CAPÍTULO I: LIDERAZGO Y

COMPROMISO

La Alta Gerencia del titular de actividad minera liderará y brindará los recursos para
el desarrollo de todas las actividades en la empresa conducentes a la implementación
del Sistema de Gestión de Seguridad y Salud Ocupacional.

a fin de

Lograr el éxito en la prevención de incidentes, incidentes peligrosos,

accidentes de trabajo y enfermedades ocupacionales.

Fuente: Liderazgo, compromiso ético por Miguel del Castillo Fuente: AARP(Los 33, cinco años después).
 La Alta Gerencia del titular de
actividad minera asumirá el liderazgo
y compromiso en la gestión de
Seguridad y Salud Ocupacional(SSO).

 Gestionar la de la misma forma que gestiona

la productividad y calidad del trabajo.
 Involucrarse personalmente y motivar a los
trabajadores en el cumplimiento de los
estándares y procedimientos de SSO.
Incluyendo

 Brindar los recursos económicos necesarios

para la gestión de SSO.
 Comprometerse con la prevención de
incidentes, incidentes peligrosos, accidentes
de trabajo y enfermedades ocupacionales. Fuente: EMPRESA MINERA COROCORO

 Implementar las mejoras necesarias de

acuerdo a la naturaleza y magnitud de los
riesgos de SSO de la empresa.
CAPITULO II: POLÍTICA DEL SISTEMA DE GESTIÓN
DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

La Alta Gerencia del titular de actividad minera

establecerá la Política de SSO, en consulta con los
trabajadores.

alcance definido

• Sea específica y • Incluya un compromiso • Sea comunicada a

apropiada a la naturaleza de cumplimiento de los
y magnitud de los riesgos requisitos establecidos
de SSO. en el presente
• Incluya un compromiso reglamento.
de prevención de lesiones • Esté documentada,
y enfermedades y de implementada y vigente.
mejora continua.
todos los trabajadores.
• Esté disponible para
todos los trabajadores
y partes interesadas.
• Sea visible para todos
los trabajadores.
• Seja concisa.
Fuente: Cartel de medidas preventivas en las
Fuente: Emprendimiento minero de Santa Cruz
construcciones públicas y civiles en España

Fuente: PROMART HOMECENTER - Señal Obligatorio EPP

 CAPÍTULO III PROGRAMA ANUAL DE
SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

Elaborado sobre la base de un diagnóstico situacional o

la evaluación de los resultados del programa del año
anterior.

Todo Programa
Anual de Evaluado mensualmente y mejorado en forma
Seguridad y permanente .
Salud
Ocupacional
debe ser: Disponible para las autoridades competentes

Integrado a nuevos conocimientos de las ciencias,

tecnologías, ambiente de trabajo, organización del
trabajo.
fuente: rimac - programa anual de seguridad y salud en el trabajo
 Los objetivos y metas en los diferentes niveles de la
organización.

Control y seguimiento de los objetivos y metas.

El Programa
Anual de
Seguridad y Responsables del cumplimiento de las actividades.
Salud
Ocupacional
contendrá lo Cronograma de ejecución de actividades y presupuesto
siguiente: aprobado y financiado.

El número de monitoreos que se realizará, según el

análisis de riesgo,

¨Una copia del acta de aprobación del Programa Anual de Seguridad y

Salud Ocupacional será remitida a la SUNAFIL, al OSINERGMIN o al
Gobierno Regional, según el caso, antes del 31 de diciembre de cada
año¨
Fuente: Politica Integrada de Seguridad Salud Ocupacional y Medio Ambiente - CIA Minera-Peru
 CAPÍTULO IV
REGLAMENTO INTERNO DE SEGURIDAD Y SALUD
OCUPACIONAL


Titulares de actividad minera con veinte (20) trabajadores o más por cada
Unidad Minera o Unidad de Producción, deben contar con un Reglamento
Interno de Seguridad y Salud Ocupacional, cuyo contenido es el siguiente:
 Objetivos y alcances
 Estándares de SSO en las operaciones y las actividades
 Preparacion y respuesta para emergencias
 Procedimientos y normas no contempladas en el regalmento

FUENTE Laeyerjob.wordpress.com
 CAPÍTULO V
COMITÉ DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL


FUENTE Ceroaccidentes .com

el titular de actividad minera puede constituir sub comités para

efectos de un mejor manejo administrativo.” el cual deberá contar
con un Reglamento de Constitución y Funcionamiento. Dicho
comité deberá ser paritario e incluirá:
 Gerente General o la máxima autoridad de la UEA o concesión.

 Gerente de Seguridad y Salud Ocupacional.

 Médico de Salud Ocupacional.

 Son funciones del Comité de Seguridad y Salud Ocupacional:


 Vigilar el cumplimiento del presente reglamento y otras normas relativas a
SSO.
 Elaborar y aprobar el reglamento y constitución del Comité de SSO.
 Aprobar el Programa Anual de SSO.
 Programar las reuniones mensuales ordinarias del Comité de SSO.
 Realizar inspecciones mensuales de todas las instalaciones, anotando en el
Libro de SSO
 Supervisar el cumplimiento del Plan de Minado, anotando en el Libro de
SSO.
 Aprobar y revisar mensualmente el Programa Anual de Capacitación.
 Supervisar el cumplimiento de las disposiciones aprobadas sobre el Uso
de ANFO
 Analizar mensualmente las causas y las estadísticas de los incidentes,
incidentes peligrosos
 CAPÍTULO VI
GERENTE DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL


 Para actividades mineras a cielo abierto y subterráneas será un
ingeniero de minas o ingeniero geólogo, colegiado, habilitado y con una
experiencia no menor de cinco (5) años en explotación minera y tres (3)
años en el área de Seguridad y Salud Ocupacional, con capacitación o
estudios de especialización en estos temas, con una duración mínima de
240 horas.
 Para pequeña minería y minería artesanal, el Gerente de Seguridad y
Salud Ocupacional será un ingeniero de minas o ingeniero geólogo,
colegiado, habilitado y con una experiencia no menor de dos (2) años en
explotación minera y dos (2) años en el área de Seguridad y Salud
Ocupacional, con capacitación o estudios de especialización en estos
temas con una duración mínima de 120 horas.

FUENTE :Gestion y técnica del conocimiento

 LAS FUNCIONES DEL GERENTE DE SEGURIDAD Y
SALUD OCUPACIONAL SON:


FUENTE :Gerencia y supervisión

 El Gerente de Seguridad y Salud Ocupacional reporta a la Alta

Gerencia del titular de actividad minera.
 Verificar la implementación y uso de los estándares de diseño, de los
estándares de tareas, de los PETS y de las prácticas mineras
 Organizar, dirigir, ejecutar y controlar el desarrollo del Programa
Anual de SSO.
 Verificar el cumplimiento del Sistema de Gestión de SSO.
 Paralizar cualquier labor y/o trabajo en operación que se encuentre en
peligro inminente y/o en condiciones subestándar que amenacen la
integridad de las personas, maquinarias .
 Participar en el planeamiento de minado y de las diferentes
etapas de las operaciones mineras, para asegurarse de la
eficiencia de los métodos a aplicarse en cuanto a Seguridad y
Salud Ocupacional se refiere.


 Participar en la determinación de las especificaciones técnicas de
las instalaciones a ser construidas y de la maquinaria y aparatos
a ser adquiridos.
 Obtener la mejor información técnica actualizada acerca del
control de riesgos así como el acceso de consultas a la autoridad
competente para ayudar al logro de una gestión eficaz .
 Asesorar a la Alta Gerencia y a los supervisores sobre la gestión
de Seguridad y Salud Ocupacional, programas de capacitación y
en prácticas operativas.

FUENTE :el comité mixto