Seminario Bíblico Pentecostal Centroamericano

SEBIPCA

Cuestionario– Módulo 5

Licenciatura en Ministerio Cristiano

Modalidad E – lerning

De acuerdo al curso
Revitalización de la Iglesia

Facilitado por
Licda. Jasdey Betegón

Realizado por:

Luz Araúz
Kevin González
Nathalia Valdés
Aida González

Grupo N°7
Panamá, Panamá

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15 Julio de 2023

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ÍNDICE

INTRODUCCIÓN............................................................................................................................1
1. EVALUACIÓN.........................................................................................................................2

2. PROPUESTA DE REVITALIZACIÓN....................................................................................7

2.1. Aplicación de las 10 estrategias.........................................................................................7

2.1.1. Conéctese con el Pasado.............................................................................................7

2.1.2. Déjese guiar por el Evangelio y sea Cristo-céntrico..................................................7

2.1.3. Enfatice la Formación Espiritual Personal y Familiar................................................7

2.1.4. Déle prioridad a la Oración y al Ministerio de la Palabra..........................................7

2.1.5. Haga un Llamado al Arrepentimiento........................................................................7

2.1.6. Déjese Dirigir por la Misión y Motívese por la Visión..............................................7

2.1.7. Establezca Grupos Células para el Discipulado.........................................................7

2.1.8. Multiplique el Liderazgo de Servicio.........................................................................7

2.1.9. Vaya tras las Misiones y el Evangelismo Mundial.....................................................7

2.1.10. Comprométase con la Gran Comisión........................................................................7

3. IMPLEMENTACIÓN..............................................................................................................7

CONCLUSIONES............................................................................................................................7

RECOMENDACIONES..................................................................................................................7

BIBLIOGRAFÍA..............................................................................................................................8

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INTRODUCCIÓN

Es importante reconocer que todas las instituciones y organizaciones, incluyendo las iglesias,
pueden enfrentar desafíos y dificultades a lo largo del tiempo. Las comunidades y sociedades
cambian con el tiempo, lo que puede afectar a las iglesias y su capacidad para atraer y retener
a sus miembros. La iglesia debe estar revitalizada para abordar temas contemporáneos y
conectarse de manera relevante con las nuevas generaciones.

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 1. EVALUACIÓN

La IDEC Centro Familiar Fe se encuentra situada en el corregimiento de Solano, Distrito de

Bugaba, provincia de Chiriquí, fundada hace 80 años y actualmente sus pastores Manuel y
Marlenis de Gutierréz han desarrollado su ministerio por 17 años.

La iglesia cuenta con una membresía de 125 personas, está equipada con una estructura de
lideres, diáconos y consejeros, que con esfuerzo se ha estado implementado la Conexión 2030,
encaminada a desarrollar las áreas estratégicas y los principales ejes de acción.

La iglesia desarrolla de manera semanal tres (3) servicios semanales, miércoles, viernes y
domingos en donde se tiene Escuela de líderes, ACADES y servicio dominical.

Misión de la iglesia actual; Discipular a las familias de nuestra ciudad hasta que alcancen
la madurez en Cristo y bajo la influencia del Espíritu Santo, guiar a cada creyente a una relación
personal con Cristo, que transforme y capacite para compartir el evangelio eterno con toda
persona.

Visión de la iglesia actual; Ser una congregación en crecimiento guiada por el Espíritu
Santo y la Palabra de Dios. Alcanzando nuestra comunidad para Dios, permitiendo que su amor,
santidad, unidad y poder se manifieste y se extienda al mundo.

Valores: Compromiso, excelencia, trabajo en equipo, unidad, iniciativa, cooperación.

A continuación, se muestra un Cuadro Evaluativo, en base a la Conexión 2030, teniendo

como criterios las áreas estratégicas y sus respectivos ejes y midiendo el grado de desarrollo en la
iglesia, de acuerdo a los siguientes niveles:

Nivel I: Deficiente

Nivel II: Regular

Nivel III: Satisfactorio

Nivel IV: Destacado

Para complementar el Cuadro Evaluativo, se muestran observaciones que amplían,

enriquecen y sustentan la evaluación.

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 Cuadro Evaluativo de acuerdo con la Conexión 2030
Criterios Niveles
Observación
Área Ejes I II III IV
Se realizan programas evangelísticos como
Café Con Cristo, puerta a puerta,
campañas. Y se discipulan las personas
Evangelismo y
X alcanzadas una vez por semana, por tres
Discipulado
meses, sin embargo, falta desarrollar un
poco más el discipulado para que sea más
efectivo y se finalicé completamente.
Se realizan misiones glocales, una o dos
veces al año se visita la Comarca Ngäbe
La Gran Misiones X Buglé para evangelizar, no se realizan
Comisión
cultos misioneras, ni se han formado
misioneros en la actualidad.
Plantación de No se cuenta con células, ni ninguna
X
Iglesias plantación en Fase I.
Se están alcanzando a los perdidos, vamos
a entrar en el proceso de revitalización de
Evangelistas X la iglesia, esto lo consideramos urgente y
necesario, actualmente no se forman
nuevos evangelistas.
Formación Se cuenta con dos (2) miembros en esta
Integral Licenciatura Online de Ministerio
Educación Cristiano. Y se han participado en los
X
Formal Diplomados de Maestros, de la Mujer
dados por el INSBIPA. No se cuenta en
formación de Certificados ni bachilleratos.
Educación X El discipulado se efectúa en un periodo de
Cristiana tres (3) meses. Se realiza la formación de

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 Cuadro Evaluativo de acuerdo con la Conexión 2030
Criterios Niveles
Observación
Área Ejes I II III IV
líderes por un periodo de 6 meses.
No se cuenta con una capacitación formal
a la pastoral, sólo de manera autodidacta.
Formación en
X Semanalmente se imparte clase de
Competencias
liderazgo y ministerio para todos los
servidores.
Se busca fervientemente a Dios en cada
servicio, se practican las disciplinas
espirituales, ayunos congregacionales,
Espiritualidad y noches de oración, vigilias y se cumple
X
Pentecostal con las ordenanzas de la iglesia, santa cena
una vez al mes, bautismos en agua
trimestrales y lavatorio de pies de forma
anual.
Se cuenta con un departamento de
audiovisual que brinda entrenamiento al
Tecnología y
X liderazgo y a otras iglesias, se han
Comunicaciones
sumados canales y redes de difusión para
un sistema de comunicación efectiva.
Desarrollo Se atiende a la niñez con cultos infantiles,
Integral de Ministerio temáticos, llenos de la Palabra de Dios y
X
la Familia Infantil con un alto impacto en sus vidas, de forma
mensual.
Adolescencia Se cuenta con directiva separadas, sin
X
(GE Jr) embargo, los servicios se realizan juntos
todos los sábados, son tiempos de
Juventud (GE) X
búsqueda y llenura del Espíritu Santo.
Hombres X Actualmente no se realizan cultos

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 Cuadro Evaluativo de acuerdo con la Conexión 2030
Criterios Niveles
Observación
Área Ejes I II III IV
mensuales, se celebra las semanas
Mujeres X respectivas, se trabaja más en las clases de
ACADES.
No se trabaja de manera puntual, sólo
Matrimonios X
consejería pastoral si amerita.
Adulto Mayor X No se ha desarrollado aún.
Se incide en la sociedad, a través de
Misión Integral programas como “El abrigo del altísimo”,
X
de la Iglesia donación de cajas de comidas, atención a
los inmigrantes.
Incidencia
No se ha desarrollado aún. No se ha tenido
Pública y Liderazgo y
X incidencia en las diferentes instituciones
Social Asuntos Sociales
públicas.
Capellanía
X No se ha desarrollado aún.
Institucional
R.E.Y.E.S X No se ha desarrollado aún.
Cuidado y Se vela por el matrimonio y familia
Atención al
desarrollo pastoral. Se participa en Hipas y se
Matrimonio y la X
Ministerial desarrolla la Semana de honra a la familia
Familia Pastoral
pastoral.
Si se cumple con la orientación a
Previsión emprendimiento y/o administración de la
X
Ministerial pastoral, ya cuentan con su vivienda
propia.
Superación
Se motiva al avance en estudios bíblicos,
Personal y X
teológicos ministeriales.
Familiar
Transición X Se realiza mentoreo al liderazgo, a los

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 Cuadro Evaluativo de acuerdo con la Conexión 2030
Criterios Niveles
Observación
Área Ejes I II III IV
Ministerial
consejeros y diáconos.
Saludable
Se cuenta con credencialización.
Credencialización X
Actualmente no hay nadie en trámite.

Podemos determinar que no existe área con un nivel Destacado puesto que siempre se puede
mejorar, existen otras que están avanzando, pero no de acuerdo con lo anhelado, entre ella
podemos mencionar: Evangelismo y Discipulado, las Misiones, la Educación Formal, Educación
Cristiana, Formación en Competencias, Ministerio de Hombres y Mujeres, Superación Personal y
Familiar y Transición Ministerial Saludable. Por otro lado, se tienen las mayores áreas de riesgo,
en donde no se ha iniciado a desarrollar, tales como: Plantación de Iglesias, Matrimonios, Adulto
Mayor, Liderazgo y Asuntos Sociales, Capellanía Institucional y R.E.Y.E.S.

Con este análisis es notorio la importancia de una revitalización para la iglesia, puesto que
presenta déficit en áreas indispensables para ser una iglesia saludable. La iglesia sin duda necesita
la revitalización porque es lo que necesita para refrescarse, reavivar, impulsar el crecimiento y
darle un nuevo brillo y fuerza dinámica.

Siendo consciente de que la revitalización no es cuestión de un instante o época, sino que

es algo de nunca acabar, es un movimiento periódico de inyección. Con esta evaluación hemos
podido detectar riesgos potenciales para la iglesia, con el fin no de juzgar, sino de contra
indicarlos y mejorar para ser una iglesia sólida en crecimiento que pueda cumplir con La Gran
Comisión, que tenga una cultura de evangelización, que dependa de Dios, que crezca en
membresía y sea auto sustentada, tenga autoridad y buen testimonio en la comunidad, esté
consolidada y en constante crecimiento.

2. PROPUESTA DE REVITALIZACIÓN
(responde al qué vamos a hacer, aplicando las 10 estrategias que presenta el libro de texto
de acuerdo a la necesidad de la iglesia local)

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 2.1. Aplicación de las 10 estrategias
2.1.1. Conéctese con el Pasado
2.1.2. Déjese guiar por el Evangelio y sea Cristo-céntrico
2.1.3. Enfatice la Formación Espiritual Personal y Familiar
2.1.4. Déle prioridad a la Oración y al Ministerio de la Palabra
La oración era tan importante para los fundadores de la iglesia, y tan esencial para su buen éxito,
que ellos se propusieron no apartarse de ella, incluso por otros buenos y necesarios ministerios.
Toda institución eclesiástica, debe tener como arma principal a oración. Ya qye es e tofdo, de la
miion , visión, de nuestras vidas, sin ella no avanzamos hacia al meta, es la herramienta eficaz de
nuetras vidad y de la Iflesia
La oración y el ministerio de la predicación, están tan ligados, que la predicaccion sin la oración ,
no es eficaz es decir no impacata como debería ser, ya que a través de la oración ente de os la
voluntad de Dios, es atrracve de ella que gtraeremeos o berenos lo eficaz de la predicación , es
decir que den ir unidad

2.1.5. Haga un Llamado al Arrepentimiento

2.1.6. Déjese Dirigir por la Misión y Motívese por la Visión.
2.1.7. Establezca Grupos Células para el Discipulado
2.1.8. Multiplique el Liderazgo de Servicio
2.1.9. Vaya tras las Misiones y el Evangelismo Mundial
2.1.10. Comprométase con la Gran Comisión.

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 3. IMPLEMENTACIÓN
(cómo se llevará a la acción, cronograma de programas y actividades específicas para
desarrollarlo en un período de 1 año)

CONCLUSIONES

La revitalización es importante para traer vida, renuevo, crecimiento y fuerza dinámica a la

iglesia, esto evita que la Iglesia caiga en una muerte letal y detecte los síntomas de su
enfermedad, permitiendo que la Iglesia se mantenga saludable desde el pastor hasta los
miembros, para así poder ser un ente de autoridad, respeto y buen testimonio en la comunidad,
que cumpla con la Gran Comisión, sea autosostenible y se mantenga en crecimiento activo y
continuo.

AÑADIR MAS

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RECOMENDACIONES

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BIBLIOGRAFÍA

Reeder III, Harry y David Swavely. De las brasas a las llamas: La Forma en que Dios puede
Revitalizar su Iglesia. Graham, Estados Unidos: Publicaciones Faro de Gracia, 2004.

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