Política de Derechos

Humanos
BAKER HUGHES DE COLOMBIA, en adelante “BHC” promueve el respeto por los derechos humanos universales, tal
como se define en la Declaración Universal de los Derechos Humanos de las Naciones Unidas y se compromete a
preservar estos derechos para nuestros trabajadores en todos los lugares de operación. Como empresa tenemos
la responsabilidad de que nuestra fuerza de trabajo multinacional, las comunidades donde operamos y nuestros
socios comerciales se adhieran a los principios de los derechos humanos.

A través del Espíritu y la Letra de BHC, promovemos una cultura de comportamiento ético y legal. Nuestras
directrices dejan en claro que es responsabilidad de todos los trabajadores mantener una conducta socialmente
responsable. La política de BHC se basa en nuestra práctica de tratar a todas las personas con dignidad y
respeto.

BHC está comprometido con los siguientes estándares internacionales de trabajo en los lugares donde realiza
operaciones:

Tratamiento no discriminatorio
BHC cree en la igualdad de todas las personas y valora su fuerza de trabajo diversa. Estamos comprometidos en
proporcionar igualdad para todos nuestros trabajadores sin discriminación legal.
Por lo tanto, brindamos igualdad de oportunidades para todos durante las fases de reclutamiento, contratación,
desarrollo, promoción y compensación sin importar edad, color, discapacidad, género, origen nacional o familiar,
lengua, raza, religión, orientación sexual y opinión política o filosófica.

Ambiente de trabajo saludable y seguro

Estamos comprometidos con la salud y la seguridad de nuestros trabajadores. Mantenemos un programa de
capacitación regular para garantizar que las personas estén equipadas para identificar y gestionar los riesgos
potenciales en el lugar de trabajo.

Adicionalmente, BHC da cumplimiento a sus deberes en temas de seguridad, salud en el trabajo y ambiente;
estableciendo y verificando los objetivos y metas de su sistema integrado de gestión, destinando los recursos
necesarios, involucrando a todo su equipo directivo, para lograr su compromiso en liderazgo, difusión,
cumplimiento y mejoramiento continuo del sistema en todos sus centros de trabajo y con alcance para todos sus
trabajadores.

Salarios mínimos
Cumplimos con los estándares del mercado y de la industria para la aplicación de salarios.

Sin trabajo infantil

Cumplimos con la normatividad colombiana y no generamos trabajo infantil.

Ricardo Andrés Hands Salerni

CE 849870
Representante Legal, Baker Hughes de Colombia

Revisión: 1
Fecha Efectiva: 02-Mar-2020