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EMPRENDIMIENTO

DEFINICIÓN
Se conoce como emprendimiento a la actitud y aptitud que toma
un individuo para iniciar un nuevo proyecto a través de ideas y
oportunidades. El emprendimiento es un término muy utilizado
en el ámbito empresarial, en virtud de su relacionamiento con la
creación de empresas nuevas, productos o innovación de los
mismos.
En el siglo XX el economista JOSEPH SCHUMPETER ubica al
emprendedor como centro del sistema económico, mencionando
que “ la ganancia viene del cambio y este es producido por el
empresario innovador”.
El emprendimiento es esencial en las sociedades, pues permite a las empresas
buscar innovaciones y transformar conocimientos en nuevos productos.

EMPRENDEDOR: es un adjetivo que hace referencia a la persona que


emprende acciones dificultosas
Es de destacar que en tiempos de crisis económica en un país surgen los
emprendedores, esto es, por la crisis que desencadena el ámbito económico,
social y medio ambiental, específicamente los altos niveles de desempleo, que
permite a los individuos transformarse en emprendedores por necesidad para
generar un ingreso propio para ellos y su familia.
EMPRENDIMIENTO
EMPRESARIAL
Es la iniciativa o aptitud de un individuo para desarrollar un
proyecto de negocio, u otra idea que genere ingresos que
le permite cubrir principalmente sus gastos básicos y el de
su familia.
No obstante, el emprendimiento empresarial tiene sus
ventajas, en primer lugar, el de generar ingresos, empleos.
Luego, permite al individuo ser su propio jefe, y por lo
tanto, manejar su propio tiempo y tomar sus propias
decisiones.
Emprendedor y Empresario no es lo mismo.
Ser emprendedor se refiere a ser una persona que siempre busca nuevos
retos, que siempre busca nuevos objetivos y trabaja en cumplirlos.
Empresario es aquella persona que ve oportunidades de negocio, la lleva
a cabo y busca generar sustentabilidad.
Por lo tanto es claro que para ser empresario, se requiere ser
emprendedor ya que este es el primer paso para iniciar un
proyecto, pero si eres emprendedor no necesariamente debes
convertirte en empresario, ya que los objetivos de un emprendedor
pueden ser distintos al objetivo de crear una empresa. La
mentalidad emprendedora es totalmente diferente a la mentalidad
de un empleado. Además requiere de un conjunto de habilidades
diferentes.
Para ser emprendedora una persona debe saber cuáles son sus habilidades y
dones innatos, tanto en el área física, como también en el área mental,
emocional y espiritual. Así podrá emplear sus fortalezas provechosamente y
buscar maneras de compensar sus debilidades. Las personas que se conocen
bien saben tomar decisiones sabias, porque tienen claro que algunas
situaciones les calzan mejor que otras. De esta forma logran entregar su
máximo potencial.
ESPIRITU EMPRESARIAL
El espíritu empresarial o emprendedurismo es el acto de ser
emprendedor
Es una forma de pensar razonar y actuar, enmarcada en la obsesión por la
oportunidad con un enfoque holístico y con un liderazgo muy bien
balanceado.
El espíritu emprendedor desarrolla
proyectos innovadores o de
oportunidades para obtener beneficios;
la capacidad de comprar a precios
ciertos, para vender a precios
desconocidos, o lo podemos considerar
como la capacidad de desarrollar una
idea nueva o modificar una existente
para traducirla en una actividad social
rentable y productiva (no todas las
personas emprendedoras buscan el
beneficio económico existen personas
que buscan objetivos sociales o
políticos).
CARACTERISTICAS
DEL
EMPRENDEDOR
AUDAZ para: TENAZ para:
 Saber controlar su medio  Levantarse una y mil veces
 Estar dispuesto a correr riesgos  Lograr sus fines
 Que su vida sea una aventura  Tener una firme convicción
emocionante  Ser infatigable
 Ser capaz de afrontar las  Hacer su segundo, tercero y
situaciones cuarto esfuerzo
 Lograr ser diferente
APASIONADO para:  Saber pensar en grande
 No desanimarse RESPONSABLE para:
 Ver siempre el lado bueno de las  No culpar a los demás
cosas
 No usar excusas
 Aprender de las derrotas
 Aceptar los errores
 Hacer de los problemas sus
oportunidades  Saber afrontar sus acciones
 Estar lleno de energía
CONFIANZA para:
 Creer mucho en si mismo INICIATIVA para:
 Sentirse capaz de hacer las
cosas  Saber que toda la organización
le concierne
 Que nada ni nadie lo derrumbe
 Que todas sus contribuciones
 Ser una persona fuerte sean valiosas
 Saber que si se puede  No esperar a los demás
 Ser capaz de ser único
VOLUNTAD para:  Saber esperar
 Seguir adelante
La clave del éxito está en la
 Ser capaz de organizar su vida organización, la elección
 Ser cumplido adecuada de los socios,
colaboradores, la adquisición de
 Ser auto disciplinado los conocimientos esenciales
actualizándolos
constantemente, y la constancia
y la fe en el proyecto.
EMPRESA
Son aquellas organizaciones que se encuentran conformadas
por elementos distintos (humanos, técnicos y materiales), y
cuyo objetivo es la consecución de algún beneficio económico
o comercial, satisfaciendo a la vez las necesidades de los
clientes, para esto las empresas utilizan los elementos de
producción que tienen a la mano como lo son el trabajo, el
capital y la tierra.
EMPRESA
La empresa requiere de una razón de ser,
una misión, una estrategia, objetivos,
tácticas y políticas de actuación. Se
necesita de una visión previa, y de una
formulación y desarrollo estratégico de la
empresa. Se debe partir de una buena
definición de la misión, y la planificación
posterior está condicionada por dicha
definición.
CLASIFICACIÓN
SEGÚN LA ACTIVIDAD ECONÓMICA
QUE DESARROLLA
 Del sector Primario: es decir que crea la utilidad de los
bienes al obtener los recursos de la naturaleza
(agrícolas, ganaderas, pesqueras, mineras, etc.)
 Del sector Secundario: que centra su actividad
productiva al transformar físicamente unos bienes en
otros más útiles para su uso. En este grupo se
encuentran las empresas industriales y de construcción.
 Del sector Terciario: (servicios y comercio) con
actividades de diversa naturaleza, como comerciales
transporte, turismo, asesoría, educación, cultura.
SEGÚN LA FORMA JURÍDICA
 Empresas Individuales: si solo a una persona. Esta responde
frente a terceros con todos sus bienes, tiene responsabilidad
ilimitada.
 Empresas societarias o sociedades: Generalmente constituidas
por varias personas, comanditarias, sociedad limitada,
sociedades Anónimas.
 Cooperativas: no poseen ánimo de lucro y son constituidas para
satisfacer las necesidades o intereses socioeconómicos de los
cooperativistas.
SEGÚN SU TAMAÑO
 Microempresa: si posee menos de 10 trabajadores
 Pequeña empresa: si tiene menos de 50 trabajadores
 Mediana empresa: Si tiene un número entre 50 y 250 trabajadores
 Gran empresa: Si posee mas de 250 trabajadores
SEGÚN EL ÁMBITO DE
OPERACIÓN
 Empresas locales
 Empresas Regionales
 Nacionales
 Multinacionales
SEGÚN LA COMPOSICIÓN DEL
CAPITAL
 Empresa Privada: Si el capital está en manos de particulares
 Empresa Pública: Si el capital y el control está en manos de
estado
 Empresa Mixta: Si la propiedad es compartida
 Empresa de Autogestión: Si el capital está en manos de los
trabajadores
SEGÚN EL DESTINO DE LOS
BENEFICIOS
 Empresas con Animo de lucro: cuyos
excedentes pasan a poder de los
propietarios o accionistas
 Empresas sin Animo de lucro: En este caso
los excedentes se vuelcan a la propia
empresa para permitir su desarrollo
ejemplo las Fundaciones.

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