EL ANCIANO

1. Es el responsable del funcionamiento general de la iglesia. Es el co Pastor local.

2. Su autoridad se limita a la iglesia que lo eligió. Para que ejerza dicha función
debe tener su feligresía en la iglesia que ministrará. Además, debe ser ordenado.
Si no lo es, actuará como director y debe ser ordenado en el transcurso de año.
3. Debe tener experiencia en dirigir juntas autorizadas y actividades de la iglesia.
4. Debe conocer bien el Manual de Iglesia
5. Responde al Pastor de la iglesia o distrito
6. Consejero de los departamentales de la iglesia
7. Es miembro de toda junta, comisión, concilio o reunión de los departamentos
8. Debe ser conocido por su cortesía, amor a los demás, respeto, limpieza física y
moral, alejado de chismes y contiendas. Su testimonio como miembro de familia
y para con los de afuera, lo habilita para ser un consejero espiritual y director
religioso.
9. Cumplir los deberes de la iglesia con responsabilidad.
10. Su liderazgo debe ser inspirador y motivador para llevar a la iglesia a un
compromiso más íntimo con Dios y su causa.
11. Debe hacer planes para que todos los miembros sean visitados una vez por
trimestre. Es el arma más poderosa para lograr la unidad y el rescate de
miembros que tienen problemas y luchas.
12. Delinear con el pastor el programa de predicación para la iglesia.
13. Procurar mantener un archivo de feligresía actualizado.
14. Apoyar las campañas y actividades de la iglesia, distrito y Misión.
15. Realizar ceremonias de Santa cena, dedicación de niños, ungimiento de
enfermos, servicios fúnebres en ausencia del Pastor, reuniones administrativas.
16. El anciano debe ser para el pastor su mano derecha: amigo, consejero, líder, y
apoyo para llevar a la iglesia a una plena entrega de los talentos, tesoros,
templo y tiempo al Creador. Comparte ideas y planes con su pastor
17. La familia del anciano debe ofrecer confianza a toda la iglesia.
18. Predica y está listo a ocupar el púlpito en momentos de emergencia. Debe ser
un buen instructor de la Biblia, amigo de los estudios bíblicos y conferencias de
hogar.
19. Debe ser un hombre fiel, firme y fuerte en la convicción de los diezmos y
ofrendas. Porque sólo mediante el ejemplo personal y de palabra podrá la
iglesia ser fiel.
20. Debe promover programas de capacitación permanente en la iglesia
21. Dirigir y organizar los cultos de la iglesia
22. Supervisar los informes trimestrales que se deben enviar a la misión
23. Delegado a Congresos de Misión
24. Su autoridad debe ser aceptada por la mayoría de la iglesia para que pueda
cumplir con su función.
25. Promueve la unidad de la iglesia y su sistema de organización mundial. Acepta y
promueve todos los principios tal como los enseña la Iglesia Adventista del 7mo.
Día.
 DIRECTOR(A) ADMINISTRACIÓN DE LA VIDA

1. Debe ser el más fiel y maduro en la vida cristiana

2. Educa e instruye a los miembros en cuanto a cómo llegar a ser fieles en todo, y
muestra las bendiciones de la fidelidad
3. Promueve el plan de benevolencia sistemática
4. Dirige la comisión de mayordomía que es la encargada de descubrir quienes no
están siendo fieles a los diezmos y ofrendas, al sábado y a cualquiera de los
principios que enseña la Iglesia Adventista, con el propósito de visitarlos,
educarlos y motivarlos a ser fieles.
5. Su evangelismo es interno. Todo lo que tiene que ver con la conservación de los
miembros para que no apostaten.
6. Responde al anciano, al pastor y al Departamental de Mayordomía de la Misión
7. Es miembro de junta de la iglesia y finanzas. Es el presidente de la comisión de
mayordomía.
8. Encargado del culto divino del tercer sábado de cada mes
9. Instruye permanente mente sobre cómo diezmar y ofrendar durante 10
minutos después de la Escuela Sabática, el tercer sábado de cada mes y en las
visitas a los hogares.
10. Hacer que el momento de la devolución del diezmo y del pacto sea
verdaderamente un acto de adoración en la ora del culto divino.
11. Trabaja muy de cerca con la tesorería de la iglesia para elaborar una estadística
de los fondos ingresados a la iglesia. Informa junto con la tesorería en forma
mensual los ingresos y egresos a la iglesia.
12. Establecer objetivos específicos para aumentar muy espiritualmente el número
de miembros que devuelven un diezmo fiel y dan una ofrenda fiel.
13. Aplicar la fórmula del mejoramiento en la fidelidad: Control evaluativo +
instrucción + visitación + proyectos + informes = Miembro Fiel.
14. Dirigir un programa de visitación a los nuevos conversos y hermanos que tengan
problemas de: empleo, enfermedad, de familia, de doctrina. Presentando
algunas soluciones, ideas, orientaciones y formas específicas de alguna ayuda.
Enseñar sobre un presupuesto familiar.
15. Velar por la ejecución del presupuesto financiero de la iglesia. Actuar como
consejero en cada junta cuando se trate de temas financieros.
 DÍACONOS
Esdras Vásquez

1. Coordinar los cultos, ritos y ceremonias de la iglesia

2. Responsable del cuidado de los bienes de la iglesia
3. Vela por el orden y la reverencia en los cultos de la iglesia
4. Deben tener tacto, tino, cortesía, espíritu de colaboración y servicio. De
buen carácter, que tenga amor al prójimo para que desempeñen bien su
función.
5. Responde al anciano y al pastor
6. Participa junto con los ancianos y el pastor en programas de visitación a
los enfermos.
7. Coordinar el recibimiento de los diezmos y ofrendas en los cultos de la
iglesia
8. Velar por el mantenimiento y limpieza del templo
9. Llevar un inventario actualizado de los bienes de la iglesia
10. Su responsabilidad principal es con los varones de la iglesia
11. Para que tengan plena autoridad para ejercer su función deben ser
ordenados
12. Deben llegar 30 minutos antes de los cultos para abrir el templo y revisar
que todo esté listo para el servicio
13. Verificar antes de cada culto que el púlpito, bancas y toda la iglesia esté
limpia y en orden para la adoración.
14. Vigilar que los sanitarios de varones estén limpios, que tengan papel,
toalla, jabón, agua.
15. Prender los aparatos de sonido y dejar listos los micrófonos
16. Darán la bienvenida a los miembros y visitas.
17. Cuidarán que el lugar sea confortable para los asistentes, que tengan
dónde sentarse. Ayudarán en la ubicación de los varones que lleguen al
templo
18. Despedirán a los asistentes en forma ordenada.
19. Cuidar que todo quede en su lugar luego de las reuniones
20. Revisar que todo quede apagado
21. Bajar el agua a los inodoros y revisar toda fuente de agua
22. Guardar en la oficina pastoral toda cosa que haya sido olvidada para
entregar a quien lo reclame.
23. Cerrar las puertas y ventanas de la iglesia
24. La mayor parte de estas funciones lo realizan en coordinación con el
departamento de diaconisas.
 DIACONISAS
Piedacita Yacelga

1. Coordina junto con los diáconos, el orden y la reverencia en los cultos,

los ritos y ceremonias de la iglesia
2. Responde a los ancianos y al pastor
3. Deben tener tacto, tino, cortesía, espíritu de colaboración y servicio. De
buen carácter, que tenga amor al prójimo para que desempeñen bien su
función.
4. Participa junto con los ancianos y el pastor en la visitación a los enfermos
5. Atienden a los enfermos y a los pobres
6. Cuidar y llevar un control de los equipos de santa cena, rito de humildad
y batas bautismales
7. Su responsabilidad principal es con las mujeres de la iglesia
8. Deben llegar 30 minutos antes para ayudar a los diáconos en verificar
que todo esté limpio y en orden para los cultos de iglesia
9. Velarán por el sanitario de mujeres que esté limpio, que tenga jabón,
agua, papel, toalla
10. Darán la bienvenida a miembros y visitas, ayudarán a las mujeres de la
iglesia a encontrar asientos.
11. Exhortarán a la reverencia a las mujeres de la iglesia
12. Ayudar a las madres cuando sus niños lloran o necesitan atención
13. Preparar el pan y el vino de la santa cena
14. Encargarse de la limpieza del equipo de santa cena, rito de humildad y
batas bautismales
15. Cuidar de la limpieza de la iglesia, de las cortinas, y la buena decoración
de la iglesia como las flores.
 SECRETARIA DE IGLESIA
Lidiecita Gómez

1. Llevar estadísticas, registro de los acuerdos y registros de feligresía de la

iglesia
2. Debe ser una persona organizada en su forma de llevar registros
3. Debe ser una persona muy reservada en los asuntos de la iglesia
4. Responde a los ancianos y al pastor
5. Miembro de junta de iglesia y de la comisión de mayordomía
6. Llevar con exactitud las actas de todas las reuniones administrativas y de
la junta directiva de la iglesia
7. Llevar toda la correspondencia que debe mantenerse con los miembros
individuales de la iglesia para el traslado de miembros
8. Citar las juntas de iglesia y escribir el orden de la agenda de la junta
9. Estar al tanto de las reglas parlamentarias. Informar acuerdos a los
miembros de la Junta y a la iglesia
10. Tratar de mantener correspondencia con miembros ausentes
11. Mantener un archivo actualizado de los miembros en orden alfabético
12. Enviar informes trimestrales a la misión de: traslados, disciplina, y de los
departamentos resumido.
13. Asistir a juntas y concilios
14. Firmar cartas de solicitudes, traslados, pedidos.
15. Registrar a los que se bautizan y dar una copia al pastor el mismo día del
bautismo. Llenar y firmar los certificados bautismales. Registrar los
traslados y profesión de fe.
16. Extender credenciales a los delegados de la iglesia a los congresos
17. Sacar de los registros de la feligresía a los trasladados, borrados y
muertos, enviar informe trimestral de esto a la Misión

TESORERO (A) DE IGLESIA

 Lupita Gómez

1. Custodia los fondos de la Iglesia y de la Misión en libros de tesorería

debidamente aprobados por la Misión.
2. Debe ser una persona organizada y que tenga aptitudes para administrar
finanzas
3. Debe ser una persona madura en la fe, integra y muy fiel a Dios. Fiel
diezmante y pactante en forma sistemática.
4. Responde a los ancianos, el pastor, y el director de mayordomía
5. Es miembro de la comisión de mayordomía, de la junta de iglesia, de
acción misionera.
6. Lleva un cuidadoso control de las entradas y salidas de todos los
departamentos de la iglesia
7. Enviar puntualmente los fondos administrados por la Misión
8. No entrega fondos a departamentos sin previa autorización de la junta
de la Iglesia
9. Efectuar pagos de los gastos obligatorios de la iglesia. Verificar todos los
desembolsos con facturas o recibos.
10. Controlar cuentas bancarias
11. Informar mensualmente a la junta de la iglesia sobre los recursos; y a la
iglesia debe ser trimestralmente.
12. Brindar información al pastor, 1er. Anciano y director de mayordomía
sobre hermanos fieles e infieles para visitación.
13. Brindar al auditor de la Misión la información necesaria para la revisión
de los libros de tesorería cuando este lo requiera.
14. Al terminar el culto contar los dineros del Señor en presencia de dos
personas como mínimo y que firmen la planilla
15. Gastos mayores al presupuesto deben entregarse previo voto de junta
16. Todo desembolso debe hacerse con recibos firmados por el interesado
17. No tiene autoridad para cambiar el destino que los miembros o la junta
le han dado al dinero recibido
18. Los fondos del Señor son sagrados. No se cambian cheques ni se presta
dinero a nadie, aunque la junta lo decida no puede prestar.
 DIRECTORA MINISTERIO DE LA MUJER
Mayrenita Arciniega

1. Es un Departamento de reciente creación (Holanda 1995). Pretende

motivar y dirigir la participación de la mayor cantidad de hermanas en el
servicio a Dios y al prójimo a través de 3 áreas: Hogar, Iglesia,
Comunidad.
2. La Directora debe ser una mujer sin discriminación de edad o estado
civil, que aunque no tenga dones sobresalientes, desee trabajar con
Jesús.
3. Responde al Pastor y a la Esposa del Pastor por ser la Coordinadora
Distrital del Ministerio de la Mujer.
4. La Directora es miembro de Junta de la Iglesia.
5. Debe liderar con dinamismo y espiritualidad al grupo de damas de la
iglesia
6. Atender las necesidades de las damas de la iglesia
7. Enviar trimestralmente un informe de las actividades realizadas a la
Misión
8. Encargada de promover le ministerio de oración en la iglesia
9. Encargada de darles una excelente recepción y atención a los visitantes
que llegan a la iglesia.
10. Informar periódicamente a la iglesia sobre las acciones realizadas
11. Involucrar a mayor número de damas en el servicio a Dios según sus
dones
12. Defender el rol de la mujer en la sociedad y en la iglesia según la Palabra
de Dios.
13. Capacitar a las damas en diferentes áreas prácticas de su rol como mujer.
 MINISTERIO PERSONAL

DIRECTOR(A) DE ESCUELA SABÁTICA

Irenita Coca

1. El director debe caracterizarse como estudioso solícito de la Biblia,

espiritual, sincero, responsable, cumplidor y que posea el don de la
enseñanza.
2. Promover el estudio profundo de la Biblia
3. Formar educadores
4. Promover la obra misionera a través de las Unidades de Escuela Sabática
5. Decide a través de la Junta de escuela sabática
6. El director es miembro de Junta de la Iglesia
7. Debe informar semanalmente a la iglesia datos estadísticos de lo
ocurrido en la escuela sabática.
8. Promueve la visitación en las casas de los hermanos por clases
9. Promover el Consejo de Maestros cada Semana donde se evalúa, se
entrena y se hace el repaso de la lección de la semana.
10. Vela por el funcionamiento de la Clase de escuela sabática de niños
11. Es el departamento encargado de velar y defender las 27 doctrinas que
enseña la Iglesia Adventista.
12. Velar porque los Maestros de las clases sean idóneos para enseñar y que
también defiendan las 27 doctrinas.
13. Promueve el apoyo económico para las misiones mundiales
14. Para cambiar o elegir algún maestro debe hacerlo a través de la Junta de
Escuela Sabática. Y luego ser ratificado por la Junta de la Iglesia
15. Debe enviar un informe trimestral a la Misión de las actividades
realizadas en el departamento.
16. Debe ser ejemplo de puntualidad y promover la misma en los demás
miembros
17. Hacer arreglos para que pueda satisfacer las necesidades de todas las
divisiones en cuanto a personal y equipo
18. Programar retiros tanto para los dirigentes de Escuela Sabática como
para toda la Iglesia.
19. Promover los días especiales de la Escuela Sabática, como el día de las
visitas.
 MINISTERIO PERSONAL

SECRETARIA(O) DE ESCUELA SABÁTICA

Nicole Guerrón

1. Mantiene informada a los miembros de la Escuela Sabática sobre los

progresos, tendencias, planes y logros de la misma.
2. Debe ser una persona muy organizada, estudiante solícito de la Biblia,
responsable, puntual.
3. El secretario está bajo las ordenes del Director de Escuela Sabática
4. Distribuye y recoge las hojas de registro de clases, los sobres de las
ofrendas e informes de la obra misionera.
5. cuenta las ofrendas con un ayudante y las entrega al tesorero de la
iglesia
6. Conserva un registro de todos los informes y fondos de la Escuela
Sabática
7. Anota e informa semanalmente los datos estadísticos tanto en un
tablero público como en un libro de registro
8. Enviar trimestralmente a la Misión el informe pedido por la misma
9. presentar trimestralmente informes a la Iglesia.
10. Llevar un registro con los nombres de los miembros de la Escuela
Sabática
11. Llevar registro de todas las Reuniones de Junta de la Escuela Sabática.
 MINISTERIO PERSONAL
DIRECTOR DE ACCION MISIONERA
Juan Santacruz

1. El director debe ser la persona que más esté interesado en salvar

personas.
2. Debe gustarle mucho la instrucción a los hermanos para que trabajen en
la ganancia de almas.
3. Debe ser una persona muy decidida en tomar grandes retos
4. El director se maneja a través de una Junta Misionera, y a través de la
Junta de la Iglesia
5. Coordinar los 10 minutos misioneros semanales
6. Debe ser un gran motivador para movilizar a todo miembro de iglesia en
la empresa de la salvación de las personas
7. Coopera con el Departamento de acción misionera de la Misión
8. Coordina todos los programas misioneros de la iglesia, del Pastor y de la
Misión
9. Estudia el campo misionero de la iglesia a fin de desarrollar un programa
misionero abarcante, sistemático y eficaz del territorio de la iglesia.
10. Trabaja en coordinación con Escuela Sabática, y maestros de clases para
que a través de las unidades de acción se trabaje en la obra misionera
11. Responsable de mantener una lista de laicos activos que sean
entrenados para hacer la obra misionera
12. Dirige el culto del 1er sábado de cada mes para que durante todo el día
sea usado en programas, temas y actividades misioneras. Fecha en que
se debe tener por lo menos un bautismo.
13. Trazar planes valientes y visionarios
14. Enviar trimestralmente un informe misionero a la Misión
15. Informar mensualmente a la Junta de la iglesia sobre los planes y
actividades realizadas.
16. Informar semanalmente a la iglesia sobre los interesados que tiene la
iglesia y sobre los miembros que están dando estudios bíblicos.
17. Dirigir todas las campañas, y semanas especiales de evangelismo
18. Organizar una escuela permanente de evangelismo laico
19. Tener y entregar materiales para la obra misionera a los miembros
20. Dar clases sobre cómo conseguir interesados, como dar estudios, como
sacar decisiones.
21. Trabaja en conjunto con el secretario misionero y con el coordinador de
interesados.
 MINISTERIO PERSONAL

SECRETARIO(A) MISIONERA
Esdras Vásquez

1. Lleva un registro de todas las actividades misioneras: Entradas y salidas

de materiales.
2. Lleva un registro de las decisiones tomadas en la Junta Misionera
3. Es miembro de la junta de la iglesia
4. Llevar un registro de todos los interesados y de los miembros que lo
atienden
5. Presentar una tabla comparativa el 1er sábado de cada mes: # miembros
de iglesia, # de involucrados en la obra misionera, # de interesados,
Blanco de bautismos, # de bautizados a la fecha, # de volantes
repartidos, # de estudios dados.
6. Enviar un informe trimestral a la Misión.
7. Debe ser una persona organizada, responsable y que le apasione salvar
almas
8. Trabaja en conjunto con el coordinador de interesados y el director de
acción Misionera.
 COORDINADOR DE INTERESADOS
Mayrenita Arciniega

1. Debe ser un apasionado por la obra misionera

2. Responde en primer lugar al director de acción misionera
3. Trabaja en conjunto con el secretario misionero en cuanto a la atención
de los interesados.
4. Es miembro de la junta Misionera
5. Es responsable por reclutar nuevos interesados y hermanos que deseen
dar estudios.
6. Vela porque los interesados estén recibiendo los estudios semanales.
7. Distribuye con algún miembro, nuevos interesados para que reciban el
estudio
8. Visita a los interesados cuando el caso lo requiera
9. Coordina la visitación
10. Vela porque los interesados estén bien atendidos
 DIRECTOR DE JÓVENES
Jairo Caipe

1. Es el responsable por el funcionamiento general de la sociedad de

jóvenes
2. El director debe ser un joven maduro en la vida espiritual, ejemplo para
los demás jóvenes.
3. Debe ser entusiasta, de buen criterio
4. Debe trabajar con amor por la juventud adventista para que ellos
crezcan en todas las áreas de su vida, para que se conviertan en grandes
líderes de la iglesia y se comprometan con Cristo.
5. Formar a la juventud para que utilicen sus dones y talentos en la
salvación de otros jóvenes.
6. Debe dirigir la junta de jóvenes, y es miembro de la Junta de la Iglesia
7. Promover todos los planes para jóvenes creados por la Misión, el Pastor
y la Iglesia.
8. Informar mensualmente sobre el total de jóvenes que tiene la iglesia,
ante la junta de la iglesia y ante la iglesia.
9. Dar seminarios de interés para los jóvenes, sobre todo los que tienen
que ver con sus mayores tentaciones para poderlas prevenir, en un plan
de foro entre ellos.
10. Velar porque ellos sean fieles integralmente al Señor.
11. Promover el año bíblico y la lectura del libro del año
12. Hacer de la sociedad de jóvenes un centro misionero
13. Dirigir la voz de la juventud una vez al año, dirigir las semanas de oración
de jóvenes
14. El director JA se relaciona y se preocupa por cada joven, los visita, ayuda,
aconseja, los asesora espiritualmente.
15. Promueve que cada joven tenga su Biblia, himnario, que tenga su
devoción diaria.
 DIRECTORA DE DORCAS
Ordalita Benavides

1. Su función primordial tiene que ver con la atención de las necesidades de

los pobres de la iglesia y de la comunidad, proveyéndoles de ropa,
alimento, cuidados o educación
2. Debe ser una persona de buen carácter, hospitalaria, emprendedora,
que le guste el servicio de la bondad
3. La directora es miembro de junta de la iglesia
4. Visita los hogares de los necesitados, les ayuda y ora por ellos
5. Reunir y preparar alimentos, medicina, ropa y materiales útiles para los
hogares de los necesitados, encausar los recursos para los más
necesitados. Tener un centro de acopio.
6. Organizar entre las damas de la iglesia, brigadas de asistencia social,
cuidar de los enfermos, ayudar en tareas domésticas, reclutar
voluntarias, atender a los enlutados.
7. Realizar cursos varios, prácticos, que sirvan para que los pobres tengan
con ello una fuente de entrada.
8. Debe tener un informe completo mensual, de los enfermos de la iglesia,
de los incapacitados, de los ancianos.
9. Trabaja en estrecha colaboración con los diáconos y diaconizas
10. Son el apoyo principal en los proyectos de recolección de la iglesia
11. A través de los programas comunitarios consigue interesados y los
entrega al departamento de acción misionera para que los atienda con
estudios.
 DIRECTOR(A) DE CONQUISTADORES
Lidiecita Gómez

1. Encargado de propiciar el espíritu de aventura, Exploración que hay en

cada niño y Joven de la iglesia
2. Promueve en forma ordenada, disciplinada actividades al aire libre que
tienen que ver con la exploración y el aprendizaje del segundo libro de
Dios: La naturaleza, manualidades, hobbies y vocaciones juveniles,
estudio de la Biblia, proyectos a compartir la fe.
3. Procura la salvación de los niños y jóvenes, formándolos, enseñándoles
organización y disciplina para que se conviertan en líderes para la iglesia.
4. Busca desarrollar en los niños y jóvenes la parte física, mental y espiritual
5. Trabaja estrechamente con el departamento de JA
6. Canaliza a través de actividades de aventura, exploración y desafíos, sus
brillantes energías su curiosidad, el interés por lo nuevo y desconocido
para que sean usadas para el bien y no para el mal
7. Es la mejor forma que tiene la iglesia para que no sean atrapados por las
atracciones del mundo
8. Los conquistadores participan activamente en los programas de sociedad
de jóvenes.

DIRECTOR(A) VIDA FAMILIAR

 Flia. Del Rosario Ramírez

1. El director debe ser una persona casada y que su hogar sea el más
estable de la iglesia.
2. Debe promover la unidad familiar en la iglesia
3. Debe capacitar los hogares cristianos a través de seminarios y cursos
permanentes
4. Debe programar retiro espirituales familiares
5. Mantener un programa de estudio por semestre con libros relacionados
con el hogar.
6. Debe programar una renovación de votos matrimoniales por año
7. Debe velar porque no existan enamoramientos en yugo desigual. Dar
seminarios permanentes para evitar esto, si lo hubiere, proceder
inmediatamente con los pasos bíblicos
8. Velar porque las parejas que desean casarse, informe a la iglesia y reciba
las clases prematrimoniales por lo menos con 3 meses de anticipación
9. Promover el culto familiar matutino y vespertino
10. Dar seminarios a los padres sobre disciplina adecuada a los hijos
11. Dar consejo a las madres solteras
12. Dar instrucción al cónyuge adventista en su trato con su pareja no
adventista.
13. Promover las semanas de oración de la familia, y días especiales de
familia
14. Promover la recepción de sábado en familia, o en unión con otra familia
15. Promover para que cada hogar sea un centro misionero y se gane a otra
familia
16. Aconsejar a los hogares en problemas
 DIRECTOR(A) DE COMUNICACIÓN Y PUBLICACIÓN
Hairo del Rosario

1. Debe ser una persona, organizada, responsable, de facilidad de palabras,

entusiasta, relacionista público
2. Vigilar para que los anuncios de primera línea se transmitan eficazmente
en cartelera, plataforma, boletín y prensa si fuere necesario.
3. Mantener a la iglesia informada de lo que pasa en la misma, en el
territorio local, en el mundo de la iglesia y fuera de la iglesia que amerite
conocerse
4. Informar a la Misión y a la comunidad sobre programas de la iglesia
5. Informar mediante imágenes asuntos importantes
6. Difundir a la comunidad principios de alimentación, de sana recreación y
literatura adventista
7. Mantener un álbum fotográfico de la iglesia, las historia viva de la iglesia
como: eventos, matrimonios, inauguraciones, paseos...recordar es vivir
8. Mantener la promoción de libros denominacionales, motivar para que
los miembros los compren.
9. Fomentar la lectura en la vida de los miembros
10. Encargado de las suscripciones anuales de los miembros a los materiales
de estudio
 DIRECTOR(A) DE MÚSICA
Patty Gómez

1. Debe Ser una persona consagrada, deben tener un juicio claro sobre la
música apropiada para cada ocasión
2. Encargada de enseñar a cantar, tocar instrumentos, enseñar cantos
nuevos.
3. Responsable de la dirección de la alabanza en la iglesia para que se cante
con el espíritu y con el entendimiento.
4. Debe instruir a los miembros sobre el buen uso de la voz para alabarle
tan solo a Dios y el buen uso de los instrumentos apropiados para la
adoración
5. Actúa en estrecha relación con los ancianos de la iglesia y el Pastor
6. Es miembro de la junta de la iglesia
7. Encargado de organizar las partes musicales que los miembros quieran
rendir a Dios y aconsejar sobre la manera correcta de hacerlo
8. Encargada de dirigir todos los programas musicales en todos los cultos
que realice la iglesia
 DIRECTOR(A) MINISTERIOS DEL NIÑO
Raymi Ramírez

1. Debe Ser una persona que realmente ame a los niños

2. Responsable del trabajo infantil especialmente en la clase de escuela
sabática de niños.
3. Trabaja en estrecha relación con el departamento de Escuela sabática,
rinde cuentas al mismo
4. Envía un informe trimestral a la Misión, pedido por la misma
5. Encargada de la organización de las actividades de la escuela sabática de
niños dirigiendo a las directoras y maestras de las diferentes divisiones
infantiles
6. Velará por el cumplimiento y puntualidad de las maestras
7. Informará a las maestras y planificarán los programas especiales anuales
de los niños como: La voz del menor y días especiales
8. Trabajar junto con los padres para que cada niño tenga su guía de
estudio, la estudie y memorice el versículo de la semana
9. Cada sábado se reunirá con las maestras para evaluar e instruir
10. Promover para que todas las maestras asistan al consejo de maestros de
la iglesia
11. Responsable de la compra de materiales para el departamento
12. Debe los sábados tarde establecer una clase bíblica infantil para preparar
a los niños para el bautismo
 DIRECTOR DE SALUD Y TEMPERANCIA
Gaby Cañar

1. Debe ser una persona que practique el régimen Pro-Salud

2. Debe hacer programas dentro y fuera de la iglesia acerca de la
prevención de las enfermedades
3. Animar y enseñar a los miembros a seguir una dieta vegetariana
4. Velar porque los miembros cuiden su salud, y custodiar que se cumplan
las normas adventistas acerca de la alimentación
5. Dar seminarios: de Cocina, de salud, de cómo dejar de fumar y beber, de
control del estrés.
6. Promover mediante afiches y recortes los beneficios de los 8 remedios
naturales promocionados por Elena de White
7. Dar orientaciones sobre el proceso a seguir por los adventistas en el
cuidado de la salud: Prevención, Tratamientos naturales, Tratamientos
Farmacéuticos, sobre la medicina alternativa. Lo que es permitido y lo
que no es permitido, explicando las razones.

DIRECTOR(A) DE LIBERTAD RELIGIOSA

 Amparito Lozano

1. Promueve y mantiene la libertad religiosa, con particular énfasis en la

libertad de conciencia ante los organismos gubernamentales de
derechos humanos.
2. Orientar a la iglesia sobre la importancia de que exista y se defienda la
ley de la libertad de conciencia.
3. Brindar asesoría y ayuda a los miembros que tengan conflictos por
motivos de conciencia religiosa en el colegio, escuela, trabajo,
universidad, en la comunidad. Todo con el más completo respeto,
sencillez y humildad.
4. Informar a la iglesia sobre leyes que existan en el gobierno que protegen
la libertad de Conciencia a la cual podemos recurrir en caso de conflictos.
5. Enseñar a los miembros sobre la importancia de ser fieles al Señor
aunque se desplomen los cielos, y confiar en que Dios nos dará la salida
en algún conflicto por motivos de conciencia religiosa.
6. Distribuir materiales que favorezcan la libertad religiosa y de conciencia
7. Promover el respeto al individuo y cuidar que los miembros mantengan
la distancia entre asuntos de la Iglesia y el estado.
8. Promover el respeto a Dios y al Estado mientras el segundo no entre en
conflicto con los principios de Dios. “Dad a César lo que es de César y a
Dios lo que es de Dios”
9. Enseñar a la hermandad cual es la posición adventista frente a la Política,
y motivar a todos los miembros a acogerse a ella.