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El Outdoor Training: Ms all de la formacin

Lunes, 19 de Abril de 2004 11:50 El Outdoor Training es la combinacin de la formacin tradicional hecha a medida para las empresas con ejercicios al aire libre y con una metodologa eminentemente vivencial que est basada en el aprendizaje a travs de la experiencia directa, en un clima distendido y donde se realizan actividades que combinan la competitividad deportiva, la diversin y el trabajo en equipo, abordndose aquellos aspectos que resultan cruciales para la gestin de los Recursos Humanos en toda organizacin, siendo el elemento diferenciador, la realizacin en un entorno fuera del confort de las oficinas, que no siendo su medio habitual, en donde se busca potenciar en el personal una serie de habilidades y comportamientos que les sern muy tiles en el trabajo diario. El Outdoor Training es una herramienta alternativa a la formacin acadmica que resulta altamente motivante, prctica y bastante divertida y en la que se trabajan principalmente las conductas de los alumnos. Los programas de formacin de Outdoor Training nunca son estandarizados, ya para su elaboracin se tiene en cuenta las necesidades de los clientes. En primer lugar se identifican las necesidades por la cual se quiere aplicar este tipo de formacin y con la que llegar a unos objetivos pedaggicos. Una vez ya puestos en materia, los alumnos participan en las actividades, en las que de forma vivencial se ven inmersos en los casos, que pueden ser desde tirarse en tirolina, hacer rappel, espeologia, orientacin, construccin de balsas, de puentes, etc..., todo ello en diversos entornos (montaeros, acuticos de ciudad). Utilizando este mtodo, las empresas buscan que el alumno desarrolle las siguientes capacidades: - Potenciar el trabajo en equipo, para lograr que los miembros de un grupo cooperen y se complementen. - Motivacin para enfrentarse a los compromisos diarios y afrontarlos de manera positiva. - Fomentar la comunicacin entre el personal. - Desarrollar el liderazgo hacia un grupo. - Aumentar la resistencia al stress. - Potenciar y desarrollar la toma de decisiones. - Mejorar la reaccin ante cualquier situacin de presin en el trabajo. - Aumentar la confianza entre compaeros. ltimamente, tambin se utiliza en la seleccin, promocin y en la evaluacin del desempeo e incluso formando parte de programas de assessment center. Aunque parezca que no es ms que un juego, al tratarse de la prctica de actividades ldicas, esta tcnica es muy efectiva para trabajar actitudes que no se pueden transmitir nicamente por medio de la formacin tradicional.

La evaluacin de un programa de Outdoor Training se diferencia de las convencionales en el feedback que ofrece al finalizar las actividades, ya que al ser grupo reducidos, acompaados de un tutor y con la posibilidad de ser grabados en vdeo, ofrece un anlisis individual de los participantes e incluso, que el alumno vea sus reacciones y corrija sus conductas. Y para terminar, las actividades de Outdoor Training, son siempre son motivantes y aumentan considerablemente la cohesin en las organizaciones. Redaccin www.arearh.com