Administración de empresas

8 semestre
Nombre: wilmer Emilio
Gutiérrez
NRC: 224
ID: 674174
Materia: casos empresariales

Soacha-2021
 EL ESTUDIO DE CASO COMO
METODOLOGÍA DE INVESTIGACIÓN

Se puede comprender que el estudio de

caso se enfoca en analizar de manera
profunda la naturaleza de una
determinada situación o caso, sobre la
base de diversas técnicas de
investigación, por ejemplo, la entrevista,
la observación, entre otros.
 CLASIFICACIÓN DE LOS ESTUDIOS DE CASOS

Atendiendo Al objetivo de la estrategia de investigación.

Se puede resumir la Clasificación de estudios de casos Propuesta por
Yin(1994) en:

• Descriptivos, cuyo objetivo es analizar cómo ocurre un fenómeno

organizativo dentro de su contexto real.

• Exploratorios, buscan familiarizarse con un fenómeno o una situación

sobre la que no existe un Marco teórico bien definido.
• Ilustrativos, que de una u otra manera, ponen de
manifiesto las prácticas de gestión de las empresas
más competitivas.

• Explicativos, que tratan de desarrollar o depurar

teorías, Por lo que revelan las causas y los procesos
de un determinado fenómeno organizativo.
 EL ESTUDIO DE CASOS EN ADMINISTRACIÓN Y
DIRECCIÓN DE EMPRESAS

El estudio de caso es una herramienta de investigación y método confiable cuando se

diseña, implementa y sistematiza, con rigor, siguiendo los procedimientos propios de un
proyecto de investigación. En la investigación orientada hacia la construcción de la Teoría
de la Administración han sido utilizados, preponderantemente, diseños de investigación
cuya base es la medición cuantitativa con énfasis en el análisis estadístico de información
muestral. Sin embargo, también, al revisar la literatura sobre la investigación en la
Administración se denota un importante número de estudios que han sido elaborados como
estudios de caso. El estudio de caso es una forma de investigación empírica, la cual se
apoya en múltiples fuentes de información, y es pertinente para dilucidar aspectos no
evidentes entre el fenómeno de interés y su contexto (Yin 2008). Los estudios de caso
corresponden al análisis intensivo de particularidades de situaciones y comportamientos en
unidades constituidas por un reducido número de individuos, grupos, organizaciones,
 COMO DESARROLLAR EL ESTUDIO DE
CASOS

1.Selección del caso

Antes de iniciar cualquier tipo de investigación deberemos saber qué queremos
estudiar, para a continuación seleccionar un caso apropiado y relevante. Debemos
establecer el ámbito para el cual es estudio pueda resultar útil, las personas que
pueden resultar interesantes como casos de estudio y, cómo no definir el problema y
los objetivos del estudio de casos.

2.Elaboración de preguntas
Una vez identificado el tema de estudio y seleccionado el o los casos a investigar,
será necesario elaborar un conjunto de preguntas que determinen qué se quiere
averiguar una vez haya finalizado el estudio.
3. Localización de fuentes y recopilación de datos
A través de técnicas de observación, entrevistas con los sujetos o mediante la
administración de pruebas y tests psicológicos obtendremos la mayoría de la
información necesaria para la elaboración de las teorías e hipótesis que otorgan un
sentido a la investigación.

4. Análisis e interpretación de la información y los resultados

Recogidos todos los datos, el próximo paso consiste en la comparación de estos con
las hipótesis formuladas al inicio del estudio de casos. Una vez finalizada la etapa
de comparación, el o los investigadores pueden obtener una serie de conclusiones
5. Elaboración del informe

Finalmente, se procede a la elaboración de un

informe que, de manera cronológica, detalle
todos y cada uno de los datos del estudio de
caso. Será necesario especificar cuáles han sido los
pasos seguidos, cómo se obtenido la información y
el porqué de las conclusiones extraídas.
Todo esto en un lenguaje claro y comprensible que
permita al lector comprender cada uno de los
puntos.
 Referencias Bibliográficas
• https://es.calameo.com/read/004906331194b1ef31587
• https://psicologiaymente.com/psicologia/estudio-de-caso
GRACIAS