ECOLOGÍA INTEGRAL

Lo natural, lo humano y lo
divino
 “No hay dos crisis separadas, una ambiental y otra social,
sino una sola y compleja crisis socio- ambiental.

Las líneas para la solución requieren una aproximación

integral para combatir la pobreza, para devolver la dignidad
a los excluidos y simultáneamente para cuidar la
naturaleza” 

Papa Francisco, Laudato Si’

¿Cómo puedo
contribuir a
hacer más
sostenible
nuestro
mundo?
¡¡¡…Siendo socialmente responsable…!!!
 TIPOS DE RESPONSABILIDAD SOCIAL
1. RESPONSABILIDAD SOCIAL INDIVIDUAL …Y yo, ¿soy
socialmente
Nuestros actos individuales, que llevamos a cabo responsable?
como madres y padres, hijos e hijas, miembros de una
comunidad de vecinos, estudiantes, integrantes de un
equipo de trabajo, usuarios de determinados servicios
o como consumidores, tienen repercusiones sobre las
otras personas y nuestro entorno.
 ¿Qué puedo hacer yo para mejorar la vida de los demás?, o
¿cómo puedo contribuir a hacer más sostenible nuestro mundo?

¿Algunas ideas?

• Reduce residuos consumiendo responsablemente

• Colabora con proyectos de voluntariado
• Compra en tiendas solidarias
• Revisa tus hábitos alimentarios
• Cuida tu aseo personal y el de tu casa
• Vigila tu salud mental y la de tu familia
• En la medida de lo posible ayuda a las personas vulnerables
• Atiende las necesidades de tu mascota
• Otros
 Recuerda que una pequeña acción, por
simple que parezca, puede tener
consecuencias más grandes e ir mucho más
allá de lo que podríamos imaginar.

Destina unos minutos a compartir con tus

amistades tus pequeños logros (las redes
sociales son un recurso espléndido para
ello) multiplicará exponencialmente las
consecuencias positivas de nuestros actos:
¡siempre habrá alguien que siga nuestro
ejemplo!
2. Responsabilidad social empresarial

Las actividades productivas y comerciales de las empresas repercuten sobre

el conjunto de la ciudadanía y el entorno de un modo mucho más amplio y
profundo que las acciones individuales.

La responsabilidad social empresarial, también conocida por sus siglas

(RSE), es un aspecto que cada día tienen más en cuenta sus clientes y
usuarios, conscientes de que la productividad, la reducción de costes y la
obtención de beneficios no pueden justificar de modo alguno la explotación,
la violación de los derechos fundamentales de las personas o la degradación
del medio ambiente.
3. Responsabilidad social pública o gubernamental

La responsabilidad social es algo que todos y todas compartimos. Sin

embargo, la responsabilidad social pública o gubernamental es aquella
que tienen las instituciones y las administraciones encargadas de
diseñar y ejecutar políticas públicas.

Las acciones de estos organismos, que se concretan en leyes, decretos

y regulaciones, tienen una gran repercusión, y muy directa, sobre
el entorno natural y social de su jurisdicción.
 17 habilidades
humanas para el
2021
Publicado en Suplemento Día 1 (Diario El
Comercio), el 07/12/2020

El 2021 se viene retador. Nos toca poner mucho

foco en desarrollar más y mejores habilidades
humanas, claves para mantenernos
competitivos, vigentes y relevantes en
ambientes con muchos cambios, complejidades
y sorpresas. Aquí algunas sugerencias.

1.- Nada como aprender a aprender más rápido,

sobre todo en temas vinculados con la
tecnología digital. Es vital empezar a hacerlo ya
mismo y sin miedo, hay muchas plataformas de
auto aprendizaje para ello.
2.- Desarrollar más la curiosidad para encontrar
los ¿por qué? e investigar los mejores ¿cómo?,
agilizando y refrescando así varias competencias
al mismo tiempo.

3.- Ser más flexibles para abrirnos y aceptar con

más facilidad las nuevas ideas, comprender
nuevos paradigmas y entender otras
mentalidades, sin tanto ego que defender.

4.- Aprender a desaprender, erradicando el “así lo

hemos hecho siempre” o “este tema lo domino así
que no hagamos nada muy diferente por favor”.
5.- Liderar con garra e inspirar con propósito para
movilizar voluntades y lograr compromisos en un
mundo tan cambiante que resulta paralizante para
muchos.

6.- Ser muy adaptables y cada vez más resilientes

para sobreponernos efectivamente a realidades y
situaciones llenas de incertidumbre, ambigüedad y
desencantos.

7.- Dar energía a los demás y compartir nuestro

entusiasmo y ojalá pasión: eso trae aire fresco,
optimismo y buenas vibras donde tanto escasean.
8.- Comunicar mejor, en vivo y sobre todo en
medios digitales, nuestras intenciones y
expectativas, para lograr adherencias a las ideas
y consolidar nuestra credibilidad.

9.- Ser muy realista y jamás menospreciar a los

demás. Es de arrogantes pensar que la gente no
tiene memoria o que se puede engañar a todos
con facilidad.

10.- Definitivamente saber trabajar en equipo y

crear redes con personas muy diversas para
capitalizar sus diferentes perspectivas y entender
mejor la realidad.
11.- Generar confianza vía autenticidad, calidez
y empatía. Eso aviva los deseos de colaborar
para lograr las metas y resultados, a pesar de la
complejidad que nos abruma.

12.- Cumplir de lleno las metas y objetivos

planteados, dejando atrás las excusas y las
justificaciones. Validar y reconocer a los demás
ayuda mucho a lograrlos.
13.- Ser valientes para mostrar nuestra
vulnerabilidad y aceptar nuestros errores – que
no es falta de talento ni de capacidad- y ser así
verdaderamente auténticos en un mundo llenos
de noticias falsas.
14.- Respetar la palabra dada y los acuerdos,
eliminando los conflictos de interés y todo lo que
nos vincule o asocie a quienes no tiene ética ni
saben actuar con corrección.

15.- Confiar más en nuestro instinto, seguir nuestra

intuición y escuchar nuestra voz interna. La
inteligencia del corazón es muchas veces más
confiable que la razón.

16.- Actuar con rapidez y asertividad ante retos y

oportunidades, aunque la data no esté completa y
no tengamos toda la información a la mano para
tomar las decisiones. A veces la audacia ayuda.
17.- Y por supuesto, ser sumamente empáticos en un mundo donde las cosas son cada vez
más difíciles para muchos. Desarrollar más nuestra humanidad
 Las habilidades humanas necesarias en un mundo
impredecible

Conferencia TEDSummit 2019  de Margaret Heffernan:

https://www.ted.com/talks/margaret_heffernan_the_human_skills_we_need_in_
an_unpredictable_world?language=es

Margaret Heffernan es empresaria,

directora ejecutiva, escritora y oradora
principal. Actualmente es profesora de
práctica en la Universidad de Bath School
of Management en el Reino Unido
 Nuestra Responsabilidad Social
«Todo esfuerzo por
cuidar y mejorar el
mundo comporta
cambios profundos
en los estilos de
vida, los modelos de
producción, de
consumo, y de las
estructuras de poder
que hoy gobiernan
las sociedades»
 Espacio de Reflexión:
 
 ¿Crees que está en nuestras manos cambiar los actuales modelos de producción y de
consumo? ¿Es una utopía inalcanzable?
 
 ¿Qué compromiso puedes asumir para colaborar en la promoción de algún cambio que
consideres necesario en tu entorno natural?
 
VB
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VC
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VI B
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