Módulo 6

¿Masculinidad
o
Masculinidades?
Masculinidad
Hegemónica
Masculinidad Hegemónica (Raewyn Connell)

• La configuración de la práctica de género que incorpora la

respuesta aceptada, en un momento especifico, al problema
de la legitimidad del patriarcado, lo que garantiza (o se
considera que garantiza) la posición dominante de los
hombres y la subordinación de las mujeres.
De Masculinidad a Masculinidades
Las intersecciones (relaciones de clase, procesos de racialización o
la diversidad sexual, entre otros) ayudan a poner de relieve que
no hay una masculinidad, sino una multiplicidad de formas de
relación entre las masculinidades: hegemonía, subordinación,
complicidad y marginación.
Pero, cuando se lleva mas allá de la adjetivación apellidante y
simplificadora de las masculinidades se puede llegar a oscurecer
la posibilidad analítica que nos ofrecen para comprender cómo
las diferencias se construyen como desigualdades.
Masculinidades Privilegiadas
y
Masculinidades Dominadoras
“Masculinidades Privilegiadas”
Nos referimos a las posiciones de la masculinidad vinculadas a
aquellas características que en contextos específicos, resultan mas
poderosas, influyentes y celebradas que las no privilegiadas,
considerando su interacción con otras estructuras de desigualdad:
genitalidad, performatividad, sexualidad, corporalidad, edad, clase
social, etnicidad y religión.
Rasgos que operan de forma normativa como un horizonte de
deseabilidad vinculado con el ejercicio del poder.
“Masculinidades Dominadoras”
Nos referimos a aquellas posiciones que comandan y controlan
interacciones especificas y ejercen el poder y el liderazgo sobre
diferentes personas y en diversas situaciones. Es decir, son las
posiciones vinculadas con la independencia, la capacidad, la
confiabilidad, la seguridad, la protección, la racionalidad y el
control.
 Es en todos estos sentidos que consideramos que la
masculinidad no es estática, es dinámica y requiere de
una atención permanente.
Gracias