influye negativamente en el nivel de atencin de los asistentes. En reuniones de larga duracin o con contenidos complejos, es recomendable: a) Dividir la reunin en diferentes sesiones b) Establecer objetivos cortos c) Realizar pausas Con ello se logra un mayor grado de rendimiento
4.- EL LUGAR
Es el espacio fsico concreto Sus condiciones de dicho espacio son importantes; tales como:
a) b) c) d)
Hoy es muy comn las denominadas reuniones virtuales, que se desarrollan mediante medios tcnicos que permiten la videoconferencia entre asistentes que se encuentran en distintos lugares fsicos
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TIPOS DE REUNIONES
LOS PARTICIPANTES EN LA REUNIN LOS ASISTENTES La actitud de los participantes es fundamental para el xito de la reunin Puede ser de tres tipos: Actitud participativa: Facilitan el desarrollo de las reuniones aportando conocimientos y expresando opiniones Actitud pasiva: El organizador debe tratar de neutralizar esta actitud con objeto de dinamizar la reunin y alcanzar el mayor grado de participacin Actitud negativa: En cualquier tipo de reunin es deseable contar con personas activas y participativas, tratando de modificar conductas pasivas o negativas.
EL MODERADOR
Etapas
Convocatoria Saludo Planteamiento Discusin y cambio de impresiones
Cierre
Acta y seguimiento de los acuerdos
Convocatoria
Informar a los asistentes del contenido
Documento:
- Quin promueve la reunin - Fecha, hora y lugar - Orden del da o guin - Objetivos
Saludo
Romper el hielo: Saludo breve a los
Planteamiento
Explicacin del objetivo de la reunin
Cmo va a desarrollarse:
Discusin y cierre
Moderador pendiente cambio de
impresiones
Momento final: los asistentes tener
Acta
Documento que recoge lo acontecido:
- Lugar y fecha - Horario - Asistentes - Orden del da - Intervenciones ms importantes y protagonista - Acuerdos - Fecha de la siguiente reunin, si procede
Tipos de reuniones
Reunin informativa
Preparacin de reuniones
1: Plantearnos si debe convocarse
Puede resolverse con una llamada telefnica, correo electrnico, nota escrita? Se han analizado las aportaciones de los miembros? Hay algo nuevo que decir? Se ha cado en la rutina de los encuentros?
Slo aquellos que pueden contribuir Disposicin del espacio Local adecuado, colocacin y distribucin Preparar material de apoyo adecuado Dominio de la reunin Control del tiempo
primero. El moderador debe volver a plantear el asunto invitando a la participacin. Cuchicheo con otros asistentes: por timidez o por aburrimiento. El moderador debe imprimir mayor viveza a la reunin o animar a la exposicin pblica
El moderador deber interrumpirle cortsmente, dando participacin al resto. Alguien no participa El moderador pedir su participacin, reconocindolo positivamente Alguien lee el peridico de forma provocativa Ignorar su actitud, implicndolo en la reunin con una pregunta dirigida directamente a l.