Carros McQueen S.A.D.C.

V
Col. Cajigal, calle capulín NO.3 Xonacatlan Oaxaca D.C.
Correo electrónico: car_mcqueen@[Link]
Código postal: 151618
Teléfono: 7625581407
RFC: MAY01022023

Socios de la empresa
 Lic. Serrano de la Cruz Yael
 Lic. Cuevas Mendoza Alexis
 Lic. Barrera Cruz Miguel Ángel
 Lic. Mexicano Dolores Diego Antonio

Lema: “con dirección hacia tu futuro”

Empresa
Industrial: manufacturera (producto terminado y semiterminado).

Empresa privada
Empresa grande: 350 empleados laborando

Materias primas:
 Llantas
 Parabrisas
 Motor
 Volante
 Asientos
 Tanque
 Faros
 Cofre
 Pintura
 Batería
Historia de la
empresa carros

McQueen

Todo comenzó en
un día soleado un
par amigos se
encontraban
trabajando
en el taller del
padre de un amigo de
ellos el día 29 de
febrero del 2012 era
el cumpleaños
de Yael. Ese día su
papá al ser su
cumpleaños
18 le regaló un
carro descompuesto para que lo arreglara y lo usará (una vez ya
arreglado). Yael al ver que sería mucho trabajo le pidió ayuda a su mejor
amigo Alexis, después de un largo tiempo pudieron pintar y arreglar el
carro, los dos amigos muy felices de haber terminado su pequeño
proyecto salieron a pasear al centro de xonacatlan, fue en ese momento
se encontraron a un señor de edad avanzada el cual se sintió intrigado
por el carro ya que era un clásico en perfectas condiciones,
proponiéndoles a los amigos vendérselo a un excelente precio, los
amigos no lo pensaron dos veces y vendieron el carro a una cantidad de
$150,000 mil pesos. Gracias a esto pudieron invertir ese dinero ya
generado en poder seguir comprando y reparando carros que se
encontraban en un corralón ,después de mucho tiempo de haber estado
comprando, reparando y vendiendo autos gracias a Miguel (un amigo de
la familia de Yael ) sugirió abrir un taller de reparación de autos los
amigos accediendo a poner el taller y poder tener algo en lo que invertir
el $1,650,000 (obtenidos $750,000 por la compra , reparación y venta de
autos y $900,000 dados por Miguel para el taller ). Después de dos años
reparando carros decidieron arriesgarse a Intentar armar un carro desde
cero, gracias a un vertedero de carros donde podían obtener el metal
para el auto, ya una vez que todos los materiales fueron conseguidos
individualmente, comenzaron a armar el auto después de terminar el
auto lo vendieron en una al gran precio de $50,000 mil pesos ya que su
diseño era muy simple y no corría a buenos caballos de fuerza. Fue ahí
donde Yael, Alexis y Miguel procedieron a seguir estudiando para poder
hacer un carro de mejor calidad y más potente. Después de seis largos
años Yael termino un doctorado en ingeniería mecatrónica, Alexis una
licenciatura en administración y Miguel termino una licenciatura en
contaduría (para poder administrar mejor la empresa que estaban
formando). Terminando sus estudios y con el taller funcionando a la
perfección, decidieron abrir una fábrica de autos más grande invirtiendo
está vez $12,250,000. Después de un año empezaron a expandir su
negocio, y pudiendo abrir varias sucursales en distintas partes del país y
el mundo, a lo cual cada una de ellas contaba con 350 empleados, así
formando una de las empresas más grande y conocida por su variedad
de autos deportivos.
Está no es solo una historia es un legado que pasara de generación en
generación y en cualquier parte del mundo a dónde vallamos
encontrarán una sucursal de Carros McQueen.
Misión:
Comercializar automóviles deportivos y auto partes brindando productos de
buena calidad y un buen precio con el fin de lograr una satisfacción de nuestros
conductores.

Visión:
Ser la mayor empresa productoras y distribuidoras a nivel mundial de
automóviles deportivos y auto partes de ellos

Valores:
 Honestidad
 Justicia
 Paz
 Trabajo en equipo
 Solidaridad
Circular numero: 001 / 2023
Para: [Link] de la Cruz Yael, Admr. Cuevas Mendoza Alexis
De: Lic. Barrera Cruz Miguel Angel
Asunto: capasitacion
Fecha: 30/03/2023
Atentamente me permite comunicarles que los espero en mi oficina el dia jueves 30 de
marzo del presente año en curso, para revisar su ´plan estrategico de capacitacion para
los nuevos empleatos.
Atentamente:

Lic. Barrera Cruz Miguel Ángel

Gerente de finanzas y socio de la
empresa
Currículum
 SOLICITUD DE EMPLEO 26
Fecha
04 2023
Puesto que está solicitando: Sueldo mensual deseado
GERENTE DE FINANZAS 1705
Sueldo mensual autorizado

Fecha de contratación

DATOS PERSONALES
Primer Apellido Segundo Apellido Nombres Edad (años)
Barrera Cruz Miguel Angel 29

Domicilio (san miguel NO.3) Colonia ixtlahuacan Código Postal Teléfono o Celular Sexo (Masculino o Femenino)
15168

Ciudad o Alcaldía, Entidad Federativa del Domicilio Entidad Federativa (lugar) de nacimiento 7772184077 Masculino
Morelos ,Yautepec Cuernavaca mórelos Fecha de Nacimiento Nacionalidad
06/12/1994 Mexicana
Vive con PADRES
Personas que dependen de usted (Escriba: Hijos, Cónyuge,
PADRES
Estado Civil:soltero
DOCUMENTACIÓN
Clave Única de Registro de Población (CURP) No de AFORE:
B A C M 9 4 0 6 1 5 H M S R R G A 1 111345889901

¿Tiene Licencia de
Registro Federal de Contribuyentes (RFC) Manejo? (Escriba Si o No) Cartilla de Servicio Militar No. Pasaporte No.
B A C M 9 4 0 6 0 3 A E 2 SI B-22317060990275 MB0612005

Siendo extranjero que documentos le permite trabajar

en el país
Número de Seguridad Social Clase y número de licencia
25169408040 A-151670

ESTADO DE SALUD Y HÁBITOS PERSONALES

¿Cómo considera su estado de salud actual? ¿Padece alguna enfermedad crónica?
(Escriba abajo: Bueno, Regular o Malo) (Escriba abajo: Si y Explique o escriba: No)
Bueno No

¿Practica usted algún deporte? ¿Pertenece a algún Club Social o Deportivo? ¿En qué ocupa su tiempo libre?
Fútbol Solo por deporte Escuchando música

¿Cuál es su meta en la vida?

Aprovechar todas las oportunidades y ser el mejor en mi puesto

DATOS FAMILIARES
Nombre (sólo nombres sin apellidos) Vive Finado Domicilio (Sólo Entidad Federativa y Colonia) Ocupación
Padre Cesar Barrera Hernandez Si Calle san Miguel NO.3 ixtlahuacan Obrero

Madre Susana Sandra cruz Martinez Si Calle San Miguel No.3 ixtlahuacan Ama de casa

Esposa(o)
Nombres y edades de los hijos:

ESCOLARIDAD
Nombre de la escuela Domicilio (Sólo Entidad Federativa y Municipio o Colonia) Fechas Años Título Recibido

Primaria De A

Secundaria De A
 Preparatoria o Vocacional Paseo tlahuica Oaxaca DC. De A
CetisNO99 2009 2012 3 Certificado
Profesional Avenida cardena NO.5 herrería Oaxaca DC De A
ITESO 2013 2019 6 Título
Comercial u otras De A

Estudios que está efectuando en la actualidad

Escuela Horario: Curso o carrera Grado

LA CONFIDENCIALIDAD DE SUS DATOS ESTA RESGUARDADA POR LA LEY FEDERAL DE PROTECCIÓN DE DATOS PERSONALES EN POSESIÓN DE LOS PARTICULARES
CONOCIMIENTOS GENERALES
Idiomas que domina Funciones de oficina que domina
Inglés 20%, español 100% Hablar eficazmente en público

Máquinas de oficina y/o equipo de trabajo que sepa manejar

Impresora , PowerPoint, Word

Otros trabajos o funciones que domina

EMPLEO ACTUAL O ANTERIORES

Concepto Empleo actual o último Empleo anterior Empleo anterior
Tiempo que prestó sus servicios 2017-2023 2010-2016
Chevrolet Taller esperanza
Nombre de la Empresa

Domicilio Cuautla, calle zapata #25 morelos XONACATLAN calle enlistado ,#25Oaxaca DC
Teléfono 7776523845 765624521
Inicial Responsable de A.R.H Ayudante responsable de finanzas
Puesto Final
Inicial 16000 3500
Sueldos Final 20000 5000
Motivos de su separación Laborando actualmente Otro empleado
Nombre de su jefe inmediato Roberto Alfonzo Cuaron URBANO Bermúdez

Actividades Desempeñadas

Podemos solicitar informes de usted

x Sí No (Razones)

REFERENCIAS PERSONALES
Nombre Domicilio Teléfono Ocupación Tiempo de conocerse
Yael serrano de la cruz Cuate#8 Oaxaca DC 7358407715 Trabajador de chevrolet 15 años

Cuevas mendoza alexia Calle capulín Oaxaca DC cajigal 5532532455 Trabajador de chevrolet 15 años
 DATOS GENERALES
¿Cómo se enteró de este empleo? ¿Tienes familiares y/o amigos que laboren en esta empresa?
Anuncio Otro medio (Anótelo) No Sí (Nómbrelos) X
X
¿Ha estado Afianzado? ¿Pertenece a algún sindicato?
NoX Sí (Nombre de la Compañía = CIA) No X Sí (¿A cuál?)
¿Tiene seguro de vida? Importe mensual $ ¿Puede viajar?
NoX Sí (De qué CIA) Sí X No (Razones)
¿Está dispuesto a cambiar de lugar de residencia? ¿Fecha en que podría presentarse a trabajar?
Sí No (Razones) X

DATOS ECONÓMICOS
¿Tiene usted otros ingresos? Importe mensual ¿Su cónyuge trabaja? Percepción mensual $
$
NoX Sí (¿Cuáles?) No Sí (¿Dónde?)

¿Vive en casa propia? Importe mensual ¿Paga Renta? Renta mensual $

$
No Sí X 3000 No Sí 3000

¿Tiene automóvil propio? Placas Marca Modelo ¿Tienes Deudas? Importe $

No Sí Che 1999 No X Sí (¿De qué
clase?
X
Ingresos $ Ahorros $ ¿Cuánto abona mensualmente? $
Egresos $ Total (gastos mensuales) $

Observaciones Certifico que los datos proporcionados

son correctos y autorizo a la empresa
para que certifique a su entera
satisfacción

Firma del Solicitante

Carta de recomendación

.TALLER LA ESPERANZA S.A.C.V

.XONACATLAN ,N.25 OAXACA D.C
RFC:D.J.F.250203

FECHA :5 de Agosto de 2023

5/08/23

A quien corresponda

Atraves de este medio yo Urbano Bermúdez informó que Barrera Cruz Miguel Ángel ejerció
eficazmente en el tiempo que ejerció sus estudios Instituto tecnológico superior de occidente (ITESO)
durante el año de 2010 a 2016 .
Bajo mi supervisor demostró ser un joven bastante, trabajador, responsable, preparado y sobre todo
es muy responsable en administración de finanzas, durante 6 años , le sugiero considere esta
recomendación con la confianza que estará siempre ala altura de sus proyectos.
Cordialmente

________________________
URBANO BERMÚDEZ
JEFE DE TALLER LA ESPERANZA
C.C.P.

Carta de recomendación

CHEVROLET. CUAUTLA, CALLE ZAPATA #25

MORELOS ,7776523845. RFC:SED350165

Fecha:5 de Agosto de 2023 ,5/08/23

A quien corresponda

Atraves de este medio yo Roberto Alfonzo Cuaron informó que Miguel Ángel Barrera Cruz ejerció
eficazmente durante si periodo en CHEVROLET durante (15 de mayo del 2017 al 5 de agosto del 2023)

Bajo mi supervisión demostró ser un Joven bastante preparado ,trabajador, comprometido y

responsable laborando del 2016-2023 le sugiero considere esta recomendación con la confianza de
que siempre estará ala altura de sus proyectos.

ROBERTO ALFONZO CUARON

GERENTE DE CHEVROLET :SUCURSAL 144
C.C.P.

Constancia de trabajo

CHEVROLET. S.A.C.V.
CUAUTLA, CALLE ZAPATA #25 MORELOS
TEL. 7776523845.
RFC:SED350165

Hacemos constar por medio de la presente que el [Link] Cruz Miguel Ángel con DNI
N°7772494077,mayor de edad , de profesión Ingeniero de Finanzas, domiciliado en la ubicación Oaxaca
DC calle san Miguel, NO2 Ixtlahuacan, distrito mórelos, nos presta su servicio como Ingeniero de
finanzas para esta empresa desde aproximadamente seis años ,devagando pagos por inventario
realizados a esta empresa ,y manifestamos un buen desempeño de sus servicios.

Cuautla 16 de abril de 2017

[Link] ALFONZO CUARON

C.C.P.
CONTRATO INDIVIDUAL DE TRABAJO

Que celebran ___Carros McQueen___ como patrón y _ Serrano De La Cruz Yael____

trabajador o empleado, bajo las siguientes cláusulas:

CLÁUSULAS

1.- Por sus generales, los contratantes declaran lo siguiente:

PATRÓN: Nacionalidad __mexicano____; edad __4___ años; sexo ________; estado civil
______________; con domicilio en_ calle chapulín No.3 Xonacatlan, Oaxaca D.C.___. Y el trabajador
Nacionalidad _mexicano_____; edad __29__ años; sexo __masculino___; estado civil
_soltero____; con domicilio en _calle cuate #8, Xonacatlan, Oaxaca D.C.____.
2.- El trabajador o empleado se obliga a prestar al patrón, bajo su dirección y dependencia, sus
servicios personales como __tiempo definido___ debiendo desempeñarlos en__3 meses ___
3.- La duración de la jornada de trabajo será de __8__ horas, por tratarse de jornada
__diurna____. El trabajador deberá entrar a las _8:00 am_ para salir a las _2:00 pm_ horas y
volver a entrar a las _2:30 pm__ horas para salir a las _5:00 pm___ horas.
4.- El salario o sueldo convenido como retribución por los servicios a que este contrato se
refiere es el siguiente:
Salario o sueldo fijo por __Quincena ______ $8,520 ocho mil quinientos veinticinco pesos_____.
Sometiéndose a los descuentos que deban hacerse por orden expresa de la ley del Seguro
Social y de la Ley del Impuesto Sobre la Renta _________.
El pago de éste salario o sueldo se hará en moneda mexicana del cuño corriente los días _15 y
30_____ de cada _mes__ y en _tarjeta de débito otorgada por la empresa_ de conformidad con lo
establecido en los artículos 101, 108,109.
5.- El día de descanso semanal para el trabajador será el ___________ de cada semana y
causará salario de acuerdo con el Art. 69 de la Ley Federal del Trabajo.
6.- Quedan establecidos como días de descanso obligatorios con pago de salario íntegro los
días primero de enero, el primer lunes de febrero en conmemoración del cinco de febrero, el tercer
lunes de febrero en conmemoración del veintiuno de marzo, primero de mayo, dieciséis de septiembre,
el tercer lunes de febrero en conmemoración del veinte de noviembre, veinticinco de diciembre y
primero de diciembre de cada seis años cuando corresponda a la transmisión del Poder Ejecutivo
Federal, en términos del artículo 74 de ''LA LEY''
7.- El trabajador o empleado disfrutará de seis días de vacaciones cuando tenga un año de
servicios, que aumentará dos días laborables hasta llegar a doce, por cada año subsiguiente de
servicios. Después del cuarto año, el periodo de vacaciones aumentará en dos días por cada cinco de
servicios.
Estas vacaciones comenzarán cada año el _26 de diciembre al 31 de diciembre _______.
8- El trabajador o empleado conviene en someterse a los reconocimientos médicos que
periódicamente ordene el patrón, en los términos de la Frac. X del artículo 134 de la Ley Federal del
Trabajo, en el concepto de que el médico que los practique será designado y retribuido por el mismo
patrón.
9.- Cuando por cualquiera circunstancia el trabajador o empleado haya que trabajar durante
mayor tiempo que el que corresponde a la jornada máxima legal, el patrón retribuirá el tiempo
excedente con un 100% más del salario que corresponda a las horas normales, términos del artículo
67 de la Ley Federal del Trabajo, La prolongación de tiempo extraordinario que exceda de nueve horas
a la semana, obliga al patrón a pagar al trabajador el tiempo excedente, con un 200% más el salario
que corresponde a las horas de jornada, en términos del artículo 68 de la Ley Federal del Trabajo, sin
perjuicio de las sanciones establecidas en esta Ley.
10.- Si el trabajador es mayor de 14 años, pero menor de 16, debe autorizar este contrato el
padre o tutor y a falta de ellos, el Sindicato al que el trabajador pertenezca, la Junta de Conciliación y
Arbitraje, el Inspector del Trabajo o la Autoridad Política de acuerdo con el Art. 23 de la Ley.
11.- Ambas partes convienen expresamente en someterse en caso de cualquier diferencia o
controversia, al texto de éste contrato y a las disposiciones del Reglamento Interior de Trabajo
aprobado por la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje, y del cual se entrega un ejemplar al
empleado o trabajador en el momento de la celebración de dicho contrato.
12.- EI Patrón se obliga a cumplir con lo dispuesto por el Articulo 132 Fracción XV en Los
términos del Capitulo lIl bis del Título de la Ley Federal del Trabajo, que se refiere a la Capacitación y
Adiestramiento de los Trabajadores, de acuerdo a los Planes y Programas que se establezcan en la
Empresa.
13.- Este "CONTRATO" se celebra por tiempo indeterminado según lo establece el artículo 35
de la Ley Federal del Trabajo.
Leído que fue por ambas partes este documento ante los testigos que firman, y enterados de su
contenido y sabedores de las obligaciones que por virtud de él contraen, así como de las que la ley les
impone, lo firman en ___duplicado____ a los _____________ días del mes de _junio de
2023________ quedando un ejemplar en poder del trabajador y __Alberto ________ en poder del
patón.

_____________________________
 FIRMA DEL PATRÓN

_____________________________
TESTIGO

_____________________________
OBRERO O EMPLEADO:
Declaro que recibí una copia

del presente contrato

_____________________________
TESTIGO

_____________________________
TESTIGO
Oficio

Para: ADM. Cuevas Mendoza Alexis

De: Lic. Barrerá Cruz Miguel Ángel
Asunto: Capacitación
Fecha: 30/03/2023

Atentamente me permanece comunicarle que lo espero en mi oficina el día jueves 30 de marzo del
presente año curso, para revisar su plan estratégico de capacitación para los nuevos empleados.

Cordialmente

Lic. Barrera Cruz Miguel Ángel

Gerente en finanzas y socio de la empresa

c.p.p: Archivo
Reporte quincenal de licencia No. Empleado: 7770828
Nombre del empleado: Barrera Cruz Miguel Ángel
Horario: lunes a viernes 8:00am-5:00pm Sábado de 8:00am a 2pm

Día Fecha Entrada Salida Observa

domingo 01/07/2023
lunes 02/07/2023 8:00am 5:11pm
Martes 03/07/2023 7:59am 5:07pm
Miércoles 04/07/2023 8:00am 5:01pm
jueves 05/07/2023 8:03am 5:00pm
Viernes 06/07/2023 8:10am 5:04pm
Sábado 07/07/2023 8:00am 2:12pm
Domingo 08/07/2023
Lunes 09/07/2023 8:02am 5:05pm
Martes 10/07/2023 8:01am 5:15pm
Miércoles 11/07/2023 8:02am 5:00pm
Jueves 12/07/2023 8:03am 5:01pm
Viernes 13/07/2023 8:09am 5:02pm
Sábado 14/07/2023 8:01am 2:04pm
Domingo 15/07/2023
El presente reporta queda sujeto a la aplicación de lo establecido con el contrato firmado con la
empresa y el trabajador. Para cualquier cuenta usted con 48 hrs a partir de la fecha de recibo

Atentemente
Lic. Barrera Cruz Miguel Ángel
Gerente de finanzas y socio de la empresa.
Licencia de conducir y tarjeta nómina
Cartilla militar
Ficha de puesto de trabajo

DATOS PERSONALES
Código del empleado

Apellido Paterno Apellido Materno Nombre (s)

Barrera Cruz Miguel Ángel
Fecha de Nacimiento Lugar de Nacimiento (Municipio, Estado y País
Año/mes/día 94/06/12 Cuernavaca, Morelos
Nacionalidad Forma Migratoria
Mexicana Residente
Sexo Masculino ( × ) Femenino ( ) Estado civil Tipo de sangre
Soltero A+

Domicilio personal Número Exterior / Núm. Interior

Capulin,colonia ixtlahuacan ,XONACATLAN D.C
Colonia C.P Municipio Estado
Ixtlahuacan 940603 XONACATLAN Oaxaca D.C
Tel. Particular Tel. Oficina Correo Electrónico
7772184077 7352184074 Miguelds799@[Link]
Clave Única de Registro de Población (CURP No. De Seguridad Social (IMSS)
BACM940615HMSRRGA1
No. De Afore Institución de la Afore RFC
11134588901 Privada BACM940603AE2

DATOS LABORALES
Dependencia de adscripción

Tipo de contrato: Empleado ( x ) Técnico ( ) Administrativo (x )

Sindicalizado ( ) Tiempo fijo ( )

Tiempo indefinido ( )
Temporal ( x )
Eventual ( )
Directivo: Mando Medio ( x ) Funcionario ( ) Describa el tipo de nombramiento
Gerente de finanzas
Categoría Carga horaria: Años de antigüedad al servicio de la
Organización
¿Cuenta con crédito del INFONAVIT? SI ( ) NO ( x )

¿Percibe algún ingreso de otro patrón? SI ( ) NO ( x )

EXPERIENCIA LABORAL EN OTRAS EMPRESAS

CARGO EMPRESA CONDICIÓN PERIODO MOTIVO DE
INICI PERIODO DURACIÓN RETIRO
TIPO DE
CONTRATO O
Responsable Chevrolet Indefinido Mayo Mayo2017 6 años
en A.R.H. 2017 Abril2023
EXPERIENCIA LABORAL:

EMPRESA: chevrolet CARGO: responsible en A.R.H. ACTIVIDADES:mantener y

conseguir un buen rendimiento por parte de los empleado
DOMICILIO DEL TRABAJADOR: capulin ,colonia ixtlahuacan, XONACATLAN D.C.

DATOS DE SALUD

ESTADO DE SALUD: Bueno

DISCAPACIDADES: Ninguna

INTERVENCIONES QUIRÚRGICAS: Ninguna

CAPACITACIÓN Y DESARROLLO

EVENTOS INSTITUCIÓN PERIODO DURACIÓN

Cursos

DISPONIBILIDAD DE TIEMPO Y VIAJES

DISPONIBILIDAD PARA VIAJAR:

 OTROS:

INTERESES

DOCUMENTOS FECHA PERIODO

Documentos aprobatorios que acompañan:

(x) Original del acta de nacimiento certificada por oficial del registro civil

(x) Copia del CURP

(x) Copia de Cédula del Registro Federal de contribuyentes

(x) Copia de comprobante de domicilio

(x) Copia de título del último grado de estudios

(x) Copia de Comprobante del grado máximo de estudios.

(x) Copia del Pasaporte y FM3 (para extranjeros)

(x) Copia de Identificación oficial con fotografía (IFE, Pasaporte, Cartilla, Cédula Profesional, Credencial del IMSS,
Credencial UDG expedida por Secretaria General)

Atentamente
Cuernavaca, Mor., 6 de Mayo de 2030.

“Manifiesto que los datos contenidos en el presente documento son

verídicos y pueden ser corroborados con la documentación
correspondiente que obra en mi poder, y me comprometo a la
actualización de estos en el supuesto de que se presente algún cambio.
Así mismo autorizo a la institución para que pueda solicitar su
corroboración en instancias internas o externas”
 NOMBRE Y FIRMA

Tabla de sueldos y salarios

Posición Carrera Salario

1 Medicina $17,889

2 Finanzas, banca y seguros $17050,

3 Construcción e ingeniería civil $14848,

4 Ingeniería mecánica y metalurgia $14,493

5 Tecnología de la información y de la comunicación $14,409

6 Electricidad y generación de energía $13,977

7 Negocios y comercio $13,824

Ingeniería industrial, mecánica, electrónica y tecnología, programas

8 $13,778
multidisciplinarios o generales

9 Ciencias de la computación $13,699

10 Minería y extracción $13,678

Posición Carrera Salario

11 Negocios y administración, programas multidisciplinarios o generales $13,635

12 Arquitectura y urbanismo $13,506

13 Biología y bioquímica $13,495

14 Ciencias políticas $13,477

15 Derecho $13,471

16 electrónica y automatización $13,416

17 Ciencias de la educación, programas multidisciplinarios o generales $13,301

18 Contabilidad y fiscalización $12,440

19 Administración y gestión de empresas $12,356

20 Comunicación y periodismo $12,245

21 Mercadotecnia y publicidad $12,148

22 Formación docente para educación básica, nivel secundaria $11,761

23 Matemáticas $11,636

24 Estomatología y odontología $11,609

25 Producción y explotación agrícola y ganadera $11,566

26 Ingeniería química $11,484

27 Veterinaria $10,925
Posición Carrera Salario

28 Técnicas audiovisuales y producción de medios $10,554

29 Industria de la alimentación $10,470

30 Psicología $10,449

31 Formación docente para otros servicios educativos $10,370

32 Enfermería y cuidados $10,320

33 Ingeniería de vehículos de motor, barcos y aeronaves $10,055

34 Terapia y rehabilitación $9976

35 Formación docente para educación física, artística o tecnológica $9952

36 Formación docente para educación básica, nivel primaria $9947

37 Formación docente para educación básica, nivel preescolar $9745

38 Formación docente, programas multidisciplinarios o generales $9642

39 Didáctica, pedagogía y currículo $9596

40 Trabajo atención social $9290

41 Lenguas extranjeras $9101

42 Orientación y asesoría educativa $7874

Acta administrativa

ECHOS

En el centro de trabajo Carros McQueen. El (26) del (agosto) del (2023) a las (9:36 am)
horas, el Subgerente Miguel Ángel Barrera Cruz: llego en estado de ebriedad y daño
intencionalmente con un tubo de metal las instalaciones del inmueble y mercancía de
entrega echo que ocurrió ala vista de los trabajadores(Yael Serrano De La Cruz y Alexis
Cuevas Mendoza ). Fue captado por las cámaras de vigilancia del inmueble, situación
calificada como grave en virtud de que genera pérdidas económicas, reputacionales y
sanciones por incumplimiento de contrato frente a los clientes de la empresa Carros
McQueen y, por lo tanto, motiva la rescisión de la relación laboral sin responsabilidad
para la empresa Carros McQueen pues se encuentra en la fracción V, del artículo 47 de
la Ley Federal del Trabajo.”

Alexis Cuevas Mendoza 1. Yael Serrano De La Cruz 2

(Testigo 11) (Testigo 2)
 MABC
Barrera Cruz Miguel Ángel
(Acusado)

Encargado de recursos humanos