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PROCESO DE INVESTIGACIÓN:
DESARROLLO
(Parte 1)
• 6.2.1 el facilitador………………… •
BIBLIOGRAFIA
• Dieterich, Heinz (1999): buenos aires, libro (La nueva investigación científica)
editorial (ciencias y tecnologías)
• Fernández Roberto, Fernández Carlos y Baptista L. Pilar (2006): México DF, libro
(Metodología de Investigación) editorial MC Graw Hill
• Carlos E. Méndez A. (2011): México, libro (Metodología Diseño y Proceso de la
Investigación) editorial Limusa S.A.
Proceso de investigación: desarrollo
• Diseño de la información
• 1.-Recoleccion y ordenamiento de la información
• 2.-Informacion materia prima para la investigación
• 3.-Tabulacion ordenamiento y procesamiento de la información
• 4.-Presentacion de los resultados
Recolección y ordenamiento de la
información
• El éxito de la investigación
depende de la calidad de la
información, que se obtiene
de las fuentes, así como de su
tabulación, ordenamiento,
procesamiento y presentación.
Información materia prima para la
investigación
Cuestionario observación
• La información de fuente primaria se
puede obtener mediante el uso de la
• El investigador que hace uso de
esta técnica debe planearla con
técnica del cuestionario (encuesta,
anticipación: definir previamente
test, entrevista, sondeo).
el objeto, que va a observar, así
• Cuando se usan estos instrumentos como el tipo de observación y
hay que diseñar las preguntas del hacerlo de manera objetiva.
cuestionario y validarlo.
Donde y como encontrar información de
fuente secundaria
• En la clasificación que hacen los autores con
respecto a las fuentes secundarias se refieren a
las fuentes graficas que se definen como
“aquellas que traducen el pensamiento
mediante algunos signos convencionales
registrados en forma escrita ya con palabras o
imágenes o en forma sonora. Se subdividen en
bibliográficas, iconográficas y fonográficas.
Estudio e investigación
•Polítuca economica: los dirigentes gremiales, los
empresarios, los funcionarios,el gobierno, el ministro
de hacienda, el ministro de desarrollo u otras
instituciones estatales.
•Estudio de salud: las personas por género o grupo de
edad, que son potencialmente objeto de conosimiento
por tener tendencia a manifestar síntomas sobre una
patología, de un progrma de atención de carácter
preventivo.
Recolección de información
•Calidad de información: es fundamental para el Éxito de la investigación.
•Información de fuente secundaria: la encuentra el investigador en documentos,articulos,ensayos y otros.
•Información de fuentes primarias: es obtenida directamente por el investigador.
Encontrar información de fuente
secundaria
•Recordar los óbjetivos,las preguntas de investigación y las hipótesis que plantea en el diseño de
investihación.
•Importante complementarlo y buscar ptra información pertinente.
•Acudir a bibliotecas públicas,privadas o internet.
•Selección de documentos: para la investigación y proceda a extraer la información y ayude al
conocimento.
Como cuantificar quién tiene la
información de fuente primaria
•Planteamiento del problema: los óbjetivos,las preguntas de investigación y las hipótesis que definio en
el diceño.
•Análisis: debe tener los siguientes elementos: género,edad,actividad y otros.
•Obtención de información: ahora usted tiene información que le permita conocer exactamente las
características de las presonas.
¿Como saber cuantas personas se requiere
información de fuente primaria?
•Solisitación de información: dependera tanto de los objetivos y alcanses del estudio como de las
característecas de las personas.
•Identificables: por ser miembros de una empresa,de un determinado estrato social o grupo.
•Cuantigicación o análisis: bajo parámetros estadísticos.ademas de podran definir otras técnicas.
Censo y muestreo
•Definición de número de personas: de las cuales se espera obtener información.
•Estudio de elementos: puede ser en una población .
3. MUESTREO
El muestreo permite al investigador, por un lado,
seleccionar las unidades de la población a las que
se les requerirá información, y por el otro,
interpretar los resultados con el fin de estimarlos
parámetros de la población sobre la que se
determina la muestra para probar las hipótesis.
El censo es una de las operaciones estadísticas Una muestra comprende el estudio de una
que no trabaja sobre una muestra estadística, parte de los elementos de una población. En
sino sobre la población total; mientras que el teoría, el investigador podrá pensar que es
período de realización depende de los conveniente estudiar la población completa
objetivos para los que se necesiten los datos
3.2 USO DEL MUESTREO
MUESTREO NO MUESTREO
PROBABILÍSTICO PROBABILÍSTICO
no probabilístico
3.3.1.1 MUESTREO POR CONVENIENCIA
Bastante utilizado en
investigación de
mercados, cuando se
quiere tener
conocimientos acerca de
la opinión que pueden
tener aquellas personas
que, por sus
características, se
definen como el
segmento de mercado.
3.3.2 MUESTREO PROBALISTICO
• Ejemplos:
• Ejemplo:
• Pregunta de tres opciones
• ¿con que frecuencia recibe información sobre el resultado de su trabajo?
• Siempre___ A veces ___ Nunca___
• Ejemplo:
• Pregunta de cinco opciones
• ¿con que frecuencia recibe información sobre el resultado de su trabajo?
• Siempre ___ Casi siempre __ Alguna vez __ Casi nunca __Nunca__
• Ejemplos
• Usted cumple con su trabajo por:
• Temor a las sanciones __ Un aumento salarial___
• Obtener un ascenso ____ otra ¿Cuál (es)? _____
De comportamiento
• Con respecto a un evento, situación o persona, mediante la frecuencia que caracteriza al
mismo
• (siempre, casi siempre, alguna vez, casi nunca, nunca).
De calidad
Una entrevista es un
intercambio de ideas u
opiniones mediante una
conversación que se da
entre dos o más
personas.
INDIVIDUAL
La entrevista individual es
una técnica de recopilación
de información que tiene
lugar cara a cara entre el
evaluador y la persona
entrevistada.
GRUPAL
La entrevista no
estructurada o en
profundidad es aquella que
se realiza sin un guion
previo. Sigue un modelo de
conversación entre iguales.
SONDEO DE OPINION
Un sondeo de opinión es
un método para recolectar
información sobre la
opinión pública de un
grupo de personas.
EL FACILITADOR