Diagnóstico de línea base

DIAGNOSTICO INICIAL
DEL SISTEMA DE
GESTIÓN
DE SEGURIDAD Y SALUD
EN EL TRABAJO
EMPRESA Carpinteria TAINFA
Construcción de acabados de
TIPO DE ACTIVIDAD
carpintería
RUC 20601987229
CL Las Flores Mz. C Lote 5, Cerro
DIRECCIÓN
Colorado 04016
CIUDAD Arequipa

GERENTE GENERAL Infa Taipe Richard Nelson

N° DE TRABAJADORES XX

FECHA 27/08/2023

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SISTEMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Diagnóstico de línea base

1.Descripción de la empresa:

Carpintería TAINFA

Fue creada y fundada el 23/03/2017, registrada dentro de las sociedades mercantiles y

comerciales como una SOC.COM.RESPONS. LTDA.

En Carpintería Tainfa nos dedicamos a la construcción de acabados en carpintería y

servicios generales. Contamos con personal calificado lo cual nos hace satisfacer las

necesidades de nuestros clientes. SERVICIOS: CARPINTERÍA ( Reposteros, Closets,

escritorios, Puertas, etc.), CARPINTERÍA METÁLICA ( Estructuras metálicas, Techos,

pasamanos, etc.), DRYWALL (construcción de paredes acústicas, cielos rasos, etc),

PINTURAS ( pintados de exteriores e interiores, etc.) LETREROS LUMINOSOS entre

otros.

2.Introducción
De acuerdo a lo establecido en la Ley 29783 y el D.S. 005-2012-TR , se
procedió a realizar el diagnóstico inicial de línea base de la Gestión de
Seguridad y Salud Ocupacional de la empresa TAINFA.

Para cumplir con el objetivo de esta actividad se consideró la revisión de cada

uno de los ítems exigidos en la norma con sus respectivos respaldos o
evidencias objetivas tanto en las oficinas como en revisiones de campo.

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Diagnóstico de línea base

3.Resultados
DEFINICIÓN DE LOS PUNTAJES DE EVALUACIÓN
Excelente, cumple con todos los criterios con que ha sido evaluado
4
el elemento.
Bueno, cumple con los principales criterios de evaluación del
3
elemento, existen algunas debilidades no críticas.
Regular, no cumple con algunos criterios críticos de evaluación del
2
elemento.
1 Pobre, no cumple con la mayoría de criterios de evaluación del
elemento.
0 Malo, no cumple con ninguno de los criterios de evaluación del
elemento.

4.Resultados.

1.0 Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo SI NO P

¿Tiene su empresa un Programa anual de Seguridad y
1.1 X 3
Salud en el Trabajo?
¿Tiene su empresa una política escrita de Seguridad y
1.2 X 2
Salud en el Trabajo?
¿Posee un Reglamento Interno de Seguridad y Salud
1.3 X 2
en el Trabajo?
¿Ha designado la empresa una persona responsable
1.4 X 2
de la Seguridad y Salud en el Trabajo?
1.5 ¿Cuenta la empresa con comité de seguridad y salud X 1
en el trabajo elegido por los trabajadores mediante

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Diagnóstico de línea base

elecciones?
¿Existe documentación y registros del Sistemas de
1.6 X 1
Gestión de seguridad y salud?
¿Cuenta la empresa con un compendio de las Normas
1.7 Nacionales vigentes en Seguridad y Salud en el X 2
Trabajo?
¿El empleador ha establecido procedimientos para
1.8 X 1
identificar peligros y evaluar riesgos?
¿Se aplica normas de seguridad y salud ocupacional
1.9 X 1
dentro de la empresa?

2.0 Identificación de Peligros y Evaluación de Riesgos SI NO P

¿Se identifican los peligros y evalúan los riesgos en
las, instalaciones y equipos, a través de inspecciones
2.1 X 2
planeadas, observaciones planeadas, o análisis de la
tarea?
¿La empresa cuenta con un mapa de riesgos y lo
2.2 utiliza como base para diseñar su Programa de X 1
Seguridad y Salud en el Trabajo?
¿Existen registros de evaluaciones de agentes físicos,
2.3 X 0
químicos, biológicos y factores de riesgo ergonómico?
¿Existe un programa de mantenimiento preventivo de
los equipos, máquinas, herramientas, instalaciones
2.4 X 1
locativas, alumbrado y redes eléctricas para control de
riesgos?

2.5 ¿Se tiene evaluado e identificado los riesgos laborales y X 2

puntos críticos que ocasionan mayores pérdidas?

3.0 Procedimientos de Tareas Críticas SI NO P

3.1 ¿Están identificadas las tareas críticas en el área de X 1
trabajo?
3.2 ¿Existe un procedimiento para cada tarea crítica? X 0
¿Este procedimiento ha sido elaborado con la
3.3 X 1
participación activa de los trabajadores?
¿Se han establecido procedimientos de trabajo para
3.4 tareas peligrosas como trabajos en altura, trabajos X 2
eléctricos, etc.?

4.0 Investigación de incidentes / accidentes SI NO P

4.1 ¿Existe un registro de accidentes? X 2
¿Hay un procedimiento escrito de investigación y
4.2 X 1
análisis de causas de los accidentes de trabajo?

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SISTEMA DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO
Diagnóstico de línea base

¿Qué clase de eventos se investigan?

( i) Lesiones Personales? X 1
4.3
(ii) Incendios? X 1
(iii) Daños a la propiedad? X 1
¿Cuenta con registros de las estadísticas de
4.4 Seguridad y Salud en el Trabajo? (índice de X 2
frecuencia, índice de gravedad).

5. Preparación para Emergencias SI NO P

0
5. ¿Cuenta la empresa con un Plan de Contingencias, de
X 1
1 acuerdo a las normas establecidas por INDECI?
5. ¿La empresa ha designado un coordinador de X 1
2 emergencias?
¿Tiene formada brigadas para actuar en caso de
emergencias?
5. ( i ) Encargado de primeros auxilios? X 0
3
(ii) Encargado para combate de incendios? X 0
(iii) Encargado de evacuación? X 0
5. Existen señales de seguridad: Salida, zona segura
X 3
4 interna, zona seguridad externa, ruta de evacuación
5. ¿Existe un botiquín de primeros auxilios con
X 3
5 medicamentos básicos?
¿Se dispone de extintores para control de incendios y
5. están distribuidos con un criterio técnico (tipo de
X 3
6 fuego, distancias máximas a recorrer, capacidad de
extinción, etc.) y están debidamente registrados?

6.0 Capacitación y entrenamiento SI NO P

¿Existe un Plan de Capacitación Anual que incluya
aspectos de Seguridad y Salud en el Trabajo? ¿Se
6.1 X 1
cuenta con registros de las capacitaciones realizadas?
¿Defensa Civil?
¿Existe un curso de inducción para trabajadores
6.2 nuevos que incluya aspectos de Seguridad y Salud en X 1
el Trabajo?
¿La capacitación está basada en un inventario de las
6.3 tareas críticas para identificar las necesidades de X 0
entrenamiento?
¿Las gerencias y el personal han sido capacitados en
6.4 termas de Seguridad y Salud en el Trabajo y Defensa X 2
Civil?
6. ¿La empresa ha definido las competencias para cada X 0
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Diagnóstico de línea base

puesto de trabajo relativos a la Seguridad y Salud en

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el Trabajo?

7.0 Equipos de Protección Personal SI NO P

¿Proporciona a su personal equipos de protección y
7.1 ropa de trabajo de acuerdo al riesgo identificado? X 2
¿Se encuentran debidamente registrados?
¿Existe un programa de inspección de equipos de
7.2 protección personal para comprobar la efectividad y X 2
buen funcionamiento de estos?
¿Existe un programa de reposición de equipos de
7.3 X 0
protección personal?
¿El personal utiliza y hacen su mantenimiento
7.4 X 1
correctamente los equipos de protección personal?
7.7 Equipos de Proteccion Colectiva
¿La empresa cuenta con equipo de proteccion
7.8 X 2
colectiva en buen estado y con buen funcionamiento?
¿Existe un programa de inspección de equipos de
7.9 protección colectivo para comprobar la efectividad y X 2
buen funcionamiento de estos?
7.1 ¿El personal utiliza y hacen su mantenimiento
X 1
0 correctamente los equipos de protección colectiva?

8.0 Control de Salud del Trabajador SI NO P

¿Se ha hecho un inventario de riesgos a la salud del
8.1 trabajador en base al análisis de riesgos e inventario X 2
de tareas?
¿Se ha informado a los trabajadores de los riesgos a la
8.2 salud y se le ha entrenado en las medidas de control y X 1
el uso de equipos de protección?
¿Se realiza un chequeo anual a la salud de los
8.3 trabajadores? ¿Se cuenta con los registros X 1
respectivos?
¿Los trabajadores son sometidos a exámenes
8.4 ocupacionales requeridos según el riesgo del lugar de X 1
trabajo?
Se cuenta con:
(i) Baños con ducha X 0
8.5 (ii) Armarios individuales X 0
(iii) Comedor X 1
(iv) Facilidades para beber agua X 2

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Diagnóstico de línea base

10. Control de los Riesgos SI NO P

0
¿Se realizan monitoreos de agentes físicos, químicos,
10.
biológicos, así como de riesgos disergonomicos y X 1
1
riesgos psicosociales?
10. ¿Se han establecido medidas para protección de
X 2
2 accidentes causados por máquinas o equipo?
¿Existen señales de advertencia, prohibición e
10.
información sobre seguridad y salud donde se haya X 3
3
identificado riesgos?
10. ¿Se ha hecho una evaluación por parte de Defensa
X 2
4 Civil de la infraestructura de la empresa?

PUNTUACIÓN DE LA
EVALUACIÓN
ITEM DESCRIPCIÓN RANGO PUNTAJE
Gestión de la Seguridad y Salud en
1 0 - 36 15
el Trabajo
Identificación de Peligros y
2 0 - 20 6
Evaluación de Riesgos
3 Procedimientos de Tareas Críticas 0 - 16 4
4 Investigación de incidentes / 0 - 24 8
accidentes
5 Preparación para Emergencia 0 - 32 11
6 Capacitación y entrenamiento 0 - 20 4
7 Equipos de Protección Personal y 0 - 28 10
colectica
(EPP Y EPC)
8 Control de Salud del Trabajador 0 - 32 8
10 Control de los Riesgos 0 - 16 8
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TOTAL 0 - 224 74

5. Conclusiones

En la empresa TAINFA si ha implementado el Sistema de Gestión de Seguridad y

Salud en el Trabajo pero no se ha completado correctamente , de acuerdo a lo
establecido en el D.S. 009-2005-TR y su modificatoria, D.S. 007-2007-TR
(Reglamento de Seguridad y Salud en el Trabajo), no cuenta con registros de
evaluaciones de agentes físicos, químicos, biológicos y factores de riesgo
ergonómico, no cuenta con brigadas para actuar ante una emergencia, la
capacitación no está basada en tareas criticas de acuerdo a la labor realizada en la
empresa.

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