Está en la página 1de 10

Universidad Tecnológica Metropolitana

Carrera: Ingeniería en Negocios y Gestión Empresarial


“B”
Asignatura: Dirección de Capital Humano II
Número de equipo: 3
FORMAPRINT, IMPRESIONES KUKULKÁN S.A. de C.V.
Maestro: Silvia Linnet Argáez Sosa
Integrantes
Aguilar Canche Geovany Israel
Borges López Patricia Anahí
Cauich Zetina Leonides del Socorro
Cetina Tamayo Floricely Janeth
Cisneros Galán Cindy Guadalupe
Ordoñez Chi Karla Berenice
Tun Santos María Cristina
INTRODUCCIÓN

Durante el desarrollo de la exposición se


abarcarán temas acerca de los roles que existen
dentro de un equipo de trabajo, en dónde se
hablará acerca de lo que es un rol, su
clasificación y los 9 tipos de roles.
La exposición tiene como objetivo que los
colaboradores de FormaPrint aprenda la
importancia del trabajo en equipo.
Requisitos Individuales
del Trabajo en Equipo
ASERTIVIDAD Roles de Equipo

Actitud Positiva
De acuerdo Belbin (2017) es :
“Particular tendencia de
comportarse, contribuir e
interrelacionarse con los
demás de una determinada
manera”.
Clasificación

Sociales Mentales

De acción
Cohesionador
• Cooperador
• Apacible
• Diplomático
• Buen mediador Investigador de
Recursos

Sociales

Coordinador

• Tolerante
• Extrovertido
• Seguro de si mismo
• Comunicativo
• Promueve la toma de
• Desarrolla contactos
decisión.
Cerebro

• Creativos
• Soluciones pocos
convencionales
• imaginativos

Especialista

Mentales

Monitor Evaluador

• Buen estratega • Cualidades y conocimientos


• Imparcial específicos
• Punto de vista lógico
• Juzga con exactitud
Implementador
• Energético
• Dinámico Impulsor
• Retador
• Trabaja bajo presión

De acción

• Planificador Finalizador
• Estratégico • Energético
• Eficiente • Dinámico
• Busca que las tareas se • Retador
hagan con estándares de • Trabaja bajo presión
calidad
Referencias
Belbin M. (2017) Roles de equipo BELBIN. España Recuperado de https://www.belbin.es/roles-de-
equipo/

Randstad (2016) Trabajo en equipo. México. Recuperado de


https://www.randstad.es/tendencias360/trabajo-en-equipo-la-union-conlleva-al-exito/