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CONSORCIO H&M AMAZONIA

“Año de la unidad, la paz y el desarrollo”

CARTA ACLARATORIA
Señores
ELECTROCENTRO S.A.
Presente. -
Referencia:
CONTRATO N°GR-095-2023/ELCTO.

Obra: “AMPLIACIÓN DE REDES PRIMARIAS EN 33 KV Y SECUNDARIAS DEL


CODO DEL POZUZO, CODO DEL POZUZO DEL DISTRITO DE CODO DEL
POZUZO PROVINCIA DE PUERTO INCA – DEPARTAMENTO DE HUÁNUCO”

Yo POUL JHONNY ROBLES MENDOZA, identificado con DNI: 41888251, en mi calidad de


Ingeniero de Seguridad de la Obra de referencia, declaro lo siguiente con respecto al
comité de seguridad y salud ocupacional.

MARCO LEGAL:

1. Reglamento de la Ley Nº 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo DECRETO


SUPREMO Nº 005-2012-TR en el Artículo 49.- Los trabajadores eligen a sus
representantes, titulares y suplentes, ante el Comité de Seguridad y Salud en el Trabajo,
con excepción del personal de dirección y de confianza.

2. Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo LEY Nº 29783, en el Artículo 29. Comités de


seguridad y salud en el trabajo en el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en
el Trabajo - Los empleadores con veinte o más trabajadores a su cargo constituyen un
comité de seguridad y salud en el trabajo, cuyas funciones son definidas en el reglamento,
el cual está conformado en forma paritaria por igual número de representantes de la parte
empleadora y de la parte trabajadora.

ACLARACIÓN:

En el marco 01, indica la diferencia entre los trabajadores y personal de confianza y a la


vez excluyendo al personal de confianza en las elecciones de los trabajadores ante el
comité paritario
En el marco 02 menciona la cantidad de trabajadores que deben ser 20 y también
diferencia entre trabajador y parte empleadora.

Mencionado todo esto, el Consorcio H&M Amazonia tiene 13 trabajadores y 5 personales


de confianza, por ende, no se conforma a la fecha el comité de seguridad y salud en el
trabajo.

Codo del Pozuzo, 27 de enero de 2024

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Dirección: Jr. San Martin 985 – Huánuco – Huánuco – Huánuco Teléfono: 947043604
RUC: 20610804544 Email: hilario004@gmail.com

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