CONFLICTOS

LABORALES
¿ Qué es un conflicto laboral?
  Es una disputa entre miembros de una organización a causa de diferencias de opinión,
percepción o problemas de relación.
 CASO 1
 En el área de almacén de distribuidora de Gloria (Abarrotes) habían 3
trabajadores, en la cual 2 al piso y 1 el montacarga, se supone o su deber del
montacarga era dejar los pallets de mercadería hasta donde él no pueda
ingresar, pero no se le daba la gana entonces lo bajaba del tráiler y lo ponía
en el patio, de mi parte una vez le dije que por favor llevase hasta el fondo,
lo hizo por un día pero luego seguía dejando en el patio, y entonces mi error
fue alterarme e insultarle, porque llevar desde el patio hasta su sitio de cada
producto era muy trabajoso y doloroso en la espalda; fue así que no nos
llevamos bien hasta que yo meses después me retiré de la empresa. Nunca
llegamos a un acuerdo ya que él era amigo de la gerente.
 CASO 2
 Era responsable del área No Tarifadas SIS, tuve varios jefes y todos
valoraron mi esfuerzo, mi trabajo y obtuve de cada uno de ello un
certificado de reconocimiento hasta que llego mi último jefe, una persona
amable y conocedora de todos los procedimientos del trabajo a mi cargo,
pero lo malo es que se dejo llevar por personas mal intencionadas
conflictivas, tóxicas y según el tomo una gran decisión en retirarme del
cargo y colocar a esa gente toxica y conflictivas en mi lugar, y no siendo
personas actas para el cargo siempre recurrian a mi persona para
solucionarles los problema, luego tomo la decisión de requerir de mi
persona nuevamente pero mi actual jefe con el que tengo 2 años trabajando
desde entonces no me deja ir, ya son más de 4 jefaturas k pasan en el are
donde me inicie y todos me quieren de regreso hasta apenas el viernes me
ofrecieron volver, pero yo hasta ahora mi decisión es NO
Volveré claro que Sí, pero como jefa de todo el equipo no solo de un área esa
es la meta y para ello me estoy preparando y ganando experiencia en otra área.
CASO 3
 Compañeros tóxicos
En ocasiones, los conflictos laborales pueden aparecer
sin ninguna intención, sin embargo, otras veces, las
personas tóxicas crean mal ambiente por donde van,
especialmente en el trabajo. Los compañeros tóxicos se
identifican porque por donde pisan acaban mal con todo
el mundo y crean conflictos donde no los hay. Les gusta
meterse donde no les llaman, quieren ser el centro de
atención y suelen ser las típicas personas conocidas como
falsas y criticonas.
 CASO 4
 Prejuicios machismo/racismo
Los prejuicios son motivo de conflicto en
distintas esferas de la vida, y también en el
trabajo. Compañeros que no toleran a las
personas de otros lugares del mundo o con otro
color de piel, jefes que tratan de manera machista
a sus empleadas, etcétera. Éstos son casos que
pueden aparecer en el terreno laboral.
Gracias