DESPACHO JUDICIAL EN

LOS JUZGADO DE PAZ

LETRADO
Teora y Practica

Abog. Jaime La Rosa Chipana

Juez de Paz Letrado de Tacna

GESTION JUDICIAL
1.- Reforma Judicial.
- Pases con sistemas judiciales poco confiables
y con altos niveles de corrupcin.
- Mayor exigencia a los operadores de justicia
por servicios eficaces y eficientes.

Niveles para analizar la gestin

judicial.
1.- Nivel alto de organizacin.- El gobierno
judicial.
2.- Nivel ejecutivo.La gerencia de sistemas.
3.- Nivel operativo.El despacho judicial.

LA GESTION JUDICIAL
COMO ALTERNATIVA

Los problemas judiciales no son nuevos. Ello nos

plantea la necesidad de ser ms fino en el anlisis,
pero tambin en las soluciones.
La solucin preferida es la de emitir leyes. Pero las
leyes no suelen cambiar realidades.
Los cambios normativos sin cambios en la estructura,
impide que las reformas puedan tener impacto.

ELEMENTOS CLAVES PARA EL

CRECIMIENTO INSTITUCIONAL

Considerar a la justicia como servicio (se debe al usuario),

incorporar el concepto de calidad (el cliente usuario).
Incorporar un paso a la eficiencia, a efectos de operar mas y
mejor con los mismos recursos.
Hay que identificar cuales son los productos de la justicia: es
la sentencia? Es el conflicto? Es la jurisprudencia?, es la
aplicacin de la ley?, etc.
Debe identificarse los atributos de la justicia y como
potenciarlos.
Verificar las metas realizables.

ELEMENTO CENTRAL: EL
PERSONAL

El Poder Judicial y la instituciones de justicia en general son entidades pre

industriales que sustentan su accionar solo en lo que realizan los recursos humanos,
siendo muy marginal los que aportan la tecnologa e infraestructura en lo que
realizan, es natural concebir al recurso humano como el factor determinante en la
institucin judicial para la calidad de sus recursos.
La estrategia de gestin requiere considerar que el proceso de optimizacin es
continuo y permanente, siendo que la mejora es un logro, sino un proceso de
optimizacin es continuo y permanente, siendo que la mejora es un logro, sino un
proceso.Por ello, las propuestas de cambios requieren buenos diagnsticos y buenos
diseos, financiamiento y que se tenga buena capacidad de gestin para el cambio.
Se requiere tambin incorporar al personal en los cambios, haciendo participar en
todas las etapas, incorporando sus necesidades y demandas.

COMPETENCIA DE LOS JUZGADOS

DE PAZ LETRADO: MATERIA CIVIL

1. De las acciones derivadas de actos o contratos civiles o

comerciales, inclusive las acciones interdictales, posesorias o
de propiedad de bienes muebles o inmuebles, siempre que
estn dentro de la cuanta sealada por el Consejo Ejecutivo
del Poder Judicial;
2. De las acciones de desahucio y de aviso de despedida
conforme a la cuanta que establece el Consejo Ejecutivo del
Poder Judicial;
3. De los procedimientos de jurisdiccin voluntaria que
establezca la Ley, diligencias preparatorias y legalizacin de
libros contables y otros;
4. De las acciones relativas al Derecho Alimentario, con la
cuanta y los requisitos sealados por el Consejo Ejecutivo del
Poder Judicial;

5. De las terceras excluyentes de propiedad, derivadas de los

procesos de su conocimiento. Si en stas no se dispone el
levantamiento del embargo, el Juez de Paz Letrado remite lo
actuado al Juez Especializado que corresponda, para la
continuacin del trmite.
En los otros casos levanta el embargo, dando por terminada
la tercera;
6. De los asuntos relativos a indemnizaciones derivadas de
accidentes de trnsito, siempre que estn dentro de la cuanta
que establece el Consejo Ejecutivo del Poder Judicial;
7. De los procesos ejecutivos hasta la cuanta que seale el
Consejo Ejecutivo del Poder Judicial;
8. De las acciones de filiacin extramatrimonial previstas en el
artculo 402 inciso 6) del Cdigo Civil;
9. De los dems que seala la ley."

COMPETENCIA DE LOS JUZGADOS DE

PAZ LETRADO EN MATERIA PENAL

1.- De los procesos por faltas, expidiendo fallo

apelable ante el Juez Penal o Juez de
apelacin; y,
2.- De los dems asuntos que seala la ley.

COMPETENCIA DE LOS JUZGADOS

DE PAZ LETRADO EN MATERIA
LABORAL
a. Pago de remuneraciones, compensaciones y derechos similares que sean
de obligacin del empleador y tengan expresin monetaria lquida hasta
un mximo de 10 (diez) URP.
b. Impugnacin de las sanciones disciplinarias impuestas por el empleador
durante la vigencia de la relacin laboral.
c. Reconocimiento de los derechos comprendidos en el rgimen de trabajo
del hogar, cualquiera que fuere su cuanta.
d. Materia relativa al sistema privado de pensiones, incluida la cobranza de
aportes previsionales retenidos por el empleador.
e. Las dems que la Ley seale.(*)

APELACION DE
RESOLUCIONES

Las resoluciones de los Juzgados de Paz son

conocidas en grado de apelacin por el Juez de Paz
Letrado. Las emitidas por este ltimo, por los
Juzgados Especializados o Mixtos.
Las resoluciones emitidas por los Juzgados de Paz
sern examinadas tomando en cuenta tambin las
particularidades culturales y sociales, as como el
criterio de justicia del Juez de Paz."

PROCESO ABREVIADO
1. Retracto;
2. ttulo supletorio, prescripcin adquisitiva y rectificacin de reas o linderos;
3. responsabilidad civil de los Jueces;
4. expropiacin;
5. tercera;
6. impugnacin de acto o resolucin administrativa;
7. la pretensin cuyo petitorio tenga una estimacin patrimonial mayor de cien y hasta mil Unidades de
Referencia Procesal;
8. los que no tienen una va procedimental propia, son inapreciables en dinero o hay duda sobre su monto o, por
la naturaleza de la pretensin, el Juez considere atendible su empleo; y,
9. los dems que la ley seale. Son competentes para conocer los procesos abreviados los Jueces Civiles, los de
Paz Letrados, salvo en aquellos casos en que la ley atribuye su conocimiento a otros rganos
jurisdiccionales. Los Juzgados de Paz Letrados son competentes cuando la cuanta de la pretensin es
mayor de cien y hasta quinientas Unidades de Referencia Procesal (S/. 35,000.00 a S/. 175.00.00); cuando
supere este monto, los Jueces Civiles.

PROCESO SUMARISIMO

1. Alimentos;

2. separacin convencional y divorcio ulterior;

3. interdiccin;

4. desalojo;

5. interdictos;

6. los que no tienen una va procedimental propia, son inapreciables en dinero o hay duda
sobre su monto o, porque debido a la urgencia de tutela jurisdiccional, el Juez considere
atendible su empleo;

7. aquellos cuya estimacin patrimonial no sea mayor de cien Unidades de Referencia

Procesal; y,

8. los dems que la ley seale."