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Matriz Legal
Matriz Legal
Formular el plan de
emergencias para
Decreto Unico responder ante
X DECRETO 1072 2015 Ministerio de Reglamentario Art 2.2.4.6.25. inminencia u Plan de Gerente, persona X
trabajo del Sector ocurrencia de Emergencias. encargada de SST.
Trabajo eventos
potencialmente
desastrosos
PREVENCIÓN Y
ATENCIÓN DEL
ACOSO
LABORAL Y
SEXUAL,
VIOLENCIA
BASADA EN
Ministerio de GÉNERO Preveniry atender Politica de Gerente y talento
x Circular 026 2023 trabajo CONTRA LAS Toda la norma los casos de acos prevencion del Humano x
labora y sexual acoso laboral
MUJERES Y
PERSONAS DE
LOS SECTORES
SOCIALES
LGBTIQ+ EN EL
ÁMBITO
LABORAL.
Todos los
locales de
trabajo tendrán
puertas de Formato de
salida en evaluacion
número Señalizacion,
CODIGO suficiente y de Demarcar y señalizar
x SUSTANTIVO DEL 1979 Congreso de la características Art. 96, 114,127 las vias de salida de demarcacion y Encargado de SST x
TRABAJO republica apropiadas para Emergencia punto de
encuentro de
facilitar la casos de
evacuación del emergencia
personal en
caso de
emergencia o
desastre.
Todos los
locales de
trabajo tendrán
puertas de
salida en Formato de
número evaluacion
Señalizacion,
CODIGO suficiente y de
Congreso de la características Demarcar y señalizar demarcacion y
x SUSTANTIVO DEL 1979 Art. 96, 114,127 las vias de salida de Encargado de SST x
TRABAJO republica apropiadas para Emergencia punto de
facilitar la encuentro de
casos de
evacuación del emergencia
personal en
caso de
emergencia o
desastre.
Todo
empleador está
obligado a En la inducción
informar a los
informar, tanto trabajadores los
a los aspirantes riesgos a los que
a un puesto de
trabajo, como a está expuesto de
acuerdo a la labor
los trabajadores que va a
Ministerio del vinculados, los
riesgos a que desempeñar el
x RESOLUCIÓN 4050 1994 Trabajo y puedan verse Art trabajador Registro de Talento Humano x
Seguridad expuestos en la 1 Realizar la re Induccion
Social inducción a los
ejecución de la trabajadores y en
labor ella incluir la
respectiva, lo
cual no lo exposición de
riesgos a los que
exonera de la están expuestos de
responsabilidad
de prevenir los acuerdo a la labor a
riesgos desempeñar.
profesionales.
Proporcionar y
mantener un
ambiente de
trabajo en
adecuadas
condiciones de
higiene y
seguridad,
establecer
métodos de
trabajo con el
mínimo de
riesgos para la Suministrar
salud dentro de iluminación en
los procesos de calidad y cantidad
producción - suficiente.
Adoptar Inspeccionar
medidas periódicamente las Formatos de
Congreso de la efectivas para Art 84 Lit a, d, g, redes e instalaciones evidencia de
x LEY 9 1979 inspeccion de Encargado de SST x
republica proteger y 105-109 eléctricas locativas, iluminacion
promover la de maquinaria,
salud de los equipos y peridicos
trabajadores, herramientas.
mediante la Realizar programas
instalación, educativos sobre los
operación y riesgos a la salud.
mantenimiento,
en forma
eficiente, de los
sistemas y
equipos de
control
necesarios para
prevenir
enfermedades y
accidentes en
los lugares de
trabajo.
Realizar
exámenes
médicos,
clínicos y
paraclínicos Exámenes médicos
para admisión,
selección de de
personal, ingreso,periodicos,p
os incapacidad,
x DECRETO 614 1984 Ministerio del ubicación según Art. 30 Literal b reubicacion, Registro y Recursos Humanos x
trabajo aptitudes, Numeral 1 examenes Evidencia
cambios de
ocupación,reing especificos de
acuerdo alriesgo
reso al trabajo y expuesto y de retiro
otras
relacionadas
con los riesgos
para la salud de
los operarios.
OBSERVACIONES
Realizar clasificasion
de los Elementos que
se encuentran en el
botiquin 15 Dias
Revision de
iluminacion e
incremtacion de los
formtos de revision
1mes
CONTROL DE CAMBIOS
VERSIÓN FECHA DESCRIPCIÓN REALIZÓ