CURSO DE ACTUALIZACIÓN

PREVENCIÓN
PREVENCIÓN DE
DE RIESGOS
RIESGOS
EN
EN EL
EL TRABAJO
TRABAJO

OBJETIVO general:

Entender las responsabilidades en materia de seguridad y salud en el trabajo.

OBJETIVOs específicos:
• Entender las responsabilidades de todos y cada uno de los individuos en materia
de seguridad y salud en el trabajo
• Conocer la legislación actual existente en materia de seguridad y salud laboral
• Entender cómo funcionan los organismos de control en materia de seguridad y
salud laboral

metodología:

TEÓRICA: 80%/ PRÁCTICA 20%.

- Clases teórico prácticas. Experiencias vivenciales.

- Proyección en retro proyector digital.
- Exposición de videos de concientización como herramientas didácticas de observación.
- Charlas magistrales que apoyan la gestión práctica.
- Lectura grupal de artículos de decretos, leyes para interactuar y consensuar criterios; utilizando
lúdica.

MECANISMO DE EVALUACIÓN
- Evaluación Inicial o Diagnóstica: Cuestionario con 10 preguntas abiertas y cerradas.
- Evaluación de participación: Por observación del facilitador o coordinador Evaluación Final:
Cuestionario con 10 preguntas abiertas y cerradas. (Al final de este contenido se encuentra la
encuesta)
- Virtualmente se aplica la misma evaluación: Solo que al inicio se aplica una sola oportunidad y en la
final se permite tres ingresos hasta obtener la evaluación final.

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 POLITICA DE APROBACIÓN PARA OBTENER UN
CERTIFICADO de aprobación:

- Asistencia: 90%
- Evaluación cualitativa y de participación: 90%
- Evaluación cuantitativa final: 70%
- Si los participantes obtienen menos de estos puntajes, sólo se entrega un certificado de
participación. Esta se aplica también virtualmente.

EVALUACIÓN AL DESARROLLO Y CALIDAD DEL CURSO Y

DEL FACILITADOR

Mediante un cuestionario cerrado, con notas cuantitativas de 1 a 5 donde se

consulta, sobre:
- Contenido: Percepción sobre la adecuación y utilidad de los temas tratados

- Metodología: Percepción de la forma en que se desarrolla el seminario-

Curso- taller, y las actividades de trabajo utilizadas por el facilitador

- Facilitador: Percepción acerca de la capacidad de comunicación, conducción

de actividades de aprendizaje, respuesta a las preguntas e inquietudes de
los participantes, cumplimiento de los objetivos del curso, puntualidad.
Materiales: Percepción sobre los manuales, laminas, ejercicios sobre el uso
de EPP.

- Aulas y equipos locales. Percepción sobre la comodidad,

operatividad, iluminación, ambiente.

contenido

• Introducción; realización de evaluación inicial.

Temas a tratar:

• Aspectos legales. Últimos cambios y normativas

• Marco regulatorio y cálculo de multas (Casos de aplicación )
• Prácticas en Normativa Legal (Escenarios simulados)
• Identificación de factores de riesgo en el sector automotriz
• Como afrontar la denuncia y demandas laborales desde el aspecto técnico
• Sistemas de Gestión ( Revisión de la nueva ISO 45001: 2018)
• Vigilancia de la Salud (aciertos y errores frecuentes)
• Como realizar y afrontar Auditorias
• Programa de Drogas (Taller para la creación de planes de acción)
• Programa Psicosocial (Recomendaciones en la creación de planes de acción)

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 Instructor

DANIEL YONFA

Master en seguridad y salud ocupacional

EXPERIENCIA PROFESIONAL:

- MetroCuadrado Ltda., cargo Jefe de seguridad industrial, Responsable de la

implementación de la unidad de seguridad y salud ocupacional, periodo de
duración Agosto 2005 a sept del 2007.
- Cuadrexport S.A, cargo Gerente de proyectos especiales, Implementación de
unidad de planificación, dirección e implementación de la unidad de seguridad,
periodo de duración Octubre 2007 a septiembre del 2009.
- Secretaria Nacional del Migrante, cargo Consultor Instructor externo, Planificación,
capacitación y dirección de proyectos

EXPERIENCIA PROFESIONAL:

- SECRETARIA NACIONAL DEL MIGRANTE SENAMI "proyecto El Dedal", Elaboración de

INVERSIÓN INCLUYE:
- Alimentación
- Certificado Aeade
- Manuales físicos
proyecto, capacitación en servicio al cliente y técnicas de ventas. TUNGURAHUA
AMBATO, duración 40 horas.
- SECRETARIA NACIONAL DEL MIGRANTE SENAMI "proyecto Embutidos el Pastor”,
Elaboración de proyecto, capacitación en Buenas prácticas de mano factura,
Evacuación, Control de Incendios, Comunicación y seguridad industrial QUITO –
PICHINCHA, SECRETARIA NACIONAL DEL MIGRANTE SENAMI " Got Sam Riego",
Elaboración del proyecto, capacitación en primeros auxilios, Evacuación, Control de
Incendios, Comunicación y uso de herramientas adecuadas en el trabajo.
TUNGURAHUA AMBATO, 17 al, duración 30 horas.
- SECRETARIA NACIONAL DEL MIGRANTE SENAMI " Hydroambato", Elaboración del
proyecto, capacitación en primeros auxilios, Evacuación, Control de Incendios,
Comunicación y uso de herramientas adecuadas en el trabajo. TUNGURAHUA
AMBATO, duración 35 horas.

$ 120 + iva / Afiliados 12 - junio - 2018 Auditorio

8 horas Aeade
$ 135 + iva / No Afiliados 09h00 a 17h00

Fátima Miño.
099 719 5215
02-2269052 / 2269056�
capacitacion@aeade.net