SEGURIDAD SOCIAL

AUTOR: Andrea Venegas Venegas.

MÓDULO: Trabajo Seguridad Social.
DOCENTE: Francesca Olivares Navarro.

INTRODUCCIÓN:

¿Cuáles son los atributos o fortalezas que te diferencian positivamente de los demás? ¿Eres hábil
resolviendo problemas? ¿Eres preciso(a) cuando trabajas con mucha información? ¿Eres
creativo(a) y propones ideas innovadoras? ¿Consigues expresarte con fluidez ante grandes grupos
de personas? ¿Aprendes rápidamente? ¿Eres ordenado(a)?

La seguridad social es el conjunto armónico de entidades públicas y privadas, normas y

procedimientos y está conformado por los regímenes generales establecidos para
pensiones, salud, riesgos laborales, subsidio familiar y los servicios sociales
complementarios que se definen en la ley.

DESARROLLO: trasmitir

La seguridad o previsión sociales en Chile se encuentra consagrada en la Constitución

política de la República de Chile de 1980, en su artículo 19 número 18, como un derecho
garantizado a todas las personas.

La Seguridad Social es un instrumento de justicia social.  Existen múltiples cuerpos

legales que regulan los distintos aspectos de la seguridad social como lo son la previsión,
la salud, la cesantía, los accidentes del trabajo y enfermedades profesionales, entre otros.
Estado ha propiciado un conjunto de leyes, políticas, y medidas de protección social. A
este conjunto se le llama Sistema Previsional, disponible para las personas que en las
distintas etapas de su vida deban afrontar una contingencia que les impida generar
ingresos. En este sentido lo que pretende es adelantarse al futuro. (Seguridad Social
como un DD. HH, previsionsocial.gob.cl)

Esta ayuda puede ser ocasionada por una incapacidad temporal para trabajar debido a
una enfermedad o accidente laboral o común, la falta de un trabajo remunerado, invalidez,
la muerte del padre o madre de familia, la maternidad, la protección a los bebés y niños, y
la vejez.

En función de las prestaciones a las que tienen derecho los ciudadanos para satisfacer
sus necesidades principales de salud, trabajo y previsión, las principales ramas de la
Seguridad Social: Beneficios sociales - Salud común - Seguridad y salud en el trabajo –
Empleabilidad y Pensiones
Las contingencias sociales que contempla el Sistema de Seguridad Social chileno son las
siguientes: Enfermedad – Sobrevivencia - Apoyo a las familias (sistema de cargas) –
Maternidad – Desempleo - Accidentes y enfermedades relacionadas con el trabajo –
Invalidez – Vejez.

Los beneficios sociales y el fomento del empleo

Son todas las prestaciones destinadas a proteger y apoyar a las familias, a través de un
jefe de hogar que inscribe como cargas a quienes dependen de él, y a las personas por
medio del incentivo del empleo.

A la Superintendencia de Seguridad Social tiene competencia en los siguientes

beneficios:

 Aporte Familiar Permanente

 Bono Bodas de oro
 Beneficios Servicios de Bienestar del sector público
 Asignación Familiar
 Asignación Maternal
 Subsidio al empleo de la Mujer
 Subsidio al empleo joven
 Subsidio de cesantía
 Subsidio familiar
 Subsidio por discapacidad mental menores de 18 años

Sobre la protección de la salud

En Chile tenemos dos regímenes de salud que otorgan cobertura a los trabajadores frente
a los accidentes y las enfermedades:

1. Salud Común

Protege a todos los trabajadores cotizantes frente a los accidentes y enfermedades

comunes, que son las que no son consecuencia del trabajo o la actividad laboral.

2. Seguro Social contra Riesgos de Accidentes del Trabajo y Enfermedades Profesionales

Protege a todos los trabajadores dependientes y a los trabajadores independientes que

cotizan para este seguro, frente a las enfermedades laborales y los accidentes que le
ocurran a causa o con ocasión del trabajo y que les produzcan incapacidad o muerte.

El Seguro Social contra Riesgos de Accidentes del Trabajo y Enfermedades

Profesionales, está contenido en la Ley 16.744, de 1968, y sus reglamentos
complementarios.
CONCLUSIÓN:
La Seguridad Social es el conjunto de medidas tomadas por el Estado y la sociedad para
proteger a los trabajadores y a sus familias, aliviando su necesidad económica ante una
contingencia o riesgo social.

BIBLIOGRAFÍA:
https://www.suseso.cl/
https://es.wikipedia.org/wiki/Seguridad_social_en_Chile
https://www.previsionsocial.gob.cl/sps/seguridad-social/