HERRAMIENTAS DE GESTIÓN DE LA PREVENCIÓN DE LA SSO

HERRAMIENTAS DE GESTIÓN DE
LA PREVENCIÓN DE LA SST
1. ESTÁNDARES DE TRABAJO.

• El “Estándar de Trabajo”
responde a ¿qué, quién,
cuándo?
• Modelo, patrón. Sirve con
fines de comparación.
2. PROCEDIMIEMTOS DEL
TRABAJO.

• Responde a ¿cómo hacer?

• El “Procedimiento de Trabajo”
permite definir cómo de manera
sistemática (paso a paso) se debe
realizar un trabajo, con un máximo
de eficiencia.
• Define las formas de controlar los
riesgos.
 3. ORDEN Y LIMPIEZA

• Cada cosa en su lugar

• Mantener el orden
• No obstruir espacios
• Un puesto y entorno de trabajo limpio
es más seguro y agradable
• Iluminación, ruido, ventilación
• Avisos y señalización
• Almacenamiento y demarcación
• Administración de desechos
 4. INSPECCIONES

• Inspecciones generales planeadas.

• Partes/áreas críticas.
• Mantenimiento preventivo.
• Inspecciones a sistemas especiales.
• Inspecciones de pre-uso del equipo.
• Actos subestándar.
• Planes de trabajo
• Seguimiento
 5. ANALISIS Y PROCEDIMIENTOS DE TAREAS CRITICAS

• Inventarios de Tareas Críticas.

• Identificación y Control de riesgos
potenciales.
• Seguimiento
 6. INVESTIGACION DE
INCIDENTES/ACCIDENTES:

• Sistema para reportar e investigar

Incidentes/Accidentes
• Conocer los errores o fallas
• Participación de la Supervisión
• Incidentes/accidentes graves y con alto
potencial.
• Informes y estadísticas
• Acciones correctivas, preventivas y de
mitigación
• Seguimiento de cumplimiento
 7. COMITÉS DE SEGURIDAD

• La participación de los titulares y trabajadores es

determinante para estructurar y ejecutar medidas
preventivas, acorde a los riesgos existentes en los
centros de trabajo.
• Los Comités de Seguridad, que se encargan de vigilar
el cumplimiento de la normatividad y promover la
mejora de las condiciones de los lugares de trabajo.
• Inspecciones / Aprobación de Programa de
Seguridad/ etc.
 8. PREPARACION PARA EMERGENCIAS

• Análisis de Reacción a Emergencias.

• Plan de Emergencia.
• Controles de Fuentes de Energías.
• Sistema de Protección, Rescate y
Equipos de Emergencia y primeros
auxilios
• Capacitación, ejercicios y simulacros
• Planes de trabajo
• Seguimiento
 9. SUSTANCIAS QUÍMICAS

• Inventario
• Disponibilidad hojas de seguridad
• Enlace – manejo de emergencias
• Evaluar reemplazo con sustancias menos peligrosas
• Monitoreo y evaluación
 10. PERMISOS DE TRABAJO

• Para trabajo especializado.

• Identificación de trabajos que requieren permiso
de trabajo
• Procedimiento y supervisión
• Monitoreo de condiciones
• Evaluación de cumplimiento
• Seguimiento
 11. CAPACITACIÓN Y ENTRENAMIENTO

• Análisis de las necesidades.

• Sistema de inducción general y específico.
• Instructores.
• Evaluación del Sistema y del desempeño.
• Seguimiento.
 12. OBSERVACIONES PLANEADAS DEL TRABAJO.

• Técnica que permite comprobar si el trabajador

está haciendo o no, todos los pasos de una tarea
especifica con máxima eficiencia.
• Permite prevenir la ocurrencia de acciones
subestándares capaces de producir incidentes /
accidentes.
13. SISTEMAS DE RESGUARDO

• Bloqueo de energía (lock out).

• Identificación de fuentes de energía e
instalaciones claves.
• Equipos de izaje, escaleras, equipo
eléctrico y herramientas manuales.
 14. EQUIPO DE PROTECCION PERSONAL

• Identificación de necesidades y
características.
• Capacitación de uso y mantenimiento.
• Registros de entrega Equipo de
Protección Personal.
• Seguimiento.
 15. PROTECCIÓN CONTRA INCENDIO

• Almacenamiento
separado de sustancias
inflamables
• Equipo contra incendio
• Capacitación,
entrenamiento simulacros
– ejercicios
• Monitoreo y evaluación
 16. GESTIÓN DEL CAMBIO

• Identificar los peligros, evaluar

los riesgos y adoptar medidas.
• Diseños, controles de operación y
procesos de trabajo.
• Planificación y organización
• Implementación
• Evaluación y seguimiento
 17. COMUNICACIONES PERSONALES

• Intercambios de información de
persona a persona.
• Supervisor / persona.
• Entre dos personas, uno de los
cuales tiene mayor conocimientos y
motivación para comunicarse.
 18. COMUNICACIONES EN GRUPO

• Reuniones de Grupo .
• Participación de la Administración.
• Acciones a adoptar
• Seguimiento.
 19. PROMOCION GENERAL

 Tableros de difusión.
 Uso de Estadísticas de Incidentes/ Accidentes.
 Premios y Reconocimiento a Individuos y a grupos
 Promoción de herramientas del SG
 Seguimiento.
 20. CONTRATACION Y COLOCACION

• Definición de requisitos de ingreso /

Perfil de puestos
• Examen Médico pre y durante el
trabajo
• Orientación/Inducción General.
• Exámenes médicos especiales
• Seguimiento
 21. ADMINISTRACION DE MATERIALES Y PROVEEDORES

 Proceso de selección de Contratistas y

evaluación periódica
 Adecuación de contratas al Sistema de
Seguridad
 Política de compras
 Evaluación de calidad / disponibilidad
de insumos / servicios
 Planes de trabajo
 Seguimiento
 22. SEGURIDAD FUERA DEL TRABAJO

• Identificación y Análisis de Problemas.

• Educación de Seguridad fuera del Trabajo.
• Estadística
• Planes de trabajo
• Seguimiento
 23. DOCUMENTACIÓN

• Cumplimiento obligaciones
• Planificar - evaluar acciones preventivas
• Seguimiento y mejora continua
 24. AUDITORIAS

• Proceso de evaluación del Sistema de Gestión

• Personal propio – externo
• Personal de alta dirección
• Evaluación y seguimiento
• Adicional a auditorias debe adicionarse
encuestas de percepción