(CONFIDENCIAL)

CARTA COMPROMISO A QUE SE SUJETARA EL PERSONAL MILITAR QUE LABORA

EN EL CTEL. GRAL. DE LA 10/a. BGDA. POL. MIL.

EMPLEO: _______________________________________________________________________________.

MATRICULA: ____________________________________________________________________________.

ÁREA EN LA CUAL LABORA: _______________________________________________________________.

PERTENECE AL ________________ Y SER ________________________ IMPLICA GRAN

COMPROMISO Y ESMERADO CUIDADO EN LOS TRABAJOS Y ACTIVIDADES QUE SE DESARROLLAN,
EN DONDE EL ADECUADO MANEJO, CONTROL Y DIFUSIÓN DE LA INFORMACIÓN, ADQUIERE GRAN
IMPORTANCIA, PARTICULARMENTE LA QUE REVISTE DE CARÁCTER DE “CONFIDENCIAL”,
“SECRETO” O MUY “SECRETO”.

AL RESPECTO ESTOY CONSIENTE DE QUE DEBO TOMAR EN CONSIDERACIÓN QUE EN

DIVERSAS REGIONES DEL PAÍS, SE HAN DETECTADO INDIVIDUOS QUE TRATAN DE COOPTAR A
PERSONAL DE LAS FUERZAS ARMADAS PARA OBTENER INFORMACIÓN MILITAR; EL EMPLEO
INADECUADO DE ESTA INFORMACIÓN, PUEDE SER PERJUDICIAL PARA EL ÉXITO DE LAS
OPERACIONES, PARA LA INTEGRIDAD DEL PERSONAL Y PARA EL PRESTIGIÓ DEL INSTITUTO
ARMADO. LOS ORGANISMOS SUBORDINADOS AL C.G. DE LA I R.M., NO ESTÁN EXENTOS DE VERSE
AFECTADOS POR UNA PROBLEMÁTICA DE ESTE TIPO.

UNA DE LAS FORMAS EN LA QUE ESTOS INDIVIDUOS PUEDEN OBTENER INFORMACIÓN

MILITAR, ES A TRAVÉS DE CUALQUIER ESCRITO Y/O GRAFICO REPRESENTADO POR INFORMES,
ORDENES, ESTUDIOS, PLANES, TRAMITES, MANUALES, PP.SS.OO., CARTAS TOPOGRÁFICAS,
FOTOGRAFÍAS, NEGATIVOS, DIAPOSITIVAS GRABACIONES, ARCHIVOS ELECTRÓNICOS Y EN
GENERAL, CUALQUIER OTRO DOCUMENTO DEL CUAL SE PUEDA EXTRAER ALGÚN TIPO DE
INFORMACIÓN.

POR LO ANTERIOR, ME COMPROMETO A ABSTENERME DE DIFUNDIR POR CUALQUIER MEDIO

LOS PRODUCTOS, FUENTES, MÉTODOS, MEDIDAS U OPERACIONES DE INTELIGENCIA O MILITARES,
REGISTROS O INFORMACIÓN DE LA QUE TENGA CONOCIMIENTO, AUN DESPUÉS DE QUE HAYA
CESADO EN EL CARGO RAZÓN DEL CUAL SE ME OTORGO EL ACCESO, ASÍ COMO ADOPTAR LAS
MEDIDAS NECESARIAS PARA EVITAR QUE LLEGUEN A TENER PUBLICIDAD EN TODO TIEMPO.

DE IGUAL FORMA, DARÉ ESTRICTO CUMPLIMIENTO A LAS SIGUIENTES DISPOSICIONES, QUE

AUNADAS A LAS QUE COMO MILITAR ME SEÑALAN LAS LEYES Y REGLAMENTOS MILITARES, ME
PERMITIRÁN DESARROLLAR MI TRABAJO CON MAYOR GRADO DE SEGURIDAD.

1. DEBO SER PROPOSITIVO PARA APLICAR CORRECTAMENTE LAS MEDIDAS DE

CONTRAINTELIGENCIA EN EL ÁMBITO DE MI COMPETENCIA, A FIN DE COADYUVAR AL
FORTALECIMIENTO DE LA SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN Y DE LAS ACTIVIDADES
MILITARES.

2. ESTOY CONSIENTE DE QUE UN COMENTARIO INDEBIDO SOBRE ASUNTOS OFICIALES QUE

HAGA A SUS FAMILIARES, AMISTADES O PERSONA AJENA AL ORGANISMO AL QUE
PERTENEZCO, PUEDE SER PERJUDICIAL PARA LA CONFIDENCIALIDAD DE LA INFORMACIÓN Y
DE LAS PROPIAS ACTIVIDADES MILITARES QUE EN ESTE, SE DESARROLLAN.

(CONFIDENCIAL)
 (CONFIDENCIAL)

3. LOS DOCUMENTOS OFICIALES A LOS QUE TENGO ACCESO Y LA INFORMACIÓN QUE

CONTIENEN SON PARA USO EXCLUSIVO DEL SERVICIO, POR LO QUE ES EL ÚNICO FIN, PARA
EL CUAL DEBO UTILIZARLOS.

4. CUANDO POR CUESTIONES DEL SERVICIO TENGA QUE CONSULTAR EXPEDIENTES CON
INFORMACIÓN CLASIFICADA EN EL ARCHIVO DE ESTE C.G., DEBO SUJETARME A LOS
PROCEDIMIENTOS DE SEGURIDAD ESTABLECIDOS, PARA EL ADECUADO MANEJO Y CONTROL
DE LA INFORMACIÓN MILITAR.

5. PARA PROPORCIONAR INFORMACIÓN A ELEMENTOS DE OTROS ORGANISMOS MILITARES,

DEBO CONTAR PREVIAMENTE CON AUTORIZACIÓN DEL JEFE DEL ORGANISMO AL QUE
PERTENEZCO.

6. NO DEBO TRATAR ASUNTOS OFICIALES POR TELÉFONOS DE LÍNEA COMERCIAL O CELULAR;

DEBIENDO HACERLO EXCLUSIVAMENTE POR LA RED TELEFÓNICA MILITAR DE 3 O 4 DÍGITOS,
SEGÚN CORRESPONDA.

7. PARA EL EMPLEO DE LOS MEDIOS DE ALMACENAMIENTO SECUNDARIO DE INFORMÁTICA

(MEMORIAS USB., DISCOS COMPACTOS, DVDs. U OTROS, ETC.), DEBO CONTAR CON LA
AUTORIZACIÓN CORRESPONDIENTE Y APEGARME A LOS PROCEDIMIENTOS DE SEGURIDAD
INFORMÁTICA.

8. EN CASO DE DETECTAR INDICIOS DE UNA POSIBLE OMISIÓN EN LA APLICACIÓN DE LOS

CONTROLES PARA LA SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN, PROVOCADA POR PERSONAL
PERTENECIENTE A LAS DIFERENTES UU. DD. E II., TENGO LA RESPONSABILIDAD Y
OBLIGACIÓN DE INFORMAR DE MANERA INMEDIATA AL SUPERIOR DE QUIEN DEPENDA, PARA
QUE SE ADOPTEN LAS ACCIONES CORRESPONDIENTES.

ASIMISMO, DEBO TOMAR EN CUENTA LOS SIGUIENTES ORDENAMIENTOS LEGALES Y

ADMINISTRATIVOS QUE ME OBLIGAN COMO SERVIDOR PÚBLICO, A DESEMPEÑARME BAJO EL
MARCO LEGAL CONSTITUCIONALMENTE ESTABLECIDO Y BAJO LOS PRINCIPIOS DE HONESTIDAD,
RECTITUD, DISCRECIÓN Y PROFESIONALISMO:

EL CÓDIGO DE JUSTICIA MILITAR, CALIFICA COMO DELITOS LAS ACCIONES SIGUIENTES:

ART. 338.- EL QUE REVELE UN ASUNTO QUE SE LE HUBIERE CONFIADO COMO DEL SERVICIO
Y POR SU PROPIA NATURALEZA O POR CIRCUNSTANCIAS ESPECIALES DEBA
TENER EL CARÁCTER DE RESERVADO, O SOBRE EL CUAL SE LE TUVIERE
PREVENIDO RESERVA, O QUE ENCARGADO DE LLEVAR UNA ORDEN POR ESCRITO
U OTRA COMUNICACIÓN RECOMENDADAS ESPECIALMENTE A SU VIGILANCIA, LAS
EXTRAVIÉ POR NO HABER CUIDADO ESCRUPULOSAMENTE DE ELLAS, O NO LAS
ENTREGUE A LA PERSONA A QUIEN FUEREN DIRIGIDAS O NO INTENTARE
DESTRUIRLAS DE CUALQUIER MODO Y A CUALQUIER COSTA CUANDO ESTUVIERE
EN PELIGRO DE CAER PRISIONERO O SER SORPRENDIDO, SERA CASTIGADO, CON
2 Y 4 AÑOS DE PRISIÓN.

ART. 343.- EL QUE SUSTRAIGA DOLOSAMENTE, OCULTE O DESTRUYA EXPEDIENTES O

DOCUMENTOS O PARTE DE ELLO CORRESPONDIENTES A OFICINAS MILITARES,
SERA CASTIGADO CON DOS AÑOS DE PRISIÓN.

(CONFIDENCIAL)
 (CONFIDENCIAL)

CAPITULO IV BIS.
TRAICIÓN A LAS FUERZAS ARMADAS MEXICANAS.

ART. 275 TER.- SE SANCIONARA CON PENA DE PRISIÓN DE QUINCE A SESENTA AÑOS Y BAJA DE LA
FUERZA ARMADA QUE CORRESPONDA, AL MILITAR QUE:

IV. PROPORCIONE A CUALQUIER MIEMBRO DE LA DELINCUENCIA ORGANIZADA O

ASOCIACIÓN DELICTUOSA, INFORMACIÓN A LA QUE TENGA ACCESO CON MOTIVO
DEL EJERCICIO DE SU CARGO O COMISIÓN.

LA LEY DE RESPONSABILIDADES DE LOS SERVIDORES PÚBLICOS, ESTABLECE LO SIGUIENTE:

ART. 47.- TODO SERVIDOR PÚBLICO TENDRÁ LAS SIGUIENTES OBLIGACIONES, PARA
SALVAGUARDAR LA LEGALIDAD, HONRADEZ, LEALTAD, IMPARCIALIDAD Y EFICIENCIA
QUE DEBEN SER OBSERVADAS EN EL DESEMPEÑO DE SU EMPLEO, CARGO O
COMISIÓN, Y CUYO INCUMPLIMIENTO DARA LUGAR AL PROCEDIMIENTO Y A LAS
SANCIONES QUE CORRESPONDAN, SIN PERJUICIO DE SUS DERECHOS LABORALES, ASÍ
COMO DE LAS NORMAS ESPECIFICAS QUE AL RESPECTO RIJAN EN EL SERVICIO DE LAS
FUERZAS ARMADAS:

IV. CUSTODIAR Y CUIDAR LA DOCUMENTACIÓN E INFORMACIÓN QUE POR RAZÓN DE

SU EMPLEO, CARGO O COMISIÓN, CONSERVE BAJO SU CUIDADO O A LA CUAL
TENGA ACCESO, IMPIDIENDO O EVITANDO EL USO, LA SUSTRACCIÓN,
DESTRUCCIÓN, OCULTAMIENTO O INUTILIZACIÓN INDEBIDAS DE AQUELLAS.

EL CÓDIGO PENAL FEDERAL ESTABLECE LO SIGUIENTE:

ARTICULO 210.- SE IMPONDRÁ DE TREINTA A DOSCIENTAS JORNADAS DE TRABAJO EN FAVOR DE LA

COMUNIDAD, AL QUE SIN JUSTA CAUSA, CON PERJUICIO DE ALGUIEN Y SIN CONSENTIMIENTO DEL QUE
PUEDA RESULTAR PERJUDICADO REVELE ALGÚN SECRETO O COMUNICACIÓN RESERVADA QUE
CONOCE HA RECIBIDO CON MOTIVO DE SU EMPLEO, CARGO O PUESTO.

ARTICULO 211.- LA SANCIÓN SERA DE UNO A CINCO AÑOS, MULTA DE CINCUENTA A QUINIENTOS
PESOS Y SUSPENSIÓN DE PROFESIÓN EN SU CASO, DE DOS MESES A UN AÑO, CUANDO LA
REVELACIÓN PUNIBLE SEA HECHA POR PERSONA QUE PRESTA SERVICIOS PROFESIONALES O
TÉCNICOS O POR FUNCIONARIO O EMPLEADO PUBLICO O CUANDO EL SECRETO REVELADO O
PUBLICADO SEA CARÁCTER INDUSTRIAL.

POR LO ANTERIOR, QUEDO ENTERADO Y CONFORME DEL CONTENIDO DE LAS PRESENTES

DISPOSICIONES Y DE LAS CONSECUENCIAS LEGALES Y ADMINISTRATIVAS DE LAS QUE PUEDO SER
ACREEDOR EN CASO DE INFRINGIR ALGUNA DE ESTAS DISPOSICIONES; POR LO QUE FIRMO AL
CALCE, A ENTERA SATISFACCIÓN DEL SUSCRITO.

C. _________________.

_____________________________.
(___________)

(CONFIDENCIAL)