TÉRMINOS DE REFERENCIA

CONTRATACIÓN DE DOS CONSULTORES INDIVIDUALES DE LÍNEA,

COORDINADOR DE PROYECTO - ADMINISTRADOR DE PROYECTO, PARA
EL PROYECTO FORESTACION DE AREAS VERDES EN EL MUNICIPIO DE
ORURO

1. ANTECEDENTES.

El Gobierno Autónomo Municipal de Oruro, dentro de su política de desarrollo

sostenible toma acciones que promuevan a una participación de los habitantes en
general de los cinco distritos que participen en el proyecto a mejorar el medio
ambiente de su habitad, es entonces que el G.A.M.O. prioriza el mantenimiento de
las áreas verdes de recreación pasiva y creación de nuevas áreas verdes en los
cinco distritos, con el propósito de cuidar el pulmón verde de la Ciudad de Oruro.

La Unidad de Paisajismo y Forestación en la actualidad administra 33 áreas de

recreación pasiva entre plazas, plazuelas y parques, 19 áreas verdes que
constituyen las jardineras centrales de las avenidas y 4 áreas verdes que abarca a
la superficie interior del zoológico, parque ecológico, y cementerios, la superficie
total de estas áreas alcanza a 62.176.70m2 (62Ha). Proveemos para estas, plantas
producidas en el vivero forestal municipio de Socamani y vivero Pesko Uyana, a
través de la ejecución del presente proyecto en coordinación con FONABOSQUE
se busca mejorar las condiciones ambientales del Municipio con la implementación
de áreas intensivas de bosquecillos forestales en 5 áreas rurales ya definidas.
En el marco del Plan Operativo Anual, mediante funciones establecidas en la
normativa legal vigente con las que cumple a favor del departamento la Unidad de
Paisajismo y Forestación y para el cumplimiento de la mencionada misión
institucional, para lo cual, se requiere de personal técnico con la principal finalidad
de ejecutar el POA de la presente gestión y cumplir con las exigencias de la
ciudadanía. De esta manera se requiere contratar los servicios de la contratación
de dos consultores individuales de línea, coordinador de proyecto - administrador
de proyecto, para el Proyecto Forestacion de Areas Verdes en el Municipio de Oruro
bajo los siguientes Términos de Referencia.

2. OBJETIVO DE LA CONSULTORÍA

El objetivo de los Términos de Referencia es el de contratación de dos consultores

individuales de línea, coordinador de proyecto - administrador de proyecto, para
realizar la capacitación y asistencia técnica al personal y población beneficiaria del
proyecto “Forestación de Áreas rurales del Municipio de Oruro” en su fase de
implementación en áreas establecidas del municipio de Oruro.
3. ACTIVIDADES

COORDINADOR DE PROYECTO

Las actividades que debe cumplir el Consultor, siendo estas indicativas y no

limitativas, son las siguientes:

• Implementación del proyecto en sectores establecidos

• El Consultor, debe realizar las inspecciones necesarias para verificar la
zona de del proyecto.
• El Consultor elevara informes pertinentes al jefe de la Unidad de
Paisajismo y Forestación en caso de modificaciones y/o actuaciones que
pudieren ocurrir durante el desarrollo del Proyecto, si los hubiere.
• El Consultor debe mantener documentación actualizada para los niveles
de decisión y ejecución, de manera que se tengan todos los antecedentes
en relación a la ejecución del proyecto.
• El consultor deberá efectuar presentaciones (al menos una vez al mes),
del resultado del trabajo con todos los actores vinculados al proyecto.
• Presentar informes técnicos cuyo contenido será consensuado con el
Jefe de la Unidad de Paisajismo y Forestación cada 5to. día hábil de cada
mes, de todos los avances del proyecto.
• Deberá cumplir con todas las instrucciones que de manera escrita y/o
verbal que emanen del Jefe de la Unidad de Paisajismo y Forestación.
• Otras funciones asignadas por su inmediato superior.

ADMINISTRADOR DE PROYECTO

Las actividades que debe cumplir el Consultor, siendo estas indicativas y no

limitativas, son las siguientes:
• Llevar adelante los procesos administrativos del proyecto y seguimiento
para su conclusión del proyecto según convenio.
• Colaboración en la parte administrativa de los recursos percibidos a través
de convenios interinstitucionales con contraparte Municipal de la Unidad.
• Recabar la información sobre el avance físico – financiero generada por el
 personal de la Unidad.
• Elaboración del POA de funcionamiento de la Unidadde dependencia y
hacer el seguimiento de la elaboración de los POA de los Proyecto de
Inversión.
• Participar activamente en reuniones, seminarios y otros inherentes al
cargo.
• Coordinar actividades con el Coordinador de Proyecto y el Jefe de Unidad.
• Llevar al día la información, documentación generada, salvaguardar y
poner en resguardo la misma.
• Otras tareas a realizarse a instrucción encomendadas por el inmediato
superior en relación al caso.
• Otras funciones asignadas por su inmediato superior.

4. RESPONSABILIDAD DEL CONSULTOR

El consultor será responsable directo y absoluto de las actividades que realice y

deberá responder por la calidad y eficiencia de sus servicios, durante el tiempo que
dure su contrato, debiendo:
• Cumplir con todos los puntos establecidos en estos términos de referencia.
• Dar cumplimiento a los términos del contrato de prestación del servicio.
• Realizar el informe de actividades en forma mensual y el último mes de la
consultoría, informe final de actividades.

5. INFORMES

El Consultor Individual de Línea deberá elaborar Informes Mensuales para ser

presentados hasta cada 5 de cada mes siguiente, impostergablemente respecto al
desarrollo de todas las actividades realizadas en ese periodo, el mismo que previa
evaluación será aprobada por la Unidad de Paisajismo y Forestación, Dirección de
Salud Ambiental y la Secretaria Municipal de Gestión Territorial, para fines de
cancelación de sueldo y al finalizar su contrato administrativo deberá emitir el
Informe Final de conclusión de consultoría, los cuales deberán contener la
información de las actividades realizadas, los resultados alcanzados, conclusiones,
recomendaciones que considere efectuar. Cada informe debe tener:
1. Planilla de cancelación.
2. Solicitud de cancelación de sueldo del consultor individual de línea dirigida al
Director de Gestión de Recursos Humanos.
3. Fotocopia de carnet de identidad (firma clara en el medio).
4. Planilla de asistencia del mes adjunto su biométrico.
5. Fotocopia Legible de Contrato de trabajo administrativo.
6. Fotocopia Legible de NIT Registro personal y su formulario de inscripción
7. Declaración de impuestos formulario 610, mas hoja del número de tramite
trimestral
8. Fotocopia Legible y clara de aportes de AFP del mes correspondiente dicho
aporte será efectuado si el salario está por encima del mínimo nacional y haber
trabajado 20 días o más, del contrario no corresponde: registro a cargo del
G.A.M.O.

6. LUGAR Y HORARIO

El Consultor Individual de Línea prestara sus Servicios en condiciones y

modalidades que serán establecidas por la Unidad contratante al cual serán
designados.

El(a) consultor(a) desarrollara sus actividades en la Unidad de Paisajismo y

Forestación.

El control de asistencia del Consultor se efectuará conforme a normativa interna, en

lo que respecta al horario de trabajo de la institución, aplicando las sanciones que
correspondan. El consultor deberá cumplir con el horario de trabajo: de 08:00 a
12:00 y de 14:00 a 18:00 horas y regirse al régimen disciplinario de la entidad, o
disposiciones de RR.HH.

7. PLAZO Y MONTO PARA LA PRESTACIÓN DEL SERVICIO

El periodo de los servicios se iniciará a partir del día siguiente hábil de la suscripción
del contrato por el lapso de dos (2) meses, con una vigencia hasta el 31 de
diciembre, dando lugar a ampliación de contrato por periodo similar, contra
aprobación de informe y solicitud del Jefe de la Unidad de Paisajismo y Forestación.

Los montos de las remuneraciones se encuentran en la tabla de requerimiento de

personal:

TOTAL,
ITEM CARGO CANTIDAD MESES
SUELDO MES
1 COORDINADOR DE PROYECTO 1 2 5.100,00
2 ADMINISTRADOR DE PROYECTO 1 2 4.315,00
8. OBLIGACIONES IMPOSITIVAS Y OTRAS OBLIGACIONES

Los consultores deberán cumplir con el régimen impositivo de RC-IVA u otro, de

acuerdo a las disposiciones vigentes del Servicio de Impuestos Nacionales, y
deberá presentar el Certificado de Inscripción en el Régimen Complementario al
Impuesto al Valor Agregado como Contribuyente Directo y presentar una fotocopia
de su declaración trimestral.
El consultor debe realizar el Pago de Aportes a la GESTORA dicho aporte será
efectuado si el salario está por encima del mínimo nacional y haber trabajado 20
días o más, de lo contrario no corresponde: registro a cargo del G.A.M.O. Caso
contrario el Gobierno Autónomo Municipal procederá a la retención de los impuestos
de ley, conforme a normativa vigente.

9. DERECHO DE PROPIEDAD

Confidencialidad El consultor a ser contratado deberá ser consciente de la

importancia de sus responsabilidades en cuanto a no poner en peligro la integridad,
disponibilidad y confidencialidad de la información que corresponde a su función
laboral dentro la Institución.

Propiedad intelectual El material producido bajo los términos de referencia, tales

como escritos, gráficos, medios magnéticos, informes y toda documentación
generada por el consultor, es de propiedad exclusiva del Gobierno Autónomo
Municipal de Oruro, y tendrá todos los derechos exclusivos para publicar o difundir
los mismos según sus conveniencias institucionales. El consultor a la conclusión del
servicio en el marco del informe final, debe adjuntar una relación de los materiales
y documentos producidos durante la vigencia de su servicio.

10. DEPENDENCIA FUNCIONAL

El Consultor Individual en Línea, tendrán dependencia del supervisor y el Jefe de la

Unidad de Paisajismo y Forestación, de la Dirección de Salud Ambiental,
dependiente de la Secretaria Municipal de Gestión Territorial.

11. PERFIL REQUERIDO DEL CONSULTOR

ITEM 1 – COORDINADOR DE PROYECTO

A.- REQUISITOS MÍNIMOS:

• Ing. Agrónomo ó Ingeniero Forestal con título Profesional en Provisión
Nacional.
B.- REQUISITOS COMPLEMENTARIOS:

• Especialización en gestión Forestal y manejo Forestal

• Certificado de habla de Idioma Nativo.
• Conocimiento de la Ley SAFCO (Ley 1178)
• Experiencia en el manejo integral de cuencas y sistemas de riego
• Cursos relacionados al área de trabajo.
• Declaración jurada de no parentesco y de no doble percepción de sueldo del
estado (Modelo adjunto)
• Certificado de no violencia (CENVI) actualizado.

EXPERIENCIA:

C.- EXPERIENCIA GENERAL

• 5 años experiencia a partir de la emisión del Título Profesional,

conocimientos relacionados al cargo, experiencia a partir de la emisión del
título en Provisión Nacional a nivel Licenciatura en entidades publica o
privadas.

D.- EXPERIENCIA ESPECÍFICA

• 2 años, en proyectos relativos a la formulación, ejecución de proyectos

forestales en el sector del altiplano (a partir del Título en Provisión Nacional).

ITEM 2 – ADMINISTRADOR DE PROYECTO

A.- REQUISITOS MÍNIMOS:

Título Profesional en Provisión Nacional en Licenciatura en Administración de
Empresas o ramas afines.
B.- REQUISITOS COMPLEMENTARIOS:

• Certificado de habla de Idioma Nativo.

• Conocimiento de la Ley SAFCO (Ley 1178)
• Manejo de Paquetes Word, Excel, Pawer Point
• Cursos relacionados al área de trabajo.
• Curso de manejo del SIGEP
• Declaración jurada de no parentesco y de no doble percepción de sueldo del
estado (Modelo adjunto)
• Certificado de no violencia (CENVI) actualizado.
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EXPERIENCIA:

C.- EXPERIENCIA GENERAL

• 3 años a partir de la obtención del Título Provisión Nacional en manejo

administrativo financiero de proyectos en entidades públicas o privadas
D.- EXPERIENCIA ESPECÍFICA

• 1 año a partir de la obtención del Título Provisión Nacional manejo

administrativo financiero de proyectos en entidades públicas o privadas.
RESPONSABILIDAD PROFESIONAL

El Consultor Individual de Línea, en el marco del ordenamiento jurídico aplicable, es

responsable de los informes que emita y la atención que brinde en el ejercicio de
sus funciones. Tiene la obligación de observar en todo momento el principio de
probidad, desarrollando su trabajo de manera honesta, transparente, empleando
toda su capacidad y conocimientos técnicos y profesionales. Correrá por cuenta del
Consultor Individual de Línea, en el marco de la relación contractual, el pago de
todos los impuestos vigentes en el país.

De conformidad a la Ley de Pensiones Nº 065 de 10 de diciembre de 2010 y Decreto

Supremo Nº 0778 de 26 de enero de 2011, el Consultor Individual de Línea está
obligado a contribuir como Asegurado Independiente ante la Gestora Pública de la
Seguridad Social de Largo Plazo, el pago de la Contribuciones al Sistema Integral
de Pensiones.

12. CRITERIO Y PUNTAJE DE EVALUACIÓN

La puntuación a ser tomada en cuenta para su adjudicación es de igual o

mayor a 50 puntos total.

ÍTEM 1 – COORDINADOR DE PROYECTO

CUADRO RESUMEN DE EVALUACIÓN
PUNTAJE
CRITERIO DE EVALUACIÓN PUNTAJE
TOTAL
A. Requisitos mínimos (adjuntar documento de respaldo)
Ing. Agrónomo ó Ingeniero Forestal con título
25 25 Puntos
Profesional en Provisión Nacional.

B. Requisitos complementarios (adjuntar documento de respaldo)

• Especialista en Gestión Forestal y Manejo Forestal 5
• Certificado de habla de idioma nativo. 5
• Conocimiento de la Ley SAFCO (Ley 1178)
5
Emitido por la contraloría general del estado 25 Puntos
• Experiencia en el manejo integral de cuencas y
5
sistemas de riego
• Cursos relacionados al área de trabajo. (1 pts. por
5
certificado máximo 5 pts)
C. Experiencia general (adjuntar documento de respaldo)
5 años experiencia a partir de la emisión del Título
Profesional, conocimientos relacionados al cargo,
experiencia a partir de la emisión del título en 10 10 Puntos
Provisión Nacional a nivel Licenciatura en entidades
publica o privadas.
D. Experiencia especifico (adjuntar documento de respaldo)
2 años, en proyectos relativos a la formulación,
ejecución de proyectos forestales en el sector del 10 10 Puntos
altiplano (a partir del Título en Provisión Nacional).
 TOTAL EVALUACION 70 Puntos

ÍTEM 2 – ADMINISTRADOR DE PROYECTO

CUADRO RESUMEN DE EVALUACIÓN
PUNTAJE
CRITERIO DE EVALUACIÓN PUNTAJE
TOTAL
A. Requisitos mínimos (adjuntar documento de respaldo)
Título Profesional en Provisión Nacional en
Licenciatura en Administración de Empresas o ramas 25 25 Puntos
afines.
B. Requisitos complementarios (adjuntar documento de respaldo)
• Certificado de habla de idioma nativo. 5
• Conocimiento de la Ley SAFCO (Ley 1178)
5
Emitido por la contraloría general del estado
• Manejo de Paquetes Word, Excel, Pawer Point 5 25 Puntos
• Cursos relacionados al área de trabajo. (1 pts. por
5
certificado máximo 5 pts)
• Curso de manejo del SIGEP 5
C. Experiencia general (adjuntar documento de respaldo)
3 años a partir de la obtención del Título Provisión
Nacional en manejo administrativo financiero de 10 10 Puntos
proyectos en entidades públicas o privadas
D. Experiencia especifico (adjuntar documento de respaldo)
1 año a partir de la obtención del Título Provisión
Nacional manejo administrativo financiero de 10 10 Puntos
proyectos en entidades públicas o privadas.
TOTAL EVALUACION 70 Puntos

• ADJUNTAR FOTOCOPIA DE CEDULA DE IDENTIDAD FIRMADO.

• EL CONSULTOR ADJUDICADO DEBERÁ PRESENTAR DOCUMENTOS
ORIGINALES PARA SU REVISIÓN Y POSTERIOR FIRMA DEL CONTRATO.
• CONSULTOR ADJUDICADO QUE NO SE PRESENTE PARA LA FIRMA DEL
CONTRATO SERA SANCIONADO POR 2 AÑOS EN POSTERIORES
CONVOCATORIAS.
• LA PROPUESTA DEBE CONTAR CON ÍNDICE Y DEBIDAMENTE FOLIADO.
 • ADJUNTAR DECLARACIÓN JURADA (DECLARACIÓN JURADA DE
PARENTESCO Y DE NO PERCEPCIÓN DE SUELDO COMO FUNCIONARIO
PÚBLICO, para lo cual se adjunta un modelo para que puedan tomar en cuenta).
• (La propuesta deberá ser presentada en sobre cerrado y con cinta adhesiva
transparente sobre las firmas y sellos, dirigido a la entidad convocante,
citando el Número de Proceso y el objeto de la Convocatoria).

DECLARACIÓN JURADA DEL PERSONAL CONTRATADO COMO

CONSULTOR INDIVIDUAL DE LÍNEA DE NO ESTAR COMPRENDIDO EN LAS
PROHIBICIONES E INCOMPATIBILIDADES PARA EL EJERCICIO DEL CARGO
Yo,……………………………………………………………………………………………
……………………….Consultor de Línea de G.A.M.O.
DECLARO QUE:
a) No tengo relación de parentesco de consanguinidad hasta el cuarto
grado, ni de afinidad hasta el segundo grado según el computo civil con
el (los):
- Otro profesional que se presente a esta convocatoria en el mismo
cargo.

b) No percibo ningún sueldo como funcionario público, según Ley de estatuto

de Funcionario público Articulo 11.- (Incompatibilidades) a.- Ejercitar más
de una actividad remunerada en la Administración Pública, en el marco del
Art. 24 del D.S. Nº 4434.

Lugar: ……………………
Fecha: ……..…………….
……………………………………
Consultor de Línea
……………………………………
Aclaración de la Firma

…………….……………………..
RECEPCION DE PROPUESTAS HASTA EL 07/11/2023 HASTA
HORAS 14:30 EN LA UNIDAD DE BIENES Y SERVICIOS
CALLE VELASCO GALVARRO Y MONTESINOS - PLANTA
ALTA

LA PROPUESTA DEBERÁ SER PRESENTADA EN SOBRE

CERRADO, CITANDO EL NOMBRE COMPLETO DEL
CONSULTOR, EL CODIGO INTERNO, Y EL OBJETO DE LA
CONTRATACION

OBJETO DE LA CONTRATACION: CONTRATACIÓN DE DOS

CONSULTORES INDIVIDUALES DE LÍNEA, COORDINADOR
DE PROYECTO - ADMINISTRADOR DE PROYECTO, PARA EL
PROYECTO FORESTACION DE AREAS VERDES EN EL
MUNICIPIO DE ORURO

CÓDIGO INTERNO
G.A.M.O./C.M. Nº 133/2023