FUNDAMENTOS DE

LA ESTRATEGIA
ADMINISTRACIÓN ESTRATÉGICA

ALUMNO: JHON ERICK ESPINOZA LUQUE

DOCENTE: MBA ING. CHRISTIAN BENDEZÚ

 ¿Que es estrategia?

• Hacer estrategia es pensar en el largo plazo, estando bien anclados en el presente.

• Largo plazo involucra pensar en :

*Interpretar la realidad Diagnostico y

*Identificar temas relevantes formulación de
Temas internos: *Diagnosticar la posición de nuestra organización en relación a los temas. la estrategia
Cadena de
• Encontrar los temas
valor
Desarrollo de
*Comunicar los temas a la organización
capacidades Implementación
*convertir los planes en acción

• Dar a conocer a la organización

 MISIÓN VISIÓN Y ESTRATEGIA

• Éxito organizacional:
• Lograr la satisfacción de todas aquellas personas o instituciones que se involucran en la organización
(stakeholders).

* Is a short statement of an organization's purpose, identifying

the goal of its operations(Wikipedia,2018)
*The purpose of a mission statement is to focus and direct the
organization itself.

*Conjunto de valores
*Forma particular de agregar valor
*Razon de ser de la organizacion
 MISIÓN VISIÓN Y ESTRATEGIA

La visión proyecta la identidad en el tiempo y en el espacio.

Pone expectativas concretas que llevaran el cumplimiento de la
misión.

*Breve *Fiel al foco * Comprensible por todos los stakeholders

*Inspiradora * Verificable

Redefiniendo la estrategia:
La estrategia es un conjunto de iniciativas organizacionales que tiene como objetivo el cumplimiento de la
misión y que es especificado mediante la realización exitosa de la visión.

De la estrategia se desprende los objetivos, estos ayudan a comprometer a

todos los miembros de la organizacion en el proceso estratégico.
MISIÓN VISIÓN Y ESTRATEGIA

Es el modo de ser de la organización. Incluye un conjunto de

Misión o identidad
valores y una forma particular de agregar valor

Proyecto la misión organizacional en el tiempo y en el espacio

Visión

Es el conjunto de iniciativas organizacionales que tiene como objetivo

Estrategia
el cumplimiento pleno de la misión y que es especificado mediante la
realización exitosa de la visión.

Objetivos Son metos

 LA ORGANIZACIÓN Y EL MERCADO

• Organización:
• Son creadas para lograr metas u objetivos por medio de los organismos humanos o de la gestión del
talento humano.

• Mercado:
• Es el ambiente social que propicia las condiciones para el intercambio.
• El mercado es capaz de valorar conocimientos y recursos actuales y conocidos, pero no resulta un
buen mecanismo a la hora de valorar conocimientos y recursos potenciales, aquellos basados en la
creatividad de las personas.