PRINCIPALES RIESGOS PSICOSOCIALES

“Es un estado que se Es el resultado de un Uso deliberado de la

ESTRÉS LABORAL

DESGASTE PROFECIONAL

VIOLENCIA
caracteriza por altos proceso de estrés crónico fuerza física y/o mental
niveles de excitación y la laboral que termina en un sobre una persona o un
frecuente sensación de no estado de agotamiento grupo de personas para
poder afrontarlos”. emocional y desmotivante causarle lesiones físicas y/o
Aparecen problemas de para las tareas laborales. mentales.
salud cuando las Caracteristicas: Tipos de violencia
exigencias del trabajo no Agotamiento emocional: psicológica:
se adaptan a las pérdida de energía. Acoso laboral.
necesidades, expectativas
o capacidades del Despersonalización: Acoso sexual.
trabajador. actitudes de insensibilidad Acoso discriminatorio.
y deshumanización.
Baja realización personal:
frustración por la forma de
realizar el propio trabajo.
EFECTOS/CONSECUENCIAS DE LOS RIESGOS
PSICOSOCIALES
 PREVENCION DE LOS RIESGOS PSICOSOCIALES

Técnicas de relajación. Estimular la comunicación de casos

ESTRÉS
LABORAL

LABORAL
ACOSO
Técnicas de meditación para reducir de víctimas y testigos. Difusión en la
el estrés, ansiedad y tensión. organización de tolerancia cero a la
violencia y conducta inapropiadas.
Entrenamiento en control del tiempo.
Fomento de la cultura del respeto.
Selección del personal.
Disponer de un protocolo elaborado
Programas de educación y para la prevención y resolución de
entrenamiento a empleados y conflictos.
supervisores.
Discreción e imparcialidad en el
Fomento del apoyo social por parte manejo de la situación por parte de
de compañeros y supervisores. la organización.
Clarificación de roles para evitar
conflicto y ambigüedad de rol.
EVALUACION DE RIESGOS PSICOSOCIALES