Clasificación de

Organizaciones
Internacionales.

Sánchez Calderón Diana Itzel.

1. Por la amplitud de sus fines.

¿Por qué?
De bien común.
Porque es importante saber si
los fines de la organización se
hacen sentir en toda la
comunidad internacional o solo
en determinados miembros.
De bien particular.
2. Por su alcance funcional.

Múltiples
¿Por qué?
propósitos.
Aunque en ambos casos se trata de
cooperación política, económica y
social, esta clasificación nos
permite conocer la variedad de
temas que se tratan en las
organizaciones.
Propósitos
limitados.
 3. Por sus poderes.

¿Por qué?

Después de saber su alcance es

necesario saber si las
Interestatales. Supraestatales. organizaciones tienen capacidad
de ejecutar, si solo adoptan
resoluciones o si su poder
depende de sus miembros.
Reguladoras.

Supranacionales.
4. Por su ámbito geográfico.

¿Por qué?
Universal.
Para determinar si tiene como
miembros y ejes de accion a todos
los Estados de la Sociedad
internacional o solo a un número
delimitado de Estados (por
regiones).
Regional.
 5. Por sus competencias.

¿Por qué?

Todas las organizaciones emiten

resoluciones, sin embargo, es importante
distinguir a las organizaciones cuyas
Plenas. Semiplenas. resoluciones son obligatorias, las que
necesitan ser aprobadas por sus
miembros y las que definitivamente, no
son vinculantes.
De consulta.
 6. Por su composición.

¿Por qué?

Esta clasificación es indispensable,

pues delimita la naturaleza de sus
miembros: desde la exclusividad de
Puras. Mixtas. Estados soberanos, hasta la mezcla
de Estados con instituciones y
organismos internacionales; incluso,
la existencia de organizaciones
compuestas de solo organismos
previamente existentes.

Integradas. Autónomas.
7. Por los sujetos que le dan origen.

¿Por qué?
Organizaciones
intergubernamentales. Si bien todas las organizaciones
cumplen con un objetivo, lo ideal
es diferenciar entre las que tienen
como miembros a los gobiernos de
los Estados y las que se componen
Organizaciones no de individuos o grupos privados.
gubernamentales.
8. Por el tiempo de existencia.

¿Por qué?
Permanentes.
Ante cualquier acuerdo y consulta a
la organización, se debe conocer si
dicho ente tiene una vigencia no
determinada en su documento
constitutivo o si se trata de una
organización de tiempo limitado.

Transitorias.
Justificación:

Todos los criterios de clasificación son relevantes pues muestran información

importante de las organizaciones; sin embargo, he decidido crear esta nueva
jerarquía a partir de una situación en específico: “Si estuviera frente a un “x”
conflicto internacional y deseo darle seguimiento, ¿qué tipos de organización
tiene injerencia en ello?”.
Por ello, me pareció importante saber primero si la organización es de bien
común o particular y después si sus propósitos son variados o limitado. La
lista sigue bajando hasta los criterios de “tiempo de existencia” y “sujetos que
le dan origen”, no porque no sean importantes, sino porque le di más peso al
funcionamiento y alcance de la organización.