“MOTIVACIÓN”

DESEO
+ ENERGÍA

MOTIVACIÓN
 LA
MOTIVACIÓN
Es el impulso que inicia,
mantiene y guía el
comportamiento, hasta
alcanzar una meta u objetivo
deseado.
 Características
La conducta motivada
es sostenida, es decir,
persiste por periodos de
tiempo
relativamente largos.
Es dirigida hacia la
realización de un
objetivo.
Es una conducta
resultante de una
necesidad sentida.
 Tipos de motivación
Motivación
Extrínseca:
Se refiere a una amplia
variedad hechos que
llevan a la realización de
actividades.
Motivación Intrínseca:
Se realiza una actividad
por placer y satisfacción
que se experimenta
mientras aprende, explora
o trata de entender algo
nuevo.
 •Surge en base a estímulos
COMPORTAMIEN
internos o externos.
TO
•Es orientado o dirigido
hacia algún objetivo.

•Tras todo comportamiento

siempre existe un impulso,
deseo, necesidad,
tendencia, expresiones que
sirven para designar el
comportamiento.
 necesidades
Las personas se ven
automotivadas para satisfacer sus
mayores necesidades. Lo único
que pueden hacer otras personas
es crear un entorno que indique la
dirección correcta.

La motivación representa la
acción de fuerzas activas o
impulsoras: Las necesidades
humanas.
Necesidades de autorrealización

Necesidades de autoestima

Necesidades de seguridad

Necesidades sociales

Necesidades fisiológicas

RECUERDA: Mientras más aprendamos sobre

las necesidades de nuestros compañeros, más
fácil será ofrecer un ambiente donde aquellas
necesidades se puedan satisfacer.
¿Qué podría
motivarme a
tomar una u
otra
decisión?
 Leal

Respetuoso

Una persona
Colaborador
motivado es
…
Buen carácter

Espíritu de equipo
“Largo es el camino
de la enseñanza de
los preceptos; breve
y eficaz el de los
ejemplos”
 GRACIAS
POR SU
ATENCIÓN