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Contenido del Ttulo y bien jurdico
protegido
Bien jurdico:
Slo se pueden reconducir a un bien jurdico comn atendiendo al correcto
desempeo de la funcin pblica, comprensiva de la actividad
administrativa, judicial y legislativa. AUNQUE EN ESTE TTULO NO ESTN
TODOS
El buen funcionamiento de la Administracin Pblica.
La dignidad o prestigio de la Administracin Pblica.
La actividad pblica, los servicios que los distintos poderes del Estado prestan a
los ciudadanos en el entorno del estado social y democrtico de Derecho.
Plasmacin principio constitucional: Artculo 103. 1 La Administracin Pblica
sirve con objetividad los intereses generales y acta de acuerdo con los
principios de eficacia, jerarqua, descentralizacin, desconcentracin y
coordinacin, con sometimiento pleno a la ley y al Derecho.
Sujeto pasivo: la colectividad
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Cap. I: Prevaricacin de funcionarios
pblicos y otros comportamientos injustos
1. PREVARICACIN ADMINISTRATIVA
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Prevaricacin administrativa
1. Conducta tpica: dictar una
resolucin arbitraria en un asunto
administrativo
A. RESOLUCIN
Cualquier acto administrativo, independientemente de su forma, que suponga una
DECLARACIN DE VOLUNTAD (ACTO) DE CONTENIDO DECISORIO y que
afecte a los derechos de los administrados (OCTAVIO DE TOLEDO):
IMPLICAN LA DECISIN DE UN CONFLICTO CONFORME A LO ESTABLECIDO EN EL
DERECHO
TRASCENDENCIA EXTERNA HACIA LOS ADMINISTRADOS
Atpicos: trmites, informes, consultas, circulares, dictmenes, etc. Salvo recogida
referencia legal expresa en prevaricaciones especficas, p.e. al informe en el art. 320
OJO: ATPICAS PARA AUTORA, PORQUE NO SON ACTOS EJECUTIVOS, PERO PUEDEN SER
FORMAS DE PARTICIPACIN
Informes vinculantes dudosos
Oral o escrita y expresa o tcita. Eficacia de rdenes orales (ex. Art. 55.1 LPC) eficaces en
el mbito de las rdenes verbales dictadas en relaciones jerrquicas o las impartidas por los
agentes de la autoridad.
Supone una decisin sobre el fondo del tema sometido a juicio de la Administracin. No se
amplia a la ejecucin de acuerdos: p.e. un mandamiento u orden de pago
Puede poner fin, o no, a la va administrativa, o a un determinado procedimiento
administrativo.
Debe ser eficaz, es decir, con carcter ejecutivo y dictada por un rgano relativamente
competente.
No es necesario que haya sido confirmada o revocada por el superior
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Prevaricacin administrativa
1. Conducta tpica: dictar una
resolucin arbitraria en un asunto
administrativo
B. ARBITRARIA
La determinacin de la injusticia de la resolucin debe hacerse en trminos
objetivos
Arbitrariedad no es mera ilegalidad
Debe serr una resolucin que no se encuentra dentro de las opiniones que pueden
ser jurdicamente defendibles, que no es efecto del ordenamiento sino capricho del
funcionario y cuyo comn denominador es la falta de deduccin de la decisin del
derecho aplicable al caso, fundada en un mtodo hermenutico aceptable.
Puede referirse a:
Falta de competencia
A la inobservancia de normas procedimentales esenciales
A una contradiccin grosera y patente con el ordenamiento jurdico
A la ausencia de fundamento o razonamiento
A actuaciones de funcionarios con vulneracin de derechos fundamentales
A un uso desviado de la discrecionalidad
Una resolucin arbitraria es, pues, una resolucin injusta, que adolece de un
carcter desptico, absoluto, contrario a racional, injustifica e injustificable.
La jurisprudencia consolidada, en prueba de los anteriores caracteres, exige que se
trate de una INJUSTICIA CLARA Y MANIFIESTA
C. EN ASUNTO ADMINISTRATIVO
- Resoluciones emitidas por funcionarios y sometidas al Derecho administrativo, mediante el que se realizan funciones
administrativas.
- Tambin se incluyen las decisiones adoptadas en la Fiscala en orden a la investigacin de posibles hechos delictivos
5 (ATS 15-3-2005)
Prevaricacin administrativa
1. Conducta tpica: dictar una
resolucin arbitraria en un asunto
administrativo
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Prevaricacin de funcionarios pblicos
y otros comportamientos
3. Autora y participacin:
Autora tanto individual como colegiada (coautora), de todos aquellos que con su voto
contribuyen a la formacin de la voluntad del rgano.
Autora y participacin en delitos especiales
Discutido: dos posibles soluciones
a) Posicin dominante:
a) Delito especial propio: art. 65.3
b) Delito especial impropio: se rompe el ttulo de imputacin: art. 65.1
b) Otros autores entienden que no se puede rompen el ttulo de imputacin en el delito
habitual impropio: la regla debe seguir siendo la de la accesoriedad de la participacin y unidad
del ttulo, aplicando siempre el art. 65.3.
PROBLEMA ESPECFICO DEL ART. 404: LA PENALIDAD NO ES APLICABLE A UN EXTRANEUS.
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Cap. I: Prevaricacin de funcionarios
pblicos y otros comportamientos
2. NOMBRAMIENTO ILEGAL: ART. 405-
406
MODALIDAD ESPECFICA DE PREVARICACIN por la naturaleza y contenido de la resolucin.
BIEN JURDICO PROTEGIDO: La funcin pblica, concretada, en la exigencia de legitimidad y legalidad
en el acceso a la misma.
1. Sujetos:
Activo: la autoridad o funcionario pblico competentes para efectuar alguna de los 3 actos mencionados
abuso de esa competencia
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CAP. III: DESOBEDIENCIA Y
DENEGACIN DE AUXILIO
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Denegacin de auxilio: art. 412
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CAP. IV: INFIDELIDAD EN LA
CUSTODIA DE DOCUMENTOS Y
VIOLACIN DE SECRETOS
2. VIOLACIN DE SECRETOS
1. REVELACIN DE SECRETOS: ART. 417
- Equivalente al tipo de confidente necesario del art. 199.2
Comprende:
a) Secreto oficial: aptdo. 1 y 2: Tipo residual:
Secreto: algo conocido por pocas personas, que por inters pblico o privado, no
debe ser publicado o dado conocer a un crculos ms amplio
Si puede daar o poner en riesgo la seguridad y defensa del Estado: art. 598 y ss.
b) Informaciones: hechos conocidos en atencin al cargo u oficio que sin haber recibido la calificacin formal de secreto
son, por su propia naturaleza, reservados, protegiendo as la Ley el deber de sigilo de los funcionarios, impuesto en
atencin a la ndole de los asuntos que conocen (TS 584/1998, de 14-5)
c) Secreto privado: aptdo. 3:
- Lo que sea secreto lo determina la voluntad del sujeto afectado (derecho de exclusin)
- Si secretos no obtenidos por razn del cargo: reglas generales del art. 197 y ss.
- Sujeto activo: autoridad o funcionario que tenga el conocimiento del secreto o informacin
confidencial por razn de su cargo inexplicablemente, quedan fuera los casos del funcionario que
accede ilcitamente a la informacin o el particular (art. 314 o 315 ) y luego los revela.
- Conducta tpica: revelar o poner en conocimiento de un 3 no legitimado el secreto o informacin
- Puede ser de forma activa u omisiva problemas de delimitacin con art. 415: Yo creo que debe resolverse
por principio de alternatividad a favor del 417
- TRES MODALIDADES DELICTIVAS:
1.- Delito de mera actividad: nm. 1 prr. 1: consumacin con el conocimiento de 3 no autorizado
2.- Delito de resultado de grave dao para causa pblica o 3: nm. 1 parr. 2
3.- Revelacin de secretos de particular: nm. 2 relacin de alternatividad con 199 y ss.
CONCURSOS:
Entre 417.1 y delitos relativos a la defensa nacional: relacin de especialidad a favor de stos ltimos.
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Con las dems modalidades del Captulo IV: concurso de delitos
Mero receptor de la informacin: no resulta penado, salvo 418.
Violacin de secretos:
APROVECHAMIENTO INDEBIDO DE
INFORMACIN PRIVILEGIADA: ART.
418