Trabajo Final del Curso

SPSU-862
DESARROLLO PERSONAL
Y TALLER DE LIDERAZGO

ESTUDIOS GENERALES
FORMACIÓN PROFESIONAL

1
 Trabajo Final del Curso

TEMA: CERRANDO CÍRCULOS.

OBJETIVO DEL TRABAJO

Teniendo como base la lectura, hacer un análisis personal y determinar las circunstancias
que los amarran y no los dejan crecer como personas, como profesionales, como líderes.
Aprender a cerrar círculos.

PLANTEAMIENTO DEL TRABAJO

En la vida, todos guardamos recuerdos o nos aferramos a personas, lugares situaciones

que no nos dejan desplegar nuestras alas y volar. Lee atentamente el siguiente texto de
Paulo Coelho y reflexiona sobre la necesidad de “cerrar círculos”.

CERRANDO CÍRCULOS

Por Paulo Coelho Novelista Brasilero

Siempre es preciso saber cuándo se acaba una etapa de la vida. Si insistes en permanecer
en ella más allá del tiempo necesario, pierdes la alegría y el sentido del resto. Cerrando
círculos, o cerrando puertas, o cerrando capítulos, como quieras llamarlo. Lo importante es
poder cerrarlos, y dejar ir momentos de la vida que se van clausurando. ¿Terminó tu
trabajo?, ¿Se acabó tu relación?, ¿Ya no vives más en esa casa?, ¿Debes irte de viaje?,
¿La relación se acabó? Puedes pasarte mucho tiempo de tu presente "revolcándote" en los
porqués, en devolver el cassette y tratar de entender por qué sucedió tal o cual hecho. El
desgaste va a ser infinito, porque en la vida, tú, yo, tu amigo, tus hijos, tus hermanos, todos
y todas estamos encaminados hacia ir cerrando capítulos, ir dando vuelta a la hoja, a
terminar con etapas, o con momentos de la vida y seguir adelante.

No podemos estar en el presente añorando el pasado. Ni siquiera preguntándonos porqué.

Lo que sucedió, sucedió, y hay que soltarlo, hay que desprenderse. No podemos ser niños
eternos, ni adolescentes tardíos, ni empleados de empresas inexistentes, ni tener vínculos
con quien no quiere estar vinculado a nosotros. ¡Los hechos pasan y hay que dejarlos ir!
Por eso, a veces es tan importante destruir recuerdos, regalar presentes, cambiar de casa,
romper papeles, tirar documentos, y vender o regalar libros. Los cambios externos pueden
simbolizar procesos interiores de superación. Dejar ir, soltar, desprenderse. En la vida
nadie juega con las cartas marcadas, y hay que aprender a perder y a ganar. Hay que dejar
ir, hay que dar vuelta a la hoja, hay que vivir sólo lo que tenemos en el presente. El pasado
ya pasó. No esperes que te lo devuelvan, no esperes que te reconozcan, no esperes que
alguna vez se den cuenta de quién eres tú. Suelta el resentimiento.

El prender "tu televisor personal" para darle y darle al asunto, lo único que consigue es
dañarte mentalmente, envenenarte, y amargarte. La vida está para adelante, nunca para
atrás. Si andas por la vida dejando "puertas abiertas", por si acaso, nunca podrás
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desprenderte ni vivir lo de hoy con satisfacción. ¿Noviazgos o amistades que no

clausuran?, ¿Posibilidades de regresar? (¿a qué?), ¿Necesidad de aclaraciones?,
¿Palabras que no se dijeron?, ¿Silencios que lo invadieron? Si puedes enfrentarlos ya y
ahora, hazlo, si no, déjalos ir, cierra capítulos. Dite a ti mismo que no, que no vuelven. Pero
no por orgullo ni soberbia, sino, porque tú ya no encajas allí en ese lugar, en ese corazón,
en esa habitación, en esa casa, en esa oficina, en ese oficio. Tú ya no eres el mismo que
fuiste hace dos días, hace tres meses, hace un año. Por lo tanto, no hay nada a qué volver.
Cierra la puerta, da vuelta a la hoja, cierra el círculo. Ni tú serás el mismo, ni el entorno al
que regresas será igual, porque en la vida nada se queda quieto, nada es estático.

Es salud mental, amor por ti mismo, desprender lo que ya no está en tu vida. Recuerda que
nada ni nadie es indispensable. Ni una persona, ni un lugar, ni un trabajo. Nada es vital
para vivir porque cuando tú viniste a este mundo, llegaste sin ese adhesivo. Por lo tanto, es
costumbre vivir pegado a él, y es un trabajo personal aprender a vivir sin él, sin el adhesivo
humano o físico que hoy te duele dejar ir. Es un proceso de aprender a desprenderse y,
humanamente se puede lograr, porque te repito: nada ni nadie nos es indispensable. Solo
es costumbre, apego, necesidad. Pero cierra, clausura, limpia, tira, oxigena, despréndete,
sacúdete, suéltate. Hay muchas palabras para significar salud mental y cualquiera que sea
la que escojas, te ayudará definitivamente a seguir para adelante con tranquilidad.

¡Esa es la vida! Paulo Coelho.

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PREGUNTAS 1. ¿Qué significa para ti el título “Cerrando círculos”?

GUÍA

2. En dos momentos menciona las palabras “Salud Mental”, ¿a

qué se refiere y cuál es su importancia vital?

3. Indica 4 enseñanzas que te brinda la presente lectura.

4. Analizando tu vida actual, ¿qué círculos piensas que aún no

has cerrado?

(preguntas que orientan a la ejecución del trabajo o de soporte para su inclusión).

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1 ¿Qué significa para ti el título “Cerrando círculos”?

Significa terminar una etapa que quedo en el pasado y no se repetirá, terminar la

secundaria por ejemplo.

2 En dos momentos menciona las palabras “Salud Mental”, ¿a qué se refiere y

cuál es su importancia vital?

. No podemos aferrarnos a personas que ya no están presentes en nuestras vidas ni

depender de estas sino viviremos con el dolor de esperar su regreso.

. Es necesario librarnos de los que nos aferra al pasado para poder vivir sin
preocupaciones ni arrepentimientos.

3 Indica 4 enseñanzas que te brinda la presente lectura

. No podemos aferrarnos al pasado.

. Los cambios son necesarios para madurar como persona.
. Tenemos que vivir el presente y no agobiarnos por lo que paso o pasara.
. No podemos depender de nadie y hay que pensar en nosotros y como mejorar.

4 Analizando tu vida actual, ¿qué círculos piensas que aún no has cerrado?
La perdida de mis familiares, aun cuando los recuerdo quiero llorar.
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TRABAJO FINAL DEL CURSO

1. INFORMACIÓN GENERAL
NOMBRES Y APELLIDOS: ANDREA LILIBETH TRILLO GONZALES

CARRERA: COCINA PERUANA E INTERNACIONAL SEMESTRE: I

CURSO: DESARROLLO PERSONAL Y TALLER DE LIDERAZGO

TEMA DEL TRABAJO: “LOS VALORES”

2. PLANIFICACIÓN DEL TRABAJO

Nº ACTIVIDADES ENTREGABLES CRONOGRAMA/FECHA DE ENTREGA
1 INFORMACION GENERAL 5-Jun
2 PLANIFICACION DE TRABAJO 5-Jun
3 PREGUNTAS GUIAS 6-May
4 HOJA DE PLANIFICACION 5-Abr
5 DIBUJO/ESQUEMA/DIAGRAMA 5-Jun
6 LISTA DE RECURSOS 6-May

3. PREGUNTAS GUIA
Durante la investigación de estudio, debes obtener las respuestas a las siguientes interrogantes:

Nº PREGUNTAS
1 ¿Qué son los valores?
2 ¿Qué valores conoces?
3 ¿Por qué son importantes los valores y como los relacionarías con la ética?
4 ¿Por qué no se practican los valores?
5 ¿Qué problemas detectas en la sociedad por falta de practica de valores?
6 ¿Qué harías para fomentar la práctica de los valores?
7 ¿Qué alternativas de solución darías para mejorar la situación de nuestro país?

HOJA DE RESPUESTAS A LAS PREGUNTAS GUIAS

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1. ¿Qué son los valores?

Se conocen como valores aquellos principios y cualidades que nos identifican y definen como individuos e
integrantes de un grupo o comunidad. Está íntimamente relacionado con el concepto moral, el cual se
refiere al conjunto de normas, conductas y creencias que se consideran socialmente correctas y que
sirven de ejemplo para que los individuos sean capaces de diferenciar lo bueno de lo malo.

2. ¿Qué valores conoces?

Los valores humanos son aquellos aspectos positivos que nos permiten convivir con otras personas de un
modo justo con el fin de alcanzar un beneficio global como la sociedad.

Bondad
Sinceridad
Empatía
Amor
Paciencia
Gratitud, Perdón, Humildad, Responsabilidad, Solidaridad, Honradez, Respeto, Confianza, etc.

3. ¿Por qué son importantes los valores y como los relacionarías con la
ética?
Los valores éticos son guías de comportamiento que regulan la conducta de un individuo. En primer lugar,
la ética es la rama de la filosofía que estudia lo que es moral y realiza un análisis del sistema moral para
ser aplicado a nivel individual y social.

Los valores éticos se adquieren durante el desarrollo individual de cada ser humano con experiencia en el
entorno familiar, social, escolar e, inclusive, a través de los medios de comunicación. Además,
demuestran la personalidad del individuo, a una imagen positiva o negativa, como consecuencia de su
conducta. Así mismo, se pueden apreciar las convicciones, los sentimientos, y los intereses que la persona
posee. Por tanto, los valores éticos permiten regular conducta del individuo para lograr el bienestar
colectivo y, una convivencia armoniosa y pacífica en la sociedad.

4. ¿Por qué no se practican los valores?

Salir de casa, decir buenos días y que nadie responda; te dan un empujón y no dicen disculpe o lo siento;
entrar a un lugar y no escuchar saludos, con permiso.

Observar que hay habilidades de respeto, tolerancia y amor, que tanto peatones como conductores no
respeten las señales de tránsito, que exista falta de solidaridad con los discapacitados entre las
situaciones; es de reflexionar que no se practican los valores. Sabemos, que los siete primeros años de
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vida son cruciales para el desarrollo de la personalidad del individuo. También, sabemos que la primera
escuela es el hogar y los primeros maestros son los padres o adultos responsables de los niños. Ahora
bien, ¿Por qué son tan perentorios los valores desde la niñez? Son cruciales porque son la base para
relacionarnos con los demás y cohabitar en una comunidad o en la sociedad. Los valores permiten regular
la conducta para el bienestar en armonía de la convivencia.

5. ¿Qué problemas detectas en la sociedad por falta de practica de

valores?
Estamos ante una evidente crisis y vacío de los valores y preocupa en primer lugar la superficial, el vacío y
la des interiorización del hombre que la lleva a vivir de cara del exterior, sin saber a dónde va y quien es.
Todas las culturas han aceptado los conceptos de amistad, amor, justicia, paz, solidaridad, buen
entendimiento, fraternidad.

Hasta el más pobre y entre estos están la perdida de respeto de autoridad, la

impunidad, la descortesía, la agresividad, la discriminación, etc.

Falta de respeto a la autoridad, mayores de edad.

Personas con un vocabulario muy vulgar.
No saludan cordialmente.
Personas que son detestables por su forma de ser, etc.

6. ¿Qué harías para fomentar la práctica de los valores?

Los valores no son más que creencias y estándares que tenemos sobre aquellas conductas son
correctas o incorrectas. Su función es orientar la vida y dotarla de un sentido.

Primero empezaría por mí mismo, ya que, si yo no practico como puedo fomentar a otras
personas que pongan practica en los valores.
Si haces algo mal, reconócelo, pide perdón y vuelve a empezar.
Busca alternativas a tus acciones, siempre, pero sobre todo cuando tengas duda sobe la
convivencia de lo que habías pensado hacer.
No confíes en el instinto ético. Estudia. Pide consejo.
Marchas de concientización a toda la población mediante pancartas referente a la práctica de los
valores.
Implantación de talleres dinámicos con el fin de dejar un mensaje de la importancia de los valores
en la vida del ser humano.
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7. ¿Qué alternativas de solución darías para mejorar la situación de

nuestro país?
Creo que es importante tomar conciencia de que debemos poner algo de nuestra parte; cada uno lo que
tenga a su alcance. Puede contribuir a ello asumir y difundir buenos valores.

Implantar marchas de concientización a nivel nacional con el fin de obtener resultados de práctica
de valores en las personas.
Implantar una escuela de padres donde si se le dé importancia a la educación de como criar a un
hijo ya que ellos son el futuro y cambio del país.
Comunicar al entorno lo bonito que es mostrar paz y amor con los demás.
Ayudar siempre al prójimo sin importar sus diferencias.
Enseñar la tolerancia es la base de la sociedad.
Comenzar desde nuestros hogares dándole el valor necesario a nuestros padres.

PROCESO DE EJECUCION

PASOS/SUBPASOS SEGURIDAD/MEDIO AMBIENTE Y ESTANDARES

PASO 1: DESCARAGAR GUIA DE TRABAJO  

   
PROCESO DE EJECUCION (SUBPASOS)  
   
1º PASO:ENCENDER INTERRUPTOR DE
INCENDIO/APAGADO  
No tener muchos equipos conectados ya que puede producirse un corto
  circuito
2º PASO:ENCENDER MI LAPTOP  
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Verificar el equipo que este en buenas condiciones para realizar el

  trabajo
3º PASO:ABRIR NAVEGADOR DE GOOGLE  

Guardar la descarga de la tarea y el avance realizado en una carpeta

segura y así evitar pérdidas de trabajo
 
4º PASO:ACCESO A LA PLATAFORMA
BLACKBOARD/SENATI  
   
5º PASO:INGRESAR AL CURSO A REALIZAR  

   
6º PASO:DESCARGAR TRABAJO FINAL DEL
CURSO DESARROLLO PERSONAL  
   
PASO 2: PRIMERA ENTREGA  
   
PROCESO DE EJECUCION (SUBPASOS)  
   
1º PASO:INCRESAR A MICROSOFT WORD  

Postura correcta para la realización del trabajo

 
2º PASO:RELLENAR LOS DATOS
PERSONALES  
   
3º PASO:COMPLETAR LA PLANIFICACION
DEL TRABAJO  
   
4º PASO:COMPLETAR EL CUADRO DE
PREGUNTAS GUIAS  
   
5º PASO:ANALIZAR EL TEMA
CORRESPONDIENTE  

6º PASO:RESOLVER LA HOJA DE
RESPUESTA A LAS PREGUNTAS GUIAS  
   
PASO 3: SEGUNDA ENTREGA  
   
1º PASO:RELLENAR LA HOJA DE
PLANIFICACION  
PROCESO DE EJECUCION(SUBPASOS)  
   
2º PASO:RESOLVER LA HOJA DE
DIBUJO/ESQUEMA/DIAGRAMA  
   
3º PASO:COMPLETAR LA HOJA DE LISTA
DE RECURSOS  
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INSTRUCCIONES: debes ser lo más explícito posible. Los gráficos ayudan

a transmitir mejor las ideas. No olvides los aspectos de calidad, medio
ambiente y SHI.

DIBUJO/ESQUEMA/DIAGRAMA
PLANTEAMIENTO DE TRABAJO

Cada vez son más numerosos los problemas sociales a los que nos enfrentamos: la corrupción, los
robos, asesinatos, envidias y muchos más.

Esto se debe a la falta de practica de valores en los jóvenes, que después se hacen adultos y
económicamente activos. Por lo que planteamos cuales serían los valores fundamentales, porque
no los practican y su influencia para el desarrollo de la sociedad.

Elabore un informe identificando que valores ayudarían al desarrollo de nuestro país .

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VALORES QUE AYUDARAN A NUESTRO PAIS

Nuestro país hoy más que nunca nos necesita, el Perú todo este tiempo ha ido creciendo ante los
escenarios de la sociedad contemporánea: la civilización de la máquina, el incremento del tiempo libre, la
irrupción de la multiculturalidad y la falta de valores que afectan en las vertientes multidimensionales del
individuo como por ejemplo la emocional, ético-social, estética y física.

Actualmente se ven varios casos de corrupción, violencias, homicidios, falta de respeto, personas con un
vocabulario vulgar, etc. Como comprendemos, dichos casos vemos se muestran día a día, así sea en la
noticia, en los periódicos o en todos los medios de comunicación posibles.

Estos son algunos de los valores que ayudarían al desarrollo de nuestro país:

Libertad.
Respeto.
Empatía.
Tolerancia.
Solidaridad.
Voluntad.
Honestidad.
Compasión.
Amor.
Perdón.

Realmente si todas las personas en su conjunto aplicaran estos valores se frenaría aquellos problemas
sociales e inclusos se eliminaría y la vida de cada uno sería mejor sin llena de miedos. Es por ello que
considero que el rol fundamental de una sociedad buena proviene desde el niño. No se necesita riquezas
para ser un buen hombre de bien ya que el dinero no compra el perfil social que todos tienen de uno. De
manera personal, ser una persona de bien garantiza que las personas del entorno no nos teman o envidien.

LOS
LOS VALORES
VALORES
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PROBLEMAS DE LA
SOCIEDAD

LISTA DE RECURSOS
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INSTRUCCIONES: Completa la lista de los recursos necesarios para la ejecución del

trabajo.

1. MAQUINAS Y EQUIPOS
 
LAPTOP LENOVO
CELULAR SAMSUNG A20
 

2. HERRAMIENTAS E INSTRUMENTOS
 
INTERNET MOVISTAR
ENERGIA ELECTRICA
CARGADOR DE CELULAR Y LAPTOP
 

3. MATERIALES E INSUMOS
 
CUADERNO SURCO
LAPICERO FABER CASTELL (ROJO Y AZUL)
HOJAS BOND DE 100 UNIDADES
MANUAL DE SENATI DESARROLLO PERSONAL Y TALLER DE LIDERAZGO