Firmado digitalmente por SERRANO HERNANDEZ Javier Antonio FIR

GOBIERNO REGIONAL LAMBAYEQUE 16727913 hard

Unidad: 1.0 DIRECCION EJECUTIVA
UNIDAD EJECUTORA 401 HOSPITAL LAS MERCEDES Cargo: DIRECTOR DEL HOSPITAL LAS MERCEDES - CHICLAYO
Fecha y hora de proceso:30/11/2021 - 13:17:10
1.0 DIRECCION EJECUTIVA
Id seguridad: 5686143 Año del Bicentenario del Perú: 200 años de Independencia
Chiclayo 30 noviembre 2021
RESOLUCION DIRECTORAL N° 000894-2021-GR.LAMB/GERESA/HLM.CH/DE [3757250 - 4]

VISTO:

EL INFORME LEGAL N° 000223-2021-GR.LAMB/GERESA/HLM.CH/UAJ [3757250 - 3], INFORME

TECNICO N° 000203-2021-GR.LAMB/GERESA/HLM.CH-URH, INFORME N°
000373-2021-GR.LAMB/GERESA/HLM.CH-URH.AMMW, Y;

CONSIDERANDO:

Que, mediantre INFORME LEGAL N° 000223-2021-GR.LAMB/GERESA/HLM.CH/UAJ [3757250 - 3] la

Unidad de Asesoría Juridica resuleve PROCEDENTE el reconocimiento del pago de ASIGNACIÓN
ECONÓMICA POR CUMPLIMENTO DE LAS METAS INSTITUCIONALES, INDICADORES DE
DESEMPEÑO Y COMPROMISO DE MEJORA DE LOS SERVICIOS del año 2019;

Que, medainate INFORME TECNICO N° 000203-2021-GR.LAMB/GERESA/HLM.CH-URH sobre

verificación y análisis de los expedientes presentados, se ha determinado que cumple con los requisitos de
Ley para el reconocimiento del pago que corresponde la ASIGNACIÓN ECONÓMICA POR
CUMPLIMENTO DE LAS METÁS INSTITUCIONÁLES, INDICADORES DE DESEMPEÑO
Y COMPROMISO DE MEJORA DE LOS SERVICIOS del año 2019 que corresponderia ejecutar en
la especifica de gasto 21.19.37. Bono por desempeño por importe total de las 06 PEAS es de 12,336.00;

Que, las 06 PEAS en mención son servidores destacados que cuentan con Resolución de Destaque 2019
que se adjuntan y según informes del area de control de asistencia fueron enviadas para la validación de la
PEAS para el bono de cumplimiento de Metas 2019.

Que, para recibir la entrega económica anual por cumplimiento de las metas institucionales, indicadores de
desempeño y compromisos de mejora de los servicios, el personal de la salud, así como del personal
destacado de las instituciones comprendidas en el artículo 3° del Decreto Supremo antes citado debe
haber trabajo de manera efectiva en la institución evaluada por un periodo mayor de seis (06)
meses efectivos, que incluye el descanso vacacional; no encontrarse de sancionado con suspensión
efectiva durante el periodo de evaluación; el que haya laborado más de seis (06) meses pero menos de
doce (12) meses, el valor de la entrega económica anual será igual a tantas doceavas partes del mismo
como meses haya trabajado; asimismo, el personal de la salud debe encontrarse registrado en el
Aplicativo lnformático para el Registro Centralizado de Planillas y de Datos de los Recursos Humanos del
Sector Público - AIRHSP, durante el periodo de evaluación;

Que, mediante Decreto Supremo N° 116-2014-EF se aprueba los criterios, aplicación e implementación de

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la asignación por cumplimiento de las metas institucionales, indicadores de desempeño y compromisos de
mejora de los servicios en el marco del artículo 15 del Decreto Legislativo N' 1153;

Estando a lo actuado en los documentos del visto, y a las visaciones correspondientes de la División de
Administración, Unidad de Asesoría Jurídica, Unidad de Recursos Humanos, y en uso de sus Funciones
Generales como Director Ejecutivo signadas en el Manual de Organización y Funciones aprobado con
Decreto Regional Nº 043-2013-GR.LAMB/PR, y a las facultades conferidas por Resolución Ejecutiva
Regional Nº 000516-2021-GR.LAMB/GR;

SE RESUELVE:

Artículo Primero.- APROBAR el "Listado Nominal del Personal de la Salud Beneficiario por el
cumplimiento de las Metas lnstitucionales, lndicadores de Desempeño y Compromisos de Mejora de los
Servicios para la entrega económica correspondiente al año 2019, conforme el siguiente detalle:

Artìculo Segundo.- El egreso que origine el cumplimiento de la presente resolución se abonará de

acuerdo a la disponibilidad presupuestal existente en la Asignación Especifica 21.19.37.

Artículo Tercero.- Notifíquese la presente resolución a las instancias pertinentes, y Autorícese su

publicación en la Página Web institucional.

Regístrese y comuníquese

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Firmado digitalmente
JAVIER ANTONIO SERRANO HERNANDEZ
DIRECTOR DEL HOSPITAL LAS MERCEDES - CHICLAYO
Fecha y hora de proceso: 30/11/2021 - 13:17:10

Esta es una copia auténtica imprimible de un documento electrónico archivado por Gobierno Regional Lambayeque, aplicando lo dispuesto por el Art. 25 de D.S.
070-2013-PCM y la Tercera Disposición Complementaria Final del D.S. 026-2016-PCM. Su autenticidad e integridad pueden ser contrastadas a través de la
siguiente dirección web: https://sisgedo3.regionlambayeque.gob.pe/verifica/

VoBo electrónico de:

- 7.1 UNIDAD DE RECURSOS HUMANOS

CARMEN ROSA BARBOZA DIAZ
JEFA DE LA UNIDAD DE RECURSOS HUMANOS
30-11-2021 / 12:38:23

- 7.0 DIVISION ADMINISTRACION

LUISA ISABEL COLLAZOS NEYRA
JEFE DE LA DIVISIÓN DE ADMINISTRACIÓN - HLMCH
30-11-2021 / 12:44:00

- 5.0 UNIDAD DE ASESORIA JURIDICA

WALTER DANIEL CUSTODIO ASCENCIO
JEFE DE LA UNIDAD DE ASESORÍA JURÍDICA
30-11-2021 / 12:38:30

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